千葉県千葉市美浜区新港 の求人・仕事・採用

勤務時間9：00～17：30（実働7.5時間・休憩1時間） 9：00～18：00（実働8時間・休憩1時間）など ★勤務先により異なります。時間帯も考慮して派遣先を決定しますので、ぜひご相談ください。 ★「残業なし」「残業少なめのお仕事」などの働き方も選べます。ご希望をお聞かせください。

勤務時間【案件ｺｰﾄﾞ】美浜区-砂糖★ 【住所】 〒261-0002 千葉県千葉市美浜区新港 【最寄駅】 千葉みなと駅 【交通手段】徒歩14分 車で4分 【作業内容】家庭用小袋包装スタッフ 製糖工場内の包装ラインでのお仕事です。 以下、いずれかの工程をお任せします。 ・検品… ベルトコンベアから流れてくる家庭用製品(主に600g)の検品 ・箱詰… コンベアから流れてくる砂糖(主に600g)を段ボールに詰める工程 【就業日】1・2直は、土曜月2回・日曜休み 3直は、土曜・日曜休み（3直は月に１週ほど金・土・日お休みする週があります） ※祝日は出勤となります 【必須勤務日数】 週5日 【時間】 3交替制 1直 8:00～16:30 2直 13:30～22:00 3直 22:00～8:00 ＊3直のみ実働9時間(基本的に日々1時間残業が発生) 休憩1時間 【時給】 1400円 ※残業・深夜は25％割増 【交通費】 73円（時給込） 【職場見学】あり 【支払い】15日締め月末払い 【即払い利用】可能 【持ち物】昼食 【服装】制服、安全靴貸与

仕事内容<仕事内容> 【プライベート充実/経費全額負担】プライベートを大切にしながら働けるドライバー募集！ 軽貨物業界では当たり前の長い拘束時間に疲れたそこのあなた プライベートも充実させながら安定した仕事にジョブチェンジしませんか？ 株式会社NABIでは ・10:30-19:30の短い拘束時間 ・経費（ガゾリン代、車両リース代、保険代、メンテナンス代など）全額を会社で負担 ・土日完全休み ・年末年始休み7日間 ・月給保証（研修中も給料全額保証） で働けるため、プライベートを大事にしながら安定して働きたいドライバーさんたちがたくさん集まってきています！ みなさんのご応募お待ちしております！

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分又は8時00分〜16時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務開始時間は８：００～８：３０となります。退勤時間は相談可 シフト制 ※休憩時間は法定通り。労働条件により異なります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・日曜の他、シフト制 ・年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：労働時間については相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容作業員/仕分けに集中/千葉工場/入社祝金設定中 すぐになじめると思う仕事です。是非仕事内容をみてください。 仕事ぶりが昇給額に反映！ これからも成長していく会社で一緒に働きましょう！ 廃材の再生に向けてあなたに仕分けをお任せ！ 下記の作業に就きます｡ 【粗選別】 広いスペースに降ろされた廃材を種類別に分別します。 免許をお持ちの方は最初は作業に従事しますが、いずれは重機オペレーターとして勤務も可能です。 〈仕事のポイント〉 ◎重い物は重機を使用します ◎分別する廃材の種類を3か月の研修中に覚えてください。 ◎重機免許の資格取得支援制度あります。 ◎経験を積んで副職長⇒職長⇒管理職へと昇

勤務時間シフト制

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：残業免除可能、週３０時間以上 ＊ご入社時は週２０時間勤務し、慣れてから 勤務時間を延長することも可能です 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分又は5時00分〜22時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は一例です。 ＊週２０時間以上から、勤務日数と時間の組み合わせはご希望によ りご相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急のトラブル、クレーム対応等 １ヶ月６０時間 年６回 年７２０時間を上限とする 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる。 ・土日祝の勤務が難しい場合もご相談ください。

勤務時間 就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：13時30分〜18時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：午前勤務、午後勤務、１日勤務は選択できます。勤務時間、曜日、 学校や家庭の都合等は柔軟に対応します。ご相談ください。 ＊労働時間が６時間を超える場合は４５分以上、８時間を超える場 合は１時間以上の休憩を労働時間の途中に与えます。＊（３）日曜 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※日曜日は月１回矯正治療あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日3時間以上 【勤務時間】 <パート> 08：00～22：00の間 週5日／1日6～7時間勤務 <アルバイト> 7：00～22：30の間 週3日/1日3時間～勤務 ※勤務時間は面接時にご相談ください ※土日・祝日も勤務できる方歓迎！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ☆土日・祝日も勤務できる方歓迎！

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日4時間以上 （シフト例） ■グロサリー部門 17:00～21:00 ■鮮魚部門 8:00～13:00/13:00～17:00 上記時間帯で1日4h～勤務可◎色々な働き方ができます！曜日・時間帯は、お気軽にご相談ください！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 勤務曜日はお気軽にご相談ください◎ 土日勤務できる方は特に歓迎♪

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日3.5時間以上 ※シフトは部門により異なります ＜アルバイト＞ 【（早朝）荷受け・商品陳列】6：00～9：30 勤務日数、曜日等はご希望を伺います ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日5時間以上 6:00～20:00頃（内4～8時間で応相談） ※部署によってお仕事の時間は異なります ※時間、日時はご相談ください ※上記はシフトの一例になります。シフト相談可能です。 ※勤務時間はご相談ください ※法定に基づく休憩あり ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 車のオプションパーツの取付 寮費無料 【こんな方からのご応募をお待ちしています！】 ◇実家を出たい、引越し先を決めないといけない… ◇なるべく早く収入を得たい… ◇友人・カップルで一緒に探している… ◇現状を変えたい、一歩踏み出したい… ◇なるべく人と関わらない仕事がしたい… ◇評価される経歴や経験が特にない… ◇やりたいことがない… ◇とりあえずお金を稼ぎたい… 【ご応募・お問い合わせ大歓迎！】 ◇Web応募24時間OK！ ◇とりあえず詳しく聞いてみたいという方も大歓迎です！ 【当社に応募するメリット】 ◇非公開求人多数あり！ ◇入寮案件多数！ ◇寮費無料も！ ◇日勤専属

勤務時間■ シフト・勤務時間 ＜働き方はあなた次第♪＞ 7:00～22:30の間 ◆週3日/1日3時間以上勤務 ◆シフト制 ◆Wワーク(副業)OK/扶養内勤務OK ◆土日祝働ける方歓迎 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時15分〜12時30分 就業時間２：13時30分〜16時15分 就業時間３：17時30分〜20時15分又は9時15分〜20時15分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：月・火・水・金・土のいずれか 週１回でも可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※季節により変動あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【時給UP！】新車へのオプション品の取り付け・部品の取り外し作業 その他、コーティング、洗車、新車の移動作業（自動車免許ありの方のみ） 決められた手順に沿って進めていくため、初めての方でも始めやすい内容です。作業はチームで行い、分からないことはすぐに確認できる環境が整っています。入社後は、基本的な作業からスタートし、少しずつ慣れていけるよう丁寧にサポートします。安全面のルールや確認ポイントもしっかり整備されているので、落ち着いて作業できます。 未経験からスタートしたスタッフも多く活躍しています。長く安定して働きたい方のご応募をお待ちしています。 住まいについても相談可能です。入寮を希望される

仕事内容当社が運営する図書館のリーダーとして、チームマネジメントやイベント企画、運営業務全般をお任せします。 ■チームを率い、地域に愛される図書館を創る スタッフ（5～40名規模）一人ひとりの個性やスキルに合わせた指導・育成から、シフト作成・勤怠管理といった労務管理まで行ない、円滑な運営の土台を築きます。 チームで協力し、来館者サービス、資料管理、イベント企画といった多様な業務に取り組みながら、自治体から共有される入館者数などの目標達成に向けて戦略を練り、実行します。 こうした活動を通して、利用者が安心して過ごせる環境を整え、地域の学びや交流を支えることが私たちの重要な役割です。 ■日常業務でも