夜勤 高時給 - 宮崎県都城市 の求人・仕事・採用

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大阪→宮崎/食品製造オペレーター/リーダー候補大阪王将の冷凍食品等社宅補助有/年休120日

株式会社イートアンドフーズ

  • 都城市

  • 年収500万円〜600万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 寮完備
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社イートアンドフーズ 【大阪→宮崎】食品製造オペレーター/リーダー候補◆大阪王将の冷凍食品等◆社宅補助有/年休120日 【仕事内容】 【大阪→宮崎】食品製造オペレーター/リーダー候補◆大阪王将の冷凍食品等◆社宅補助有/年休120日 【具体的な仕事内容】 ◆食品に関連する生産ラインでのご経験をお持ちの方優遇(年収500万円~)/「大阪王将羽根つき餃子」等の食品製造職◆ ~約2年後に九州(宮崎県)に新工場を構えるため、将来的に宮崎県への転勤が可能な方を募集いたします/年間休日120日/社宅補助5割会社負担/年末年始長期連休取得可能/車・バイク通勤可~ ■入社後のミッション: 中食需要

登録エントリー

レジ・品出し

株式会社ドラッグストアモリ

  • 都城市 蓑原町 / 五十市駅 車2分

  • 時給1,100円

  • アルバイト・パート

  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 学生歓迎
  • 高収入
  • 高校生歓迎
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週2・3日からOK
  • 主婦・主夫歓迎
  • 早朝勤務
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 接客あり
  • 正社員登用あり
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 産休・育休実績あり
  • 社割あり
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 友達と応募OK
  • 1日6時間以内OK

仕事内容【ドラモリ/レジ・品出し パート・アルバイト求人】未経験者歓迎!選べる勤務時間! 副業を探している、Wワークで稼ぎたい!隙間時間で稼ぎたい、そんな方にオススメ!働き方を一緒に決めていきましょう。 ドラモリの店舗で接客業務をメインに、レジ業務、商品の品出し、売場作り、清掃などお店の運営に必要なさまざまなお仕事に携わっていただきます。1つのお仕事に固定されないので、いろいろな経験をしたい方にはピッタリ!お客さまが快適にお買い物いただけるよう、素敵な売場づくりをお願いします。 【多様な働き方、大歓迎!】 副業・WワークOK!「すでにほかの仕事に就いていて、新たに副業を探している」「ドラモリで働

製造事務STAFF/週払いOK×高時給/すぐにお金が必要な方へ

株式会社グランウェア キャリア戦略室

  • 都城市

  • 月給28.4万円〜36.2万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 週払いOK
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容製造事務STAFF/週払いOK×高時給|すぐにお金が必要な方へ 未経験から手に職をつけられる・充実した研修制度あり 私たちの職場は、社員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを大切にしています。困ったときにはすぐに相談できる雰囲気があり、新しい挑戦も安心して取り組めます。 さらに、定期的に実施される研修や、業務に必要な資格取得の支援制度を通じて、キャリアアップを全力でサポート。成長意欲のある方が長期的に活躍できる環境を整えています。 また、有給取得奨励日の導入など、柔軟な勤務体制を採用し、社員一人ひとりがプライベートの時間を大切にできるよう配慮しています。仕事と生活のバランスを

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