理学療法士 - 二和向台駅 の求人・仕事・採用

仕事内容訪問リハビリテーションにてリハビリ業務 ＜おすすめポイント＞ 【地域で頼りにされる船橋市の訪問リハビリステーションにて理学療法士を募集！】 ・月給25万円以上、育児と両立したいという方にも理想的な勤務時間です！ ・4週6休で、リフレッシュ時間も充分！日曜・祝日勤務の頻度も相談可能です！ ・様々な年齢層の方々の支援に携われる職場で、あなたのスキルを活かせます！ ☆☆福利厚生☆☆ 詳細は見学時にご説明いたします。

仕事内容介護老人保健施設でのリハビリ業務 ※入所・通所・訪問あり 〇施設詳細 超強化型老人保健施設 送迎業務無し 訪問時の移動手段:車;自転車 ＜おすすめポイント＞ 【船橋市で正社員理学療法士募集！充実の給与と福利厚生が魅力】 ・介護老人保健施設でのリハビリ業務中心。月給20.8万～26.5万円＋住宅手当など手厚い給与体制が安心感を支えます！ ・年間休日113日＆残業月5時間程度でプライベートも充実。車通勤可、通勤手当も最大10万円支給！ ・併設医療機関との勉強会で専門スキルを磨ける環境。未経験の方も歓迎し、単身用住宅完備で遠方からの応募も安心です！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険:完備(

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社華輪では、理学療法士（PT）として活躍していただける方を募集しています！ あなたの専門知識を活かし、デイサービスにおいてご利用者様の自立支援をサポートする重要な役割を担っていただきます。 具体的には、個別に計画したトレーニングのアドバイスやリハビリメニューの作成に加え、マッサージやストレッチを通じて、より良い生活を目指すご利用者様を支援します。 ★兼務先は、以下の3拠点となります★ - ケアホームかりん二和（船橋市二和東5-22-16） - ケアホームかりん咲が丘（船橋市咲が丘1-27-30） - りはステーション西習志野（船橋市西習志野1-1

仕事内容◆総合病院の病棟における理学療法士業務全般 給与詳細 ◆月給例 210,000～260,000円 ※資格、経験考慮し決定します。 ※諸手当込み ◆モデル年収 310万～480万円（諸手当込み） ◆別途支給手当 ・職務経験による調整給 ・時間外手当（残業代）あり ・通勤手当：全額支給（2㎞以上） ・休日出勤手当：2,300円/日 ・住宅手当（世帯主加算）7,000円/月 ※試用期間3ヶ月（同条件） 休日詳細 ◆4週6休 ◆年間休暇105日 ◆夏季休暇4日 ◆年末年始6日 ◆生理休暇 ◆慶弔休暇 ◆年次有給休暇（初年度12日） ◆病気休暇3日まで ◆看護休暇3日まで ◆リフレッシュ休

仕事内容【仕事内容】 ー専門職として、一段上のステージへ 「今の環境では、決められた単位をこなすだけで精一杯」「もっと入居者様のためになる提案をしたい」……。 そんな想いを持つあなたに、当社の「エリアリハビリ責任者」候補としてお越しいただきたいと考えています。 千葉・埼玉・神奈川に展開する住宅型有料老人ホームを舞台に、あなたの専門性を「施設の付加価値」へと昇華させるミッションです。 ■ 職務内容：リハビリの枠を超えた「立役者」としての役割 エリア（例：千葉担当など）内の施設を社用車で巡回し、以下の業務を推進します。 1.「自費リハビリ」のスキーム構築 入居者様のADLを徹底アセスメントし、必要に

勤務時間▼勤務時間 00:00~00:00 ▼勤務時間詳細 週3以上 在宅勤務可能

仕事内容【仕事内容】 ＼特別なスキルはいりません スマホ1台で、視聴者と楽しくお話しするだけ。 在籍ライバーの9割以上が20代～30代の女性。 同世代が多く、未経験からでも始めやすい環境です。 スマホアプリを使ったライブ配信のお仕事です。 配信内容は、 ・今日あった出来事 ・趣味や好きなことのお話 ・ちょっとした雑談 など、難しい内容は一切ありません。 台本やノルマはなく、 「何を話せばいいかわからない…」という方も、 配信前後にマネージャーがしっかりサポートします。 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 千葉地区のリハビリ事業エリアマネージャー募集しております! 複数施設のリハビリ体制づくり・スタッフマネジメントを行いながら、必要に応じて現場でのリハビリも行う「プレイングマネージャー」のポジションです。 【主な仕事内容】 ＜エリア運営・リハビリ体制の構築＞ ・千葉エリアの複数施設におけるリハビリサービス全体のマネジメント ・リハビリ計画・プログラムの標準化、サービス品質の管理 ・加算・算定に関わるリハビリ提供状況の確認・フォロー ・本部への実績報告、目標設定・進捗管理 など ＜スタッフマネジメント・採用・育成＞ ・作業療法士・理学療法士を中心としたリハビリスタッフの採用・面

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな

仕事内容【仕事内容】 機能訓練指導員としての一切の業務 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 残業も少ないので、ワークライフバランスの重視した働き方ができます。 スタッフの仲も良く、アットホームな雰囲気が自慢です。 【充実の福利厚生とキャリアサポート】 賞与あり、社会保険完備はもちろん、資格取得サポートや研修制度も充実しています。 あなたのスキルアップとキャリア形成を会社全体で応援します。 交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度 ■通勤手当（上限あり：30,000円） ■休日勤務手当：日祝手当／2,000円 ■退職金：勤続年数3年以上 ■各

仕事内容児童指導員（保育士） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考え

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考

仕事内容◆船橋市の北部地域の拠点病院として、予防からリハビリテーションまで一貫した総合的な医療を行っている病院◆有給初年度12日付与！託児所有り◆産休・育休実績あり、福利厚生も充実 【給与】 ▼常勤 【月給】※経験考慮有り 21歳（3年制卒）219,220円-226,220円 22歳（4年制卒）222,970円-229,970円 [内訳] 基本給21歳（3年制卒）212,720円、 22歳（4年制卒）216,470円 時間外手当 ※上記【月給】には住宅手当のみ加算 【モデル年収】※基本給12ヶ月分＋賞与2ヶ月で算出 1年目 約2,900,000円 5年目 約3,120,000円 2.10カ月分/年

仕事内容【店舗スタッフの仕事内容】 まずは、提供するメニューのラインナップや店舗オペレーションを覚えることからスタートします。ホールでの接客や、レギュラーメニュー・限定メニューなどの調理にも関わりますので、店舗業務全般に関わる幅広いスキルを身につけられます。 よりよいお店づくりのためのオペレーション改善などのアイデアも大歓迎です。 【具体的には…】 ・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般 ・ドリンク作り、提供 ・予約管理、電話対応 ・仕込みから盛り付けまでの調理業務 ・食材の仕入れや在庫管理 ・アルバイトスタッフの教育 など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に

勤務時間▼勤務時間 00:00~00:00 ▼勤務時間詳細 ★週2日～勤務OK 日勤／8:00～17:00 夜勤／20:00～翌5:00 ※上記シフトはあくまで一例です。 ●実働最大8時間、休憩60分 ●直行直帰OK ーーーーーーーーーーーーーーー ▼他にはこんなシフトも！ ・08:30～17:30 ・09:00～21:00 ・20:30～翌5:30 ・21:00～翌6:00 etc. ーーーーーーーーーーーーーーー ●日勤、夜勤（深夜）など自由に選べます 自分の都合や予定を優先しながらでOK ●日給全額保証あり！安定した給与をお支払いします 仮に4hで現場が終わっても、しっかりと1日分のお給料を支給！ 勤務期間：2ヵ月以上 ※土日のみのシフトは不可となります。

仕事内容【仕事内容】 街中での歩行者や車に対して、 安全に安心して通行できるようスムーズなご案内をお願いします。 ほとんどの方が未経験からスタートしています。 周りのサポートもありますので、安心してご応募下さい♪ 〈21108775〉 【給与詳細】 【日勤】日給11,200円～ 【夜勤】日給13,300円～ ●交通費規定支給あり ●祝い金あり ●日払いOK ●資格手当あり 研修中の手当：計43,360円支給 研修3.5日間で39,360円 ＋研修中食事代4,000円 ※75歳以上の方は 【日勤】日給10,700円～ 【夜勤】日給12,707円～ 提供元：JOBOLE

仕事内容【年収400万円以上目指せる】90%以上の脅威の定着率!!働きやすい環境でプライベートと仕事の両立をさせませんか？正社員での訪問介護士募集中！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ホームヘルパーとして利用者様のご自宅に伺い、介護や日常生活上のサポートを行います。 □ 身体介護・・・食事や排泄など。 日常的な介護を必要とされる方へ身体機能向上のためのサービスをご提供。 □ 生活援助・・・調理や掃除など。 お一人で住んでいるまたは、ご家族が病気などの場合に自立支援や負担軽減のために行うサービス。 スマートフォン（会社貸与）を使い仕事して頂きます！ 報告等もシンプルに行います。 介護業界

仕事内容【店長・マネージャー（候補）の仕事内容】 店長は、店舗の運営を管理する責任者です。接客をはじめとする店舗業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。メインとなるのは、販促イベントやキャンペーンの企画なども含め、売上に繋げていくことです。 全体のオペレーション改善などもお任せしますので、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。 【具体的には…】 ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理 など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の

仕事内容弁当・惣菜専門店や飲食店、スーパーの食品売り場への出店などデリカ融合事業で大きな成長を遂げるオリジン東秀株式会社で活躍しませんか。イオングループの一員という大きな安定感のもとで、のびのびと成長していただけます。 今回は、お弁当、惣菜販売を主体とするオリジン事業「オリジン弁当」「キッチンオリジン」「オリジンデリカ」の店長、そしてゆくゆくはエリアマネージャーを目指していただける方の募集です。 当社では創業当初より、『お母さんが家族のことを思って作る料理』と同じように、安心で安全な商品提供を第一に考え、素材の味が楽しめるようにと取り組んでいます。 接客もしくは調理の経験を活かして大きくキャリアアッ

仕事内容TERRAのエンジニアには、Webシステムやスマホアプリの開発をはじめゲーム開発、業務システム構築、インフラ設計・構築など幅広いプロジェクトをご担当いただきます。 使用技術は、JavaやPython、PHP、JavaScriptなどの人気言語から、UnityやAWS、Ciscoネットワークまで多岐にわたり、ご希望やスキルに応じて案件を選べる環境です。 「自分に合った仕事でスキルを伸ばしたい」「最先端の技術に挑戦したい」 といった方にピッタリのポジションです。 【プロジェクト例】 大手ショッピングサイト刷新PJ（Java、Spring） 某通信グループ会社向けクラウド基盤の移行支援（Python

仕事内容年収530万以上可!!働きやすい環境でプライベートと仕事の両立をさせませんか？（正職員/看護師） 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: （主な業務内容) ◎療養生活指導(食事、排泄等介助・環境整備) ◎医療処置(服薬ケア、点滴、在宅酸素管理等) ◎終末期の看護、在宅での看取り・精神、心理的な看護、認知症への対応 ◎検査、治療相談、家族・介護者相談支援 ◎訪問診療の先生とコンタクト ◎訪問診療の連携とケアマネとの連携 具体的には・・・ 事務所もしくは自宅(直行直帰が可能)から、利用者様の住む場所に向かいます。 移動は自家用車(もしくは社用車)を使用します。 1日の訪問件数は5～7件が平均

仕事内容すかいらーくグループが運営するレストランで、店舗マネージャー候補として運営全般をお任せします。 【マネージャー（候補）の仕事内容】 店長は、店舗の運営を管理する責任者です。接客をはじめとする店舗業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。メインとなるのは、販促イベントやキャンペーンの企画なども含め、売上に繋げていくことです。 全体のオペレーション改善などもお任せしますので、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。 【具体的には…】 ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフの育成やマネ