愛知県東海市の予防接種の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 ナーシングホームの介護職員（副施設長）を募集！ ・管理者未経験OK！ ・年齢不問！ ・ブランクOK！ ・年間休日120日以上の働きやすさ！ ・キャリアアップが目指せます！ ・有休取得率100％！ 【仕事内容】 ナーシングホームでご入居様の生活サポートと管理者の補助をしていただく介護職員を募集します。 ■ここがポイント！ ・マネジメントの経験も問いません ・本部統括責任者のサポートがあります ■詳しい仕事内容 ・利用者様の日常の見守り ・食事などの介助 ・掃除､洗濯の介助 ・入浴や排せつの介助 ・レクリエーション ・管理者業務の補助（施設スタッフや業務状況の管理など

勤務時間・8:30～17:30の内４時間からOK ※勤務日数は週1日からOK！ （希望のシフトをご相談くださいね） 【残業について】 ライフ・ワーク・バランスが大切だと考えていますので、残業はほぼありません。プライベートも充実できる働き方をしていきましょう。

仕事内容【アピールポイント】 デイサービス パート 介護職員募集！ ●週1日からOK ●無資格・未経験の方も歓迎 ●資格取得支援制度あり 【仕事内容】 ＼デイサービスの介護スタッフ募集／ ■ここがポイント！ ・経験も問いません ・定時退社で残業ほぼなし ・未経験から出来る介護・福祉のお仕事です ■詳しい仕事内容 ・利用者様の日常の見守り ・食事などの介助 ・入浴や排せつの介助 ・レクリエーションなど ■職場の雰囲気 ・利用者さんとじっくり向き合える施設 ・やりがいを持って働けるよう待遇面も充実 ※既存の介護モデルに縛られず、実現したいサービスやレクリエーションを行うことが可能な介護施設です

仕事内容"豊橋営業所では主に自動車メーカーや関連企業（トヨタバッテリー・ヤマハ発動機・スズキ等）、タイヤ・ゴム業界（横浜ゴム・住友ゴム等）などの顧客に対して提案営業を行っていただきます。販売する商品は流体関連機器（ポンプ、フィルター）や搬送関連機器を中心とした設備機器全般です。それらを使って顧客の製造ラインの課題を解決する業務です。 各営業所に事務員が豊富に在籍しているので事務処理作業は基本なく、営業活動に集中できる環境です。 【具体的には】 ◎顧客：自動車メーカーや関連企業（トヨタバッテリー・ヤマハ発動機・スズキ等）、タイヤ・ゴム業界（横浜ゴム・住友ゴム等）の工場現場社員や購買担当者 ※100%

仕事内容◤人事の ”ピッタリ度” チェック！◢ （長期キャリア形成のため、35歳以下の方が対象です） □仕事探しって、正直大変だ……。 □人の話を聞く時間が好きだと思う。 □誰かの支えになれたときが嬉しい。 □いろいろな仕事に挑戦してみたい。 ⇒1つでも当てはまったら当社がピッタリ！ なぜなら当社は、「多くの人に活躍の場を提供すること」を大切にしている会社だから。様々なことに興味を持ち、誰にでも寄り添って共感できることは、人事としての才能なんです。 ◤採用チームのお仕事紹介◢ 「新卒採用」「中途採用」の両方に関われます。自分自身の活躍を通じて、学生や求職者のみなさんに「こんな風になりたい」と思

仕事内容月給38万円以上★駅徒歩3分★＜残業少なめ＆持ち帰り仕事ナシ＆年間休日120日以上＞児童発達支援管理責任者！豊富な教材と確立されたメソッドで理想の支援計画が描ける♪子育てや介護と両立するスタッフも活躍中◎個性に寄り添うコペルプラス【東海市】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/時短勤務可 【仕事内容】 ＼児童発達支援スクール『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者を募集します！／ 「こどもの可能性は無限大」。子どもたちも先生も自分らしく輝ける場所。 コペルプラスは、子どもたちの個

仕事内容愛知県東海市にある企業主導型保育園です。 定員30名で0～5歳児の子ども達をお預かりしております。 【保育の特徴】 ①英語に触れられる環境♪ 朝いちばんの挨拶は”Good Morning”から♫ 0～3歳児までは毎日、常勤ネイティブ講師によるモーニングサークル・グッバイサークルで耳から英語に親しむ環境です。 4歳児からは英検Jrゴールド取得に向けて毎日30分マンツーマンでしっかり学んでいきます。 ※英語を取り入れた保育をしていますが、 オールイングリッシュでは ありませんのでご安心ください！ 英語が苦手な保育士さんも大歓迎！ ②医療が寄添う万全な体制。安心の病児保育完備 ③

仕事内容メガネの販売を行っていただきます。楽しく接客しながらお客様に似合うメガネをご提案、ノルマもないためお客様に寄り添った提案が出来ます。 お客様から「ありがとう」のお言葉をいただく機会が多いので、メガネ販売を通じて社会貢献が出来ているという実感にもつながる仕事です。

仕事内容ワークライフバランス改善！仕事も「タイパ」の時代です。 "仕事もプライベートも、妥協したくないあなたへ。コプロが、その両方を叶える「タイムパフォーマンス」抜群の働き方を提案します！ ＼心ゆくまでオフを満喫 年間休日125日以上で、GWや夏・冬に9～10連休も可。プロジェクトによりますが、基本的に17時退社OK。旅行へ行ったり、趣味を楽しんだり、リラックスの時間に充てたりできます！ ＼それでいて収入も十分！／ 残業しなくても、未経験初年度から月収36万円、年収450万円も叶います。新作ゲームや最新家電、飲み会など、お金を理由に我慢する必要はありません。 ＼スムーズに成長できる 入社後は、

仕事内容慣れ親しんだ街をより住みやすく。 「私が関わった」と誇れる仕事。 ◎転勤なし／希望の街でずっと働ける！ ◎案件は2000件以上／多彩な街づくりプロジェクト ◎年休125日以上＆年3回の9～10連休でプライベート充実 ◆街のランドマークを手掛ける。 大型商業施設や駅前ビル、学校、病院、スタジアムなど、大型の案件を手掛けます。安全書類の作成や、現場写真の整理などでプロジェクトを支え、完成した建物が街の景色をより便利に、豊かに変えていく。「あの施設、私が関わったんだ」と胸を張れる手応えは格別です。 ◆未経験を一人前に。 先輩の前職はカフェ店員やアパレル販売、事務など様々で、志望動機も不問。入社

仕事内容大舞台の熱狂も、平穏な毎日も。確かな技術で守り抜く。 "誰もが熱狂する国際的なスポーツ大会。何十万人もが訪れる大型商業施設。そして、国際会議が開かれる重要機関。私たちは、そんな場所の「いつも通りの光景」を陰から支えるプロフェッショナル集団です。 セコムのパートナーとして、40年以上の実績を持つ当社。防犯カメラや各種センサー、指静脈認証装置など、約100種類もの設備を扱う技術力が信頼され、社会的な影響力の大きい案件を数多く任されています。あなたにお任せするのは、それら施設への防犯・防災設備の設置。人々の安全・安心な暮らしを守る、まさに社会インフラを支える仕事です。 もちろん、その責任の大き

仕事内容※こちらの求人は、長期キャリア形成のため ?35歳以下の方が対象となります。 ＜あなたにお任せしたいお仕事＞ スマホをはじめとする 通信機器の販売職のお仕事です。 具体的には‥ ▼ご来店されたお客様への対応・接客 ▼イベントやキャンペーンなどの提案 ▼運営マニュアルの作成 ▼売場づくりの企画・立案 ▼SNSなどを通しての情報発信 ▼人員のマネジメント改善 など 【勤務先について】 家電量販店やショッピングモール、携帯ショップでの勤務となります。 商品／メーカー／建物の階層別などさまざまなカテゴリーごとにチームが組まれており、いずれかのチームの一員として働きます。 チームには当社社員も

仕事内容「本当に働きやすい会社」って？先輩の声を集めました！ 「未経験から事務になれる？」「本当に働きやすい？」そんな気になる疑問を、先輩たちのリアルな声をもとにまとめてみました！ 【未経験デビューの安心度：★★★★★】 教育専門部署の座学研修からスタート！同期と一緒にビジネスマナーから学びます♪配属後も200種以上のeラーニングをご用意！着実にスキルアップできます♪ 【プライベートの充実度：★★★★★】 週に2回のお休みに加えて、残業は月平均7.9時間、有休取得率は80％以上！基本定時退社なので、退勤後に趣味や推し活を満喫したり、買い物を楽しんだりと、自分の時間を思いきり満喫できます！ 【福

仕事内容赤からのホール・店長候補/希望休取得可・5連休取得推進で休みもしっかり/全国150店舗以上展開の人気チェーン 「新店続々オープン中」「飲食未経験OK」「賞与年2回」「月8～10日休み・希望休取得可」「5連休取得推進」「年商115.7億円（2025年3月）」 「約200の飲食店を全国に展開中」「充実の福利厚生」安定・成長中の甲羅グループで働こう!! 【ホール業務】 ご案内、注文受け、商品提供、片付け、レジ等 ゆくゆくは店長として ■人材採用・育成・勤怠管理 ■食材・備品発注 ■フェア・メニューの企画提案 ■売上管理 ■販促企画提案・実行 を、行なって頂きます。 （変更の範囲）雇い入れ直

仕事内容年間130日休んで、テレアポなしで月給30万円以上。 1ヶ月半の手厚い研修で、ゼロからプロへ！ オークション会場での実技研修や、先輩同行などをご用意しています。査定は専用アプリの項目に沿ってチェックするだけで完了。現場で判断に迷ったときも、スマホで写真や動画を送れば先輩や上司に相談できるので、一人で悩む心配はありません。 売り込みやテレアポは一切なし！ アポ獲得は専任チームが担当するため、新規開拓は不要です。一般的な買取店のように安く買い叩くのではなく、オークションで「高く売る」ための味方となる仕事だからこそ、後ろめたさなくお客様に喜ばれます。 月給30万円以上＆年休130日で嬉しい！

仕事内容相談で終わらせない。希望を流さない。不安を放置しない。 徹底したサポート力で社員紹介での入社が多数◎ "『もっと、エンジニアの理想へ。』 相談したときに、すぐ動くこと。 希望を、会社都合で流さないこと。 不安や違和感を、現場任せにしないこと。 その一つひとつが、理想に近づく土台になる。 リンクでは、エンジニアが安心して働ける体制づくりに力を入れています。 約半数の社員が紹介で入社 【1】担当が変わらない「専属営業制」 ・一人の営業が、あなたのキャリアを継続的にサポート。 ・現場フォロー・単価交渉・キャリア相談を一貫して行います。 【2】入社後、全員が年収UPを実現! ・還元率・

仕事内容働きやすさ◎土日休み/時短勤務もOK♪高歩合☆やりがいも◎ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 施術を中心としたサロン内業務全般 (カット / カラー / パーマ / ヘッドスパ / メイク / 着付け / ネイル アイラッシュ) カルジェル,ジェルネイル,ヘアメイク,アイラッシュ,雑誌撮影,ヘアショー,着付け,ヘッドスパ,ヘアセット 【必要経験】 店長経験あり,スタイリスト,アシスタント,ジュニアスタイリスト 【応募資格】 未経験歓迎、通信生歓迎、経験者歓迎、主婦・主夫歓迎、美容師免許不問 美容師免許 【業種】 美容師 【注目ポイント】 スタイリスト,正社員,アルバイト・パート,

仕事内容地域に愛される店舗づくりを通じ、マネジメントのプロへ ◆ JOYJOYで働くおすすめPOINT 【1】「自分の店」のように自由に創れる！圧倒的な裁量権 社員は各店舗に原則1名体制です。 そのため、店長候補として入社後、早い段階から店舗運営の大きな裁量をお任せします。 マニュアル通りに動くだけでなく、あなたのアイデアを活かした自由度の高い店舗マネジメントが可能です。 【2】最新設備を武器に、選ばれる店舗をプロデュース 常に最新機種を積極的に導入。 カラオケはもちろん、迫力ある大型ビジョンでのスポーツ観戦やゲームなど、 多彩な楽しみ方を提供しています。 この強みを活かし、 どのような空間をお

仕事内容未経験から「一生使える技術」を身に付ける。 ◆営業からの挑戦。自分の適職を発見！ 前職の営業時代は、遅くまでの残業や休日出勤が当たり前で、自分の時間がほとんど持てずにいました。現状を打破したいと一念発起し、メイジングループへ転職。異業種へのチャレンジでしたが、元々アクティブに動くのが好きだったこともあり「ここなら自分らしく働けるかも」と直感しました。 ◆年間休日120日以上。ワークライフバランスを叶える 働く環境は健康的。完全な土日祝休みで年間休日は120日を超え、残業も大幅に減少。終業後に先輩と食事を楽しんだり、自宅で趣味のゲームを満喫したりと、プライベートを心から楽しめる生活を手に入れ

仕事内容"Mid（中規模病院・300床規模）領域の営業組織を統括する部長ポジションです。 入社後1年以内は、まずプレイヤーとして新規開拓営業を担当していただきます。これは単なる助走期間ではなく、実際に病院への提案・受注を経験することで、顧客の意思決定構造や「Henry」の提供価値を理解し、今後マネジメントするメンバーに求める営業基準を自ら確立していただくための期間です。その後は、Mid領域の営業部長として、営業戦略の立案から組織づくり、採用・育成、売上目標の達成まで幅広く担っていただきます。 ■具体的な業務内容 ＜入社後：プレイヤーとしての営業活動＞ ・IS・マーケティングが獲得した見込み顧客への商

仕事内容小児歯科・矯正歯科での歯科医師のお仕事です。 小児の歯科治療、咬合育成療法（咬合誘導）の診断及び処置、矯正治療の処置、保護者への説明 ＜矯正歯科＞ INVファースト症例数世界一（2019年,2024年） 小児：月平均 ２０名の患者さんが矯正開始 成人：月平均 １０名の患者さんが矯正開始 矯正開始から改善まで数多くの症例を診る事ができます。 INVISALIGN社 公式認定講師として活躍中 治療実績による評価では最高峰とされるダイヤモンドステータス６年連続で取得 そんな、理事長・竹内ドクターのもと、『子どもたちが一生自分の歯で食事ができる』ことを目指して、スタッフ皆でよりよい歯列咬合に導く