東京都のふるさと納税 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容募集背景 募集ポジションの配属部署となります官民協働事業部は、現在47都道府県500の自治体と提携を結び、著しく成長しています。大変多くのニーズをいただいているため、さらなる拡大に向けて積極的に増員をおこなっています。 ※2026/1/1時点 ※参考資料 鎌倉新書の自治体支援：httpswww.kamakura-net.co.jp/kanmin 仕事内容 配属先となる官民協働事業部は、自治体・企業・地域住民の架け橋となり、さまざまな公共的課題を解決していく事業部です。 企画営業として、地方自治体の課題（高齢者のご家族・ご遺族の支援等）を解決するための新サービスの企画立案など様々なソリューション

仕事内容株式会社ホープス 【フルリモート可】ERPエンジニア◆充実した研修制度◆技術領域をまたいだキャリア◆平均残業10h 【仕事内容】 【フルリモート可】ERPエンジニア◆充実した研修制度◆技術領域をまたいだキャリア◆平均残業10h 【具体的な仕事内容】 ~働き方は改善しつつ、ERPの専門性を身に着けたい方へおすすめ~ ●年120％超の成長企業、ERPの専門性を身に着け市場価値UP ●ERPパッケージの導入PJに対し、要件定義～開発をお任せ ●「飛び級制度」で早期に上流へキャリアアップも可×役職定年なし定年70歳×技術領域を横断した幅広いキャリア◎ ●「昇給率約7.2％×平均残業10時間×在宅

仕事内容株式会社ホープス 【ServiceNow】SaaS導入・ローコード開発◆全世界売上トップクラス◆在宅可◆平均残業10h 【仕事内容】 【ServiceNow】SaaS導入・ローコード開発◆全世界売上トップクラス◆在宅可◆平均残業10h 【具体的な仕事内容】 ~働き方は改善しつつ、ServiceNowの専門性を高めていきたい方へ~ ●直近15年で530％の成長企業、専門性を身に着け市場価値UP ●ServiceNowの導入～ローコード開発をお任せ ●「飛び級制度」で早期にキャリアアップ可×役職定年なし定年70歳×技術領域を横断した幅広いキャリア◎ ●「昇給率約7.7％×平均残業10時間×在

仕事内容面接確約／スタンダード市場／スピード内定最短2週間／月給30万円〜／年間休日123日／経験者優遇 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ■月収35万3,000円以上 ※固定残業代（月45時間分／9万1,260円）を含みます。 ※超過分は別途支給します。 ※賞与は年俸とは別途支給します。 ＜キャリアアップ後の月収例＞ ・ジュニア店長：月収35万3,000円 ・ミドル店長：月収39万4,000円 ・シニア店長：月収43万6,000円 店長として経験を積んだ後は、ミドル店長・シニア店長へと段階的に昇格可能。 さらに、複数店舗を支えるSVや本部職へのキャリアも目指せます。

仕事内容【応募資格】 [必須] - 論理的に物事を整理し、根拠をもって判断・説明できる方 - 「指示待ち」ではなく、高い当事者意識をもって、主体的に業務を推進される方 - チームや周囲を巻き込みながら物事を前に進めた経験がある方 - 責任感を持ち、最後までやり遂げる姿勢がある方 - 基本的なPC操作・Officeソフトが使える方 [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 - 何らかのチームリーダー・サブリーダー経験（業界・規模不問） - 課題を自ら発見し、改善施策を推進した経験 【求める人物像】 - 社内外の関係者と円滑に連携し、建設的なコミュニケーションが取れる方 - 高い当事者意識を持ち、チーム全体での安

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒業以上 ・基本的なPCスキル（Excel,Word,Power Point） ・カスタマーサクセス、カスタマーサポートの経験が3年以上ある方 ■カスタマーサポートのメンバー さまざまな経歴をもった中途採用のメンバーが活躍しているチームです。 営業や営業アシスタント、販売接客業などのバックグラウンドを生かし、 日々クライアントである飲食店様に寄り添ったサポート業務を行っています。 [歓迎] ・組織改善、DX化の経験と成果をお持ちの方 ・無形・IT商材の営業経験をお持ちの方 ・10名ほどのメンバーのマネジメント経験をお持ちの方 【こんな人と働きたい 】 ・事業を

仕事内容株式会社ＳＮＳソフト 【東京都内／在宅可】開発エンジニア◆要件定義から参画可◆案件選択制◆チーム参画◆金融・DX案件多数 【仕事内容】 【東京都内／在宅可】開発エンジニア◆要件定義から参画可◆案件選択制◆チーム参画◆金融・DX案件多数 【具体的な仕事内容】 【【大手メーカー直取引×上流工程／AI・DX・自動運転など最先端PJ多数／希望を考慮した案件アサイン／グローバルな人材が活躍／社内イベント多数】 銀行・証券などの金融系をはじめ、大手ショッピングモールのECサイトなど多様な業界・業種の開発プロジェクトに参画いただきます。近年はAIやDX、ビッグデータなど先端技術領域の案件も増加してお

仕事内容【仕事内容】 本ポジションは、SAPエンジニアとして、 基幹系業務システムの導入・開発に携わっていただくポジションです。 ホープスではエンドユーザー、大手SIer向けのERPパッケージの提案や要件定義等の上流工程から、 詳細設計・構築、テスト工程や運用保守まで、一連の業務を担っています。 ＜具体的には…＞ SAPの導入・開発・改修のプロジェクトにて、 コンサルティングや要件定義、設計の上流工程から、開発、保守運用のプロジェクトに携わっていただきます。 現在、SAP S/4 HANAの導入・開発のご依頼を多数いただいておりますため 重点的に事業を伸ばしていきたいと考えております。 案件に

仕事内容◤ー 1級土木施工管理の価値を、 これからは「自分のゆとり」に。 ー◢ 水道局指定店としての確かな安定性 各所の公共水道工事・土木工事を請け負う現場代理人（施工管理）として、全体の差配をお任せします。エリアは葛飾区・足立区が中心の都内近郊。移動の手間や遠方への長期出張は一切ありません。 【具体的にお任せする業務】 お持ちの経験と高い専門性を存分に活かし、裁量を持って現場を導いてください。 ■工程管理：工事がスケジュール通りに美しく進むよう全体を調整します。 ■品質・安全管理：インフラを支える誇りを胸に、安全第一の現場環境を整えます。 ■書類・関係各所との調整：フォーマットを活かし、

仕事内容面接確約／スタンダード市場／スピード内定最短2週間／月給30万円〜／年間休日123日／経験者優遇 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ■月収35万3,000円以上 ※固定残業代（月45時間分／9万1,260円）を含みます。 ※超過分は別途支給します。 ※賞与は年俸とは別途支給します。 ＜キャリアアップ後の月収例＞ ・ジュニア店長：月収35万3,000円 ・ミドル店長：月収39万4,000円 ・シニア店長：月収43万6,000円 店長として経験を積んだ後は、ミドル店長・シニア店長へと段階的に昇格可能。 さらに、複数店舗を支えるSVや本部職へのキャリアも目指せます。

仕事内容株式会社ホープス 【在宅可】ローコード開発エンジニア（Outsystems・ServiceNow）◆平均残業10h 【仕事内容】 【在宅可】ローコード開発エンジニア（Outsystems・ServiceNow）◆平均残業10h 【具体的な仕事内容】 ~中長期的にユーザーが求めていることを提案・提供したい方へおすすめ~ ●直近15年で530％の成長企業にて専門性を身に着けられる！ ●リスキル歓迎な環境でローコードシステムの導入～開発をお任せ ●年24回の研修×飛び級制度で早期に昇格×技術領域を横断したキャリア可 ●「昇給率約7.2％×残業10h×フルリモート可×納得度95％の評価制度」

仕事内容【応募資格】 [必須] ・顧客との中長期的な関係構築を通じて、継続的な取引に取り組んだ経験のある方 ・社内外問わず、相手に応じた柔軟なコミュニケーションが取れる方 ・主体性を持って行動できる方 ※数十の地方公共団体と向き合うため、 営業経験有無を問わず、 コミュニケーション力・課題分析/提案力・調整力がある方にマッチするポジションです。 [歓迎] ・法人営業経験（業界/商材不問） ・官公庁/自治体との業務経験 ・何らかのプロモーション経験 ・地域活性化にご興味がある方 ・公営競技に興味がある方 └馬券・車券の購入経験は問いません。 【職種名】 プロモーション営業【オッズパーク／地方創生へ

仕事内容株式会社ギフティ 【五反田】公共・行政領域の事業開発／「eギフト」による支援など◆業界リーディングカンパニー 【仕事内容】 【五反田】公共・行政領域の事業開発／「eギフト」による支援など◆業界リーディングカンパニー 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場G／eギフトの生成におけるシェアトップクラスとリーディングカンパニーとして業界を牽引～ これまで全国の自治体に対し、現場課題を解決するソリューション（地域通貨や子育て支援のデジタル化等）を展開してまいりましたが、事業は新たなフェーズを迎えています。 単なるツールの導入に留まらず、国や行政機関への政策提言や、社会課題解決に向けた制度設計

仕事内容面接確約／スタンダード市場／スピード内定最短2週間／月給30万円〜／年間休日123日／経験者優遇 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ■月収35万3,000円以上 ※固定残業代（月45時間分／9万1,260円）を含みます。 ※超過分は別途支給します。 ※賞与は年俸とは別途支給します。 ＜キャリアアップ後の月収例＞ ・ジュニア店長：月収35万3,000円 ・ミドル店長：月収39万4,000円 ・シニア店長：月収43万6,000円 店長として経験を積んだ後は、ミドル店長・シニア店長へと段階的に昇格可能。 さらに、複数店舗を支えるSVや本部職へのキャリアも目指せます。

仕事内容SBプレイヤーズ株式会社 【さとふる】自治体・事業者向け企画営業・カスタマーサクセス（課題解決・施策推進）◆在宅可／土日祝休み 【仕事内容】 【さとふる】自治体・事業者向け企画営業・カスタマーサクセス（課題解決・施策推進）◆在宅可／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 当社採用・雇用後、株式会社さとふるへ在籍出向となります。 ■業務内容： 従来のエリア営業が担当エリア内の自治体を幅広く担当するのに対し、エンゲージメントグループでは包括的な契約（おまとめ契約）を締結する自治体を中心に担当し、自治体との継続的な関係構築や各種提案・支援を行います。 担当自治体の成果創出を目的に、課題発見から企画

仕事内容【応募資格】 [必須] なんらかの開発経験を10年以上お持ちの方 ※実績として多いのは以下です JavaScript/TypeScript（Node.js、React.js、Vue.js、Angular）、Python、Ruby、PHP（Laravel）、Go、Java、C#、Swift、Kotlin [歓迎] ・WebアプリケーションやWebサービスのプロジェクトの開発/運用など何らかの役割で複数案件に関わってきたご経験 ・プロジェクトを進めていくために、対顧客のコミュニケーションやチームメンバーへのコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・大規模なアクティブユーザー数を持つサービスに

仕事内容【お任せしたい業務内容】 アジャイル開発エンジニアとして、業種・業界を問わず、幅広い業界に向けての基幹系業務システムの導入・開発プロジェクトをお任せします。 ＜プロジェクト例＞ ・情報通信業向け プロジェクトナレッジ管理システム（フルスクラッチ開発） ・食品業界向け 勤怠管理システム（フルスクラッチ開発） ・製造業界向け 原価管理システム（SaaS型で提供される開発プラットフォーム上でのフルスタック開発） ・生命保険業界向け 保険システムのリニューアル（Java、PL/SQL。フロント周りはTypeScript、Next.js等） 当社ではアジャイル手法での開発が多く、様々なプロジ

仕事内容面接確約／スタンダード市場／スピード内定最短2週間／月給30万円〜／年間休日123日／経験者優遇 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ■月収35万3,000円以上 ※固定残業代（月45時間分／9万1,260円）を含みます。 ※超過分は別途支給します。 ※賞与は年俸とは別途支給します。 ＜キャリアアップ後の月収例＞ ・ジュニア店長：月収35万3,000円 ・ミドル店長：月収39万4,000円 ・シニア店長：月収43万6,000円 店長として経験を積んだ後は、ミドル店長・シニア店長へと段階的に昇格可能。 さらに、複数店舗を支えるSVや本部職へのキャリアも目指せます。

仕事内容面接確約／スタンダード市場／スピード内定最短2週間／月給30万円〜／年間休日123日／経験者優遇 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ■月収35万3,000円以上 ※固定残業代（月45時間分／9万1,260円）を含みます。 ※超過分は別途支給します。 ※賞与は年俸とは別途支給します。 ＜キャリアアップ後の月収例＞ ・ジュニア店長：月収35万3,000円 ・ミドル店長：月収39万4,000円 ・シニア店長：月収43万6,000円 店長として経験を積んだ後は、ミドル店長・シニア店長へと段階的に昇格可能。 さらに、複数店舗を支えるSVや本部職へのキャリアも目指せます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ■WEB系・業務系・スマホアプリ系の開発実務経験が1年以上（テストやローコード開発のみの方はNG） 【実績として多い開発環境】 JavaScript／TypeScript（Node.js、React.js、Vue.js、Angular）、Java（Spring、Springboot）、Python（Django、Flask）、Ruby、PHP（Laravel）、Go、C#（.NET、ASP.NET）、Swift、Kotlin [歓迎] 【歓迎要件】 ■要件定義・基本設計・詳細設計の経験がある方 ■クライアントワーク（受託開発／SES）の経験がある方 ■