認知症対応グループホーム和の杜の求人・仕事・採用

勤務時間1）07：00～16：00 2）11：00～20：00 ※週4日程度。労働日数について応相談♪

仕事内容【ミニボーナスあり◎】早番・遅番は別途手当支給♪過去3年で2件の正社員登用実績☆利用可能な母子寮あり！令和5年オープンの施設◎＜岡崎市野畑町＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/寮完備/車通勤可/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 認知症対応型グループホームでの介護業務 【業務内容】 利用者さんと一緒に生活を楽しみながら、イキイキと暮らす場所を作っています。 本格的なハウスを使いみんなで農業に取り組んだり、採れた作物を地域に共有したり、緑いっぱいの庭を散歩したり、掃除をしたり、洗濯をしたり、料理をしたり。認知症の利用者さんの「最期の家」になれるようサポート

仕事内容・【業務内容】 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ＜タムスグループ特養の特徴＞ タムスグループの特養では、ご入居者様が健やかに自立した生活ができるように、 全施設で「おむつゼロ・トイレで排泄できる・下剤ゼロ」の自立支援ケアに積極的に取り組んでいます。 タムスグループの強み：【グループ連携力】×【積極的な新しい事への取り組み】 医療法人が母体のグループのた

仕事内容【職種名】 グループホームの介護職・ヘルパー/交通費支給 / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 賞与あり 【給与】 年収 247万円〜539万円 【アクセス】 JR本吉駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 宮城県気仙沼市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 グループホームリアスの杜では、日常生活上の介助・介護を行って頂く介護福祉士さんを募集中です！年間休日114日と豊富なお休みに加えて、有休は細かく分けて取得可能なことから、プライベートの時間を大切にしたい方にオススメ！勤続5年・10年経過後には特別手当が月給に加算されますので、長く働くモチベーションに

仕事内容・【業務内容】 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ＜タムスグループ特養の特徴＞ タムスグループの特養では、ご入居者様が健やかに自立した生活ができるように、 全施設で「おむつゼロ・トイレで排泄できる・下剤ゼロ」の自立支援ケアに積極的に取り組んでいます。 タムスグループの強み：【グループ連携力】×【積極的な新しい事への取り組み】 医療法人が母体のグループのた

勤務時間1）07：00～16：00 2）11：00～20：00 ※週4日程度。労働日数について応相談♪

仕事内容【ミニボーナスあり◎】早番・遅番は別途手当支給♪過去3年で2件の正社員登用実績☆利用可能な母子寮あり！令和5年オープンの施設◎＜岡崎市野畑町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/寮完備/車通勤可/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 認知症対応型グループホームでの介護業務 【業務内容】 利用者さんと一緒に生活を楽しみながら、イキイキと暮らす場所を作っています。 本格的なハウスを使いみんなで農業に取り組んだり、採れた作物を地域に共有したり、緑いっぱいの庭を散歩したり、掃除をしたり、洗濯をしたり、料理をしたり。認知症の利用者さんの「最期の家」になれるようサポートしていただ

仕事内容・【業務内容】 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ＜タムスグループ特養の特徴＞ タムスグループの特養では、ご入居者様が健やかに自立した生活ができるように、 全施設で「おむつゼロ・トイレで排泄できる・下剤ゼロ」の自立支援ケアに積極的に取り組んでいます。 タムスグループの強み：【グループ連携力】×【積極的な新しい事への取り組み】 医療法人が母体のグループのた

仕事内容・【業務内容】 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ＜タムスグループ特養の特徴＞ タムスグループの特養では、ご入居者様が健やかに自立した生活ができるように、 全施設で「おむつゼロ・トイレで排泄できる・下剤ゼロ」の自立支援ケアに積極的に取り組んでいます。 タムスグループの強み：【グループ連携力】×【積極的な新しい事への取り組み】 医療法人が母体のグループのた

仕事内容【経験不問】グループホームの介護職員 【宮城野区白鳥】月給19.6万円～★賞与あり／グループホーム ふくろうの杜白鳥／ブランクOK／介護職 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 196,000円～265,000円 【総額に含まれる手当】●資格手当：実務者/3,000円、介護福祉士/10,000円 ●処遇改善手当：15,000～18,000円 ●夜勤手当：20,000～24,000円(4,000円×5～6回/月) 【その他手当】●年末年始手当：2,000円/日 想定年収：243万～338万円(諸手当込み) ※基本給は経験に応じて変動あり。 【勤務地】 宮城県仙台市宮城野区

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:タムスさくらの杜亀戸 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 特別養護老人ホームでの管理職補佐業務全般をおまかせします。 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ※本求人は社会福祉士を

仕事内容・【業務内容】 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ＜タムスグループ特養の特徴＞ タムスグループの特養では、ご入居者様が健やかに自立した生活ができるように、 全施設で「おむつゼロ・トイレで排泄できる・下剤ゼロ」の自立支援ケアに積極的に取り組んでいます。 タムスグループの強み：【グループ連携力】×【積極的な新しい事への取り組み】 医療法人が母体のグループのた

仕事内容令和5年オープン・定員18名のグループホームでのお仕事◎利用可能な母子寮あり！＜岡崎市野畑町＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 認知症対応型グループホームでの介護業務 【業務内容】 利用者さんと一緒に生活を楽しみながら、イキイキと暮らす場所を作っています。 本格的なハウスを使いみんなで農業に取り組んだり、採れた作物を地域に共有したり、緑いっぱいの庭を散歩したり、掃除をしたり、洗濯をしたり、料理をしたり。認知症の利用者さんの「最期の家」になれるようサポートしていただきます。 【施設概要】 定員：2ユニット18名 【応

勤務時間固定時間制 08:45～17:45 ※週3日～、1日5時間～

仕事内容・【業務内容】 ・ご入所者様のバイタル管理 ・医療行為の対応（経管栄養、喀痰吸引、透析シャント確認、血糖測定、採血など） ・服薬管理 ・往診時の診察補助 ・備品管理など ※PC端末機を使用した記録業務あり 【応募要件】 ・准看護師資格 ※病院未経験OK インカムを使って職員間の連携向上と業務効率UP！ タムスさくらの杜船橋では、介護職・看護職にインカムを導入・使用しています。 インカムがあることで同職種間は勿論、他職種間とのコミュニケーションが取りやすくなり、緊急時の情報共有が迅速に行えています。 情報発信や指示が全体に一斉で行えるため、職員の所在や業務状況が把握しやすくなるなど、業務効率

勤務時間固定時間制 08:45～17:45 ※週3日～ 1日5時間～

仕事内容・【業務内容】 ・ご入所者様のバイタル管理 ・医療行為の対応（経管栄養、喀痰吸引、透析シャント確認、血糖測定、採血など） ・服薬管理 ・往診時の診察補助 ・備品管理など ※PC端末機を使用した記録業務あり 【応募要件】 ・看護師資格 ※病院未経験OK インカムを使って職員間の連携向上と業務効率UP！ タムスさくらの杜船橋では、介護職・看護職にインカムを導入・使用しています。 インカムがあることで同職種間は勿論、他職種間とのコミュニケーションが取りやすくなり、緊急時の情報共有が迅速に行えています。 情報発信や指示が全体に一斉で行えるため、職員の所在や業務状況が把握しやすくなるなど、業務効率化

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:タムスさくらの杜亀戸 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 特別養護老人ホームでの管理職補佐業務全般をおまかせします。 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ※本求人は社会福祉主事

勤務時間21:30〜翌8:00 ※23:00〜翌7:00は仮眠時間（仮眠設備あり）、但し電話及び緊急時は随時対応

仕事内容利用者様の安心した夜を支える宿直スタッフを募集しています。 【特徴・メリット】 フリーター歓迎 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 シフト制 車・バイク通勤OK 制服貸与 有資格者歓迎 扶養内勤務OK 週1日からOK 週2・3日からOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 【施設】介護スタッフ 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 日給 6,500円〜 宿直1回あたり6,500円(実働2時間程度) ＊緊急対応あった際は別途給与支給 【勤務時間】 21:30〜翌8:00 ※23:00〜翌7:00は仮眠時間（仮眠設備

仕事内容【経験者のみ】グループホームの介護福祉士 【宮城野区白鳥】月給23.1万円～★賞与あり／グループホーム ふくろうの杜白鳥／経験者募集／介護福祉士 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 231,000円～286,000円 【総額に含まれる手当】●資格手当：介護福祉士/10,000円 ●処遇改善手当：15,000～18,000円 ●特定処遇改善手当：20,000円 ●夜勤手当：20,000～24,000円(4,000円×5～6回/月) 【その他手当】●年末年始手当：2,000円/日 想定年収：292万～383万円(諸手当込み) ※基本給は経験に応じて変動あり。 【勤務地】

仕事内容【仕事内容】 医療法人社団 晃和会が運営する認知症対応型共同生活介護「グループホーム リアスの杜」において、利用者様が自分らしく自由な毎日を過ごせるようサポートすることがミッションです。 具体的な業務は、2ユニット18名の利用者様に対する食事・入浴・排泄などの身体介助をはじめ、洗濯などの生活援助、通院時の同行等を担当していただきます。 資格や経験は一切不問です。丁寧なOJTはもちろん、内部・外部研修や法人の奨学金制度を利用して働きながら資格取得を目指せるため、未経験からでも着実にキャリアアップできる環境です。 【給与詳細】 ・基本給： 170,650円～268,580円 ・夜勤手当： 4,0

仕事内容・【業務内容】 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ケア方針が明確で、知識を深めるための研修体制と技術を高めあえる仲間が揃っています 2023年に開設したため、新しい建物と設備の中で働けます ＜タムスグループ特養の特徴＞ タムスグループの特養では、ご入居者様が健やかに自立した生活ができるように、 全施設で「おむつゼロ・トイレで排泄できる・下剤ゼロ」の自立支

仕事内容・越谷市の特養で介護職を募集します。未経験者もOK！夜勤1回10,000円昇給あり タムスさくらの杜越谷ってこんなところ 職員の老若男女は幅広く、親子供のように年齢の離れた職員が和気あいあいと働いているのが特徴的です。 インスタグラムで施設の様子を紹介しています 施設の雰囲気が知りたい方はぜひインスタグラムをご覧ください→koshigaya_sakuranomori_ ＜タムスグループ特養の特徴＞ タムスグループの特養では、ご入居者様が健やかに自立した生活ができるように、 全施設で「おむつゼロ・トイレで排泄できる・下剤ゼロ」の自立支援ケアに積極的に取り組んでいます。 タムスグループの強

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:タムスさくらの杜亀戸 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 日中の時間帯にご勤務いただきます。資格がない方もご応募可能で、働きながら介護・福祉に関わる経験を積むことができます。 特別養護老人ホームでの管理職補佐業務全般をおまかせします。 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、S