ヒルズケア居宅介護支援事業所 の求人・仕事・採用

仕事内容利用者様一人一人のニーズに合ったサービスをとらえ提供。 相互間の信頼と感謝に基づいた新しい価値を創造し、地域社会及び日本の福祉の健全な発展に貢献。 サービス付き高齢者向け住宅・デイサービス・看護小規模多機能・訪問看護・居宅介護支援事業所を静岡県内では4拠点運営。 ・残業も少なめなのでとっても働きやすい！ ・嬉しい住宅手当・家族手当あり！ ・ケアマネジメント業務全般に関すること ・ケアプラン作成や見直し（パソコン入力）に関すること ・介護サービス事業所との連絡、調整に関すること ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えしま

仕事内容◎完全週休2日制・急なお休みにも対応★出社自由・子育て中ＯＫ・中抜けＯＫ★直行直帰OK！残業ほぼなし♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・ケアプランの策定と、関係機関との連携、調整 ・介護サービスの紹介、利用者や家族へのサービス説明、手続きのサポート ・ケアマネジメント業務全般 ・認定調査（希望により） 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 資格: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 ケアマネジャー経験者 PC入力ができる方（文字・数字入力程度、定型フォームに入力） 学歴・年齢不問 勤務時間: 8:30～16:30 又は 9:00～17:00 の間で7時間 休憩6

仕事内容利用者様一人一人のニーズに合ったサービスをとらえ提供。 相互間の信頼と感謝に基づいた新しい価値を創造し、地域社会及び日本の福祉の健全な発展に貢献。 サービス付き高齢者向け住宅・デイサービス・看護小規模多機能・訪問看護・居宅介護支援事業所を静岡県内では4拠点運営。 ・残業も少なめなのでとっても働きやすい！ ・嬉しい住宅手当・家族手当あり！ ・ケアマネジメント業務全般 ・ケアプラン作成、見直し（PC入力） ・介護サービス事業所との連絡、調整 ・その他、業務に関連する雑務等 ・訪問時は社用車（軽、ワンボックス）を使用します。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日120日以上＞居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーとケアマネジャーの募集です＠名古屋市緑区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です。 ・2024年開設 ・土曜日/日曜日/祝日休み ・左京山駅から徒歩9分 お問い合わせお待ちしております。 【給与詳細】 【月給】315,000円-450,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】有 掲載企業名：株式会社エ

仕事内容居宅介護支援事業所パークヒルズ高塚での介護支援専門員業務 ※原則転勤なし 転勤の場合、市内他事業所（居宅支援事業所または地域包括支援 センター）への配置換えあり ※配置換後の職種及び業務内容の変更なし（介護支援専門員）

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 186500~256500円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 三重県鈴鹿市高塚町字北新地2036 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 皆勤手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 住

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日120日以上＞居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーとケアマネジャーの募集です＠名古屋市緑区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 593665

仕事内容【企業名】 ケアテラス株式会社 【勤務先】 けいはんなヘルパーステーション居宅介護支援事業所 【仕事内容】 けいはんなヘルパーステーション居宅介護支援事業所にて ケアテラス株式会社の主任ケアマネジャーとしての活躍をお願いします。 【主な仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・各サービス事業者との連絡や調整 ・要介護認定の申請代行 ・福祉用具や介護用品のご提案 など ◎利用予定数は約100名、介護支援専門員は計5名（常勤換算3.0名）の体制です。 ◎転勤は奈良県内のみで安心 【お仕事の特徴】 賞与年2回＋期末賞与の可能性あり◎託児所利用可能で子育てと両 【応募資格】

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所の生活相談員業務全般 【給与】 月収 170000~320000円 賞与：年1回（1ヶ月） 【住所】 愛知県名古屋市中川区十一番町1丁目１６ピュアリティヒルズ１０６ 【アクセス】 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日128日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【

勤務時間《勤務時間》 （1）9時00分～13時00分、（2）12時00分～16時00分、（3）10時00分～15時00分、または9時00分～17時00分の間で4時間以上から選択可能です。 《休憩時間》 法定通りの休憩時間が設けられます。 《勤務の特徴》 週3日以上、週20時間以上の勤務で、労働日数やシフト変更については相談可能です。月平均残業時間はなく、ワークライフバランスを保ちながら働けます。転勤もなく、車通勤がOKです。

仕事内容■勤務地 東京都葛飾区柴又3丁目1番1号 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護が必要な方やそのご家族に対して、最適なケアプランの作成・策定から、関係機関との連携、介護サービスの利用サポートまで、ケアマネジメント業務全般に携わります。利用者宅への訪問時は直帰直行が可能で、効率的に業務を進められます。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成、策定 ・関係機関との連携、調整 ・介護サービスの紹介 ・利用者や家族へのサービス説明、手続きのサポート ・認定調査（希望により対応） ■募集情報 ＼ケアマネジャーのお仕事をお探しですか？／ 「フルタイムは難しい」「自分のペースで働きたい」「訪問時の移動時間

勤務時間8:30～16:15 休憩45分 ※時間・曜日応相談（休憩は法定通り） 残業ほぼ無し

仕事内容勤務時間・曜日応相談◎16:15迄☆プライベートも大切にできます◇経験不問★【鈴鹿市・加佐登駅・ケアマネジャー・パート】 16:15迄なので、勤務後の時間に余裕があるのがうれしい◇見学OKですので、お気軽にご連絡ください◎美味しい昼食が1食350円で食べられます★ ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1265円～1365円 ※経験・能力により異なる ※時給には処遇改善手当25円、ベア手当75円を含む ◆勤務地 三重県鈴鹿市高塚町字北新地2036番地 ◆勤務時間 8:30～16:15 休憩45分 ※時間・曜日応相談（休憩は法定通り）

勤務時間（1）9時00分〜13時00分 （2）12時00分〜16時00分 （3）10時00分～15時00分 └※または9時00分〜17時00分の間の4時間以上（休憩時間は法定どおり） ※（1）、（2）、（3）の例示就業時間は週20時間で週3日以上で相談可 ※月平均残業時間：なし ※所定労働日数：3日〜5日/週（労働日数、週ごとのシフト変更については相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー/パート】出社自由・子育て中ＯＫ・中抜けＯＫ・直行直帰OK！土日祝お休み！昇給あり！夏季・年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ ■主な業務■ ・ケアプランの作成、策定 ・関係機関との連携、調整 ・介護サービスの紹介 ・利用者や家族へのサービス説明、手続きのサポート ・ケアマネジメント業務全般 ・認定調査（希望により） ※業務内容変更範囲：なし ※利用者宅など訪問時の直帰直行が可能 ※転勤の可能性：なし 求人ID 82

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 205600~265600円 賞与：年2回（4.32ヶ月） 【住所】 静岡県藤枝市前島3丁目4-13（101号） 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日122日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当 / 資格手当 / 通勤手当/ リフレッシュ休暇 / 夏季

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 5日

仕事内容土日祝日休み☆介護支援専門員の資格を活かして働くチャンスです♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500円 ≪基本給≫ 1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:300円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 南日永駅から0.4km 西日野駅から0.5km 日永駅から0.8km ◆勤務時間 ①8:30〜17:

仕事内容株式会社ケア21／【主任候補】定年なし！東証スタンダード上場の安定企業で施設運営を学ぶ◎キャリアUP応援 【職種】介護／介護／正社員 7:00～20:00(実働8時間) ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) ★効率の良い,メリハリをつけた勤務が可能です。 調整で早上がりも可能です。 月給319700円 【店舗住所】大阪府豊中市上新田一丁目28 千里中央パークヒルズL202号室 【最寄駅】千里中央(大阪モノレール)駅 7分／千里中央(北大阪急行)駅 11分／桃山台駅 13分／南千里駅 20分／山田(大阪府・阪急線)駅 22分 【お仕事内容】訪問

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 260000~290000円 【住所】 神奈川県横浜市旭区鶴ヶ峰本町1-26-13カームヒルズ２階 【アクセス】 相鉄本線鶴ヶ峰バスターミナルより「鶴ヶ峰中学校前」下車、徒歩1分。 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当：

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪ケアマネジャー/正社員≫昇給&賞与あり！完全週休2日制！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ☆ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします☆ 【主な仕事】 ・ケアマネジメント業務全般に関すること ・ケアプラン作成や見直し（パソコン入力）に関すること ・介護サービス事業所との連絡、調整に関すること ・その他、業務に関連する雑務等 ※訪問等の移動には社有車（軽、普通車）を使用します。 求人ID 473200

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 239000~273000円 賞与：年2回（6ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市兵庫区滝山町7-2 【アクセス】 JR神戸線(大阪～神戸) / 有馬線神戸 / 長田バス13分＋徒歩7分（バス停：鵯越町／6分間隔） / 徒歩 9～15分、車 5分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 職務手当 / 調整手当

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内6時間以上週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容心温まる地域密着型ケアで、あなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,250〜1,500円 ≪基本給≫ 1,250〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 通谷駅から0.5km 西山駅から0.6km 東中間駅から

仕事内容安心と信頼の介護サービスを目指すウエルパークヒルズ在宅介護サービスセンターでのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜250,000円 ≪基本給≫ 210,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 通谷駅から0