福岡県福岡市西区の保育園の求人・仕事・採用

仕事内容保育園・幼稚園における栄養士募集 発注業務・調理業務等、栄養士業務全般をお任せいたします。

勤務時間8:30～14:30

仕事内容保育園・幼稚園における調理師募集 保育園・幼稚園での調理師業務。調理業務全般をお任せいたします。

仕事内容保育園・幼稚園における栄養士募集 発注業務・調理業務等、栄養士業務全般をお任せいたします。

勤務時間8:00～17:00

仕事内容保育園・幼稚園における調理師募集 保育園・幼稚園での調理師業務。調理業務全般をお任せいたします。

勤務時間月曜～土曜 7時00分～20時00分前後でシフト制 ＊延長時は最大21時00分まで勤務の可能性有 ＊1か月単位の変形労働制 ＊休憩は法定通り付与 労働時間制度 シフト制

仕事内容幅広い世代の方が活躍中の保育補助アルバイト！髪色・ネイルOKで“自分らしく”週2日から働けます◎ これまでの子育て経験も活かせる！パートの仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,057円～1,157円 【時給】1057円～1157円 【勤務地】 福岡県福岡市西区今宿1丁目4-24 募集情報 ｡ STAFFインタビュー ｡ Q. 職場の雰囲気ってどんな感じですか～ 「私より年上の先生方が多い職場ですが、 みなさん本当にあたたかくて、すごく居心地が良いです。 『あなた、うちの娘と同じくらいの年齢ね～』と 声をかけてくださる先生もいて、 私の子

仕事内容保育園・幼稚園における栄養士募集 発注業務・調理業務等、栄養士業務全般をお任せいたします。

仕事内容保育園・幼稚園における栄養士募集 保育園・幼稚園での栄養士業務。発注業務・調理業務等、栄養士業務全般をお任せいたします。

勤務時間◇週3日～週5日勤務 時間固定勤務 [1] 9：00～17：00 実働7時間 休憩60分 勤務時間相談可 労働時間制度 シフト制

仕事内容認可保育園の保育士／週3日～・時間相談可／マイカー通勤OK これまでの子育て経験も活かせる！パートの仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,057円～1,200円 時給 1,057円～1,200円 +交通費 550円／日額(片道2ｍｋ以上) ※経験加味します ※残業はありません。 【給与支給日】 毎月15日締め・当月25日払い 【勤務地】 福岡県福岡市西区上山門1-22-1 募集情報 【社会福祉法人 望会 和光保育園】 定員160名の認可保育園にて 保育士/パート職員を募集中です♪ ～ おすすめポイント ～ ＊週3日～5日できればOK！ 資格を取

勤務時間7：00～20：00の間で1日4時間からOK☆ 短時間勤務で午前のみ/午後のみも可能。 持ち帰り・残業はありません♪ 勤務は週2日程度から曜日は応相談！ 土日休みにしたい方も相談ください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容駅チカ！車通勤も可！最短1日4時間でOK！自園にお子様を連れて出勤可！残業や持ち帰り仕事なし！ tenのあれこれ☆ ●社員比率が高い職場です。社員は7割を超えています。 ●勤務開始日応相談♪シフト希望の提出ができます！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,090円～1,236円 ※早遅番勤務：時給1133円 ※フルタイム勤務：時給1236円 【勤務地】 福岡県福岡市西区周船寺2丁目6-11 募集情報 ＜主な事業概要＞ ●保育事業 ◯「新しい保育」＝「楽しい保育」の実現 ティーチングではなくコーチングを重視、子どもの主体性を大切にする「新しい保

勤務時間<シフト例> 9:00~16:00(休憩1h) 9:00~18:00(休憩1h) 10:00~17:00(休憩1h) 10:00~19:00(休憩1h) 上記は一例ですので、ご希望がありましたらご相談ください。

仕事内容保育園にて、担任の先生と連携しながら子どもたちの活動をサポートします。 お任せする保育業務は次の通りです。 ‐着替えやトイレのサポート ‐絵本の読み聞かせ ‐午睡の見守り ‐遊びや活動の見守り ‐お散歩の付き添い ‐給食・おやつの配膳や食事のサポート 〔一日の流れ〕 朝の時間は子どもたちを迎え入れ、朝の会や身支度のサポートをします。午前中は外遊びや製作、季節の行事など担任の先生と一緒に活動を進めます。お昼は給食・おやつの配膳や食事の援助を行い、午睡の準備と寝かしつけを担当します。午後は遊びの見守りと環境整備を行い、お迎えの保護者対応をお手伝いします。 子どもたちの成長を間近で感じられる、やりが

仕事内容■ 4.5ヶ月分の賞与実績あり◎育児担当制で丁寧な保育！ ■ 異年齢保育で「たくましい子・やさしい子・かんがえる子」を育成 定員260名、全13クラスの活気ある大規模園で、子どもたちの成長を支える保育士のお仕事です 「育児担当制（乳児）」と「異年齢保育（幼児）」という独自のメソッドを取り入れ、一人ひとりの発達と社会性をバランスよく育んでいます 複数担任制を導入しているため、大規模園ながらもチームで支え合い、ゆとりを持って保育に専念できる環境です アピールポイント 0〜2歳児は「育児担当制」で深い信頼関係を築けます └特定の保育士が特定の子どもを担当することで、第二の我が家のような安心感を