愛知県東海市の営業事務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼働きやすさが自慢の会社です！／ グループ会社全体のタクシー保有台数日本一を誇る、業界大手の「第一交通」で、管理職候補を募集！ 【アピールポイント】 ・最大手の第一交通産業グループだから安心！ ・未経験からスキルを身につけたい方、キャリアを積みたい方歓迎 ・中高年/ミドル世代の転職者も活躍できる環境です！ 【具体的には】 毎日のドライバーさんの点呼や売り上げ管理、採用活動まで幅広く活躍できるお仕事です。 ドライバー、運行管理、事務、人事などさまざまな業務に携わりスキルが身につきます！ ＼1年間はドライバー業務をおまかせ／ ドライバーさんの気持ちに寄り添っ

仕事内容「ITエンジニアにチャレンジしたいけど、スキルも経験もない…」 「地方在住だけど、挑戦のチャンスが欲しい」 そんなあなたへ、新しいキャリアの第一歩を提案します。 この求人は、『製造業で安定収入を得ながら、エンジニアになるためのスキルを身につけられる』育成型のお仕事です！ 【 STEP1：まずは製造現場で安定収入を得ながら基盤を作る（1～6ヶ月目）】 最初の半年は、全国の製造拠点でモノづくりに関わるお仕事をお任せします！ ＜お仕事の一例＞ ・組立、検査、仕分けなどの軽作業 ・製品の品質チェックや製造ラインのサポート ・工場設備の管理やデータ入力 いずれも未経験から始められるシンプルな業務

仕事内容西尾レントオール株式会社 【東海市】『ルート営業』◇年休122土日祝／上場企業／賞与4.7ヵ月／レンタルの力で街を育てる 【仕事内容】 【東海市】『ルート営業』◇年休122土日祝／上場企業／賞与4.7ヵ月／レンタルの力で街を育てる 【具体的な仕事内容】 ～安定就業を手に入れて、仲間と協力して目標を達成したい方へ～ 入社決め手は社員人柄／定着88％／平均勤続11.8年／研修充実 ◎建機レンタル業界でトップクラス実績 ◎駅前開発やリニアモーターカー開通の裏側をレンタルでサポート ◎福利厚生と働きやすさも確保 ■業務概要 クレーンやダンプカーなど建設機械のレンタル提案から、レンタルの終了ま

仕事内容【アピールポイント】 住宅型有料老人ホームにて介護職スタッフ募集！ ■完全週休2日制 ■年齢不問 ■未経験OK ■ブランクOK ■退職金制度あり ■資格取得支援制度あり ■定時退社で残業ほぼなし ■年間休日120日以上可能 ■有休取得率100％！ 【仕事内容】 ＼無資格OK！未経験OK！／ 住宅型有料老人ホームで介護スタッフを募集します。 ■ここがポイント！ ・無資格OK ・年齢不問 ・未経験OK ・ブランクOK ・資格取得支援制度あり ・定時退社で残業ほぼなし ・年間休日120日以上可能 ■詳しい仕事内容 ・利用者様の日常の見守り ・食事などの介助 ・掃除､洗濯の介助 ・入浴や排せ

仕事内容創業以来40年間連続増収の上場企業で正社員募集!平均年収537万円!福利厚生も充実◎ ＼未経験から安定が欲しいあなたは必見／最短半年昇格!昇格するたびに給与も大幅UPで毎月17万貯金可!未経験から店長が目指せます スシローの店長候補として、アルバイトのマネジメント、 売り上げやシフトの管理等をお願いします!まずは一般社員と してホールやキッチンなど店舗を運営していく基礎を身につけて から、副店長→店長の順番でステップアップ! 研修が充実しているので未経験の方も大丈夫◎ 【平均年収621万円で高収入!】 最短半年昇格／昇格するたびに給与も大幅UP！ ★店長の平均年収は621.4万円(月収3

仕事内容縁エキスパート株式会社（Niyuグループ） 土木施工管理／年収420万可能／年休120日／H000010 【求人要約】 【高還元】年収420万～630万可！業績連動賞与有 【好環境】年間休日120日！土日祝休みで働ける 【手厚い支援】施工管理技士の講習会を無料受講OK 【仕事内容】 ★経験者・有資格者は優遇★土木工事などのプロジェクト先にて、施工管理または工務業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◇経験3年で年収420万円・1級施工管理技士資格の取得で年収630万円以上も可能 ◇無理なく働ける環境（年間休日120日／土日祝休みメイン） ◇資格取得支援あり！取得費用を会社がサポ

仕事内容▼仕事内容 国内最大手のバルブメーカーにてメンテナンスの業務をお任せいたします。 ▼業務内容 ご入社後に担当いただく想定配属先の業務は、プラント工場のバルブメンテナンスとなります。<br バルブの分解・点検・補修<br>発電所や工場内に設置された高温・高圧バルブを対象に、定期的な分解・内部点検・部品交換・再組立 ▼仕事のやりがい 不良箇所を発見し補修することで、設備の安全性向上に貢献している実感を得られます。 ▼こんな方を歓迎します 新しい知識を学びながら成長していきたい方 ▼選考フロー ①応募 ②面接（原則1回）／オンライン可 ③内定 – – – – – – – – – – –

仕事内容「今の経験を、もっと評価される環境で活かしたい」 「大型案件に関わりながら、年収を上げたい」 「施工管理として、さらに市場価値を高めたい」 そんな経験者の方に向けた、 建築内装施工管理の経験者募集です 商業施設・オフィス・大型テナント・公共案件など、 大規模案件を中心に担当。 これまでの施工管理経験を活かしながら、 さらに上のキャリアを目指せる環境です。 ◆具体的なお仕事内容 建築内装現場における施工管理業務全般をお任せします。 施工計画・施工図の確認、修正 工程管理 品質管理 安全管理・安全パトロール 技術指導・育成 施工マニュアル作成 見積書・積算

仕事内容▼仕事内容 既存のシステムが正しく動くかを確認したり、改善作業をサポートする業務 ▼業務内容 画面や動作のチェック（表示内容の確認や簡単なテスト） 定められた手順に沿った設定やデータ入力の補助 不具合や気づきの報告・記録 作業内容の整理や資料の更新 チームとの情報共有・連絡業務 改善作業や簡単な修正業務のサポート ▼仕事のやりがい システムの仕組みを理解しながら仕事を進められるため、働きながらITの基礎を身につけられます。 チェック作業やサポートがシステムの安定につながり、役に立っている実感を得られます。 未経験からでも無理なく学べる環境で、長期的にスキルを伸ばすことができます。 ▼選考

仕事内容【アピールポイント】 デイサービス 正社員 介護福祉士募集！ ブランクある方も大歓迎！ 有休取得率100％！ グループ平均年間休日120日以上の働きやすさ！ 【仕事内容】 ＼デイサービスの介護福祉士募集／ ■ここがポイント！ ・経験も問いません ・定時退社で残業ほぼなし ・未経験から出来る介護・福祉のお仕事です ■詳しい仕事内容 ・利用者様の日常の見守り ・食事などの介助 ・入浴や排せつの介助 ・レクリエーションなど ■職場の雰囲気 ・利用者さんとじっくり向き合える施設 ・各種手当に加え昇給･賞与あり ・やりがいを持って働けるよう待遇面も充実 ※既存の介護モデルに縛られず、実現

仕事内容【アピールポイント】 デイサービス 正社員 介護職員募集！ 未経験の方も大歓迎！ 有休取得率100％ グループ平均年間休日120日以上の働きやすさ！ 【仕事内容】 ＼デイサービスの介護職スタッフ募集／ ■ここがポイント！ ・経験も問いません ・定時退社で残業ほぼなし ・未経験から出来る介護・福祉のお仕事です ■詳しい仕事内容 ・利用者様の日常の見守り ・食事などの介助 ・入浴や排せつの介助 ・レクリエーションなど ■職場の雰囲気 ・利用者さんとじっくり向き合える施設 ・各種手当に加え昇給･賞与あり ・やりがいを持って働けるよう待遇面も充実 ※既存の介護モデルに縛られず、実現した

仕事内容《未経験からWebデザイナーになれる環境です！》 ️こんな方におすすめです ️ ️専門スキルを身に付けたい！ ️未経験でも成長できる環境で働きたい！ ️将来、WEBデザイナーとして活躍したい！ 【自社スクールで研修充実】 Webデザイナーとして必要なビジネスの基礎から専門的な知識やスキルを学ぶことができるプログラムを用意しています！ 各分野の専門講師が、一人前のWebデザイナーに成長するまでしっかりとサポートします。 また、弊社で実施しているキャリアアップ研修では、適性の合う業務を行いながら研修を行うため、しっかり収入を得ながら専門職として活躍するために必要な知識やスキルを身に

仕事内容【アピールポイント】 デイサービス 正社員 介護職員募集！ 未経験の方も大歓迎！ 有休取得率100％ グループ平均年間休日120日以上の働きやすさ！ 【仕事内容】 ＼デイサービスの介護スタッフ募集／ ■ここがポイント！ ・経験も問いません ・定時退社で残業ほぼなし ・未経験から出来る介護・福祉のお仕事です ■詳しい仕事内容 ・利用者様の日常の見守り ・食事などの介助 ・入浴や排せつの介助 ・レクリエーションなど ■職場の雰囲気 ・利用者さんとじっくり向き合える施設 ・各種手当に加え昇給･賞与あり ・やりがいを持って働けるよう待遇面も充実 ※既存の介護モデルに縛られず、実現したい

仕事内容＼評価されない毎日に、モヤモヤしていませんか？／ ずっと真面目にやってきたのに、 「給料もポジションも変わらない」。 そんな自分に、どこか自信が持てなかった。 でも今は、 年収も上がり、自由な時間も増えて ようやく“報われてる”と感じられています。 ＼もちろん、カンタンな仕事ではありません／ でも、「頑張った分だけ認められる」 その実感があるから、前向きでいられるんです。 Q：給与制度は？ 年収は入社年次に関わらず上限なし！ 月給に加えて、契約金額に対して、決まった割合が営業担当に支給されます。 1億円の契約が取れた際には約250万円の成果給が支給されます。 実際に5人に1人が年収100

仕事内容▼仕事内容 機械や設備を正しく動かすための「制御システム」をつくる業務 ▼業務内容 仕様書を見ながら、プログラム内容を理解する作業 C言語を使ったプログラム作成・修正のサポート 完成した仕組みが正しく動くかのテスト作業 テスト結果や作業内容を資料としてまとめる業務 先輩と相談しながら、修正点や改善点を整理する作業 ▼仕事のやりがい ものづくりの根幹を支える制御システムに関われます。 自分が関わったプログラムで設備が動く達成感があります。 設計からテストまで一連の開発を経験できる仕事です。 ▼選考フロー ①応募 ②面接（原則1回）／オンライン可 ③内定 – – – – – – – – –

仕事内容“ニーズの高いサービス”だから3件に1件が成約。 ノルマ無しの営業でめいっぱい稼げます！ 仕事内容： ・個人ノルマなしで自分のペースで進められる ・地図アプリと連動システムで効率よく訪問 ・成功事例が詰まったマニュアルで未経験でも安心 賃貸マンションなどのオーナー様へ、建物の資産価値を守る修繕・メンテナンスの提案をお任せします。 【仕事の流れ】 ・担当エリアのオーナー様を定期的に訪問 ・建物の困りごとや悩みをヒアリング ・ニーズに合わせた最適なプランをご提案 ・成約後は専門部署に引き継ぎ、工事をフォロー 「はじめのうちは新規開拓がメインです。 お客様が増えてきたら、既存のお客様を回ること

仕事内容「家族のために、今からでも稼ぎたい」 ――その想い、何歳でも未経験からでも叶います！ 仕事内容： マンションやアパートのオーナー様に向けた 建物修繕メンテナンスサービスの提案営業をお任せします。 必要な専門知識は入社後に覚えていけますので、 知識・経験に自信がない方も心配不要です。 【仕事の流れ】 ・オーナー様を定期的に訪問 ・お困りごとや悩みをヒアリング ・ヒアリング内容に応じてご提案 「はじめのうちは新規開拓がメインです。 お客様が増えてきたら、既存のお客様を回ることが多くなります。」 ＼まずは信頼関係の構築から！／ 提供するのは自社一貫体制によるコスパの高いメンテナンスサービス。

仕事内容周りが車を買ったり、家庭を持ったりするのを見て 将来が不安になった数年前の俺。 縁あって東建に入社したんだけど、なんかもう ―スゴかった。 ＜人生大逆転した俺の話＞ ★まず、なんといっても収入 ウチは平均年収819万円、5人に1人は年収1000万円超え。 実は俺も、目標の1000万プレイヤーを叶えたんだ。 …残業してるのではって？ NO。残業は上司の許可制だから、月平均14時間と少なめ。 ちなみに年間休日121日、休みはたっぷり。 ”無理”じゃなくて”成果”で勝ち取った収入なんだ。 ★そして、会社の安定性 俺が東建に入社するって伝えたら、父さんも母さんも驚いてた。 「あのCMやっ