みつばメゾン東久留米の求人・仕事・採用

仕事内容ご利用者様が安心して自分らしい生活を送れるよう、日常生活全般を支援します。 身体介護や家事援助、医療的ケア、記録作成などを担当し、一人ひとりに合わせたケアを提供します。 看護師や介護スタッフと連携し、同じフロアで協力しながら安心して業務を進められる環境です。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【東京都東久留米市】施設事務職（マネージャー候補）募集。ゆくゆくは施設運営全体に関わるマネジメント業務をお任せします。◎月給28万円～。経験不問！曜日固定の完全週休2日制。特別有給休暇制度(法定に加え年12日を毎年付与)あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： ・施設運営全体に関わるマネジメント業務 ・介護職・看護職・事務職間の連携調整 ・申請書類等の作成・管理・請求業務 ・スタッフの勤務シフト作成 ・スタッフの採用業務 等 求人ID 523911

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ みつばメゾン東久留米/求人/介護職/正社員/有料老人ホーム/東京都東久留米市 介護職を目指す方にとって、魅力的な求人情報をご紹介します。『みつばメゾン東久留米』では、介護職の正社員を募集しており、月給は290,000円から340,000円、さらに年2回の賞与が支給されるため、安定した収入が期待できます。東久留

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 認知症介護基礎研修 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護業務全般 【給与】 月収 320000~370000円 賞与：年2回 給与その他： 【試用期間中と試用期間終了後の業務内容/労働条件の相違】有り 試用期間中の業務内容/労働条件:月収ー15000円 【住所】 東京都東久留米市金山町1-6-7 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 認知症介護基礎研修 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日105日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度

仕事内容■メインキャッチ 【月給32～37万円・賞与 年2回】介護職・ヘルパー、訪問介護員（正社員） | 有料老人ホーム | 東京都東久留米市 ■職種 介護職・ヘルパー、訪問介護員 ■職務内容 住宅型有料老人ホームにてご利用者様が不自由のない生活を送れるよう、暮らしをサポートするお仕事です。 ＜身体介護＞＜家事援助＞＜医療的ケア＞のサービスをお願いします。 ＜身体介護＞ 入浴・排泄・食事・着替え・体位変換、移動・外出・服薬の介助、清拭、身体整容など ＜家事援助＞ 洗濯、清掃、買物、ゴミ出し、衣類の整理など ＜医療的ケア＞ 胃ろう、喀痰吸引など ⇒概ね1回15～60分単位のケアを事前依頼に沿って提供

仕事内容■メインキャッチ 【月給32～37万円・賞与 年2回】介護職・ヘルパー（正社員） | 有料老人ホーム | 東京都東久留米市 ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般 ■給与 月給 320,000円～370,000円 ■給与備考 【関東】月給320,000円～370,000円 ・経験・能力を考慮の上決定します。 ・基本給：210,000円 ・処遇改善加算手当： 80,000円～130,000円 ・夜勤時の手当：1回あたり6,000円以上の割増賃金（時間外手当・深夜割増手当）を支給 30,000円～（平均的な回数の月間5回として計算しています） ※試用

仕事内容★東久留米市新川町にある有料老人ホーム給食調理スタッフの募集 です ★前職での調理経験を活かしたい方大歓迎 ・施設厨房内の調理業務全般（仕込み、調理、盛付け、洗浄など） ・衛生管理や食材管理 ・スタッフとのコミュニケーションなど ※まずは、現場に入り業務内容を把握するところからスタートしま しょう。 【請負業務】※変更範囲：変更なし

仕事内容【東久留米市新川町】月給28.5万円～◎曜日固定の完全週休2日制。特別有給休暇制度（年間12日付与）あり。人物重視の選考を行っています。無資格・未経験の方の応募歓迎！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 【仕事内容】 OJT を中心に丁寧に指導いたしますので、未経験の方でも安心してスタートできます。 段階を踏みながら、無理なく業務に慣れていただける環境です。 ＜身体介護＞ 入浴・排泄・食事・着替え・体位変換、移動・外出・服薬の介助、清拭、身体整容など ＜家事援助＞ 洗濯、清掃、買物、ゴミ出

仕事内容【東久留米市新川町】月給28.5万円～◎曜日固定の完全週休2日制。特別有給休暇制度（年間12日付与）あり。人物重視の選考を行っています。未経験の方の応募歓迎！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 【仕事内容】 OJT を中心に丁寧に指導いたしますので、未経験の方でも安心してスタートできます。 段階を踏みながら、無理なく業務に慣れていただける環境です。 ＜身体介護＞ 入浴・排泄・食事・着替え・体位変換、移動・外出・服薬の介助、清拭、身体整容など ＜家事援助＞ 洗濯、清掃、買物、ゴミ出し、衣類

仕事内容☆★【東久留米市新川町】にある有料老人ホームの施設内厨房にて 、栄養士業務および調理業務をおこなっていただきます。 ★前職での栄養士業務や調理経験を活かしたい方大歓迎◎ ・施設厨房内の調理業務全般（仕込み、調理、盛付け、洗浄など） ・衛生管理や食材の在庫管理 ・食事箋管理 ・備品の発注 ・スタッフとのコミュニケーション など ※まずは、現場に入り業務内容を把握するところからスタートしま しょう。変更の範囲：変更なし 【請負業務】

仕事内容【みつばメゾン東久留米】住宅型有料老人ホームでの介護業務全般をお願いします。 ＜具体的には＞ ◇身体介助（食事、入浴、排泄） ◇生活介助（清掃、洗濯、調理、衣類の整理） ◇健康管理 ◇リハビリのサポート ◇レクリエーションの企画、運営 ◇介護記録の作成 ◇夜間対応（巡回、就寝・起床介助） ＜最初はできることから始めて下さい＞ まずは入居者様や周囲のスタッフとお話しすることからはじめて下さい。 良いコミュニケーションが良い仕事や良い環境をつくりますよ！ ＜毎日”感謝”のことばをいただける＞ 苦労もある仕事ですが、毎日、「ありがとう」という感謝のことばをいただける仕事でもあります。 あたたか

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【東久留米市】月給28.5万円～◎曜日固定の完全週休2日制。特別有給休暇制度(年間12日付与)あり。人物重視の選考を行っています。無資格・未経験の方の応募歓迎！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 住宅型有料老人ホームにてご利用者様が不自由のない生活を送れるよう、暮らしをサポートするお仕事です。 ＜身体介護＞＜家事援助＞＜医療的ケア＞のサービスをお願いします。 ＜身体介護＞ 入浴・排泄・食事・着替え・体位変換、移動・外出・服薬の介助、清拭、身体整容など ＜家事援助＞ 洗濯、清掃、買物、ゴミ出し、衣類の

仕事内容住宅型有料老人ホームにてご利用者様が不自由のない生活を送れるよう、暮らしをサポートするお仕事です。 ＜身体介護＞＜家事援助＞＜医療的ケア＞のサービスをお願いします。 ＜身体介護＞ 入浴・排泄・食事・着替え・体位変換、移動・外出・服薬の介助、清拭、身体整容など ＜家事援助＞ 洗濯、清掃、買物、ゴミ出し、衣類の整理など ＜医療的ケア＞ 胃ろう、喀痰吸引など ⇒概ね1回15～60分単位のケアを事前依頼に沿って提供。同じフロアに3～4名が勤務し、 看護師を含めいつでもサポートできる環境です。

仕事内容【東久留米市新川町】年間休日121日｜賞与年2回・報奨金(各種表彰等)ありで評価制度もしっかり整備されています住宅手当・子ども手当などの福利厚生も充実!! 募集職種: 調理師/調理スタッフ 仕事内容: ※契約先の施設内厨房にて、調理および事業所運営業務をおこなっていただきます。 《調理師》 ★前職での調理経験を活かしたい方大歓迎◎ ・施設厨房内の調理業務全般(仕込み、調理、盛付け、洗浄など) ・衛生管理や食材管理 ・スタッフとのコミュニケーション など ※まずは、現場に入り業務内容を把握するところからスタートしましょう。 ■従事すべき業務の変更：なし ■就業場所の変更の範囲：会社の定める

仕事内容住宅型有料老人ホームにてご利用者様が不自由のない生活を送れるよう、暮らしをサポートするお仕事です。 ＜身体介護＞＜家事援助＞＜医療的ケア＞のサービスをお願いします。

仕事内容ミッションは、介護スタッフが専門業務に集中できる環境を作ること。施設運営を通じて、利用者さんとご家族の安心を守る仕事です。 【1】仕事の“肝”はコミュニケーション 事務職とはいえ「デスクで黙々作業する仕事」ではありません。現場で頑張るスタッフの思いを汲み、施設運営に反映することが大切。対話を大切にできる人ほど、早期に活躍しています。 【2】目指すは“経営者”のような立ち位置 現在の事務マネージャーは、平均して入社1～2年で事務マネージャーに昇格。マネージャーは、人員配置の検討や、売上や利益の管理も担当。ヒト・モノ・カネの管理を経験できるポジションです。 ◆最初にお任せする仕事 ～～