システム導入 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・英語で日常会話程度のコミュニケーションができる方(ビジネス経験不問) ・システム領域に強みを有する方 -社内SE（現場との要件定義、開発、保守工程まで）の経験 ※言語不問 -SIer・SES等におけるSE経験 -何らかのシステム導入経験 -ITコンサルタントやPM、PMOなどの業務経験をお持ちの方 【尚可】 ・マネジメント経験（規模、期間不問） ・財務・会計領域における知識や何かしらのご経験 ・提案や交渉等、社外の顧客やパートナーとの折衝経験(要件ヒアリング、スケジュール調整、問い合わせ対応等) ・1→10の立ち上げの事業フェーズに関心・興味のある

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞※下記のいずれか ・業務システム導入の提案、実現、稼働サポート経験が５年以上 ・システム開発におけるマネージメント経験（PM/PL、要件定義、コンサルティングなど）が３年以上 ・事業会社の情報システム部門もしくはSIerでの就業経験10年以上 【職種名】 【フルリモート】DX推進チーム_マネージャー※三井金属Gr／システム導入 【仕事内容】 【業務内容】 システム導入および活用における実行・推進 マネージャーとしてチームのマネジメント、顧客からの要望対応、積極的な提案、調整業務や社内関係者との 連携を行うなど、多岐にわたってマネジメント業務をお任せいたしま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれかの経験がある方 ・システム開発PJの上流工程のご経験 ・ERPまたは業務系システムの開発経験 ・システム導入のご経験 ・IT業界でのPM、PMOのご経験 ■魅力点 大手企業の基幹システムを自社ERPパッケージをベースに導入するやりがいがある業務で、更なるキャリアアップに繋がります。 エンドユーザーからの直請け案件のみとなり、顧客折衝能力も身に付きます。世界で特許を取得している同社だからこそ、大規模システムの導入へ携わり、プロジェクトを推進力やマネジメント力も身に付けることが可能です。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム開発の上流工程（要件定義/基本設計）のご経験 ・システム構築（サーバー/OS/MW/DB/NW）のご経験 ・プロジェクトのリードポジション経験（3年以上目安） [歓迎] ・公共系システム導入プロジェクトのPM経験 ・自治体業務や行政手続きに関する知見をお持ちの方 ・PMP(Project Management Professional)資格、IPAプロジェクトマネージャ資格保有者 【職種名】 自治体向けシステム導入のプロジェクトマネージャー 【仕事内容】 自治体のBPRや業務改善の知見をもとに当社が開発した自治体向けシステムを全国各地の自治体へ導入

仕事内容[職種]電子カルテシステム・医事システムの導入 [仕事内容]医療機関への電子カルテシステムや医事システムの操作指導や問い合わせ対応、導入資料作成 ※宿泊を伴う出張もあります。(北海道内の他、道外も可能性有） [応募資格]高卒以上 医療事務経験者 ※プログラミングの知識や経験は問いません。 [雇用形態]正社員 [契約期間]なし [勤務先]勤務先：札幌市中央区の常駐先 [転勤]なし ※U・Iターン応募OK [勤務時間]9:00〜18:00 [休日]土曜日･日曜日･祝日 夏季休暇､年末年始休暇 [給与]月給231,250〜404,700円 基本給月200,000〜350,000円 +固定残業手当31

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 情報システムの基礎知識（IPA 応用情報レベル）を有し、かつ以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・業務プロセス改革またはシステム構築プロジェクトのリーダまたはマネジメント経験（分野問わない） ・経理・調達分野のシステム導入プロジェクトのサブリーダー経験 【尚可】 ・クラウドシステム(SaaS)またはERPパッケージの導入経験 ・プロジェクトマネージャー経験 ・グローバルプロジェクトの経験者（自らネイティブと調整・合意形成） ・英語力：システム導入においてネイティブと議論、コミュニケーションできる英語力（TOEIC 600点相当以上） [歓迎] ※活かせる経験につ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞※下記のいずれか ・ネットワークエンジニアとして設計・構築・運用の職務経験を3年以上 ・トラブルシューティング能力(関係部署との連携を含む) ＜歓迎要件＞ 情報システム担当としてITシステムの企画・提案・導入・運用保守の経験 【職種名】 【埼玉】ネットワークエンジニア※三井金属Gr／システム導入 【仕事内容】 【業務内容】 ・三井金属の基幹事業（先端技術開発・研究開発）におけるDX(デジタル・トランスフォーメーション)を推進するメンバーとして関与。 ・本プロジェクトは経営計画の中でも重要戦略の位置づけであり、研究開発部門におけるグループ内での横展開も想定。

仕事内容[募集背景社内IoT推進に伴う増員として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 社内基幹システム開発の上流工程である要件定義からテストまで一連の業務をお任せ致します。 【具体的には…】 ・既存システムのバージョンアップ及びネットワークの再構築 ・開発案件の検討、システム化構想の企画と提案 ・システム化の推進、導入支援、社内ユーザーのトレーニング ・運用後の保守及び運用管理、システム環境管理(ハード・ソフト) 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件設立10年以上の会社,正社員,年間休日120日以上,土日祝休み,転勤なし,学歴不問 30歳～40歳の方が活躍中！ J

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システムの導入経験をお持ちの方 ・ITに関する基礎的な知識をお持ちの方 ・リーダー／サブリーダーのご経験をお持ちの方 ・エンドユーザーとの折衝が可能な方 【尚可】 ・システム開発、プログラミング経験をお持ちの方（C＃、VB.net、Java 等） ・医療系システムの導入経験をお持ちの方 ・現職で、顧客対応やサービスサポートのご経験がある方 ・検査業務基礎知識をお持ちの方、もしくは検査業務のご経験がある方 ・普通自動車第一種運転免許 ※あれば望ましいですが、なくても結構です。 ＜転勤：当面なし＞ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記し

仕事内容渋谷・関西・名古屋／ERPコンサルタント／独立系IT企業 【仕事内容】 ・ERPや業務パッケージの導入・再構築支援 ・現状業務調査・Fit/Gap分析・ToBe業務定義 ・要件定義・RFP作成・ベンダー選定支援 ・マスタ設計・移行計画策定・テスト支援 ・ユーザー教育・定着化支援 ・お客様PMやベンダーとの調整、推進管理 ※コンサルティングファーム、SIer、エンドユーザー企業などでの経験に応じた業務領域をお任せすることを想定 ＜利用技術＞ ・Microsoft Dynamics 365（Finance, Sales, SCM等） ・Power Platform（Power Apps, P

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・一般的業務システムまたは設備・機器などの仕様設計、導入経験または維持管理の経験を有する方 ・チームメンバーや他部署との円滑なコミュニケーション能力 【歓迎（WANT）】 ・業務システム（ERP MES LIMS 電子ノート）に携わる仕事の経験がある方 ・職場のDX推進やICT活用による業務改善の経験を有する方または興味がある方 ・医薬品製造現場における製造経験またはその関連業務の経験がある方 ・サーバー、ネットワークおよびセキュリティの構築および維持管理の経験がある方 ・日常会話程度の英語力（海外との会議、メール、資料作成に使用）を有する方 【

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】以下いずれも必須 ・PDMまたはPLMシステムの導入・運用経験（3年以上） ・プロジェクトマネジメント経験 ・ITインフラ（サーバ、OS、ネットワーク、クラウドサービスなど）の構築経験 【尚可】 ・3DEXPERIENCEプラットフォームの経験者（他のPDM／PLMシステムの経験でも可） ・自動車業界（自動車メーカーまたは部品メーカー）での業務経験 ・大規模なシステム導入プロジェクトに関与した経験 ・TOEICテストスコア550点以上 【開発環境・ツール】 環境：サーバ RHES、クライアント Windows10／11 ツール：3DEXPERIENCE、CA

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞※下記のいずれか ・ 業務システム導入の豊富な経験: ・基幹システム(ERPシステム)導入の豊富な経験: ※ERPシステム：SAP S/4 HANAが望ましいが他システムも条件によっては可 ・ プロジェクトマネジメントの実績: ・ 事業会社やSIerでの深い業務経験: 【職種名】 【フルリモート】活用推進チーム_マネージャー※三井金属Gr／システム導入 【仕事内容】 【業務内容】 システム導入および活用における実行・活用の推進 マネージャーとしてチームのマネジメント、顧客からの要望対応、積極的な提案、 調整業務や社内関係者との連携を行うなど、多岐にわたって

仕事内容未経験者を対象にした研修つきの採用を実施。未経験からでもやる気があれば、技術を身につけられる環境は整っています。ここで、エンジニアを目指して下さい。 ITエンジニア／研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ 【SaaS型HRシステム導入支援業務】人事労務系SaaS型HRシステムの導入支援に関連する業務をお任せします。リーダーについて・共通:エンドユーザー目線で業務遂行できる方。・ノーコード：コーディング技術不要。データ移行の経験不問。＜リーダーの方＞システム導入経験またはバックオフィス業務知識。※基本出社ですがリモートでも相談可能。※長期的に複数

仕事内容【応募資格】 [必須] ・BtoBのビジネス経験 ・マネジメント経験3年以上 ・給与計算業務/アウトソーシングビジネスにご興味にある方 [歓迎] ・給与計算関連システムのコンサルティングや実装経験 ・システム導入のプロジェクトマネージャーの経験 ・無形商材を扱った経験 ・給与計算の実務経験もしくは、それに相当する知識 【職種名】 ☆＜長崎市＞サービス・システム導入部門 管理職 大手企業も顧客に持つ人事給与のアウトソーシング企業 【仕事内容】 人事部門・IT部門のアウトソーシングサービスとシステムの導入(セットアップ)を行う部門における、長崎拠点の部門責任者候補を募集します。 大手企業・エンター

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：ERP、SAPのパッケージの導入の経験を有する方 ※モジュール不問／ITベンダー出身者歓迎 ■歓迎条件： ・SAPの導入経験 ・FI/COモジュールの業務知識を有する方 ・PPモジュールの業務知識を有する方 ・基幹情報システムのリニューアル経験(5年以上)がある。 ・ERP領域(SAP等）のシステム構築・導入支援経験が3年以上がある。 ・情報システムの企画、中期計画策定の業務経験または業務従事の希望がある。 [歓迎] ・SAPの導入経験 ・FI/COモジュールの業務知識を有する方 ・PPモジュールの業務知識を有する方 ・基幹情報シス

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事システムの導入経験がある方（ユーザー側も可） [歓迎] ・人事の給与知見を有している方 ・人事システム触ったことがある方 【職種名】 大阪市(大阪) 大手人事システムの導入活用支援(マネージャー候補)・大手BPO事業リモート勤務可 【仕事内容】 人事・労務知見を活かして大手人事システムの導入・活用支援(マネージャー候補)を行い、大手企業人事部門の業務改善を行っていただきます。 【業務詳細】 ・顧客業務のヒアリング・調査 ・要望・課題に対して、 └人事業務への影響範囲を確認、検討 └活用方法を考慮したシステムの設定 ・システムの設計・仕様書の作成（ユーザーサ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■業務系システム（販売管理・会計など）の導入・運用経験が５年以上ある方 ■日商簿記3級取得者 [歓迎] ・将来的にマネジメントを経験し、プロジェクト全体を統括したい方 ※プロジェクトマネジメント経験者は大歓迎です。 ※阪和興業の役員・社員と三親等以内でないこと 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】国内グループ会社への基幹システム導入～保守担当（年収890万円～1100万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 国内グループ会社にて利用する基幹業務システムの導入プロジェクトにおいて、要件定義・納品されたシステム

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須の経験・スキル＞ 以下何れかの経験 ・ ITエンジニア（要件定義、計画立案、プロジェクトリーダー、ベンダーコントロール等）の業務経験（３年以上） ・ ITエンジニア（サーバ・ネットワーク等のインフラ・セキュリティーの企画・管理・更新等）の業務経験（３年以上） ・ ユーザー企業の業務部門でのIT化推進、システム導入プロジェクト経験 ・ 複数部署を巻込んだ何らかの業務改革・改善プロジェクト推進の経験 [歓迎] 応募資格をご覧ください。 【フィットする人物像】 応募資格をご覧ください。 【職種名】 ITエンジニア（社内システムの企画・導入・プロジェクト管理、DX・システ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・何らかのシステム開発・運用のご経験をお持ちの方 ※言語や経験年数は不問です。 ・語学力：TOEIC:700点以上 ・学歴：大卒以上 【フィットする人物像】 ■さまざまな部署の人の意見を調整し、プロジェクトを推進していく能力のある方 ■仕事に対して責任感を持ち、業務を遂行する方 ■コミュニケーションスキルが高い方 ■自身の市場価値を高めていきたいとお考えの方 【職種名】 基幹システム導入～保守担当（海外現地法人向け） 【仕事内容】 ご担当いただく業務は主に、海外現地法人向けに自社開発した基幹システム(言語：VB.NET)の運用・保守および新規拠点への導入サポートです