内装工 障がい者採用 - 大分県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時45分又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）又は９時～１５時の間の４時間程度で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日土曜日，日曜日

仕事内容持込車輌を使用してエリア別のリスト通りにお弁当メニューの配達 を行います。 配達エリアは宇佐市～豊後高田市内で、１日平均３０件程度の配達 となります。配達終了後はその他、報告、翌日の準備、清掃作業等 を行っていただきます。 ＊業務変更の可能性なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容（障害の状況により応相談） 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：16時00分〜22時00分又は9時00分〜22時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：４～８時間のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：◆時間外労働については、労使の協議を経て６回を限度として１ヶ 月８０時間まで、１年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他◆シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容簡単な仕込み、調理補助、食器洗い場等 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間＜勤務時間＞9:00～23:00の中で1日5時間以上の勤務 ＊土日祝を含めたシフト制 ＊木曜日は午後からの営業のみ ＊週20時間以上の勤務必須、週30時間以上歓迎 ＜例＞ ①9:00～16:00（休憩1H）×週5日 ②16:00～23:00（休憩1H）×週5日 ③10:00～17:00（休憩1H）×週4日 ＊上記はあくまで一例です。出勤時間・出勤曜日は相談しながら検討可能です。

仕事内容About us ーホットヨガスタジオ「ロイブ」の店舗運営スタッフ募集 「わたしを好きになる」をテーマにした女性専用ホットヨガスタジオで、全国に67店舗(2026年6月末現在)を展開。 ホットヨガを通じて、自分自身のココロとカラダにゆっくりと向き合える時間をご提供しています。 ＼私たちが大事にしていること／ 「人生を愛そう」をスローガンに、ご来店される会員様お客様はもちろん、働く”わたし”が自分を好きになる！ことを大切にしています。 レッスンや接客を通して「自分を好きになる」。私たちにしかできない仕事があると考えています。 Job ◇ヨガスタジオ、シャワールーム、トイレなどの清掃業務がメイン

仕事内容[仕事内容] 大手損害保険会社のグループ会社にて、障害をお持ちの方を採用しております。 各拠点の営業サポートに関する業務を担っていただきます。 事務職の経験者であれば、業界経験は不問です。 【業務内容】 ・お客さま対応（電話や来店時の対応） ・保険の見積書作成、申込書作成 ・資料作成 ・備品発注庶務業務 ・その他、依頼される業務 【福利厚生】 通勤手当 健康保険 雇用保険 労災保険 厚生年金 厚生年金基金 退職金制度 ・厚生施設、各種施設の割引あり（リロクラブと提携） ・損保団体扱、団体保険制度あり ・メンター制度：医師、保健士が健康診断、就業可否判断、長時間勤務対応、健康に関する各種相談

仕事内容[仕事内容] MS&ADインシュアランスグループに属する生命保険会社で、保険販売を委託する保険代理店に対する営業管理・営業推進・教育・アドバイスを行っていただく方を募集します！ ※当求人は、障害者手帳をお持ちの方を対象とした「障がい者雇用枠」の求人です。 営業経験がある方を求めています（金融業界やメーカー営業経験がある場合は尚良し） 【仕事内容】 〇担当業務 さまざまな保険商品や商品付帯サービスの提供を通じ、お客さまに安心と安全をお届けするため、保険販売を委託している保険代理店に対し、生命保険の販売に関する営業推進（指導や育成）を行います。 ○具体的な職務内容 ビジネスパートナーである保険

仕事内容清掃スタッフ／清掃スタッフ大募集 ／管理室・食堂の清掃作業 週３日からでも大丈夫です！ご自身のライフスタイルに合わせた勤務が可能です！ 経験・不問、丁寧にご指導させて頂きます。JX金属製錬株式会社佐賀関製錬所内での清掃作業です。 勤務時間や詳細については、採用担当者までご相談ください。 採用担当者：竹中（代表取締役） 080-2704-9691 鉱石の片付けや土木作業（JX金属製錬株式会社佐賀関製錬所内） 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,副業・WワークOK,シニア歓迎,障がい者積極採用,服装自由,転勤なし,急募

仕事内容[仕事内容] 大手保険会社で事務サポートを行って頂く障がい者を募集しています。 パソコン操作がある為、パソコンを利用経験がある方を求めています。 最終的には人柄を重要視しておりますので、是非ご応募お待ちしております。 【仕事内容】 ・パソコンでの入力作業 ・物流作業など（書類の仕分け、整理） ・その他一般事務（障がいの程度や適性を考慮します） 【勤務時間】 ・9:00～17:00（実働7時間） 【雇用形態】 ・嘱託社員 ※試用期間6ヶ月、7ヶ月目に原則満65歳定年の無期雇用に移行致します ※再雇用年齢 70歳まで 【休日休暇】 ・完全週休二日制(土日祝) ・夏季休暇、年末年始休暇 ・有

仕事内容[仕事内容] ハウス事業・パーキング事業を手掛ける総合技術会社にて、障害者採用を行っています。 障害をお持ちの方でも、健常者と同様に技術者としての経験を考慮します。 経験次第では、プロジェクトの専任者を担っていただいたり、これまでの経験を存分に評価して役割を決めます。 【仕事内容】 事業用のS造（鉄骨造）大型スパン建築物及び立体駐車場の設計に関わる全般。 コンパクトスペースから、大空間まで幅広く、多様な物件に携わることができます。 事務所、店舗、公共・学校施設、工場・倉庫、アパートなど 立面図、詳細図、平面図等の図面修正など 【使用ソフト】 AutoCAD 【求人企業について】 同社

勤務時間就業時間１：17時00分〜21時00分 就業時間２：18時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩は社内規定による 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、年６回を限度として１ヶ 月８０時間、１年７２０時間までできる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊商品の品出し・陳列・補充 ＊その他店舗内作業（売場のメンテナンス・棚作りなど） ＊発注業務（端末を使用します） ＊レジ業務・接客対応業務 ●土・日・祝日・繁忙期、出勤可能な方大歓迎 ＊業務内容の変更範囲：なし ※パートの雇用期間について 当初２ヶ月、以降１年毎の更新制となります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業時間はご相談できます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容お仕事は簡単！ 有名ホテル内での客室内のお掃除です。 ベッドメイクやバス・洗面などの水回りの清掃や アメニティ（ハブラシやシャンプーなどのセット物）の補充・交換 などをお任せします。 もちろんテーブルなどの拭き上げや掃除機掛けもあります。 ・親切・丁寧な研修がありますので未経験の方でも安心です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜16時00分又は8時30分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：稼働日数２１日／月 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容＊加工・販売及び商品管理・調理補助・環境整備及び清掃作業のい ずれか選択 ・乾燥野菜等の加工（ＨＯＨＯ，Ｃｏ，Ｌｔｄ本所在地） ・商品販売及び商品管理、Ｗｅｂ発注、発送、ＰＣワーク（出張 所） ・飲食販売（出張所） ・外部への納品、販売 ・盛り付け等の簡単な調理補助「立ち作業」（外部） ・施設における環境整備及び清掃作業「屋内外、立ち作業」外部 「変更範囲：会社の定める業務」 【就労継続支援Ａ型事業所】

勤務時間固定時間制

仕事内容旅館のフロント／「旅館の夜間フロントスタッフ」／未経験歓迎／内定まで2週間 ＜主な業務内容＞ 主に夜間にお客様からお問い合わせがあれば対応をお願いします。 ●1日の流れ（一例） 20:00～ 出勤・引継ぎ 20:10～ 何かあればお客様対応 23:00～ 休憩（朝まで仮眠可能） 05:30～ お風呂の確認 07:30～ 朝食出しのお手伝い 08:30～ 退勤 ＜業務時間＞ 20：00～08：30 接客未経験の方、ブランクがあり不安な方も焦らずお仕事を覚えていただける環境です。 スタッフが丁寧に指導しますのでご安心ください。 ※※働き方はご相談に応じますので、お気軽にご相談ください。※※

仕事内容≪期間限定キャンペーン実施中≫ シニアの方のご応募大歓迎！ ２０時間の研修があるので、初めての方でも大丈夫です。 自分に合ったペースで無理せず働くことができます。 面倒見が良い先輩と一緒の現場から始めますので安心です。 工事現場では人や車両の誘導を行う交通誘導、イベント警備や駐車 場警備では来場された方の安全を確保する仕事です。 ＊１名現場から２～５名現場までさまざまな現場があります。 ＊直行直帰可 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：お時間についてはご希望時間にあわせることが可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月９休日 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容病院・クリニック等の施設内にて以下のような作業に従事していた だきます。 ・洗濯物をたたむ 片づける ・風呂掃除・準備・病衣準備・配布 ・清掃業者不在時の際の洗面台や床の清掃 ・洗濯機の周辺清掃・本棚の整理・洗い物・ゴミ出し ・コピー取り・印刷作業など ・掲示物管理など 変更範囲：変更なし

仕事内容[仕事内容] 大手損害保険会社のグループ会社にて、障害をお持ちの方を採用しております。 各拠点の営業サポートに関する業務を担っていただきます。 事務職の経験者であれば、業界経験は不問です。 【業務内容】 ・お客さま対応（電話や来店時の対応） ・保険の見積書作成、申込書作成 ・資料作成 ・備品発注庶務業務 ・その他、依頼される業務 【福利厚生】 通勤手当 健康保険 雇用保険 労災保険 厚生年金 厚生年金基金 退職金制度 ・厚生施設、各種施設の割引あり（リロクラブと提携） ・損保団体扱、団体保険制度あり ・メンター制度：医師、保健士が健康診断、就業可否判断、長時間勤務対応、健康に関する各種相談

仕事内容[仕事内容] 大手総合建設会社にて障害者採用を行っています。 経験やスキルにより配属先は決定するオープンポジション枠とします。 ※事務やデスクワークの経験がある方を求めてます 【仕事内容】 ※面接時に前職の経験や適性を確認させて頂いたうえ配属先を決定 業務内容は部署によって異なりますが、帳票整理、電話応対、入力作業、資料作成は共通してあります。 Word、Excelの基本的な知識は必要です。 【障害者採用の実績】 心臓機能、じん臓機能、上肢・下肢障害の採用実績あり 【雇用形態】 ・嘱託社員（1年更新） ・正社員登用あり 【正社員登用について】 ・入社1年後に正社員登用されることが多い

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他面接時 応相談 ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容◆病院において看護補助業務 ・入院のベットメイキング ・施設環境整備 ・入浴後のドライヤー業務 ・その他付随する補助業務全般 ＊変更範囲：会社の定める範囲での業務 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他面接時 応相談 ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容◆介護老人保健施設又はケアセンターにおける看護・介護補助業務 ・居室のベッドメイキング ・施設内環境整備 ・入浴後のドライヤー業務 ・レクレーションの補助 ・利用者様の見守り業務等、その他付随する業務 ＊変更範囲：会社の定める範囲での業務 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間■希望シフト制 9:00-18:00 のうち4～8時間（休憩は法定通り） 週3日以上 ※週20時間以上 月曜日/火曜日/水曜日/木曜日/金曜日/土曜日/日曜日 から選べます。 ＊フルタイムも歓迎！ ＼POINT！／ ・週1回提出の自由シフト ・残業なし

仕事内容「障害者雇用」人事採用部門／架電・事務業務など／完全在宅可 職種 採用人事 サービス／施設 フルリモート 所属事業所 ユースタイルケア 大分 重度訪問介護 お仕事内容 ＼100％完全在宅です！／ 人事チームでの応募者対応をご担当いただきます。 具体的には ・自社求人応募者対応のオペレーション（TEL/メール） ・入社までのフォロー ・業務フローの改善やマニュアル化?など 応募者おひとりおひとりのキャリアをお手伝いできるお仕事です。 スキルに合わせた業務をご担当いただきます。 キャリアアップを希望される方にはリーダー職や正社員登用への道も開かれています。 （業