行政 - 埼玉県川口市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ライフパートナー川口赤井 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 有料老人ホームにおける施設長業務全般 ・施設マネジメント 入居契約、入居者・家族対応、行政対応、施設運営 ・人材マネジメント スタッフの勤怠管理、職場環境の整備、スタッフへの教育 ・収支マネジメント 入居者募集、見学者対応、経費の適正化、業務の効率化 ※介護業務なし ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュ

仕事内容AppTime株式会社 ITエンジニア／自社案件72%／リモート可／残業月8h以内 【求人要約】 大阪発！話題のアプリを次々と生み出す急成長企業 高収入◎前職より年収100万以上アップした先輩も 年休120日以上／残業月8h以内／福利厚生も充実 【仕事内容】 希望に応じて自社内開発or常駐をお任せ！エンタメ系を中心とするスマホアプリやWebシステム開発を担当 【具体的な仕事内容】 ＼ジャンルに縛られない柔軟な開発環境！／ 話題のスマホアプリやインフルエンサー関連のエンタメ系アプリから行政のシステムまで、 当社では幅広いジャンルの開発を手がけています。 そのため、 ■自社内での開発

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 川口市の有料老人ホームで月給320000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 有料老人ホームにおける施設長業務全般 ・施設マネジメント 入居契約、入居者・家族対応、行政対応、施設運営 ・人材マネジメント スタッフの勤怠管理、職場環境の整備、スタッフへの教育 ・収支マネジメント 入居者募集、見学者対応、経費の適正化、業務の効率化 ※介護

仕事内容<仕事内容> 通信インフラのプランナー ※未経験・24万円～！入社後の研修充実！完全週休2日（土日祝）の好待遇 ★未経験からしっかり育成します！ ★プライベートも充実の完全週休2日（土日） 電気通信のシゴトは今後も益々必要とされている分野です。 専門的な技術を身に付け、必要な資格を取得していただきながら スキルを高めていただきます。 電気通信設備や行政無線の設置・保守をメインに出来る所から少しずつ覚えていってください。 ・電気通信設備に関わる施工及び管理 ・簡単なPC入力（作業日報など） ・工事進行の共有や打ち合わせ ・施工工事の受注やそれに伴う資材の納品対応 など 【入社後は】 未経

仕事内容タムスグループが運営する特別養護老人ホーム【タムスさくらの杜川口】マネージャー（施設長補佐業務及び施設運営業務全般）の募集です！ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/住宅手当あり 【仕事内容】 特養でのマネージャー業務（施設長補佐業務及び施設運営業務全般） 【業務内容】 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 【応募要件】経験者の方優遇します。 下記条件が

仕事内容施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、ＳＷ営業会議等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、ＳＷ営業会議等 【変更内容：変更なし】

仕事内容【待遇面充実◎】川口市の介護医療院で事務管理職を募集しています！ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ・備品、施設管理 ・行政対応（報告書作成等） ・文書管理 ・病院採用業務（応募受付～面接調整） ・庶務全般 ・スタッフマネジメント全般・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 職員の入社手続き（社内手続き・制服、借り上げ寮の準備等） ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【433815/10010-84061】 資格: 介護施設で事務の管理経験のある方 勤務時間: 8:45

仕事内容介護医療院での事務業務運営管理全般をお任せします ・備品、施設管理 ・行政対応（報告書作成等） ・文書管理 ・病院採用業務（応募受付～面接調整） ・庶務全般 ・スタッフマネジメント全般・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 職員の入社手続き（社内手続き・制服、借り上げ寮の準備等） 【変更内容：変更なし】

仕事内容<仕事内容> 事務スタッフ /急成長会社のマネジメント部門所属 経営管理部門責任者として、総務・経理・人事などのトータルマネジメントを頂きます。 『経理業務』(税理士先生との連携) ・キャッシュフローの管理 ・各種契約に伴う入出金業務 ・財務分析/事業計画案作成 ・補助金・助成金等の確認/申請業務 『人事業務』(社労士先生との連携) ・採用対応のサポート業務 ・人事評価制度の導入検討・運用 ・勤怠システムの管理 ・給与計算、入退社書類のチェックと社保加入等の確認（手続きは顧問社労士が担当） 『総務業務』 ・社内イベント/行事企画 ・各種サービス契約の管理 ・その他総務、法務業務など ※

仕事内容＜業務内容＞ 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、ＳＷ営業会議等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【ケアミックス病院での医事課管理職（課長）】大手医療法人タムスグループでの募集◎住宅手当／単身寮／来年度から年休121日★医療法人ならではの福利厚生制度アリ！長く働きやすい環境が整っています♪【川口市神戸】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実 【仕事内容】 【業務内容】 医事課のマネジメント業務 他部門との調整・決定事項の実行 医事課スタッフ労務管理・目標管理・評価 施設基準管理・各種届出 窓口収入金・未収金管理及び督促対応 行政対応・適時調査対応・各種報告対応 本部、グループ内関連施設との調整 病院運営会議・各種委員会出席 各種統計資料作

仕事内容仕事内容：業務を通して電気通信の専門的な技術を身に付け、 必要な資格を取得していただきながらスキルを高めていただきます。 電気通信設備や行政無線の設置・保守をメインに、出来る所から少しずつ覚えていってください！ ・電気通信設備に関わる施工及び管理 →工具を使っての機器の取り付け（地上、高所など） もちろん周りの方に教えてもらいながらなので、 不安に思ったらすぐ質問できる環境で働けます。 ・工事進行の共有や打ち合わせ →適宜、担当者様との打ち合わせや、どう進めるかなど指示をもらえるので、"わからないことをわからないままやらせる"などは絶対にありません！ ・施工工事の受注やそれに伴う資材

仕事内容ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。“頼れるリーダー”を目指しませんか？ ★リフレッシュ休暇あり 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分の

仕事内容■会社名 社会福祉法人ひらく会 慈林荘 ■メインキャッチ 生活支援員/交通費支給/住宅・家賃手当あり/昇給あり/年間休日110日以上/賞与あり/無資格者相談OK/慶弔休暇/月給27万円以上あり/退職金あり/ブランクありOK/曜日相談OK/施設見学OK/定年60歳以上/育児休暇あり/研修制度あり ■コメント 交通費支給/住宅・家賃手当あり/昇給あり/年間休日110日以上/賞与あり/無資格者相談OK/慶弔休暇/月給27万円以上あり/退職金あり/ブランクありOK/曜日相談OK/施設見学OK/定年60歳以上/育児休暇あり/研修制度あり ＊ インフルエンザ予防接種補助あり◎職員の健康維持にもしっかり

仕事内容＊ インフルエンザ予防接種補助あり◎職員の健康維持にもしっかり配慮しています ＊ 子育て世代が多数活躍中◎育児休暇は男女問わず多くの職員が利用しています ＊ 再雇用制度あり◎あなたの「介護・福祉業界に長く携わりたい」という想いに応えます! ＊ 面接前に施設見学も可能です!「まずは見学してから決めたい」という方も気軽にご応募ください◎ ＊ ブランクがあっても大丈夫!これまでの経験を生かしてもう一度介護・福祉の世界で活躍してみませんか？ 【仕事内容】 本部となるホームステーション（慈林荘）での、打合せ、報告、相談、事務業務を行った後、担当ホームへ巡回（1日1ホーム） ※川口市内

仕事内容【仕事内容】 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊学べる

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 ・ 管理業務 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ （雇入れ直後）相談支援業務全般 （変更の範囲） その他会社の行う全業務 【就業場所】 （雇入れ直後）指定相談支援アットコレット （変更

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける相談員業務全般 ・入退居の手続き ・相談援助 ・介護スタッフのサポート ・個別援助計画の作成 ・ケアプラン作成の援助 など ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●残業は月平均4.35時間と少なめです。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。 ●資格取得支援制度や充実の研修制度があります。著名な講師をお招きしたり行政と連携したりプログラム内容も充実しているので、働きな

仕事内容【仕事内容】 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ＊リフレッシュ休暇あり＊ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環