コーディネーター - 神奈川県相模原市 の求人・仕事・採用

仕事内容イリーゼ橋本中央 募集要項 日勤のみ◎お客様やそのご家族のご相談に対応して頂きます♪ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 233,650円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む 【収入例】 ＊月収256650円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区南橋本2-11-16 募集情報 介護系の資格や経験を活かして施設サポートしてみませんか？第二新卒・シニア層の方も再スタート可能♪ ≪施設の詳細情報≫ お客様の介護度平均：2.43 施設の総居室数：56室 ―――――――――――― ＼

仕事内容<仕事内容> 20代が中心となって活躍中！/人材コーディネータのお仕事です！/週休二日/残業無し 即戦力として当社のコーディネーター職で活躍していただける方を募集しております！ そのため、未経験者の方でもお人柄が良ければ大歓迎です！ ～～具体的にお任せしたいお仕事内容～～ ・既存クライアントへニーズのヒアリング ・面接日時の設定 ・求職者や登録スタッフとの面接 ・クライアントへの人材提案 ・就業中スタッフへのフォロー、シフト管理、給料管理 他にも充実した研修をご用意しておりますので 未経験の方でも安心してお仕事ができます♪ 【幅広いスキルを習得！】 ・相手のニーズを理解し、適切なアドバ

仕事内容<仕事内容> 未経験から始める人材コーディネーター◎充実した教育・サポート有！/spjika24 人材コーディネーターをお任せ致します。 人材コーディネーターは、1日平均3～5人の求職者と対面やオンラインで面談。 雑談感覚で、職を探している方の 希望の条件・働き方にあった企業を紹介していきます！ 堅苦しく考える必要はなく、その方にどんな夢があるのか、何をしたいのかを会話の中で話をして行けばOK！ いろいろな夢や、やりたいことを聞くことができるので、 話している中での発見や学びも多いお仕事です！ 入社後の流れ まずは、現場での研修からスタート！ 現場でお客様へのご案内・接客などを担当

勤務時間[ア・パ]08:30～13:30 早番 8:30～13:30 1日4h～・週2～3日・週20h未満 土日祝勤務歓迎 勤務時間帯応相談・シフト制

仕事内容20～50代と幅広い年齢の方が活躍中！研修制度もしっかり整っているので安心してスタートできますよ♪家庭の都合での急なシフト変更も、スタッフ同士でフォローします！ 【職種】 [ア・パ]データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)、一般事務職、オフィスその他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、高校生歓迎、シニア(60代～)歓迎、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 島忠ホームズの事務スタッフは、 事務所で事務作業を行います。 具体的には、お客様や関係業者からの電話応対、 伝票整理

仕事内容以前の経験やスキルを活かしたい方や新たにチャレンジしたい方などお気軽にお問い合わせください。 【職種】 医療・福祉・介護 【給与】 月給 200,000円〜300,000円 【勤務地】 神奈川県相模原市南区上鶴間38614 グランK1F 【最寄り駅】 東林間駅 【アクセス】 小田急江ノ島線 東林間駅 徒歩5分 【仕事内容】 ・運転業務（軽・小型車） →行先は近隣の老人ホームやご自宅、病院となります ・歯科診療補助業務 →先生の治療のアシスタントとなります ・訪問診療先への連絡調整 →他医療機関、患者様、施設などへの日程調整や連絡調整となり ます 【勤務時間】 シフト制

仕事内容株式会社サーティーフォー 【神奈川・相模原】インテリアコーディネーター／地域密着型／裁量有り／創業以降黒字経営 【仕事内容】 【神奈川・相模原】インテリアコーディネーター／地域密着型／裁量有り／創業以降黒字経営 【具体的な仕事内容】 ～IPO予定の成長企業年間休日125日／夏季冬季に大型休暇あり／残業30時間以内／完全週休2日制～ ■職務内容： 戸建住宅のインテリアコーディネイト業務をお任せします。 お客さまが理想とする住空間を伺い、営業・設計士とともに最適なプランを練り、ご提案します。内装・外装の仕上げ材や家具などのインテリアまで、センスとアイデアが十分に反映できる仕事です。 【変更の

勤務時間6:00～・7:00～で2～3時間程度 6:00～・7:00～で2～3時間程度

仕事内容1日2～3時間程度勤務OK！未経験でも安心！一緒に成長しましょう。売場での接客販売＆品出しをスタッフ採用中！ ホームセンターの商品補充 【仕事内容】 売場での接客販売、商品補充（品出し）など販売に関わるお仕事をお任せします。 未経験者大歓迎 50・60代も活躍中です。 【充実した仕事環境】 カインズは地域の皆様にとって身近な存在です。 お客様やメンバー同士のコミュニケーションが活発で、アットホームな雰囲気があり、明るく広々とした環境で働くことができます。 また、お客様との会話や交流を通じて、地域の暮らしに貢献することができる、やりがいのあるお仕事です。 各コーナーには豊富な専門知識と経験

仕事内容<仕事内容> キャリアカウンセラー【業界トップの平均月給50万円以上を実現 ️未経験OK ️ノルマ無し ️】 ◇オススメポイント◇ ️職種・業界未経験から多数活躍中！ ️管理職など年齢関係なくキャリアアップ！ ️業界トップの平均月給50万円以上を実現！ ️ノルマは無く、未経験でも働きやすい環境を用意しています！ ️副業・Wワークも可能な柔軟対応！ ◇お仕事内容◇ 入社後、あなたには人材コーディネーターとして求職者と企業を繋げる業務をメインにお任せします！ 2年程度はセールスポロモーション事業部へ配属、経験を積んでから希望に応じて人材サービス事業部へ配属となります。 未経験でも

仕事内容<仕事内容> ※未経験OK！【レア求人】完全土日祝休！人材担当をしてみたい方必見！ 当社求人をご覧いただき有難う御座います ☆場合によっては在宅も！？☆ 【1日の流れ】 10:00～ 朝礼 10:15～ 資料作成＆データ集計 11:00～ 日程調整連絡 13:00～ ランチタイム！ 14:00～ 午前の続き＆営業部との連携 17:00～ 午後分データ集計＆明日用の資料作成 18:50～ 終礼＆報告 19:00～ 帰宅 ※当社評価基準により 在宅ついては確定いたしますが 扱う情報保護の観点から 基本出社とさせて頂いております。 人材業務とは！？ 結論：企業が求める人材を把握し

仕事内容イリーゼ 相模原エリア 募集要項 日勤のみ◎お客様やそのご家族のご相談に対応して頂きます♪ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 233,650円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む 【収入例】 ＊月収256650円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 神奈川県相模原市 ★相模原市の各地に施設があります！お気軽にお問い合わせください♪ ※各施設の詳細住所は仕事内容欄をご確認ください。 募集情報 介護系の資格や経験を活かして施設サポートしてみませんか？第二新卒・シニア層の方も再スタート可能♪ ≪各施設の

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター★面接1回│志望動機不要│年収例405万円（2年目） /TOK-030eng 【目標は、イキイキ働くスタッフを増やすこと！】 大手家電量販店を担当する人材コーディネーターとして、担当店舗の売上管理、スタッフのタイプに合わせた最適な人材配置、スタッフの育成・マネジメントなどをお任せします。 【充実の研修制度あり】 ビジネスマナーから学べる充実の研修体制があるため、やる気ひとつでスタートOK！販売業務から経験できるので、自信を持って販売員へのアドバイスもできるようになります。 ～～コーディネーターになるまでの流れ～～ ▼当社オリジナルの基礎研修（7～10日間

仕事内容▼派遣のお仕事をお探しの方に、ぴったりのお仕事紹介をする”人 材コーディネーター”のお仕事です！ 「求人広告」の作成 いろいろな求人サイトに派遣求人情報を掲載します！ 「どんなお仕事なの？」「時給はいくら？」などの情報を分かりや すくまとめます！ 派遣で働きたい方との「面談」 「どんなお仕事がしたい？」「今までの経験は？」など、丁寧にヒ アリングを行います！ 営業グループの「サポート」 ご提案資料を作ったり、スケジュール調整したり、営業さんがお仕 事しやすいようにサポートするのも大事なお仕事です！

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＋ 。・＋ 。・＋ 。・＋ 。・＋ 。・＋ 。・＋ 振袖・着物レンタルショップにて、一緒にお店を盛り上げてくれる店舗スタッフを募集します！ ＜神奈川エリア職採用！＞ 神奈川エリアに店舗をかまえる「キモノハーツ相模大野」での募集です。 一緒にお店を盛り上げてくれる店舗スタッフを募集します！ ＋ 。・＋ 。・＋ 。・＋ 。・＋ 。・＋ 。・＋ 【仕事内容】 振袖のレンタルショップにてコーディネート・接客をお願いします。 →慣れるまでは接客スタッフとして活躍していただき、徐々に売上管理やスタッフのシフト管理、育成などをお願いします。 【具体的には】 ・ご来

勤務時間6:00～・7:00～・8:00～で2～3時間程度 6:00～・7:00～・8:00～で2～3時間程度

仕事内容1日2～3時間程度勤務OK！未経験でも安心！一緒に成長しましょう。売場での接客販売＆品出しをスタッフ採用中！ ホームセンターの商品補充 【仕事内容】 売場での接客販売、商品補充（品出し）など販売に関わるお仕事をお任せします。 未経験者大歓迎 50・60代も活躍中です。 【充実した仕事環境】 カインズは地域の皆様にとって身近な存在です。 お客様やメンバー同士のコミュニケーションが活発で、アットホームな雰囲気があり、明るく広々とした環境で働くことができます。 また、お客様との会話や交流を通じて、地域の暮らしに貢献することができる、やりがいのあるお仕事です。 各コーナーには豊富な専門知識と経験

仕事内容<仕事内容> 店舗スタッフのコーディネーター（未経験歓迎）20代活躍★残業月平均9.8h★上場Gで働きやすさも◎ ＼当社で働くポイント／ 【1】未経験からでも活躍できるサポート体制が充実！ 【2】社員同士の交流も多く相談しやすい環境♪ 【3】多種多様なキャリアが豊富で将来も安心 【4】ホワイト企業認定＆東証プライム上場Gで安定成長企業 【5】お休みたっぷり・残業時間少なめでプライベートも充実 担当店舗の環境づくりをお任せ ★店舗スタッフのサポート・育成 ★店舗の課題解決や取引先とのやりとり ★担当店舗の接客対応 ★売り場づくり（レイアウト・POP作成など） などをお任せ！ 今回は「FL」と

仕事内容<仕事内容> 【人材コーディネーター】未経験歓迎！/土日祝休みマンツーマンでみっちり研修！/働きやすさ◎ 【未経験から人材コーディネーターで活躍！】 ★未経験デビューの先輩は前職いろいろ！★ 当社では、未経験からデビューした先輩が 多数在籍しています！ 前職も様々で、調理師やコンビニアルバイト イベントスタッフ、メーカー営業、事務 さまざまな経歴の方が人材コーディネーター デビューしています。 「未経験から挑戦したい」 「人材業界に興味がある」 「人と話すのが好き」 という方は大歓迎です♪ 【仕事内容】 ・求職者の選考・面談の実施 ・人材のマッチング業務 ・その他フォロー業務 【研

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK！】☆人と関わることが好きな方は活躍出来ます！人材系の内勤営業募集！ ほとんどの社員が未経験からのスタート！ 電話対応などのビジネスマナーから研修スタート！ 研修が充実しているので、安心してお仕事を始められます！ \ 会社の雰囲気 / 転職をサポートするキャリアアドバイザーや企業と人材とのマッチングを実現させる人材派遣事業を行う当社。 ９年間キャリアアドバイザーを務めた32歳のメンバーが事業部長を担当しており、平均年齢は26歳と若手中心の事業部！明るく活気あふれるのが事業部の特徴です♪ 【具体的な業務内容】 ・キャリアカウンセリング ・求人紹介 ・面談対策指導

仕事内容<仕事内容> 【20代が中心となって活躍中◎】人材コーディネータのお仕事！完全週休二日◎残業無し◎ 即戦力として当社のコーディネーター職で活躍していただける方を募集しております！ そのため、未経験者の方でもお人柄が良ければ大歓迎です！ ～～具体的にお任せしたいお仕事内容～～ ・既存クライアントへニーズのヒアリング ・面接日時の設定 ・求職者や登録スタッフとの面接 ・クライアントへの人材提案 ・就業中スタッフへのフォロー、シフト管理、給料管理 他にも充実した研修をご用意しておりますので 未経験の方でも安心してお仕事ができます♪ 【幅広いスキルを習得！】 ・相手のニーズを理解し、適切なアド

仕事内容<仕事内容> 【人材コーディネーター＆法人営業】 未経験者歓迎☆完全週休2日制☆ノルマなし☆面接1回のみ☆転勤なし ＜面接情報公開中！下記URLからぜひアクセスください！＞ 【仕事のポイント】 ◎未経験活躍中！在籍者の約80％が未経験で入社してます！ ◎完全週休2日制！プライベートも充実！ ◎インセンティブは業界最高水準！ 他社は無いとこもある中、当社は利益の10%還元！ 未経験でも年収600万円が実現可能です！ 「人材を必要とする企業」と「求職者」の間に立ち、最適なマッチングをサポートします。双方 の要望を直接伺い、架け橋になっていただく仕事です。 【企業への対応】 ■人材派遣

仕事内容<仕事内容> キャリアカウンセラー／業界トップの平均月給50万円以上を実現／未経験OK／ノルマ無し オススメポイント ️職種・業界未経験から多数活躍中！ ️管理職など年齢関係なくキャリアアップ！ ️業界トップの平均月給50万円以上を実現！ ️未経験でも働きやすい環境を用意しています！ ️副業・Wワークも可能な柔軟対応！ お仕事内容 入社後、あなたには人材コーディネーターとして求職者と企業を繋げる業務をメインにお任せします！ 2年程度はセールスポロモーション事業部へ配属、経験を積んでから希望に応じて人材サービス事業部へ配属となります。 未経験でも一人一人に合わせた研修を設けてい