ブライダル ホテル - 長野県長野市 の求人・仕事・採用

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ホテルレストランスタッフ/ホテルレストランスタッフ/夏期冬期休暇あり

株式会社共立メンテナンス

  • 長野市 大字南長野北石堂町

  • 月給21.3万円〜25.2万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 早朝勤務
  • 夜勤
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • キャリアアップ制度
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 【ドーミーイン長野】ホテルレストランスタッフ/夏期冬期休暇あり/賞与年3回 <ドーミーインのレストランについて> 主にホテルに宿泊されたお客様に向けて朝食を提供しているレストラン。基本はビュッフェスタイルで、その土地の味が楽しめるご当地朝食をご用意しています。また、オムレツや目玉焼きなどの卵料理をライブキッチンで提供しています。 <具体的な仕事内容> ■接客対応 受付やサービスなどお客様の対応をします。 ■調理業務 厨房やライブキッチンで調理を行っていただきます。マニュアル完備のため、未経験の方でも安心してチャレンジできます。 ■配膳・下膳 ■発注業務 食材や、ペーパー

ホテル支配人候補/ 施設管理/ホテル全体の運営

株式会社エフ・イー・ティーシステム

  • 長野市 大字南長野南石堂町 / 長野駅 徒歩約4分

  • 月給31万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 接客なし
  • オープニングスタッフ
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • WEB面接OK

仕事内容株式会社エフ・イー・ティーシステム ホテル支配人候補/月給31万円~/本部キャリア有/ブランクOK/30代・40代活躍 「これまでの経験を、次のキャリアへ。」 成長性のあるホテル企業で、正社員として新たな一歩を。 「正社員として長期的にキャリアを積みたい」 「今のキャリアに頭打ちを感じる」 そんな想いを持つ方へ。 当社は全国50店舗で複数ホテルブランドを運営しています。 入社後はフロント業務からスタートし、 ゆくゆくは店舗責任者へステップアップが可能。 転勤なしでキャリアアップする道も、 複数店舗を経験し視野を広げる道も選べます。 だからこそ平均勤続年数が長く、 多くの女性が理想の

12/16 /フロント/シティホテル/リーダー候補/ホテル経験者歓迎

サンフロンティアホテルマネジメント株式会社

  • 長野市 / 長野駅 徒歩6分

  • 月給25万円〜36万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 夜勤
  • 駅チカ
  • 接客あり
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • 教育充実
  • マネージャー採用
  • 語学を活かせる

仕事内容★主要駅徒歩6分の便利なシティホテルで正社員フロントマネージャーを募集!ホテルフロントの経験がある方歓迎です<賞与年2回・給与相談OK> <仕事内容> 配属先ホテルのフロントにて、フロント部門の責任者としてホテル運営業務全般をお任せします。 具体的には、 ・チェックイン、チェックアウトなどのフロント接客業務 ・ホテルに関するサービスのお問い合わせに関するご対応、宿泊予約のデータ入力など ・ホテル管理業務全般(施設、管理等) ・客室清掃業務 ・他セクションのヘルプ ・その他付随する業務 など、セクションを越えてチームをサポートする役割を担っていただきます。 また、入社時期に合わせて丁寧な研修

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