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不動産 - 埼玉県越谷市 の求人・仕事・採用(2ページ目)

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新着:指定なし

月給17万円以上/モデル賞与12万円/越谷レイクタウン駅/ローテーション制/マンション管理員/シニア活躍中/安心の住友不動産グループ

住友不動産建物サービス 株式会社

  • 越谷市 / 越谷レイクタウン駅 徒歩15分

  • 月給17.8万円

  • 契約社員

  • 有資格者歓迎
  • 初心者歓迎
  • 介護休暇あり
  • 職場内禁煙
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • シフト制
  • 資格不問
  • シニア活躍中
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • ミドル活躍中
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 育児サポートあり
  • 18時前退社
  • 交通費支給
  • 残業なし
  • スキルアップ
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 残業手当あり
  • 長期
  • フリーター歓迎
  • 主婦・主夫歓迎
  • 17時前退社
  • 経験者優遇
  • 賞与・ボーナスあり
  • 厚生年金加入

仕事内容☆ 未経験でも安心の教育制度あり ☆ ・難しい業務ナシ!しっかりとした研修制度があるので安心してお仕事できます! ・マンション住人の「ありがとう」が聞ける、人と関わりたい、社会に貢献したいという方にぴったりのお仕事です! ■ここがおススメ ・スタッフのほとんどが未経験スタート。複雑な作業は無いため資格や経験がなくても問題なし♪詳細は下部に記載がありますので、ぜひご確認ください! ・40代~60代の幅広い年齢層のスタッフが在籍!主婦(主夫)や子育てママパパ、シニアのみなさんも多数活躍中です! ・交通費全額支給!残業ほぼなし♪ 仕事内容: 住友不動産建物サービスが管理する 分譲マンションの

ヒトマネージャ

コンサル営業/不動産業界/埼玉県越谷市/未経験OK

オーパスワン株式会社

  • 越谷市 / 新越谷駅 徒歩2分

  • 月給30万円〜

  • 正社員

  • 高収入
  • AT限定OK
  • 第二新卒歓迎
  • アットホーム
  • 18時前退社
  • ブランクOK
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 長期休暇あり
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • 雇用保険完備
  • 特別休暇
  • 職場内禁煙
  • 厚生年金加入
  • 駅チカ
  • 資格取得支援制度
  • 社員旅行あり
  • 若手活躍中
  • 社会保険完備
  • ノルマなし
  • 残業手当あり
  • 週休2日制
  • インセンティブあり
  • 教育充実
  • 年間休日110日以上
  • 服装自由
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 直行直帰あり
  • 残業なし
  • 未経験OK

仕事内容オーパスワン株式会社 自分らしさを活かせる【コンサル営業】未経験歓迎/月給35万円可 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給30万円〜+インセンティブ ※みなし残業手当は含みません(残業代全額支給) ※ポテンシャルや経験を総合的に判断し給与を決定(未経験でも月給35万円可能) ▽試用期間中(3か月) 月給25万円〜 ※みなし残業手当は含みません(残業代全額支給) 【ここがポイント!】 【未経験・第二新卒歓迎】20〜30代の若手社員活躍中! 【マンツーマン指導】手厚い教育体制でフルサポー

マイナビ転職

営業/不動産運用のコンサルティング営業/平均年収849万972円

大東建託株式会社

  • 越谷市 赤山本町 / 越谷駅 徒歩約1分

  • 月給29.1万円

  • 正社員

  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 寮完備
  • 土日休み
  • 残業手当あり
  • AT限定OK
  • 長期
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 雇用保険完備
  • 未経験OK
  • 年間休日120日以上
  • 厚生年金加入
  • 週休2日制
  • 交通費支給
  • 住宅手当あり
  • フレックスタイム制
  • 車通勤OK
  • 第二新卒歓迎
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 既卒歓迎
  • 年間休日100日以上
  • 福利厚生充実
  • 介護休暇あり
  • 教育充実
  • 退職金制度あり
  • 年間休日110日以上
  • 研修あり

仕事内容<仕事内容> 不動産運用のコンサルティング営業(未経験OK)◆平均年収849万972円/フレックス/年休125日 土地オーナー様の資産運用をサポートします。 土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を通じた資産形成をご提案。資産の有効活用や相続といった悩みを抱えるオーナー様に向き合い、その資産運用をサポートします。まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 [STEP1]地道に、オーナー様を訪問しましょう。 自分の担当エリア内の土地オーナー様に会いに行きます。「当社と営業スタッフを信頼していただく」というのが、当社が大切にしているスタンス。まずはご挨拶

エンゲージ

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