事務 - 福島県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・社内外文書の作成 ・契約書管理 ・資金移動、経費明細作成 ・支払業務 ・店舗備品等発注業務 ・事務所内備品補充、清掃業務 ・電話応対、来客応対 ・売上及び釣銭管理 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務は水・木・金を想定していますが、相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・パソコンで請求書、領収証の作成 ・接客対応、電話対応 ・職場内の清掃 ・集金、銀行等の用事で外出あり（社用車（ＡＴ）使用） ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ 労災保険給付全般に関する調査、受付及び相談 ・ 窓口対応（書類の受付や相談対応） ・ システムへのデータ入力 ・ 書類のとりまとめ・ファイリング ・ 電話対応 ※事務処理は、所定のパソコン等を使用します。 【月２０日の勤務となります】 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事務局企画財務課（医学部附属教育評価室）において下記の業務を 行います。 ・エクセルを使ったデータ加工・集計等 ・一般事務（会議書類等準備、電話・メール対応） 業務の変更範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：３６協定届出済 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○一般事務業務に従事していただきます ・勤怠管理 ・社会保険、労働保険他 ・電話対応、来客担当 ・請求書作成 ・見積もり・現場書類作成の補助 等 ※事務経験者優遇 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時15分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：労働時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・電話対応、来客対応 ・補助金申請書の作成、各種書類作成（ＰＣを使用しての作成） ・集金業務、帳簿作成 ・「学童クラブみなみのきょうだい」の事務補助 変更範囲：変更なし ≪ 急 募 ≫

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は8時30分〜16時30分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談。 ９時から１５時勤務の場合は、週２日勤務を想定。 ８時３０分から１６時３０分の間の３時間勤務の場合は、週３日勤 務を想定。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容微生物学講座へ所属し、以下の業務を主に担当していただきます 〇一般秘書業務 ・教育・研究・勤務管理等に関する書類作成 ・電話対応 ・メール対応・来客対応 ・講座内の予算管理支援 ・講座内の整理整頓の支援 ＊変更範囲：相談の上、変更可能

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 平日のみ、土日祝休み！総務事務スタッフ募集 「株式会社カインドライフ」が運営する「ナーシングホーム悠ライフ福島」にて、 「総務事務」のお仕事をお願いします。 【主な仕事内容】 ・郵便物の整理をはじめとする一般事務 ・請求書などの事務処理 ・電話対応、取次 ・来客応対物品発注や在庫確認 ・契約書、重要説明事項資料の作成補助 ・窓口紹介から利用者様入居までの対応 ・その他総務事務サポート <給与> 時給1,300円～1,300円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 週2～3日からOK <休日休暇> 完全週休2日制 ・土日祝休み ・シフト制（月火水木金の週3～5日） ・年次

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：【特殊事情】調査・監査対応等 【延長時間】月８０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 １２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容以下の業務を行って頂きます。 ・伝票入力業務 （入金、出金、振込等のパソコン入力作業） ・外部または行内の電話対応 ・お客さまへのお茶出し ・各種伝票の綴り、書類整理等 ・その他付随する業務 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝ 「次世代育成支援対策推進法に基づく認定企業（厚生労働省）」 「女性活躍推進法に基づく認定企業（厚生労働省）」 「パートタイム労働者活躍推進企業表彰（厚生労働省）」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務が可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他の休日：１２／３０か１／４のいずれか１日 １２／３１、１／２、１／３

仕事内容一般事務作業 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対（障がいにより応相談） ・資料作成等その他内務事務 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※週４０時間未満の就労となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入院患者数の増加、集中により１日４時間、１ケ月５０時間、１年 ４００時間 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●大原綜合病院において、以下の業務を担当していただきます。 ・電子カルテを用いた文書作成補助業務 ・診療録の代行入力、各種オーダの入力業務等 ・外来診療補助業務 ・手術症例等のデータ入力作業 ※仕事内容の変更の範囲：なし 「次世代育成支援対策推進法に基づく認定事業所」（厚生労働省） ＝働き方改革関連認定企業＝

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> オープニングスタッフ 設計事務員さん募集 扶養内勤務OK フルタイム勤務も可！ 設計用PCソフトにて ・図面の作成 ・申請書類作成 などを行っていただきます。 未経験の方には丁寧に指導いたします。 <給与> 時給1,050円～ <勤務時間> シフト制 残業なし 1日4h以内OK <休日休暇> 週休2日制 週休2日制 シフト制 〇定休日曜日 〇第2、４土曜日休み 〇祝日 〇年末年始、GW、お盆 <勤務地> 福島県福島市南矢野目鼓原15-3 <福利厚生> 〇社会保険完備（働き方による） 〇交通費 〇育児、看護、介護休暇有 〇有給休暇 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊繁忙期（３月、４月）は残業が多くなります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：7時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天変地異等による業務量の増加 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容陸上自衛隊福島駐屯地における組合員等からの問合せ対応、申込書 ・請求書等の接受、広報業務、共済手続業務に必要な事務、説明会 における支援業務等 ＊採用後は、採用時研修及び毎年１０月頃全体研修があり、それぞ れ宿泊を伴う４日間程度の研修が東京都内で実施されます。 その他にも、必要に応じ各地近郊において不定期に１日～２日間 の宿泊を伴う短期研修が行われることがあります。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時50分〜17時10分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１週間の所定労働時間が２０時間以上であること （時間、日数については応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／３１～１／３） パートタイマー就業規則に別途、特別休暇の定めあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「障害者専用求人」 ・簡単なＯＡ処理（業務システムへの各種入力、Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃ ｅｌによる資料作成 ・書類のチェック、保管 ・外線電話や来客の一次対応 ・郵便物の受発注、配布 ・各種消耗品の発注や在庫管理など ※具体的な業務内容は、障がいの内容や程度と、これまでのご経験 を勘案しながら個別に相談させていただきます。 ※必要な合理的配慮についてはお申し出ください。 「＝ 働き方改革関連認定企業 ＝」変更範囲：変更なし 「次世代育成支援対策推進法に基づく認定企業（厚生労働省）」

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択可 ＊就業時間は、面接時に説明いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【主な業務内容】 ・パソコンを使用したデータ入力、書類作成 ・伝票・請求書の作成および整理 ・ファイリング、書類管理 ・電話・来客対応 ・郵便物の仕分け・発送業務 ・その他、付随する事務作業 ※未経験の方でも、丁寧に指導しますので安心してご応募ください 。 「変更範囲：会社内での全ての業務（本人が希望した場合）」

勤務時間就業時間１：18時00分〜0時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 月のシフト表による。

仕事内容・診療所窓口業務（受付・会計・患者案内） ※ＯＪＴを通じて入力操作、仕事内容を相談していきます。 ＊業務の変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時05分 就業時間に関する特記事項：火曜、木曜、金曜 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日月曜日，水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容会議の準備（会場・資料配布など） 議事録作成・回覧 ＰＣ入力（記録・データ作成） 院内ニュース作成 アンケートまとめ など 【変更の範囲】法人内における事務業務全般 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 お盆・年末年始休暇：あり 他、会社指定日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○来院した患者さんに対して受付・会計業務（保険証の預かり、 初来院の診察券の発行、診察終了後の費用会計など）や、クラー ク業務（電話応対、患者さんの呼び出し、カルテや検査データの 準備など）を行う。また、並行してレセプト業務（保険診療によ る費用を審査支払機関に請求するためのレセプト書類作成）も 行う。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は５～８時間の間で相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる（年末年始、ＧＷ、お盆休暇あり）

仕事内容一般事務業務を担当していただきます。 ・パソコンの入力業務 ・納品書、請求書整理 ・電話応対等 ◆就業時間・日数は相談に応じます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）～（２）の交替制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・窓口での来客対応（受付案内、会計） ・レセプト作成 ・尿検査 ・院内清掃 ・その他事務業務全般 ＊業務の変更範囲：変更無し