精神保健福祉士 - 京都府京田辺市 の求人・仕事・採用

仕事内容[PRポイント] 同施設内に、デイサービスやショートステイ、ケアハウス、居宅介護支援事業所も展開しています。賞与計4ヶ月分と多めで、日々の頑張りが収入にきちんと反映されるのが嬉しいところですね。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・特別養護老人ホームでのケアプラン作成 ・利用者の方々の相談対応 ・送迎業務(ハイエース・キャラバン) ・看取りを含む緊急対応 など [給与] 月給:220,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間6ヶ月あり(特別手当を除く) ≪内訳≫ 基本給:205,500円〜 諸手当:16,500円〜 昇給:年1回 賞与:年2回(計4ヶ月分※前年度実績)

仕事内容【賞与4.00ヶ月】日勤のみ☆年間休日119日◎残業基本なし★住宅手当あり♪病院での精神保健福祉士募集！ ●患者様の入退院調整、入院生活のサポート、受診時のサポート等患者様の通院・入院に関わる業務全般を行っていただきます！ ●日勤のみのお仕事なので一定の生活リズムが保てるのも嬉しいポイントですね★ ●年間休日119日とお休みがしっかりあるので、ワークライフバランスを大切にしながら働いていただけますよ

仕事内容[PRポイント] 食事やレクリエーションを通して、季節の移り変わりが感じられるようなケア・サービスを実施している施設です。賞与計4ヶ月分と多めで、日々の頑張りが収入にきちんと反映されるのが嬉しいところですね。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・利用者の方々の相談対応 ・送迎業務(ハイエース・キャラバン) ・看取りを含む緊急対応 など [給与] 月給:219,500円〜 ※経験・能力に応じて決定 ≪内訳≫ 基本給:205,500円〜 資格手当:10,000円 食事手当:2,500円 特別手当:4,000円 昇給:年1回 賞与:年2回(計4ヶ月分※前年度実績)

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームの介護支援専門員業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初め

仕事内容■会社名 京都府京田辺市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護支援専門員/京都府京田辺市/アットホームな職場で介護支援専門員として働いてみませんか？ ■コメント ボーナスたっぷり！3.3ヶ月分以上の支給★ 車通勤OKなので、毎日の出勤がラクラク♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護支援専門員 ■仕事内容 特別養護老人ホームの介護支援専門員業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護

仕事内容[PRポイント] 同施設内に、デイサービスやショートステイ、ケアハウス、居宅介護支援事業所も展開しています。賞与計4ヶ月分と多めで、日々の頑張りが収入にきちんと反映されるのが嬉しいところですね。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・特別養護老人ホームでのケアプラン作成 ・利用者の方々の相談対応 ・送迎業務(ハイエース・キャラバン) ・看取りを含む緊急対応 など [給与] 月給:220,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間6ヶ月あり(特別手当を除く) 昇給:年1回 賞与:年2回(計4ヶ月分※前年度実績)

仕事内容[PRポイント] 家族による援助を受けることが困難な利用者様を受け入れているケアハウスです。賞与年2回の支給で、日々の頑張りが収入にきちんと反映されるのが嬉しいところですね。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・特別養護老人ホームでのケアプラン作成 ・利用者の方々の相談対応 ・送迎業務(ハイエース・キャラバン) ・看取りを含む緊急対応 など [給与] 月給:200,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 昇給:年1回 賞与:年2回

仕事内容[PRポイント] 食事やレクリエーションを通して、季節の移り変わりが感じられるようなケア・サービスを実施している施設です。賞与計4ヶ月分と多めで、日々の頑張りが収入にきちんと反映されるのが嬉しいところですね。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・特別養護老人ホームでのケアプラン作成 ・利用者の方々の相談対応 ・送迎業務(ハイエース・キャラバン) ・看取りを含む緊急対応 など ※夜間オンコールあり [給与] 月給:219,500円〜 ※経験・能力に応じて決定 ≪内訳≫ 基本給:205,500円〜 資格手当:10,000円 食事手当:2,500円 特別手当:4,000円 昇給:年1回

仕事内容■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護支援専門員/京都府京田辺市/アットホームな職場で介護支援専門員として働いてみませんか？ ■職種 特別養護老人ホームの介護支援専門員 ■職務内容 特別養護老人ホームの介護支援専門員業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、