ハローワーク 株式会社キャリアップ の求人・仕事・採用

仕事内容・総務事務、売掛金集計、請求書作成、勤怠管理 ・派遣業務の営業、営業補助 【障害者トライアル雇用併用求人】 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容日本最大級３１０床の回復期リハビリテーション病院グループを 運営している法人本部での仕事です。 今までの経験を活かして活躍して下さい。 大グループならではの環境で自身のキャリアップにも 繋がります。 【一般会計 管理会計 税務 等】 ◎将来的には管理者（幹部）としてご活躍いただける方を募集し ます。 【総合職として、法人事務局での事務業務全般】 設備、人事、経理、広報の分野で幅広く募集をしております。 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームなどを運営する社会福祉法人の本部（総務課） でのお仕事です。 定年退職による欠員が生じるため将来を見据えて１名募集いたしま す。 主な業務は、出納管理、発注業務、勤怠管理ですが、 将来的には経理、人事等にも携わっていただき、事務部門全体の管 理も見据えていただければと思います。 経験豊富なスタッフが複数名在籍していますので、しっかりとした フォロー体制の下でキャリアップが図れます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容競走馬の育成牧場での総務事務 ・データ作成、管理 ・設備、備品管理 ・安全衛生関連業務（病院への付き添いなど含む） ・その他上記に付随する業務全般 変更範囲：適性と希望に応じて、経理や労務管理等業務範囲を広げ てキャリアップをしていただく予定です。 ※希望により馬に触る業務（ブラッシング等）を行うことも可能で す。

仕事内容建設工事・舗装工事など地域の人々が生活しやすくなるような基盤 をつくる仕事です。（工程・安全・品質管理・現場測量・資料作成 ・マネジメント）【資格取得支援】【キャリアップ】 ７時３０分 ラジオ体操・出発 ８時００分 業務開始 １０時１５分 休憩 １０時３０分 業務再開 １２時００分 休憩 １３時００分 業務再開 １５時００分 休憩 １５時１５分 業務再開 １７時００分 退社

仕事内容国産自動車を中心とした車検・点検・整備・修理のお仕事です。小 規模事業所ではありますが、最近のハイテクノロジー化した車両に 対する専門性や最新技術を習得した整備士の養成を目指しています ■仕事内容の特徴 ＊取り扱い車両は年間約２４００台 ＊国内全メーカーの車種を扱うため幅広い技術の取得が可能 ＊担当整備士が説明することで直接感謝されます。 ■整備士としてのキャリアアップ ＊各メーカーのハイブリッド整備認定講習などに派遣します。 ＊一級整備士や特殊整備士（電気装置）、整備主任者を経て自動車 検査員など希望に合わせたキャリアップを支援します。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・売上業界２位！２４０店舗以上を展開する自動車販売買取店 ・広域の転勤なし！だけどキャリアップや収入アップはしっかり目 指せる！ ・年およそ６０店舗を出店中の成長企業で、ポストも豊富 チラシや広告、ＷＥＢサイトなどを見て来店されたお客様に、ぴっ たりの１台をご紹介してください。事前にお答えいただくアンケー トをもとにご紹介をします。 １組当たり、約２～３時間をかけてご提案。月平均２０～３０組程 度のお客様を担当します。 【中域型】 （変更範囲：社内規定の範囲において配置転換の可能性あり。）

仕事内容ＰＯＳレジシステムや業務用ハードウェアの販売を行う会社の 労務総務担当として、以下の業務を担当いただきます。 ・入退社手続き ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・給与計算（伝票計上含む） ・就業規則の作成、管理 ・社内規程の運用、改善 ・その他労務に関わるお仕事 など 〇労務の経験を活かして活躍したい方、労務総務分野の幅広い 業務にチャレンジできる方を求めています。 〇スキルに応じて早期キャリアップも可能です！

仕事内容建設工事・舗装工事など地域の人々が生活しやすくなるような基盤 をつくる仕事です。（工程・安全・品質管理・現場測量・資料作成 ・マネジメント）【資格取得支援】【キャリアップ】 ７時３０分 ラジオ体操・出発 ８時００分 業務開始 １０時１５分 休憩 １０時３０分 業務再開 １２時００分 休憩 １３時００分 業務再開 １５時００分 休憩 １５時１５分 業務再開 １７時００分 退社

仕事内容■２年連続給与ベースアップ実績あり■ ■オープニング募集店舗増加に伴う既存店増員募集■ 接客業でキャリアップしたい方募集！（店長候補） 【最初のお仕事】 ※飲食ホール・キッチン業務からスタート ◎接客、料理の配達、レジ、後片付け等 ◎料理の準備、調理、盛り付け 【徐々にお任せするお仕事】 ◎スタッフの採用・育成・シフト管理 ◎店舗の売上管理・商品の発注管理 ※変更範囲：変更なし

仕事内容◎医薬品の品質保証業務をお願いします。※管理職候補 自社開発の医薬品原薬や受託された医薬品原薬など製造品目が多い 為、幅広く知見を積んで頂きキャリアップして頂ける環境が整って います。薬機法、ＧＭＰガイドラインに従い製品の出荷判定を行う 重要な役割をお任せします。 具体的な業務 １）製造記録、試験検査記録のチェック ２）製造条件等の各種変更の協議・承認 ３）トラブル発生時の措置方法等の承認 ４）製品標準書、製造指図記録書のチェック及び承認 ５）社内パトロール、内部監査 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：12時30分〜16時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他祝日の月曜日、年末年始１２／３１～１／３ 休日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【７月１日開設事業所のオープニングスタッフ募集 地域密着型通所介護事業所（定員１０名）での機能訓練指導及び介 助補助業務等に従事していただきます。 ・利用者の機能訓練指導 ・バイタルサイン測定 ・食事、排泄等の介助補助 ・レクリエーションの支援 ・利用者の送迎（ＡＴ車使用） ※学校行事等で休みが取りやすく、子育てをしながら無理なく働け ます。 ＜ 急募 ＞ 変更範囲：キャリアップに伴う会社が定める業務

仕事内容高崎市上並榎町のイタリアンレストランでの調理業務となります。 簡単な調理補助から、しっかりとした調理まで、できる分野から習 得していただきます。 できる方はどんどんキャリアップを図っていただけます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■提携団体の会員企業様へ福利厚生制度を案内をする仕事です。 （法人営業・アフターサービス） ■訪問先は、法人市場です。（家庭訪問ではありません。） ■企業向け保険のため、家族・友人・知人への勧誘はありません。 ■営業未経験の方も安心も安心の充実した研修制度があります。 ■各種資格取得によりスキルアップ、キャリアップすることができ ます。 ■学校行事等は考慮しますので、小さなお子さまのいる方でも安心 して 働けます。（半日休暇制度もあります。） ■仕事と家庭の両立が可能なお仕事です。 ■残業はほとんどありません。

仕事内容障がい者の日中活動支援（生活介護事業） 生活及び就業支援 トイレ介助・入浴介助等の身のまわりのお世話 社用車（ワゴン車）での送迎業務 （エリア：旧北条市内一円及び菊間～松山市内） 未経験の方にもマンツーマンでサポートします。 キャリアップしたい方、ブランクのある方もお気軽にご応募下さい 資格取得支援制度あり。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・売上業界２位！２４０店舗以上を展開する自動車販売買取店 ・広域の転勤なし！だけどキャリアップや収入アップはしっかり目 指せる！ ・年およそ６０店舗を出店中の成長企業で、ポストも豊富 チラシや広告、ＷＥＢサイトなどを見て来店されたお客様に、ぴっ たりの１台をご紹介してください。事前にお答えいただくアンケー トをもとにご紹介をします。 １組当たり、約２～３時間をかけてご提案。月平均２０～３０組程 度のお客様を担当します。 【中域型】 （変更範囲：社内規定の範囲において配置転換の可能性あり。）

仕事内容■２年連続給与ベースアップ実績あり■ ■オープニング募集店舗増加に伴う既存店増員募集■ 接客業でキャリアップしたい方募集！（店長候補） 【最初のお仕事】 ※飲食ホール・キッチン業務からスタート ◎接客、料理の配達、レジ、後片付け等 ◎料理の準備、調理、盛り付け 【徐々にお任せするお仕事】 ◎スタッフの採用・育成・シフト管理 ◎店舗の売上管理・商品の発注管理 ※変更範囲：変更なし

仕事内容ケーキやアイスクリーム、箱菓子等の接客販売をはじめ、 売上管理・仕入管理・シフト管理・スタッフ教育など店舗運営全般 ・レジでのお会計やギフト用商品の包装 ・商品の発注と在庫管理 ・ＰＡスタッフからシフト希望をもらい、半月に一度シフト管理を 行う ・パートナースタッフの接客やレジ打ち指導 など 入社後は主任からスタート、まずは接客販売の業務をメインに 慣れてきたら他の業務もお任せしていきます。 あなたのがんばり次第で副店長→店長→ブランドマネージャーと キャリアップが可能です。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容私たちが暮らす街のあらゆる場所にモーターは使われています。 どうして、機械は動くのか？興味がある方歓迎です。ご依頼の お客様の「困った」をいち早く解決し喜んで頂ける仕事です。 【仕事内容】 【変更範囲：変更なし】 ・業務依頼の内容により担当を決め、現地や工場内での修理の 作業を行います。主な手順は下記の通りです。 ・分解して中身を確認・不良箇所を点検・修理や洗浄・製品の 組立・しっかり動くか検査・問題なければ出荷 経験者：経験のある業務を担当頂き、キャリアップも可能です。 未経験者：１日目は安全作業や工場内の設備などについて説明 ２日目以降はモーター内部の作りを覚え、分解作業 など、リーダーが

仕事内容・電話対応やパソコンを使った入力業務を最初に覚えていただきま す。・トナミ運輸では、物流業務を日々止めることなく円滑に進め ていく為に、事務所内の従業員や、ドライバー職とコミュニケーシ ョンを取りながら仕事を進めて頂きます。 ・特別な資格は必要な く、パソコン操作は入社後にお教えいたします。 ・キャリアップ の過程で、営業職を経験して頂きます。・事務仕事以外にも、物流 現場に出て、商品の仕分け作業を行ってもらうこともあります。扱 う商品は様々で、重たい商品の移動なども行って頂くことがありま す。業務に必要なフォークリフトの免許を取得して頂きます（費用 は会社負担）。 【業務の変更範囲】変更なし