グループホーム - 埼玉県さいたま市南区 の求人・仕事・採用

勤務時間7:30～16:30（休憩60分） 10:00～19:00（休憩60分） 16:00～10:00（休憩120分）

仕事内容グループホームでの介護業務全般をお願いします。 ＊ ＜具体的には＞ ◇食事介助 ◇排泄介助 ◇入浴介助 ◇清掃、洗濯、炊事補助 ◇レクリエーション、リハビリテーションの企画および運営 ◇介護記録作成 ◇夜勤対応（巡回、就寝◇起床介助） ＊ ＜最初はできることから始めて下さい＞ まずは入居者様や周囲のスタッフとお話しすることからはじめて下さい。 良いコミュニケーションが良い仕事や良い環境をつくりますよ！ ＊ ＜毎日”感謝”のことばをいただける＞ 苦労もある仕事ですが、毎日、「ありがとう」という感謝のことばを いただける仕事でもあります。 あたたかな言葉に触れ、あたたかな気持ちになれる仕事ですよ！

仕事内容★未経験・ブランクのある方も大歓迎！無料駐車場完備！社会保険を完備し病気や怪我をしても保証があるので、スタッフとして安心して働けます★●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 ●社会保険を完備しております。病気や怪我をしても保証があるので、スタッフとして安心して働けます。 法人名:株式会社あすなろホーム 事業所名:あすなろホーム浦和（グループホーム） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,未経験可,ブランク可,介護福祉士,車通勤可,見学のみ可 募集職種:介護職・

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市南区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/2交代/常勤!!未経験OK/研修教育制度が充実・安心☆新しく綺麗な施設/車通勤可20代~50代活躍中！ ■コメント 20代~50代活躍中！ ・さいたま市の介護付有料老人ホームで、オーナーは本社のある埼玉県を中心に日本全国27都道府県、市町村区では100以上の自治体で、グループホームや介護付き有料老人ホーム、居宅介護支援サービス、デイサービス、小規模多機能のサービスなどを展開しております。 ・介護施設未経験の方も積極的に採用しております。研修教育制度がしっかりしておりますので安心です。 ・平成25年開設

仕事内容2026年3月新設 株式会社リビングプラットフォーム求人／GHケアマネジャー／【正社員】募集中！ 2026年3月 新規オープン！地域密着事業所で、医療・介護との連携もスムーズ。提案が生活を変えるやりがいを、感じてください。 ご利用者さま一人ひとりに合わせた介護方針の決定とケアプランの作成を中心としたケアマネジャーのお仕事。リビングプラットフォームでは、ご利用者さまに適切なサービスを受けていただけるように、ほかの職員と連携・調整しながら、入所サポートまでをご担当いただきます。ご経験や資格を活かせる環境です。 【成長したい人を応援】 リビングプラットフォームでは、成長したいスタッフを応援する

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 埼玉県さいたま市南区のグループホームで介護職員の募集です！18時終業で残業なし！お仕事終わりの予定が立てやすい職場です♪また、年4回の昇給や昇格の機会ありであなたの頑張りがしっかり評価されます◎ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください！ 【職種】 介護職・ヘルパー 【仕事内容】 ■グループホームにおける介護業務全般 ・身体介助 ・生活援助 【勤務地】 埼玉県さいたま市南区大谷口2015（予定※新規開設のため） 【アクセス】 ＪＲ武蔵野線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資格】 ■介護職員初任者研修

仕事内容 教育に力を入れている社風なので、経験が浅くても問題ありません！ 頑張りはしっかりと評価してもらえる制度を整えています！ グループホームでの介護業務全般 948136/963

仕事内容【ご入居者様への介助(介護業務)】 ■食事介助 …摂取サポート、声かけ、見守り、配膳など ■排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ■入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ■生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 ★はたつんが会社紹介中★「ALSOKの介護」のグループホーム|月給24.5万円~ 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 認知症介護実践者研修 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経

勤務時間■シフト制（例）※施設により異なる 早番 7:00～16:00 遅番 10:00～19:00 夜勤 16:00～翌9:00 ＊週2日～/早番・遅番いずれかできる方歓迎 ＊働き方や勤務日数はご相談ください ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方（省令2号） ＊休憩時間は法定通り ＊1か月単位の変形労働時間制

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 経験者大歓迎・経験よりも意欲と人柄採用/グループホームでの計画作成担当者@さいたま市南区 【施設形態】 グループホーム 【業務内容】 グループホームでの計画作成担当者業務 兼務:相談業務 【応募条件】 介護支援専門員 認知症介護実践者研修 ※介護福祉士、認知症管理者研修修了者、介護管理職経験があれば尚可 【おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・経営母体が安定しております。 保育・障がい・介護事業を広く運営している企業です。 本社のある北海道から首都圏まで毎年拠点数を増やして急成長中です。 ・入職後相談できる環境があります。 エリアマネージャーの巡

勤務時間16:30〜09:30 22:00〜07:00 お気軽にお問い合わせください。 夜勤シフト例:①16:30~翌9:30(実働16時間・休憩60分) ②22:00~翌7:00(実働8時間・休憩60分) 勤務時間帯については、ご事情にあわせてご相談承ります。

仕事内容ミナノワ株式会社が運営する障がい者グループホーム「クライスハイム」にて、サービス管理責任者を募集いたします。 【主なお仕事内容】 障がい者グループホームにて、サービス管理責任者としての業務をお任せします。 ・個別支援計画の作成や変更・修正 ・ご利用者様の面接やアセスメント ・個別支援計画作成にかかわる会議の運営 ・ご利用者様のご家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握(モニタリング)と記録 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められるご利用者様への必要な援

勤務時間09:00〜15:00 09:00〜18:00 10:00〜19:00 上記勤務時間以外でもご相談可能です。 夜勤専従も大歓迎!

勤務時間＜夜勤＞17：00～翌10：00（休憩1時間） ※週1回～勤務OK！ご希望の回数をお伝えください。 ※施設によりソフト時間に多少の前後がございます。 ＼副業と両立しているスタッフはこんな働き方♪／ ＜例A＞他社で週1日勤務＋当社で週2回夜勤勤務 ＜例B＞他社で週3日勤務＋当社で週1回夜勤勤務 ＜例C＞他社で週5日勤務＋当社で月2回夜勤勤務 ※副業は週合計の労働時間が40時間以下でお願いします。 ※あくまで例となります。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！

仕事内容・ メリットたくさん！ インセンティブ導入！最大年160万円支給!! 取得支援制度ありでスキルUP可能！ ICT化(デジタル化)で業務効率UP 「抱えない・持ち上げない」で負担少なめ 育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 両親介護経験からの60代も活躍中！ ・1フロア定員9名の小規模ホームなので、一人ひとりとしっかり向き合えます 日常生活のサポートがメインの業務です。 食事介助 …声かけ、見守り、配膳、食器洗いなど 排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など 入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど 生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど 食事準備 …チルド食品の

仕事内容副ホーム長(管理職候補)/スタッフマネジメントや施設運営をお任せ 介護福祉士の資格を活かして活躍しませんか/残業5時間以下 副ホーム長候補として業務をお任せ≫ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・ご家族の対応や入居促進、見学対応 ・営業活動 ・他職員へ業務や介護技術指導等、育成 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ※ホーム長と協力して行います。 【「たのしい家」とは】 いつまでも住み慣れた自宅で元気に暮らしたいという願いに応えるために 認知症グループホーム『たのしい家』シリーズを展開しています。 【職場の雰囲気】 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さん

勤務時間17:00～翌10:00 17:00～翌10:00 ※事業所・フロアによって異なる ※月10～11回の勤務

勤務時間07:00-16:00 09:00-18:00 11:00-20:00 休憩時間（日勤） 60分 時間外月平均2時間程度

勤務時間07:00~16:30/10:00~19:30/16:30~09:30 週勤務日数：1日~

仕事内容[PRポイント] 関わる全ての人が笑顔であることを理念とする法人の施設です。賞与年2回の支給に加え、各種手当も充実！やりがいやモチベーションアップにも繋がりますね。 [仕事内容] 管理職業務全般 ・施設の統括業務 ・スタッフのマネジメント など [給与] 月給:285,000円〜330,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※各種手当含む ≪内訳≫ 基本給:180,000円〜210,000円 地域手当:27,000円 資格手当:5,000円〜20,000円 役職手当:20,000円 夜勤手当(5回分):25,000円 処遇改善手当:18,000円 昇給:年1回 賞与:年2回(計2.5〜2.6ヶ