放課後等デイサービス 短時間OK - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給28.4万円～/未経験歓迎◎ 専門職多数在籍/研修＆サポート充実/子どもたちに専門的視点から支援を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 284,000円～ 【月給】284,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当 昇給あり 賞与あり(年2回、4月・10月※処遇改善加算に加え、前年度業績に応じて支給) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都板橋区 舟渡2-11-2 ウキマパークコート1F 募集情報 ◆専門職による視点から適切な経験が積めるように支援♪ 当施設が大事にし

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 合同会社Heart Line ハートライン清水町 【保育士】多機能型施設/日曜休み月給30万円～ 正社員 専門的な療育が特徴のクリニック連動型施設研修・勉強会・資格取得支援あり/残業ほぼなし/正社員/資格必須 ◆精神科医が考案したトレーニングメニュー＆教育プログラムに特徴 当施設は、児童精神科医が監修した児童発達支援・放課後デイサービスです。 医師や各スタッフによる専門的な観点から子どもたち一人ひとりを個別にアセスメントし、言動や考え方を尊重し、個性を見い出すような支援をおこなっています。 また、保護者との面談をしっかりとおこない、スタッフ間

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 児童発達支援・放課後等デイサービスにてスーパーバイザーの募集です＠板橋区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスにおけるスーパーバイザー業務 ・担当店舗(1店舗)の管理者就任 ・数店舗の施設運営の指導、サポート ・数店舗の運営状況(売上、単価、人件費率等)の確認と改善 ・各種折衝業務 ・行政への提出書類チェック ・定期オンライ

勤務時間07：00～20：30 ※上記時間の間で1日3時間～OK ※週3日～ ※残業はほとんどありません ＜ シフト例 ＞ ・08：30～13：30 ・09：30～15：30 ・13：00～18：00 ●時短・扶養内 ●土日休み など、色々なシフトの相談が可能です！ まずはご希望をお聞かせください。 【待遇・福利厚生】 大手＊マンパワーグループだからこそ 待遇・福利厚生には自信あり★ ●交通費全額支給 ●昇給/賞与あり ●有給あり ●健康診断あり ●社会保険完備 ●社員登用あり ●制服貸与 ●研修制度あり ●週払い可能 ●車・バイク通勤OK ●まかない（食事）あり ●無料で自宅で学習できるPCトレーニング ●無料キャリアカウンセリング ●各種提携スクールのメニューを優待料金で受講など ●リゾート・レジャー・スパ・ショッピング・グルメ・エステなど 各施設を特別割引価格にて利用できる優待サービス ●産休育休の取得実績あり

仕事内容【２０２３年６月ＯＰＥＮ／西台駅から徒歩３分の放課後デイサービス／児童指導員】正社員｜未経験・ブランク可｜幅広い年代のスタッフが活躍中 ■ アピール ■放課後デイサービス ウィズ・ユー西台について 板橋区高島平にある放課後等デイサービス。6～18歳までの障がいのあるお子様や発達に特性のあるお子様が放課後や夏休みなどの長期休暇に利用できる施設です。 愛着障害の第一人者米澤好史監修のスタッフ指導のもと、一人ひとりのお子様が自発的に活動できるように療育を行っております。定員は1日10名で、お子様としっかりと向き合える環境を整えております。 ■入職後は… 児童指導員の要件を満たす方であれば、放

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜管理者兼務なし＞多機能事業所にて児童発達支援管理責任者の募集です＠板橋区 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 【おすすめポイント】 【法人理念・想い】子どもたちの明るい未来を作り出す基礎力を培うために､今現在の発達状態や特性をしっかり把握し､ひとり一人に合った目標設定で､個々の学びに配慮した支援を行っています｡ 【法人概要】児童発達支援・放課後等デイサービスを運営

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社ピースマイル ハートアイランド 【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給27.1万円～ 正社員 未経験可/知的障がいのお子さまを持つ代表による施設/「障がい児の親という当事者的立場」からのサービス提供がモットー◎ ◆当施設を紹介します 東京都板橋区にある、多機能型施設です。 知的障がいのお子さまを持つ代表による施設であり、「障がい児の親という当事者的立場」からのサービス提供をモットーとしています。 障がいを持つ子どもたちやその保護者への支援を通して、関わる人すべての幸せな生活と社会的な地位向上を目指していきます。 ◆当施設

仕事内容東武東上線：上板橋駅◎退職金制度導入｜完全週休２日制（日曜他１日）｜賞与年２回｜研修制度充実｜2店舗目2024年7月1日オープン 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 【放課後デイサービスにおける児童指導員業務全般】 具体的には、 ・個別支援計画に基づく療育の実施 ・行事計画の実行 ・関係機関との連携 ・支援記録の作成 ・保護者対応、連携 ・パソコンを使用した事務作業 ・送迎対応（運転出来なくても可） 資格: ◆児童指導員任用資格の要件を満たす方。 ※具体的には下記のいずれかに該当する方です ・幼稚園・小・中・高のいずれかの教員免許をお持ちの方（保健室の先生）は除く） ・大学（短大

勤務時間・14:00～19:30（平日） ・8:30～17:30（休日・祝日・長期休暇） ※週3～4日程度（土日どちらか入れる方歓迎！！）

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・療育活動（着替え、お箸の練習、読み書きなど） ・余暇活動（調理活動、公園にお出かけ、レクリレーションなど） ・食事、排泄、着替え、移動のお手伝い、活動の提供、支援記録作成など ・簡単なパソコン入力 ・その他デスクワーク ・運転業務 手当施設について 手当施設は、体操や創作活動、パズル、調理活動など、余暇活動だけではなく、子どもたちの発達段階に合わせて、身辺自立に向けたサポートをおこないます。 子どもたちが、毎日のコミュニケーションやさまざまな活動、行事などを一緒に楽しみながら、穏やかな雰囲気の中で1日を過ごしていただけるような

勤務時間・14:00～19:30（平日） ・8:30～17:30（休日・祝日・長期休暇） ※週3～4日程度（土日どちらか入れる方歓迎！！）

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 合同会社のん 放課後等デイサービス ウィズ・ユー西台 【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23万円～/賞与年2回 正社員 未経験・ブランク可/安心の研修制度あり◎ ◆当施設を紹介します 東京都板橋区にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。 私たちは、お子さまが主役となり自発的に活動できるような支援をおこなっています。 強制的な療育は行わず、「WITH・WE’S・WISDOM」の精神で一緒に考えていくスタイルを大切にしています。 ◆失敗も成功もすべて受け止める◎ 活動をしていく中で、必ずしもみんな成功ばかりではありません。

勤務時間残業なし ・月～金 13:00～18:00（実働5H、休憩なし） ・土祝日 9:00～17:00（実働7H、休憩1H） ・週3日以上、1日5時間以上 ※ご相談可能です！

勤務時間9:00～18:00(休憩60分) ※残業ほぼなし ※週2日以上、相談可

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給27.1万円～ 未経験可/知的障がいのお子さまを持つ代表による施設/「障がい児の親という当事者的立場」からのサービス提供がモットー◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 271,000円～320,000円 【月給】271,000円～320,000円 <内訳> 基本給 241,000円 固定残業代 30,000円(8時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 送迎手当 資格手当 処遇改善加算 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か月/期間中は月給238,

勤務時間7：00～18:30 週3～5日程度

仕事内容放課後等デイサービスにおける理学療法士業務全般

仕事内容【魅力・ポイント】 ▼充実の研修制度『e-ラーニングシステム』 スキマ時間を活用して、法定研修や興味のある分野の研修を受講し放題! 全社員が確実に学べる環境を提供します。(法定研修は勤務時間内で受講します。) ▼残業は1分単位で支給 業務で残業した場合は法定通り「1分単位」で支給します! ▼心理的安全性の確保 上司・同僚関係なく、職員全員が考えや意見を自由に述べ、 失敗を恐れず挑戦できる環境づくり。 ▼管理層の育成&amp;より良い職場づくり 毎月の科学的マネジメント研修を通じて、信頼関係を築くスキルを習得。 毎週1on1ミーティングで良好な職場環境を推進します。 ▼直近

仕事内容【TRY正社員施設№8855】 ・お子さまへの療育支援 ・プログラムやイベントの企画・運営 ・活動・教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者との連携・サポート ・各種事務処理 ・送迎 【この求人のおすすめポイント】 ・送迎手当あり！ ・年間休日120日以上！ ・未経験・ブランクOK！ ・駅近徒歩5分でアクセス抜群です！ 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当する

勤務時間08：30～19：00 ※勤務地により多少異なります ※週1日・3時間～OK！