株式会社カルムホームの求人・仕事・採用

仕事内容心豊かな生活を支える環境で、新たなスタートを切りませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様に寄り添い、日々の暮らしを支えるグループホームの介護職 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様に寄り添った日常生活のサポート ・安心して過ごしていただくための見守り ・一人ひとりの状態や生活ペースに合わせた介護業務 ・入居者様とのコミュニケーションを大切にしたケア ◆ 働き方 勤務はシフト制です。日々の暮らしに寄り添いながら、入居者様が安心して生活できる環境づくりを担い

仕事内容主任ケアマネとして、“寄り添う支援”を支える中核へ。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜300,000円 ≪基本給≫ 228,000〜288,000円 ≪手当≫ 住宅手当:～20,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 扶養手当:3,000円～ ケアマネージャー手当:10,000円 処遇改善手当:特定処遇改善手当：2,000円～ 年末年始手当:3,000円/日 役職手当:～90,000円 職務手当:あり ≪賞与≫

仕事内容【オススメポイント】 ☆病院・老健・訪問まで幅広く経験でき、着実にスキルアップ◎ ☆急性期から在宅まで切れ目のない医療サービスを提供！ ☆福利厚生充実で安心して長く働ける環境♪ 【主な業務内容】 病棟におけるリハビリテーション業務 ※訪問リハビリ兼務あり 運転免許必須

仕事内容現場を知るあなたが、次の介護をつくる。カルム桃山台の施設長募集 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 介護付き有料老人ホームでの施設長業務 総居室数72室 （内一般居室48室、介護居室24室） 【主な業務内容】 ・施設運営（収支管理・入居見学対応・相談や事故対応） ・人材育成（スタッフ指導・研修・面談） ・労務管理（シフト作成・勤怠管理） ・本社との連携 ・介護業務のフォロー ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜400,000円 ≪基本給≫ 210,000〜310,000円 ≪手当≫ 住宅手当:0〜20,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,00

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00の内8時間（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容清掃と営繕で、居心地の良さを支える仕事 ◆募集職種 用務員・清掃員・営繕 パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様が心地よく過ごせる環境を整える、日勤専従の用務員・清掃員・営繕のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、施設内の環境整備を担っていただきます。 ・施設内の清掃 ・建物や設備の点検、営繕 ・日々の用務対応 ・入居者様が快適に過ごせる環境づくり ◆ お仕事の魅力 介護の現場を支えるのは、ケアに関わる職員だけではありません。清潔で安全な施設環境を保つことで、入居者様の暮らしを身近に支えられるお仕事です。 日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい点も

仕事内容穏やかな暮らしを支える介護を、正社員で ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 一人ひとりに寄り添い、日々の暮らしを支えるグループホームの介護職 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、入居者様の生活を支える介護業務をお任せします。 ・入居者様に寄り添った日常生活のサポート ・安心して過ごしていただくための見守り ・介護職・ヘルパーとしてのケア業務全般 ・入居者様とのコミュニケーション 一人ひとりの生活リズムや気持ちを大切にしながら、身近な存在として丁寧に関わるお仕事です。 ◆ 働き方 ・シフト制での勤務 ・グループホームで入居者様と関わりな

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜15:30（休憩60分） ②8:30〜17:00（休憩60分） ③11:00〜19:30（休憩60分） ④16:30〜9:30（休憩120分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容つながりを大切にするグループホームでのお仕事！自由度の高いワークスタイルが可能です！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 グループホームで入居者様の暮らしに寄り添う介護職！シフト制で支える日々のケア ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、入居者様が安心して自分らしい生活を送れるよう支えるお仕事です。 ・入居者様に寄り添った日常生活のサポート ・一人ひとりの状態や希望に合わせた介護ケア ・入居者様とのコミュニケーションを通じた見守り ・スタッフ同士で連携しながら行うチームケア ◆ 働き方のポイント シフト制の勤務で、日々の生活リ

勤務時間【勤務形態＆時間備考】 上記就業時間内にて応相談 休憩時間：60分 残業時間：月 約9時間 【休憩時間】 60分 【始業時間】 0.354166667 【終業時間】 0.729166667

仕事内容【オススメポイント】 ☆病院・老健・訪問まで幅広く経験でき、着実にスキルアップ◎ ☆急性期から在宅まで切れ目のない医療サービスを提供！ ☆福利厚生充実で安心して長く働ける環境♪ 【主な業務内容】 病棟におけるリハビリテーション業務 ※訪問リハビリ兼務あり 運転免許必須

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩0分） ②8:45〜17:45（休憩0分） ③9:30〜18:30（休憩0分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容あなたの介護スキルを活かせる場所、カルム桃山台で新しいステップを踏もう ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 有料老人ホームでの介護業務\n・家事援助、身体介護、レクリエーション\n・介護業務、生活サポート\n・担当ケアマネとのサービス計画の調整\n・入居者様からのコールに対するケア\n・定期巡回\n・イベントやレクリエーション など ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,231〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:資格手当: 5,000円～30,000円 正看護師：30,000円 /

仕事内容介護福祉士を活かして、上質な日常を支える ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の毎日に寄り添う介護職・ヘルパー！介護付き有料老人ホームで生活を支えるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、入居者様が安心して日々を過ごせるよう、生活に寄り添った介護業務を担当します。 ・入居者様の暮らしを支える日常的なサポート ・一人ひとりの状態やご希望に配慮したケア ・安心して過ごしていただくための見守りやコミュニケーション ・介護職・ヘルパーとしての各種介護業務 ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。入居者様の生活を支えるチームの

仕事内容魅力的な環境であなたのスキルを活かしませんか？「カルム桃山台」であなたの力を求めています！ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 生活相談員としての業務全般 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護福祉士、社会福祉士 ◆アクセス 自転車通勤可 桃山台駅から0.9km 千里山駅から1km 緑地公園駅から1.2km ◆勤務時間※9月30日更新 ①8:45〜17:45（休憩0分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、年

仕事内容現場を動かす経験が、入居者様の安心につながる ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしと施設運営を支える、施設支配人のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームの施設支配人として、施設全体の運営を担っていただきます。 ・入居者様の安心した暮らしを支える施設運営 ・施設全体の管理業務 ・現場を支える管理職業務 ・施設運営に関わる各種調整や対応 ◆ 勤務スタイル ・日勤専従 ・施設運営の中心として、日中の時間帯に業務を行います ・入居者様や現場を支えながら、施設全体を見渡して業務に取り組めます ◆ 施設支配人としてのやりがい 入居者様の生活を

勤務時間08:00〜17:00 ※時短勤務はご相談ください。 ※休憩60分

仕事内容カルムコート武蔵野(有料老人ホーム)での清掃スタッフ(パート)のお仕事です。 【担当していただくこと】 ・ホーム内の衛生保持のための清掃業務 ・(専門機械の操作などはありません) ・入居者様の通院送迎 ・※雇用期間の定めあり 1年(原則更新) 【1日の流れ(例)】 8:00 出勤・申し送り/ご入居者様の状況を確認 午前 起床と整容のお手伝い、入浴・排せつ介助 昼 食事のお手伝い・口腔ケア・記録の入力 午後 レクリエーションや見守り、水分補給の声かけ 17:00 記録を仕上げて次のシフトへ申し送り・退勤 【南沢・ひばりヶ丘駅/時給1,226円~】カルムコート武蔵野|清掃スタッフ(パート)|

仕事内容介護のプロフェッショナルとして入居者様を支える生活相談員、生活相談員（主任候補）を募集！ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 入居者様とご家族の安心を支える、介護付き有料老人ホームの生活相談員 ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームにて、生活相談員として入居者様やご家族の相談に寄り添い、安心した生活を支えるお仕事です。 ・入居者様やご家族からの相談対応 ・施設での生活に関する支援や調整 ・介護職員など、施設内スタッフとの連携 ・入居者様の状況に応じた情報共有 ・施設生活を円滑にするための各種調整 ◆ 仕事のやりがい 入居者様の身近な相談窓口として、一人ひ

仕事内容カルムコート武蔵野(有料老人ホーム)での管理職(正社員)のお仕事です。 【担当していただくこと】 ・施設運営に携わる経営、サービス向上への戦略について支配人と共に担っていただきます。 ・施設のイベント企画、施設運営管理全般 など。 ・また、人材の管理も行っていただきます。 ・ご入居者様との関係性構築の為、日々のコミュニケーションや職員の就業する環境整備をお願いします。 ・将来的に支配人への登用可能性もあります。 【1日の流れ(例)】 8:45 出勤・現場の申し送りを確認 午前 フロアラウンド、スタッフからの相談対応 昼 休憩・数値や勤怠の確認 午後 ご家族対応、担当マネージャーとの打合せ、

勤務時間◆シフト制 ①7:30〜11:30（休憩0分） ②7:30〜19:00の内4時間～8時間③14:30〜18:30（休憩0分） 週所定労働日数4日 〜 5日

仕事内容海辺の温もりを感じる、心地よい介護の毎日 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の毎日に寄り添う介護職！生活を支えるお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、入居者様が安心して過ごせるよう日常生活を支えるお仕事です。 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・居室や共有スペースでの見守り ・移動や移乗のサポート ・入居者様とのコミュニケーション ・日々の生活状況の確認と必要な介助 ・介護業務に付随する記録や申し送り 入居者様一人ひとりの状態やペースに合わせ、丁寧な声かけとサポートを行います。 ◆ チーム

仕事内容経験を重ねるほど、頼られる介護職へ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添い、毎日を支える介護職！具体的なお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、入居者様の生活を支える介護業務を担当します。 ・食事や服薬、口腔ケア、排せつなどの介助 ・入浴介助、起床・就寝介助 ・居室の清掃や洗濯物の整理などの生活支援 ・入居者様からのコール対応 ・定期的な見回り ・日々の体調や生活状況の確認 ・レクリエーションや季節イベントの実施 ・ケアマネジャーなど他職種との連携 ・入居者様お一人おひとりに合わせた生活サポー

仕事内容カルムコート武蔵野(有料老人ホーム)での生活相談員(正社員)のお仕事です。 【担当していただくこと】 ・自立棟ご入居者様の相談窓口がメイン業務になります。 ・ご入居者様やご家族様への対応、相談、受診付き添いなど ・有料老人ホームで施設長の補佐業務 ・施設長のサポート業務等、施設全体を見渡しながら臨機応変にご対応お願いします。 【1日の流れ(例)】 8:45 出勤・申し送り/当日の見学予約を確認 午前 ご家族・関係機関からのご相談対応、施設見学のご案内 昼 休憩・記録の入力 午後 病院や居宅事業所へのご挨拶、入居手続きの調整 17:45 翌日の準備をして退勤 【南沢・ひばりヶ丘駅バス10分

仕事内容【タイトル】 介護付き有料老人ホームカルム桃山台 作業療法士（有料老人ホーム） 【仕事内容】 有料老人ホーム（入居者80名程度）での機能訓練のお仕事です。 入居者様に快適な生活のサポートを行います。 ＜主な業務内容＞ ・個別機能訓練、歩行訓練 ・パワーリハビリテーションのサポート、マシン設定 ・体操・リハビリプログラムの実施 ・機能訓練計画書の作成と実施 ・他職種のスタッフとの連携、助言 など ※中途入社50%以上 ※20代～60代まで幅広い世代が活躍中 【事業所名】 介護付き有料老人ホームカルム桃山台 【応募資格】 ■資格：作業療法士 【施設形態】 有料老人ホーム 【法人

勤務時間◆日勤専従 ①8:45〜17:00（休憩45分） 週所定労働日数2日 〜 3日

仕事内容資格を活かして、入居者様の暮らしを支える一歩へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー ◆ ケアマネジャーとしての業務 ・介護付き有料老人ホームでのケアマネジメント業務 ・入居者様の生活を支えるケアプランに関わる業務 ・日勤専従で、日中の時間帯を中心とした勤務 ◆ 入居者様に寄り添う働き方 入居者様一人ひとりの状態や生活に目を向けながら、安心して日々を過ごせるよう支援するお仕事です。 これまでのケアマネジャー経験や知識を活かし、施設での暮らしを支える役割を担えます。