ITエンジニア 障がい者採用 - 愛知県 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間・日数は週２０時間程度で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■社員食堂の調理補助、洗浄業務です■ ・一つ一つ丁寧に教えますので未経験の方もご安心下さい！ ・同僚スタッフと連携して仕事を行います 【調理補助】料理の盛り付け、食材の下処理、炊飯など 【洗浄】食器や調理器具を下洗いして食器洗浄機にかけ、洗浄後は 仕分けして所定の位置に片づけます。手洗いする器具もあります その他、食事提供、清掃、片付けなど ※立ち仕事で常に動き回ることが多く、体力が必要な職場です ※スピードが求められる環境で、臨機応変さが必要です ※指導者は流動的で固定ではありませんが、担当者間で情報共有 いたしますのでご安心ください 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容■お仕事内容 ITで自治体や医療機関、大手企業のインフラを支えるお仕事です。 ＜こんなプロジェクトに携われます！＞ ・官公庁向け業務システムの開発、提案、導入 ・自治体の市町村合併・統合に伴うネットワークの再構築 ・大学内ネットワークの設計／構築／保守／運用 ・民間企業のWAN・LAN環境の設計／構築／保守／運用 ・医療機関のCTや電子カルテと連動する院内ネットワークシステムの運用／管理 など。 充実の研修サポート 同期と学べる『テックゼミ』で3ヶ月の研修からスタート！ 『テックゼミ』で基礎から学べるから未経験でも安心！ 当社オリジナル研修カリキュラム×専任講師があなたの成長をバック

仕事内容・総務事務：データ入力、チェック、書類整理、印刷、仕分け、 Ｗｅｂ調査など ・人事労務事務：契約書作成、管理、チェックなど ・給与事務：勤怠表入力、チェックなど ・経理業務 ・その他関係事務全般 ※変更範囲：グループ会社等の事務処理等、担当部署の管理等、 会社の定める業務 「働き方改革関連認定企業」 【障害者専用求人】

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容あなたの“好き”や“得意”を仕事にしませんか？ 編集ソフトを使ったカット編集・テロップ入れ・簡単な加工など、 未経験の方でも始めやすい作業が中心です。 また、軽作業などのシンプルなお仕事をお願いすることがあります 。 （変更範囲：会社の定める業務） 「障害者専用求人」「就労継続支援Ａ型」 ※利用者の負担額０円です。弊社が全額負担。

仕事内容【アピールポイント】 ＼このままでいいのか迷っている方へ／ ゼロからチャレンジできるITエンジニアを正社員募集 ●未経験入社多数 ●既卒・第二新卒応援 ●安心の3ヶ月研修とサポート ●完全週休2日制(年休120日以上) 人柄重視で積極採用中！ ※35歳未満の方限定(長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ) 【仕事内容】 ＼未経験からエンジニアへ／ ゼロからスキルを身につけるチャンス ITエンジニアを正社員で募集中 【限定】35歳未満の方限定(例外事由3号のイ) 【応援】未経験・第二新卒・既卒の方 ～未経験からITエンジニアになりたい方へ～ 一歩踏み出すチャンスです 安心の

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：月間１２０時間以上（週３０時間以上）の勤務となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務がひっ迫した場合 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・売場の清掃 ・後方スペースの清掃 ・休憩室清掃 ・トイレ清掃 ・駐車場など店舗保有敷地内全体の清掃 ・雑草除去作業（年４～５回程度） ・ショッピングカートの回収 など 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容フィットネスジムの受付・清掃などのお仕事をお願いします。 「興味はあるけどできるか心配」といった未経験の方でも 支援員が丁寧に指導いたします！ ●【見学できます】 お仕事の内容を実際に見てから決めて頂けます。 挑戦したい方大歓迎です。不安な方もご相談ください。 ＊従事すべき業務の範囲：面接時に別途明示 【障害者専用求人】【就労継続支援Ａ型】

仕事内容事務所内の下記業務の主業務又は補助業務になります。 ・ＣＡＤによる図面作成（ＡＲＣＨＩＴＲＥＮＤ ＺＥＲＯ等） ・住宅設計図面の確認、修正・ＰＣによる管理データの情報入力及 び確認処理 ・各種の申請業務 ・書類ファイリング、荷受け、発送 ・電話応対（可能であれば） 【障害者専用求人】 ※障害状況に応じて、仕事内容の相談に応じます。 【変更範囲】会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時45分 就業時間２：9時30分〜15時15分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：基本は（１）ですが、業務内容により（２）の勤務をお願いする場 合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーに準ず 土曜出勤あり 月８日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ハンドメイド作業、布製品（カバン・ポーチ）、 クラフトバンド製作、編み物等を行って頂きます。 （座って行って頂き重たい物の扱いはありません。利用者さんの 一般就労に向けて技術・能力の習得を目指して伸び伸びとした 就労環境に力を入れています。１日を通してメリハリのある リズム習慣を身に付けて頂けるように心がけています。） （変更範囲：希望があれば、会社の定める別の業務へ変更可能） 【障害者専用求人】 【就労継続支援Ａ型】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：但し、会社が指示する研修・訓練を受講する日については、受講し ている時間の開始及び修了時間をもって就業開始及び就業時間とす る。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他労働日数について相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容入居者の方々に快適な生活環境を届けるため、老人ホームでの清掃 業務をお願いいたします。 変更範囲：変更なし ◇応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。

仕事内容【PM候補募集】OTA配信基盤開発・保守！大手自動車メーカー等プライム案件8割◎リモート可&フルフレックス｜東京・名古屋 ▼仕事内容 ■会社概要 株式会社レイヴンは、東京・名古屋を拠点に、システム・アプリの設計・開発・保守から、企画、PM/PMO、運用まで一貫して提供するITソリューションカンパニーです。 日本の大手自動車メーカーとの直接取引により、遠隔ロック・デジタルキー・コネクティッドカーなどモビリティ領域の最先端プロジェクトを多数推進し、MaaS・IoT分野にも幅広く参画しています。 全体の8割以上をプライム案件が占めており、クライアントと直接向き合いながら、事業成長に直結するサービ

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（例）１０：００～１０：０５ 朝礼 １０：０５～１２：００ 作業 １２：００～１３：００ 昼休憩 １３：００～１５：３０ 作業 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ・夏季・年末年始休暇 会社カレンダーに準ずる（隔週土曜休日）

仕事内容◇軽作業【障害者専用求人】 《施設外就労》 ・食品ライン作業 作業内容：ラインで流れてくるお弁当容器やトレーに入れるお仕事 です。 ※分からないことや不安なことはスタッフがサポートしますので未 経験の方でも安心して働けます。 ※見学や説明などいつでも可能です。お気軽にご連絡ください。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 変更範囲：変更なし

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【愛知/転勤なし】ITエンジニア◇年休121日/リモート/定着率93％/残業20h/副業OK 業務内容(詳細) ～直受け案件多数／上流工程から携わる／10年間の定着率93％／副業OK／年休121日(土日祝)／リモート～ ■仕事内容 業務系のソフト開発やインフラの構築、ネットワークの設定など、ITに関わるお仕事です。 案件のほとんどが直請けというのもあり、上流工程の要件定義からテストまで、様々な工程で活躍できます。 入社後にあなたのスキルや経験に合った案件を紹介しますので理想のキャリアを実現しましょう。 ■就業先 ＜勤務地補足＞ 愛知県の名古屋市・豊田市・刈谷

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時30分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる（ローテーション） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１．軽作業 ふすまの枠 引手はずし ２．２～３人で簡単な配送（ＭＴ免許ある方）、補助 〈就労継続支援Ａ型〉 障害者総合支援法に基づく障害福祉サービスです。ご利用にはお 住まいの市区町村に障害者福祉サービス受給者証の手続きが必要 です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就労時間：相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・公的医療保険を適用した鍼灸マッサージとなります。 ・ご自宅や介護施設へ訪問をして施術を行います。 ・施術時間は１回につき２０分、施術者１日１０名前後施術。 ・入社後に初任者研修実施、基礎知識を学ぶ事ができます。 ・難病や慢性疾患の利用者様が多く、急性期疾患の利用者様は少な いです。 ・ブランクがある、未経験者でも大歓迎。 ・新規利用者獲得は専任担当者がおりますので、営業活動は無く施 術に集中できます。 ・訪問に必要ユニホーム等は無料貸与いたします。 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容名刺・ポストカード・ちょっとしたデザインに使うイラストを考え たり、制作したりするお仕事です。 パソコンが苦手な方でも大丈夫。 「絵を描くことが好き」「ものづくりが好き」 そんな気持ちがあれば、経験がなくても歓迎します。 （変更範囲：会社の定める業務） 「障害者専用求人」「就労継続支援Ａ型」 ※利用者の負担額０円です。弊社が全額負担。

勤務時間就業時間１：7時15分〜14時00分 就業時間２：7時15分〜11時15分 就業時間に関する特記事項：（１）週３０時間勤務・休憩４５分 （２）週２０時間勤務・休憩なし ＊（１）、（２）のいずれかを選択して頂きます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇（１２月２９日から１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆校舎の鍵の解錠（午前７時１５分～） ◆校内環境整備 ・校内の小修繕（カーテン補修、鍵や扉の調整、水回り補修等） ・清掃（トイレつまり清掃、側溝・雨どい清掃、空調フィルター清 掃等） ・樹木の管理（剪定、除草等） ◆事務補助（銀行用務、印刷等） ＊変更範囲：学校の定める業務 早朝勤務、屋外作業もあり、一人で作業（体調管理等含む）をして 頂きます。はじめは用務員さんから業務内容について教えてもらい 、慣れてきたら一人で作業を実施してもらいます。

勤務時間就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談（ただし、７時～８時～の始業時間は必 須） ＊土・日曜日に働ける方優遇 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（土・日働ける方優遇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サンドラッグ店舗での商品の品だし、欠品商品確認、商品補充、清 掃等 ＊店舗に出るためお客様に声をかけられることもあります。 ＊立ち仕事になるので体力のある方 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務が可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他の休日：１２／３１～１／３ １２／３０か１／４のいずれか１日

仕事内容一般事務作業 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対（障がいにより応相談） ・資料作成等その他内務事務 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情（遅延、逼迫等）が生じた場合、臨時的に限度時間を越 えて労働をさせることができる。年６３０時間まで、年６回まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容一般事務 パソコンによるデータ入力、書類作成、電話応対等。 【障害者専用求人】 「働き方改革関連認定企業」 （変更範囲・原則なし）