福岡県北九州市八幡東区のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜18時45分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可能 休憩 ９：３０～１８：４５の場合７５分休憩 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（休日は相談に応じます）

仕事内容＊介護職員のサポートが主なお仕事のため排泄支援、介護支援など の介護補助業務もなく、施設内清掃は清掃員が行いますので未経験 の方でも簡単に覚えることができるお仕事となっております。 【仕事内容】（業務の変更範囲：変更なし） ・洗い物、テーブル拭き、衣類をたたむ、衣類整理 ・配下膳、お茶作成、お茶配り など ＊雇用期間：採用～令和９年３月３１日 以後、１年毎の更新になります

仕事内容＊自分の家族を入居させたいと思う介護を目指しております。 そのために、ご利用者が望む必要なサポートを行います。 ［特別養護老人ホーム入居者：７０名］ ＊残存機能を活用し、生活という暮らしを楽しめるように家族や ボランティアの支援を頂き、一緒に介護をします。 ＊福祉用具を活用した「抱えない介護（ノーリフト）」を実施して います。 ＊眠りスキャン、インカム、スタンディングマシーン、床走行リフ ト、天井走行用リフト、シート、グローブ、スライドボードなど を活用して、ノーリフティングケアの実践を行っております。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＊令和８年４月１日新規オープン「ＨＯＴ北九州」 ・デイサービスでの介護業務を担当していただきます。 ・主に、入浴介助・運動介助・レクリエーション介助・排泄介助・ 食事準備・食事介助等となります。 ・定員３０名 ＊ブランクのある方も丁寧に指導しますので安心してご応募下さい 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜16時30分又は〜の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は６～８Ｈで相談可 勤務時間は相談可 休憩時間は法定どおり（相談可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（希望休あり）、年始（１／１～１／３） 土曜日、祝日の休み希望可能

仕事内容介護度が低いデイサービスなので身体的負担が少なく、未経験の方 でも働きやすい職場です。食事・入浴・レクリエーションなどの生 活支援が主な業務です。★未経験・子育て世代・ブランク歓迎★ 〈仕事内容〉 （業務の変更範囲：変更なし） ・利用者の介助（食事、入浴、排泄等） ・利用者の生活援助 等 ＊免許をお持ちの方は送迎をお願いする事があります。 （エリア：八幡東区・戸畑区及び近郊／軽自動車使用） ＊平均介護度が１．３の介護施設となります。（定員：３５名）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：休憩時間中に仮眠をとることも可能です。 （２２時から翌５時の間に９０分の休憩があります） ＊夜勤１回は労働日数２日となります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間150分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊出勤曜日の固定またはシフト勤務 ＊勤務日の相談に応じます

仕事内容ワンフロア４０名の夜勤専従の介護業務。全入居者７０名で平均 介護度４．０の介護業務及び生活支援業務。 リーダの補助業務を募集しております。夜勤は３名体制＋宿直１名 食事介助、排泄支援、巡回、移動支援及び生活全般介助業務 施設内では、眠りスキャンを全入居者に設置し、バイタルサイン や危険予知を察知し、またインカムでコミュニケーションを行い ２次元コードでスマートフォンを活用し記録をしております。 リフトやスタンディングマシーン、シートやボードなどで ノーリフティングケアを実務に入れており介護負担の軽減を図っ ております。 業務の変更範囲：変更なし ※雇用期間：採用～令和９年３月３１日 以後、１年

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は選択可能です（相談可） （２）：休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 シフトによる（※祝日の勤務必須）

仕事内容★介護付き有料老人ホーム【ヴィラーノヴァ大谷】にて清掃・配膳 のスタッフを募集いたします。【入居者数：約１４０名】 ・居室清掃や居室への配膳・下膳などを行っていただきます。 ＊介護業務は行いません ＊介護の資格がない方でも応募可能です ＊土日はお休みです 【業務の変更範囲：当社業務全般】

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャーとして勤務いただきます。 ・介護プランの作成、利用者様宅への訪問 ・介護が必要な高年齢者からの相談対応 社用車にて外出あり （主なエリア：八幡東区・八幡西区その他近郊） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・身体介護（食事介助、車椅子移乗、整容、入浴介助、食事介助等） ・生活援助（身の回わりのお世話、環境整備） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容通所介護 通所リハビリ内での入浴 食事介助等の介護業務 その他付帯する業務 ◇子育て応援求人◇ 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・介護・医療事務作業事務作業 ・有料老人ホーム内での事務作業・受付対応 ・受付業務、介護・医療事務、各種書類作成、電話対応など ※未経験の方でも安心して業務に取り組めるよう、研修制度やサポ ート体制を充実させています。 ◇子育て応援求人◇ 業務の変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容・住宅型有料老人ホームでのご入居者様の生活に関するお世話等 ・食事、健康管理、レクリエーション、機能訓練など 充実した生活のお世話 ＊変更範囲：社内で定める事業所および職種※基本任意 ＊問い合わせはハローワークを通してお願いします ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

仕事内容グループホーム（定員１８名／２ユニット）における介護業務全般 ご入居者様に寄り添い、家庭的な雰囲気の中で日々の生活を支えま す。 ■主な業務内容 ・身体介助：食事、入浴、排泄の介助、安全な見守り ・共同作業：ご入居者様と一緒に洗濯物を畳むなどの生活援助 ・お食事：調理済みの食事の盛り付け、配膳のみ（調理業務なし） ■夜勤について 月４から５回程度。日勤で一通りの業務に慣れてからスタートしま す。 業務の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：6時00分〜0時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の間の実働１時間～８時間 休憩時間は法定通り ＊就業時間の相談［可］ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 休日の希望相談［可］

仕事内容・訪問介護サービス（身体介護、家事援助） ・高齢者介護及び障害者（児）介助 ＊身体介護のみ、家事援助のみも可 ＊正社員登用制度あり ＊就労日・就業時間の相談［可］ 勤務時間（社会保険加入等）は柔軟に対応可能です！ ＊外出（社用車 エリア：主に八幡東区） ＊雇用期間：採用日～令和９年３月３１日 以降 １年毎の更新（原則更新） 業務の変更範囲：変更なし ◇子育て応援求人◇

仕事内容定員１６０名（※ショートステイ定員６名含む）の特別養護老人ホ ームでの食事、入浴、排泄、その他身辺介護をお願いします。 １００名の職員が在籍し、入所者様３名に対して１名で介護を行い ます。 お部屋は完全個室とカーテンではなく壁で仕切られたほぼ個室の多 床室で、離床センサー付き電動ベッドの導入、タブレットでの記録 や一部インカムの活用で音声入力など、効率の良い業務が可能です ○夜勤は月５～６回（相談可）各フロア１～２名体制（全体６名） ○研修体制がありますので、未経験の方も安心してご応募ください ○資格取得支援があります（費用一部法人負担） ○多くの子育て中の方も活躍しています。 ◇子育て応援求

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：就労時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・受付業務、介護・医療事務、各種書類作成、電話対応など ※未経験者の方でも安心して業務に取り組めるよう、研修制度やサ ポート体制を充実させています。 ◇子育て応援求人◇ 業務の変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容特別養護老人ホームご入居者の介護業務 ・入浴・食事・排泄介助 等 ・定員７０名／スタッフ３０名体制 ＊夜勤は週１回程度（日勤の仕事に慣れてからの勤務） ＊地域に根ざした特別養護老人ホームです。チームワークを大切に しながら前向きにケアに取りくんでいます。一緒に温かいケアを してくださる方を歓迎します。 ＊介護職や看護助手としての経験のある方もお待ちしています 業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・デイサービス介護業務 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄・トイレ誘導 ・送迎業務（社有車を使用） ・レクリエーション（季節の行事・カラオケ・手芸・ぬり絵等） ・苑外活動（ドライブ等） （子育て応援求人） ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

仕事内容介護付き有料老人ホームにおける入居者様への介護業務 食事介助、入浴介助、排泄介助 その他に家事援助 など ◎入居者様：約１５０名 （自立の方もいらっしゃいます） ◎平均介護度：２．０ ◎夜勤：月５～６回程度 ◎夜勤は看護師１名、介護士３名の４名体制 業務の変更範囲：当社業務全般

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週２回程度の勤務 （夜勤２回＝週所定労働日数４日と表記）

仕事内容グループホーム入居者様の介護業務【夜勤専門】 食事・排泄介助、夜間巡回 等 入所定員：１８名（２ユニット×９名 ＊夜間は介護スタッフ１ユニットに１名体制 ＊週２回程度シフトに入れる方（月８回） ※雇用期間：初回と２回目は６ヶ月 ３回目以降は１２ヶ月更新 業務の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１０時～１９時 （５）夜勤１６時～翌９時 （１）～（５）のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容住宅型有料老人ホーム（定員３６名）での生活支援です。 【入浴・トイレ・食事の介助はありません】 自立して過ごされるご入居者様が中心の施設です。 ■具体的な業務内容 ・お食事の片付け、共有スペースの清掃 ・お薬の飲み忘れを防ぐ服薬介助 ・緊急時のコール対応 等 身体的な負担が少なく、無理なく働ける環境です。 ■無料の資格取得支援 無資格の方は法人内で「初任者研修」を無料受講可能。 ■業務の変更範囲 法人の定める業務