回復期リハビリテーション - 神奈川県川崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 小田急線「柿生駅」より徒歩8分。麻生リハビリ総合病院では、回復期リハビリテーションに特化した180床の病院で、看護師・准看護師の仲間を募集しています。 当院では、患者様一人ひとりの回復を支えるやりがいのある仕事に取り組めます。多職種チームの一員として、患者様の退院後の生活を見据えたリハビリテーションを、温かい雰囲気の中で提供しています。 残業が少なく、メリハリのある働き方ができる環境です。また、生後6ヶ月から利用できる24時間託児所を完備しており、小さなお子様をお持ちの方も安心してキャリアを継続できます。資格取得支援制度もあり、あなたのさらなる成長を病院全体で応援します。

仕事内容急性期病棟、回復期病棟、外来でのリハビリテーション業務 ＜おすすめポイント＞ 【駅チカ＆福利厚生充実！働きやすさ抜群の宮川病院の作業療法士求人】 ・急性期・回復期病棟、外来リハビリの幅広い診療科目でスキルアップが叶います！正社員で安定した月給21.5万円以上に加え賞与年2回も魅力です。 ・川崎大師駅徒歩1分の好立地で通勤ラクラク！育児中の方も安心の託児所完備、マイカー通勤も可能でワークライフバランスを大切にできます！ ・年間休日110日、4週8休制に加え夏季・年末年始休暇もしっかり確保。社会保険完備＆退職金制度もあり長く安心して働ける職場です！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険：完備（労災

仕事内容年間休日123日・福利厚生が充実♪小田急線・柿生駅すぐの回復期リハビリテーション病院です！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK 【仕事内容】 リハビリテーションに関わる訓練業務全般 主な疾患：脳血管, 運動器, 呼吸器疾患 麻生リハビリ総合病院：回復期病棟１８０床 施設基準I 脳血管疾患・運動器疾患・呼吸器疾患 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給240,000～円

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】病棟における看護業務全般 【看護師人数】６～７人 ※年齢層：平均30代後半 【カルテ】電子 【休憩室】スタッフルーム 【入院患者層】運動器リハの方が4割・脳血管疾患が6割（後遺症、廃用症候群） ※病床数180床（回復期リハビリテーション病棟）・看護基準13：1 ※在宅復帰率：80～87％ ※平均在院日数：56-77日 ※麻生総合病院からの転床が主 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給242000円~250000円 ※上記は経験3～5年モデル給与 ※生活支援手当、夜勤

仕事内容【仕事内容】 ＜病棟での看護業務（2交代）＞ 病床数：199床 ・一般病棟110床（産科16床） ・回復期リハビリ病棟55床 ・療養病棟34床 診療科目：内科、眼科、泌尿器科、外科、皮膚科、整形外科、産婦人科、特殊外来、小児科、リハビリテーション科、放射線科 施設：手術室、臨床検査室、分娩施設、内視鏡施設、リハビリテーション施設、健診センター 教育・研修制度：集合研修、ＯＪＴ（現場教育）、キャリア開発支援プログラム この求人は人材紹介サービス【アスメディックス株式会社】の求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 【給与詳細】 給与詳細： 月給2

仕事内容【業務内容】病棟における看護業務全般 【看護師人数】６～７人 ※年齢層：平均30代後半 【カルテ】電子 【休憩室】スタッフルーム 【入院患者層】運動器リハの方が4割・脳血管疾患が6割（後遺症、廃用症候群） ※病床数180床（回復期リハビリテーション病棟）・看護基準13：1 ※在宅復帰率：80～87％ ※平均在院日数：56-77日 ※麻生総合病院からの転床が主

仕事内容夜勤手当は1回20/000円！年収500万円以上の高給与求人/年間休日122日とお休みも多め！新_ 病棟での看護業務全般をお願いします。 ■病床数：563床 ・回復期リハビリテーション病棟100床 ・緩和ケア病棟21床 ・救急病棟20床 ・急性期病棟45床 ■年間搬送件数8,000件 ■年間オペ件数：5,600件程度 ■平均外来数：1,000名/日 ■平均在院日数：9～10日 ■お産件数：40件～60件/月 【人員体制】 所属人数 27～8名 夜勤体制 3～4名 【職員が日本一働きやすい病院を目指しています】グループとして「東京ワークライフバランス認定企業」に認定されています。当院として

仕事内容川崎市南部の地域中核病院◆回復期病棟増床に伴い採用加速◆リハビリ専門医在籍・直接指導あり◆急性期から生活期まで幅広い経験が可能◆小児・訪問・地域リハなど多岐にわたる活躍の場◆法人企業主導型保育園あり◆単身寮相談可 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/給与が地域の相場以上/教育充実/公共交通機関の便が良い/産休育休が取得可能/託児所あり/退職金あり/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 川崎市南部に位置し、地域医療を支える267床の総合病院です。 急性期・地域包括ケア・回復期リハビリテーション病棟を有し、法人内で老

仕事内容川崎市南部の地域中核病院◆回復期病棟増床に伴い採用加速◆リハビリ専門医在籍・直接指導あり◆急性期から生活期まで幅広い経験が可能◆小児・訪問・地域リハなど多岐にわたる活躍の場◆法人企業主導型保育園あり◆単身寮相談可 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/給与が地域の相場以上/教育充実/公共交通機関の便が良い/産休育休が取得可能/託児所あり/退職金あり/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 川崎市南部に位置し、地域医療を支える267床の総合病院です。 急性期・地域包括ケア・回復期リハビリテーション病棟を有し、法人内で老

仕事内容【タイトル】 総合川崎臨港病院 作業療法士,助産師（ケアミックス病院） 【仕事内容】 日常生活動作や活動の訓練により、対象者ひとりひとりに対して医学的・社会的視点から身体能力や生活能力等を十分に評価し、それぞれの目標に向けて適切なプログラムを行っていただきます。 【事業所名】 総合川崎臨港病院 【応募資格】 未経験OK 新卒OK ■作業療法士 【施設形態】 ケアミックス病院 【法人名】 医療法人社団和光会 総合川崎臨港病院 【勤務地】 神奈川県 川崎市川崎区 中島3-13-1 【アクセス】 ＪＲ東海道本線(東京－熱海)/ＪＲ京浜東北線/ＪＲ南武線(川崎－立川)「川

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 脳神経内科 病棟管理：回復期リハビリテーション病床の病棟管理、病棟管理 【勤務内容の補足】 ・リハビリテーション科専門医が在籍しているため、 病棟管理（脳神経内科）をメインにご担当いただける先生を募集しています ・回復期リハビリテーション病棟の主な疾患： 脳血管疾患 大腿骨頸部骨折 脊椎外科術後 様々な重症疾患治療後の廃用症候群 下肢切断 血液透析患者の身体障害 ・当直：応相談 【その他】 ・紙カルテ 本求人は株式会社MED.eyeが掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳

勤務時間16:30～9:30（休憩120分）

仕事内容【仕事内容】 ■回復期リハビリ病棟での看護業務 ・180床（45床×4病棟構成） ・看護基準13:1 ・平均在院日数：65.2日 ・看護方式：固定チームナーシング+プライマリーナーシング、ダブルチームマネージャー制 ・運動器リハメイン ・夜勤体制：看護師2名、助手1名 ・電子カルテ ・夜勤：月4～5回 【給与詳細】 月給301,940円～372,870円（経験による） 基本給205,440円～239,870円 生活支援手当10,000円※非世帯主・一律40歳迄の支給～30,000円※世帯主・一律40歳迄の支給 第二基本給手当28,500円～45,000円 夜勤手当58,000円/4回（14,

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30

仕事内容【タイトル】 川崎医療生活協同組合 川崎協同病院 作業療法士（急性期病院、慢性期病院、ケアミックス病院、回復期病院） 【仕事内容】 【仕事内容】 ケアミックス病院にてリハビリ業務 【事業所名】 川崎医療生活協同組合 川崎協同病院 【応募資格】 ■作業療法士免許 ■臨床経験3年以上 【施設形態】 急性期病院、慢性期病院、ケアミックス病院、回復期病院 【法人名】 【勤務地】 神奈川県 川崎市川崎区 桜本2丁目1－5 【アクセス】 ＪＲ東海道本線(東京－熱海)/ＪＲ京浜東北線/ＪＲ南武線(川崎－立川)「川崎駅」(バス・車15分) 京急大師線「川崎大師駅」(バス・車10

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 麻生リハビリ総合病院 正看護師！川崎市麻生区！病棟！賞与3.7ケ月！給与水準高め！年間休日122日！/319452 正社員 このご時世の救世主！あなたらしく働ける看護のお仕事始めませんか！ 【このお仕事のココがポイント】 ◆川崎市で最も多い病床数を誇っています。 ◆隣接する総合病院からの患者紹介が多く、患者層は運動器リハの方がメインです。 ◆年間休日122日とお休み多め。 ◆充実の研修制度♪認定看看護師の在籍もあり♪ ◆車通勤も可能です♪ ◆教育方針はクリニカルラダー制を使用した年間計画を立てております。そのため経験に応じて教育をしていただき

仕事内容一般病棟・回復期病棟でのリハビリテーション業務 ※デイケア・訪問・外来でのリハビリテーション業務も兼務いただく可能性有り ＜おすすめポイント＞ 【総合川崎臨港病院で未経験から正社員の言語聴覚士にチャレンジ！】 ・正社員で月給22万円スタート、賞与年2回、退職金制度もあり安心の待遇が魅力です！ ・最新医療設備を備えた一般・回復期病棟で幅広いリハビリに携わり、専門性を磨けます！ ・土曜午後・日祝休み＆17時終業でプライベートも充実、ワークライフバランス重視の方におすすめ！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険：完備（労災・雇用・健康・厚生） 昇給：有 賞与：有 退職金制度：有 通勤手当：実費支給

仕事内容年間休日120日！回復期を中心とした総合病院です！経験の浅い方・ブランクのある方も先輩スタッフがしっかりと指導しますのでご安心ください♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/事前見学OK 【仕事内容】 ケアミックス病院（199床）での理学療法業務 【主な業務内容】 一般病棟、回復期リハ病棟でのリハビリ提供 ※デイケア・訪問・外来でのリハビリ業務も兼務いただく可能性がございます。 【施設基準】 脳血管疾患等リハビリテーション料（） 運動器リハビリテーション料（） 呼吸器リハビリテーション料（） 【スタッフ体制】 理学療法士：20名 作業療法士：4

仕事内容【川崎市麻生区上麻生】年間休日120日以上◎利用可能な託児所あり♪回復期のリハビリ医療を支える病院での看護師のお仕事です 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 病棟における看護業務全般 ※試用期間あり（90日間：期間中の条件変更なし） 資格: 18歳～59歳（定年年齢を上限とするため、ならびに深夜業務ありのため） 経験不問 正看護師免許 勤務時間: シフト制 1) 8:45～17:15（休憩60分） 2) 16:30～翌9:30（休憩120分） ※時間外労働 月平均5時間 休日・休暇: ※年間休日120日～125日（法人カレンダーによる） 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚

仕事内容「働くのに ちょうどいい病院 はじめました！」 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ■病院環境（麻生リハビリ総合病院） ・回復期リハビリテーション病棟：180床（45床×4フロア） ・回復期リハビリテーション病棟：看護師 13：1、看護補助 30：1 ＊配置：師長、主任 各1名、 ＊在籍平均年数 看護師（年齢 40歳、勤続 6年）、看護補助（年齢 45歳、勤続 9年） ＊夜勤体制：看護師 2名、看護補助 1名 ＊看護方式：プライマリーナーシング