株式会社組織理論 の求人・仕事・採用

仕事内容リーダーシップ書で異例の大ヒット、累計117万部を突破した「リーダーの仮面」シリーズ。そのもととなる組織マネジメント理論「識学」を用いてコンサルティングを実施します。 ■組織マネジメントコンサル「識学」について 人が事象を認識し行動に至るまでの思考の動き（=意識構造）に着目した組織マネジメント理論です。 これまで様々なサービスを通じて、3,500社以上の導入実績を有します。 「ひとりひとりの能力は高いのに、チームのパフォーマンスは悪い」「経営者は優秀であるものの、組織としての力が発揮できていない」等様々な組織でも起きている問題を、識学理論に基づいて改善していきます。識学のロジックを日々の行動

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 株式会社識学 キャリアアドバイザー（人材コーディネーター） 【仕事内容】 識学キャリア 【識学顧客】 × 【識学的組織で働きたい求職者】 識学のトレーニングを受け・実践している顧客企業へ、求職者をご紹介する人材紹介事業です。 「識学が推薦する人を採用したい」企業と「効率を重視した組織で働きたい」求職者をマッチングさせることで無駄なく、また無理にご紹介することもなく、適切なマッチングが可能となります。 また、ご自身の働き方も、ルールに基づいて業務を行うため、人材業界でよくみられる ・長時間労働 ・経過管理 ・不明瞭な目標や暗黙のルール が存在し

仕事内容【COO直下×継続率99%】社内コミュニケーションSaaSの成長を牽引するCSコアメンバー募集 ourly株式会社 - 「目線の揃った組織は、強い。」社内コミュニケーションを活性化し、組織への愛着を深めるSaaSスタートアップ 仕事内容 ・CSチームが掲げるポリシー ①クライアントのCHROという立場で常に思考、行動する ②組織コンサルタントよりも組織開発の理論と事例をインプットして実践し、型化する ③クライアントの担当者をヒーローにする ・主な業務内容 ・月次定例での施策提案 ・成功事例を生むためのクライアント運用サポート ・クライアントの施策や運用ノウハウを蓄積 ・クライアントイベン

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下、複数のご経験をお持ちの方 ・中規模以上のシステム開発におけるプロジェクトマネジメントもしくはスクラムマスターの経験 3年以上 ・ウォーターフォール、スクラム等の開発手法の基礎的な知識 ・いずれかのプログラミング言語を用いたプログラミング経験 5年以上 【職種名】 スクラムマスター 【仕事内容】 ■技術本部では、未来のモビリティプラットフォームを作り、社会に貢献することをミッションに、以下事業を推進しています。 ・受託したシステムの開発とシステム運用およびサービス提供主体としてのサービス運用 ・自社で企画し提供するサービスに利用するシステムの開発とシステム・サービス

仕事内容【職種】コンサルタント＞組織・人事コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります お仕事内容 【仕事のミッション：組織の「壁」を、理論で打ち破る】 「社長の想いが現場に伝わらない」「評価の不透明さで士気が上がらない」など、多くの中小・ベン チャー企業が経営者の熱意だけでは越えられない構造的な課題に直面しています。 私たちは、累計117万部を突破した「リーダーの仮面」シリーズの源流である『識学』を用い、勘や経 験則に頼らない再現性のあるマネジメントで企業の成長エンジンに火をつけます。日

仕事内容AIエンジニア｜PoCで終わらせない、使われ続けるAIを作る【フルリモート可／残業6.5h・月】 株式会社pluszero - 様々なバックグラウンドを持つ人材が集まり、最先端の知見を得られる環境 仕事内容 ・ このポジションの魅力 ・ PoCで終わらせない、本番運用まで担う実務AIエンジニア モデルの精度だけを追うのではなく、理論的妥当性を確認した上で、ビジネス要件・性能・コスト・運用制約を踏まえ、「使われ続けるAI」を実装・改善していきます。 ・ 研究バックグラウンドを実務で活かせる 修士以上50.4%・東大出身35.9%の研究者バックグラウンドを持つ組織。論文ベースの手法検討から

仕事内容【AIコンサルタント（人材育成領域）】金融機関のAI人材育成・組織変革を支援 Trust株式会社 - テクノロジーとコミュニティで新しい未来を創る 仕事内容 ～金融機関のAI人材育成・組織変革を担う上流コンサルタント募集～ 本ポジションは「金融機関のAI人材育成・組織変革」を担う上流コンサルタントポジションです。自ら学び続け、他者に学び・教えながら、Trustのビジョンと整合した価値創出をリードしていただきます。データサイエンティストやAIエンジニア、あるいはコンサルタントとしてのご経験を活かし、上流工程や人材育成領域へキャリアを広げたい方などを歓迎します。 シニアAIコンサルタントと

仕事内容【職種】機械＞研究・開発 【業種】メーカー＞自動車・自動車部品 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ～スズキや日野自動車、三菱ふそうなど、大手メーカー等との長年の信頼取引／幅広い業界に対応できるフィルターの総合メーカー～ ■業務内容： ・ろ過および関連材料に関する新技術／新製品開発 ・各種評価、分析業務（不具合解析、劣化評価、信頼性評価） ・中長期取り組み課題に関する基礎技術開発 ■配属先組織： ・つくば技術センタ 開発部門 ■当ポジションの魅力： ◇理論と実験で“次世代ろ材”を開発 ろ過現象や材料特性を理解し、性能・耐久性・加

仕事内容シンプルに顧客価値を生み出すことを追求するお仕事。 教育環境にAIも導入。入社後の疑問もAIとの壁打ちである程度解決できます！よくある話かもしれませんが人間関係は良いと思います！ ◆職種 求人コンサルタント（Indeed・採用管理） ◆雇用形態 正社員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給30万8749円～34万1748円 ※経験・能力考慮の上決定します ※月給には、役割給3万7000円～6万6600円、業務手当3万1799円～3万5198円を含む ※固定残業代について 業務手当は、固定残業代として残業の有無に関わらず15時間分3万1799円～3万5198円を支給し、超過分は別

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める学歴】 大学卒以上 【求める経験】 ・自己成長意欲があり、複数の担当業務に対する柔軟な適応が可能な方 ・多様でグローバルなチームメンバーや関係者と連携できるコミュニケーション能力 ・運営管理業務における複雑かつ地道で細かい作業にも果敢に挑戦する意欲 ・組織内における協働に主体的に挑戦し結果につなげる、やり抜く力 ・運営管理業務プロセスにおける課題解決、業務効率化などの実行を推進できる力 ・海外との英語によるコレポン業務、PCスキル（Excel、Word）、社内システムの操作 ・日本企業でのビジネス経験（3年以上が理想） 【求める英語レベル】 ビジネス会話レベ

仕事内容【アソビを活用した組織開発と人材育成でエンゲージメント課題を解決する】 バヅクリは、サービス開始から4年でみずほ銀行、三井住友海上、トヨタをはじめ、 上場企業800社以上の企業にご利用いただいており、早期離職という社会課題を解決するために急拡大しております。 私たちのミッションである「この世から孤独を無くす」を実現するために、 さらに多くの企業にバヅクリを活用していただきたいと考えています。 そこでこのたび、 バヅクリのコンサルティングチームで組織開発・人材育成のソリューション営業ができる方を募集します。 【仕事内容】 獲得された大手クライアントの人事担当からのリード/問い合わせに対して、 課

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜配属予定部署＞ デジタル人材本部 人材育成グループ ＜業務内容＞ 人材育成グループでは、都庁および区市町村におけるDX推進を支えるため、組織や職員の行動変容に焦点を当てた組織変革（チェンジマネジメント）施策の企画・展開に取り組んでいます。 本ポジションでは、自治体DXにおける組織的な課題を踏まえ、チェンジマネジメントの考え方を取り入れたプログラムやワークショップの設計から現場への落とし込みを通じて職員の意識

仕事内容株式会社組織の左腕 【新宿】経営者向けコーチ◆年収900万～／代表桑田龍征氏／事業成長・経営の意思決定に伴走◎ 【仕事内容】 【新宿】経営者向けコーチ◆年収900万～／代表桑田龍征氏／事業成長・経営の意思決定に伴走◎ 【具体的な仕事内容】 事業を10→50億へ伸ばしたノウハウが学べる創業初年度で年商1.4億円達成／3期目で年商10億円規模の体制構築を目指す事業拡大フェーズ／成長ベンチャー・中小企業向け社長コーチング事業展開 ■業務概要： ＜成長フェーズの中小・ベンチャー企業の社長・幹部に伴走するコーチを募集＞ 桑田グループをコーチとして10年間支え、事業規模を10億から50億に成長させ

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります リーダーシップ書で異例の大ヒット、累計137万部を突破した「リーダーの仮面」シリーズ。 ■キャリアステップについて ・当社のHD会社の経営を担い、会社拡大を最前線で支えることでできる →弊社のミッションのひとつに、HD会社の経営を担う幹部候補の育成があります。 弊社で最前線を走っていただいた後に、グループの経営幹部として活躍していただきます。 2028年迄に1000憶のVisionを掲げる弊社P-UPworldグループで

仕事内容ハマ冷機工業株式会社 百貨店、空港等の冷凍冷蔵の保設備の保守・メンテナンス／手に職／教育体制ライフバランスも良好 【仕事内容】 百貨店、空港等の冷凍冷蔵の保設備の保守・メンテナンス／手に職／教育体制ライフバランスも良好 【具体的な仕事内容】 ～「職種・業種未経験歓迎」理系・文系問わず採用中／パナソニックグループの正規代理店☆クロノゲートなど大型案件も多数！業務用冷凍・冷蔵機器の保守点検・メンテナンス業務～ ■業務の流れ：【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）顧客（スーパーや百貨店など）から同社の事務スタッフ宛にメンテナンスや修理の問い合わせがあります。 （2）状況のヒアリングを行い、

仕事内容【サービス管理責任者の資格をお持ちの方！ 子どもに関わる仕事をしてみませんか！？】 ～サビ管資格をお持ちの方に朗報！～ 子どもが好き、子どもと関わる仕事に挑戦してみたい、と思っているそこのあなた！ 子どもの療育施設で『児童発達支援管理責任者』として働きませんか？ 「障害者や子どもを対象とした施設での勤務経験が3年以上」 の条件を満たしていれば、OK！ サービス管理責任者も「児童発達支援管理責任者」として働けます！ ～人間関係に悩まず仕事だけに集中できる職場！～ 弊社は、今話題の『識学(※)』を導入し、社内の完全マニュアル化を図っているため、マネジメント経験がない方やマネジメントが苦手な方も

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 現在、 コーポレート部門では法務専門のメンバーがおらず、 総務や営業事務 労務などの業務と兼務しているメンバーが法務のマネジメントを行なっております。 この度事業拡大および従業員の増加により、 さらなる事業成長を一緒に遂げていけるような法務のメンバーの募集を始めました。 入社後には、 コーポレートの業務委託メンバーのマネジメントや、 AIを活用した法務プロセスの業務効率化などを考えていただくということを行なっ

仕事内容【応募資格】 [必須] ［必須］ ・理系修士以上（医学・薬学・獣医学・化学・工学等） ・製薬企業での医薬品研究開発実務経験5年以上（計画から完成までの経験） ・3名以上のマネジメント経験（後輩指導も含め） ・プロジェクトマネジメント経験 [歓迎] ［歓迎］ ・医学博士または理学博士の学位を保持 ・臨床検査技師、薬剤師、化学系の学位を有する資格 ・体外診断用医薬品（臨床検査薬）の開発、製造の計画および実施に関する経験 ・管理職として部門のマネジメント経験 【フィットする人物像】 ［求める人物像］ ・常に知識やスキルをアップデートできる方 ・新しい検査技術の開発に積極的に取り組

仕事内容【職種】マーケティング＞広報・PR・広告宣伝 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります リーダーシップ書で異例の大ヒット、累計190万部を突破した「リーダーの仮面」シリーズ。 お問合せ頂く95％以上が経営者（代表、役員）となっており、様々な業種業界のお客様がいらっしゃいます。 AI進化やDXで効率化していく現代においてもまだまだ人の力が必要な業界があります。 そのような業界で、日々人と向き合い、リアルの中で働いている人々に対して、 16人のアンバサダーと一緒に本気で応援するカレッジを立ち上げました。

仕事内容仕事内容 「『Agentic Era』の幕開けを、最前線でリードする。 AI を『道具』から『同僚』へ。組織のあり方そのものを再発明する挑戦」 私たちは今、クラウドエースの第二創業期において、全社方針である「AI駆動」を具現化する新組織「AX（Agent Transformation）コンサルティング部」を始動させます。 本事業は、従来の「人間が定義したルールの自動化」ではなく、AI Agent が自ら最適なプロセスを実行・学習・進化させる「Agent First」な世界観を実現するものです。 私たちは、AI Agent を業務遂行のデフォルトアクター（主役）と位置づけ、人間が「マネージャー」