長崎県長崎市の賃貸の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ミスターマックス・ホールディングス 【プライム市場】 年商25億円規模の経営を担う店長候補／最速キャリアアップ 【求人要約】 【抜群の安定性】プライム上場／創業100周年！ 【充実のキャリア】販売経験を店舗経営へ広げる 【働く環境】年休実質120日／5日以上の連休取得可 【仕事内容】 【店舗拡大に向けた大規模増員】全国転勤で商圏・人材・売上の違いを経験し、最速で店長・バイヤーを目指す 【具体的な仕事内容】 【当社について】 私たちは「普段の暮らしをより豊かに、より便利に、より楽しく」することを経営理念に、ディスカウントストアMrMaxを運営しています。 その実現のために大切

仕事内容周りが車を買ったり、家庭を持ったりするのを見て 将来が不安になった数年前の俺。 縁あって東建に入社したんだけど、なんかもう ―スゴかった。 ＜人生大逆転した俺の話＞ ★まず、なんといっても収入 ウチは平均年収819万円、5人に1人は年収1000万円超え。 実は俺も、目標の1000万プレイヤーを叶えたんだ。 …残業してるのではって？ NO。残業は上司の許可制だから、月平均14時間と少なめ。 ちなみに年間休日121日、休みはたっぷり。 ”無理”じゃなくて”成果”で勝ち取った収入なんだ。 ★そして、会社の安定性 俺が東建に入社するって伝えたら、父さんも母さんも驚いてた。 「あのCMやっ

仕事内容★2年連続ベースアップ ★中途入社比率81% ★営業経験が生かせるお仕事です ★資格（管理業務主任者、宅地建物取引士）保持者歓迎、優遇します ★マンション管理（フロント）業務経験者、歓迎 ★フレックス活用で自分で時間を調整できる ★完全週休2日で土日祝休み ★年休120日(計画年休含む)でムリせず働きやすい ★6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる 20代30代40代の男女活躍中！ ◆創業40年◆ストックビジネスで安定のマンション管理業界です◆ 分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務を行っていただきます。営業職ですが、数字よりもお客様との関係性重

仕事内容★20代～30代多数活躍中★《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》スタート給与UP制度！ 営業職としてグングン昇格でき、副店長/店長のポストも可能★入社前のキャリア評価で給与変動も可能！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 327,000円～474,000円 ■中域型 当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、 一定の条件を満たす方は「一般エキスパート」としての入社も可能です。 ■ 一般スタッフ入社の場合 月給：290,000円～474,000円 想定年収：3,738,000円～8,498,000円 ■ 一般エキスパート入社の場合(条件あり) 月

仕事内容東証プライム上場◎子育てサポート企業として厚生労働省「くるみん」認定／働きやすさとキャリアアップの両立が可能◎平均年収819万円／年休121日(日月祝休み)／平均有給休暇取得11.05日／残業月20h以下／女性も活躍中！ ■業務内容： 土地を所有されているオーナー様へ土地の活用の仕方を提案し、サポートするお仕事です。 （例：「賃貸アパートを建てましょう」「介護施設を作りましょう」など） ・土地を所有されている方に定期的にお会いし、土地についてのお悩みをヒアリング ・上司が同席し、お悩みに沿ったプランをご提案 ・契約締結後、建築や設計などは担当部署へ引継ぎ、同社でトータルサポート ■同社の魅

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 回復期リハビリテーション病棟での看護業務 ・病状、障害の観察と記録 ・食事、排泄、入浴等日常生活の自立支援 ・清潔の保持 ・リスク管理（疾病、転倒、褥瘡等） ・医師の指示による医療措置 など 業務の変更範囲：変更無し 転勤の可能性：なし 《その他詳細》 病床数：143床（全て回復期リハビリテーション病床） フロア：4～6階の3フロア（フロアごとに配属） 1フロアの人数：81名 人員配置（1フロア）：医師3名、看護師22名、介護福祉士10名、理学療法士21名、作業療法士13名、言語聴覚士5名、社会福祉士3名、歯科衛生士1名、管理栄養士2名、薬剤師1名 夜勤：

仕事内容事業拡大に伴い大量募集中！ 安定の東証プライム上場企業で一緒に働きませんか？ 【主な業務】 空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、土地の有効活用をご提案するお仕事。 オーナー様は安定的な収入の確保や将来の相続についてなど、様々な悩みを抱えています。 そこで当社は、資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案し、オーナー様のご要望にお応えします。 【具体的な仕事内容】 ＜訪問＞ 何度かお客様のお宅を訪問し、少しずつ距離を縮めます。 奥様やお子さんなどご家族と仲良くなるのもコツ。 話を聞いてもらいやすくなったら、商談の日をセッティングします。 ＜商談＞ 商談に

仕事内容株式会社ネクステージ 未経験OK【 整備士 】★初年度年収例400万円～ ★転勤なしOK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 経験・スキルに応じた業務からお任せします 】ネクステージの店舗にて車の点検・整備・修理ををお任せします ★空調完備のキレイなピットで作業未経験の方はタイヤ・オイル交換といった 軽めな作業からお任せします。 徐々に慣れてきたタイミングで その他の点検、整備作業をお任せしますが、 しっかりと段階を踏んでいきますのでご安心ください。 ★工具はもちろん貸与しますので 個

仕事内容《若手活躍中の上場企業》《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》スタート給与UP制度実施中！ 営業職としてグングン昇格でき、副店長/店長のポストも可能★入社前のキャリア評価で給与変動も可能！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,000円～474,000円 ■中域型 当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、 一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。 ■ 一般スタッフ入社の場合 月給：290,000円～474,000円 想定年収：3,738,000円～8,498,000円 ■ 一般ミドル入社の場合(条件あり) 月給：30

仕事内容《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》★業界未経験OK★【20～30代活躍の上場企業】残業月17ｈ以内！ 【”異業種での接客経験者”も活躍中！】チーム目標制/訪問営業なし/当社マニュアル(N-BOOK)で知識獲得！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～552,000円 ■中域型 (一般職～チーフの場合) 月給：290,000円～552,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代53,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 脳卒中・運動器を対象疾患とした全床回復期リハビリテーション病棟で運営するリハビリテーション専門病院でのリハビリテーション業務 業務の変更範囲：変更無し 転勤の可能性：なし 《その他詳細》 ○病床数：143床（全て回復期リハビリテーション病棟） ○診療科目：リハビリテーション科 脳神経外科 整形外科 神経内科 内科 外科 ○対象疾患：脳卒中、頭部外傷、骨折等の運動器疾患、肺炎後廃用症候群 ○人員配置（1フロア）：医師3名、看護師22名、介護福祉士10名、理学療法士21名、作業療法士13名、言語聴覚士5名、社会福祉士3名、歯科衛生士1名、管理栄養士2名、薬剤師

仕事内容 ️業界トップクラスの大手基盤！3ヶ月の研修＆クリーン環境で安心 ️ 入社1年目は基本給＋3万円の特別手当も支給！フレックスタイム制で柔軟な働き方◎ ️大手ならではの高待遇 ️サービス残業NG！ ️年間休日125日 ️土日祝休みで安心 悩みのヒアリングがメインのお仕事で未経験でも安心です◎ ️【上場企業で安定して働ける】 ️ 3ヶ月の手厚い研修で未経験から安心スタート！ クリーンな職場環境で腰を据えて働き、将来は上限なしの高収入も目指せます◎ ■ アピールポイント 圧倒的なブランド力と安心感 賃貸仲介件数13年連続1位、管理戸数26年連続1位の実績がある「大東建託」だか

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 《2027年新卒募集 ️》見学・説明会＆インターンシップ開催中 「じっくり学びながら成長したい」方にぴったり ️ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 回復期リハビリテーション病棟での看護業務 ・病状、障害の観察と記録 ・食事、排泄、入浴等日常生活の自立支援 ・清潔の保持 ・リスク管理（疾病、転倒、褥瘡等） ・医師の指示による医療措置 など ・社会復帰への支援 業務の変更範囲：変更無し 転勤の可能性：なし 《その他詳細》 病床数：143床（全て回復期リハビリテーション病床） フロア：4～6階の3フロア（

仕事内容＜仕事内容＞ 回復期リハビリテーション病棟での看護業務 ・病状、障害の観察と記録 ・食事、排泄、入浴等日常生活の自立支援 ・清潔の保持 ・リスク管理（疾病、転倒、褥瘡等） ・医師の指示による医療措置 など 業務の変更範囲：変更無し 転勤の可能性：なし 《その他詳細》 病床数：143床（全て回復期リハビリテーション病床） フロア：4～6階の3フロア（フロアごとに配属） 1フロアの人数：81名 人員配置（1フロア）：医師3名、看護師22名、介護福祉士10名、理学療法士21名、作業療法士13名、言語聴覚士5名、社会福祉士3名、歯科衛生士1名、管理栄養士2名、薬剤師1名 《1日の流れ（日勤の例）

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 回復期リハビリテーション病棟での夜間看護業務 ・病状、障害の観察と記録 ・食事、排泄、入浴等日常生活の自立支援 ・清潔の保持 ・リスク管理（疾病、転倒、褥瘡等） ・医師の指示による医療措置 など 業務の変更範囲：変更無し 転勤の可能性：なし 《その他詳細》 病床数：143床（全て回復期リハビリテーション病床） フロア：4～6階の3フロア（フロアごとに配属） 1フロアの人数：81名 人員配置： 医師2名、看護師22名（うちパート1名）、介護福祉士10名、理学療法士23名、作業療法士12名、言語聴覚士5名、社会福祉士3名、歯科衛生士1名、管理栄養士2名、薬剤師

仕事内容《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》《20～30代活躍中》未経験でも安心の研修カリキュラム♪ 営業職としてグングン昇格でき、副店長/店長のポストも可能★入社前のキャリア評価で給与変動も可能！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 607,000円 ■中域型 月給：290,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円 ・

仕事内容東建コーポレーション株式会社 【 提案営業 】30～50代活躍中│退職金制度│原則転勤なし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 高い知名度で提案しやすい環境です 】◎土地活用に関する提案営業をお任せします ★丁寧な研修体制で基礎から学べます ★残業は1日30分程度お客様への訪問 まずは私たちのサービスに 興味を持っていただけるお客様を探します。 お持ちの土地についてやご家族のこと、 その他いろいろなお話を通して関係性を築いていきます。 提案 各種税金の節税、家賃収入など、 お客様にとって

仕事内容東建コーポレーション株式会社 【 企画営業 】未経験OK│最短2週間で入社可能│月給26.3万円～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 丁寧な研修からスタート 】活用していない土地をお持ちのオーナーに向けた提案業務をお任せします ★固定給＋αで生活が豊かに！土地を所有されているお客様を訪問し、 状況に応じた土地の活用方法をご提案します。 まずは直接お会いし会話を通して関係性を構築。 ご家族のことや将来設計などを伺い、 具体的なプランは上司がいっしょに考え、 ご提案をする際もいっしょに訪問

仕事内容上場企業の安定環境・月給高めで年収高め ★年間休日125日とプライベートも充実◎ 【雇用形態】 正社員×工場長候補 【仕事内容】 ★特徴★ 東証プライム上場企業として、近年も安定経営を続けています。 転居を伴う転勤はなく、月2回は土日祝に休めるなど、働きやすさもバッチリです。 インセンティブもあり、収入アップを目指せ、頑張りが給与に直結します。 従業員満足を追求しており、働きやすい環境を整え、仕事だけでなく、趣味や家族と過ごす時間も大切にしてほしいと考えています。 具体的には、 日本全国で中古車の販売・買取、整備、輸入車の新車ディーラー事業などを展開する当社にて車の修理や点検などをお

仕事内容◎長崎リハビリテーション病院 「観光通電停」から徒歩6分に位置する143床すべてが回復期リハビリテーション病棟の病院です。 障害のある方や高齢者の方やその家族が住み慣れた地域でその人らしく生活できるよう、多職種や地域全体で支える取り組み「地域リハビリテーション」の推進を理念に一般社団法人是真会が運営しています。 ＜仕事内容＞ 回復期リハビリテーション病棟での夜間看護業務 ・病状、障害の観察と記録 ・食事、排泄、入浴等日常生活の自立支援 ・清潔の保持 ・リスク管理（疾病、転倒、褥瘡等） ・医師の指示による医療措置 など 業務の変更範囲：変更無し 転勤の可能性：なし 《その他詳細》 病床数：