奈良県桜井市のデイサービスの求人・仕事・採用

仕事内容デイサービス拡張に伴い、介護職員を募集します！ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 203,400円～309,300円 内訳) 処遇改善手当 33500円(全職員) 資格手当 0円～12000円 役職手当 0円～12000円 子供手当 7000円／人 【勤務地】 奈良県桜井市倉橋 募集情報 【介護管理コード：care_minus】 本求人はセントスタッフ株式会社が依頼をいただいている 社会福祉法人太陽の村 グランビレッジ倉橋 の求人です。 【仕事内容】 ◆デイサービス拡張に伴い、介護職員を募集します！ ◇

仕事内容若手活躍中/デイサービスの介護職/奈良県桜井市/正社員/月給203400円~302300円 ◆拡張に伴いデイサービスのリーダー候補を募集します！ ◇定員３０名のデイサービスでのお仕事です。 現場のまとめ役として、サービスの質の向上、各レクレーション企画の取り纏め、介護職員の教育、フォロー等に取り組んで頂きます。 生活相談員とともにケアマネジャーとの信頼関係づくりを推し進めて頂きます。 ＊制服は貸与します。 ＊業務については各種研修があります。 「変更範囲：変更なし」 ☆事業好調です！やりがいがある職場です。 残業少なめ◇☆デイサービスの介護職★_ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、

勤務時間【平日（学校のある日）】 下記いずれか選択可 ・10:00～19:00（休憩60分） ・14:00〜17:00（実働3時間） 【学校休業日・長期休暇中】 10:00～19:00（休憩60分） ◎週2日〜OK ◎短時間勤務可 ◎扶養内勤務可 ◎曜日固定応相談 ◎WワークOK ＊曜日や日数等、ご希望の働き方をご相談ください♪ （時間外労働） 原則なし

仕事内容放課後等デイサービスにて、子どもたちのサポートをお願いします。 ・子どもたちの活動支援（学習・遊び・レクリエーション） ・活動記録 ・社用車で送迎（桜井市内と周辺）など ※まずは添乗からスタート！ゆっくり慣れていただけますのでご安心ください♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 慶弔休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間による 昇給あり（年1回） 交通費支給（上限20,000円／月） 車通勤可 扶養内勤務可 Wワーク可 研修制度あり（定期研修・外部研修） 正社員登用制度あり 即日勤務OK 定年制65歳 雇用形態：

勤務時間朝方 8：30～9：30 ・ 夕方 16：00～17：00 ※週3日程度・土曜日出勤可能な方 ※午前または午後だけでも可 ■変形労働時間制(シフト制) ※扶養範囲内勤務可能

仕事内容［パート］ 送迎職員 ☆送迎ドライバー☆ ＜通所介護（デイサービス）での送迎業務（定員25名）＞ みやこデイサービス桜井の送迎職員として、ご利用者様の送迎業務を手伝っていただき、ご利用者様の気持ちに寄り添った送迎サービスを提供いただきます ■利用者様の送迎業務 ・送迎と送迎時の付き添い（施設送迎専用車利用※AT車） みやこデイサービス桜井は桜井駅から徒歩４分の立地に恵まれたデイサービスです。 介護に必要とされる利用者様を送迎し、入浴、昼食、レクリエーション等と通じ、 その日に集まった近隣地域の皆様との交流を楽しんでいただく施設です。 また、機能訓練、生活リハビリなど身体機能の維持・

勤務時間就業時間１：15時00分〜19時00分 就業時間２：13時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は平日放課後、 （２）は土曜日、春休み・夏休み・冬休み 勤務時間は要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始、ＧＷ、夏期休暇（シフト制） 年次有給休暇は、労基法に準じます。

仕事内容◎送迎業務と簡単な生活支援をしていただきます。 ・社用車はＡＴのみで、軽四や普通車なので安心して運転でき ます。 先輩スタッフが親切丁寧に指導いたしますので経験のない方も応募 可能です！ ＊１日４時間、週２～５日程度の勤務で 時間、日数ともに相談 に応じます。 １０名程度の発達障害がある子どもたち（小学１年生～高校３年生 まで）の学習支援や生活支援をしております。 お手伝いしていただける方、お待ちしております。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■会社名 奈良県桜井市の通所介護（デイサービス） ■メインキャッチ 通所介護（デイサービス）の介護職・ヘルパー/桜井市/桜井駅/未経験からの挑戦OK/託児所あり/研修制度充実/定年65歳/デイサービスでのお仕事です/ ■コメント ■施設形態 通所介護（デイサービス） ■雇用期間の定め 無期 ■雇用形態 正社員 ■職種 通所介護（デイサービス）の介護職・ヘルパー ■仕事内容 ●身体介助、生活援助、利用者の送迎（社有車にて）、相談援助業務（ケアマネとの連絡調整、家族との連絡調整、通所介護計画作成等）などをお願いします。 ●託児所併設！子育て中の方も預け先に困ることなく安心して働けますよ！

勤務時間(1)8時00分～10時00分 (2)15時30分～17時30分 (就業時間特記事項)勤務時間相談に応じます。 (休憩時間)0分 (週所定労働日数) 週3日 ～ 週5日

仕事内容奈良県桜井市の【パート】送迎運転（デイサービス桜井） (パート) | 株式会社 クローバー ▼仕事内容 ◎リハビリデイサービスセンター「四つ葉のクローバー桜井」内における業務です。 ・送迎（軽四輪〜ワンボックス車）業務をお願いします。 ・送迎車両の洗車等もあります。 ※見学希望の方、歓迎します！「変更範囲：変更なし」 (奈良県桜井市) ▼職種 【パート】送迎運転（デイサービス桜井）(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1107〜1107円 (基本給（時間換算額）)1107〜1107円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末） (パート・アルバイト)

勤務時間【平日（学校のある日）】 下記いずれか選択可 ・10:00～19:00（休憩60分） ・14:00〜17:00（実働3時間） 【学校休業日・長期休暇中】 10:00～19:00（休憩60分） ◎週2日〜OK ◎短時間勤務可 ◎扶養内勤務可 ◎曜日固定応相談 ◎WワークOK ＊曜日や日数等、ご希望の働き方をご相談ください♪ （時間外労働） 原則なし

仕事内容放課後等デイサービスにて、発達支援スタッフ（児童指導員）として障害児のサポートをお願いします。 ・子どもたちの活動支援（学習・遊び・レクリエーション） ・活動記録 ・社用車で送迎（桜井市内と周辺）など ※まずは添乗からスタート！ゆっくり慣れていただけますのでご安心ください♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 慶弔休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり（年1回） 交通費支給（上限20,000円／月） 車通勤可 扶養内勤務可 Wワーク可 研修制度あり（定期研修・外部研修） 正社員登用制度あり 即

勤務時間【平日（学校のある日）】 下記いずれか選択可 ・10:00～19:00（休憩60分） ・14:00〜17:00（実働3時間） 【学校休業日・長期休暇中】 10:00～19:00（休憩60分） ◎週2日〜OK ◎短時間勤務可 ◎扶養内勤務可 ◎曜日固定応相談 ◎WワークOK ＊曜日や日数等、ご希望の働き方をご相談ください♪ （時間外労働） 原則なし

仕事内容放課後等デイサービスにて、保育士（児童指導員）として障害児のサポートをお願いします。 ・子どもたちの活動支援（学習・遊び・レクリエーション） ・活動記録 ・送迎（※可能な方のみ） など ［送迎エリア］桜井市内と周辺 ［車種］軽自動車、ミニバン ◎未経験の方も無理なくゆっくり慣れていただけるので、ご安心ください♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 慶弔休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間による 昇給あり（年1回） 交通費支給（上限20,000円／月） 車通勤可 扶養内勤務可 Wワーク可 研修制度あり（定期研修・外部

勤務時間【シフト例】 早番／07：00～16：00 日勤／08：30～17：30 09：00～18：00 遅番／11：00～20：00 ※休憩1時間 ◆週3日～勤務OK 「日勤のみ」「土・日休み」 「残業なし」「家チカ・駅チカ」 「お休みが取りやすい職場」など ご希望はキャリアの担当者が 事前に勤務先へお伝えいたします！ ご自身で交渉する必要はございませんので ご安心ください。

仕事内容【職種】 看護師・准看護師 【仕事内容】 【看護のお仕事】 施設利用者さまの 生活補助や健康管理をお願いします。 具体的には ◆血圧測定 ◆お薬の管理や準備 ◆バイタルチェック ◆発疹やケガなどの処置 ◆訪問診療医の補助 などをお任せします。 注射などの医療行為はないので、 ブランク明けやスキルに自信のない方も ご安心ください！ 【働くまえに職場見学できます】 見学後に「合わないな」と思ったら断ってOK。 職場見学は何度でもできるので、 ご自分に合いそうな施設を選んでいきましょう。 見学にはキャリアの担当者も 同行するのでご安心ください◎ 【お仕事のポイント】 医療行為が少ないのでブ

勤務時間8:00～18:00の間で応相談 ※週2日～勤務可

仕事内容業務内容： デイサービスにおける介護業務全般 ・入浴やレクリエーションなどの提供 ・利用者さまの送迎業務 従事すべき業務の変更範囲： 当社が定める業務全般 就業場所の変更範囲： 当社が定める就業場所 ※原則、所属する支店・支部が管轄する就業場所 雇用期間の定め： あり（～3/31） ※採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約（対象外： 再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者） ※対象外に該当する方は面接時に説明します ●週2日～勤務可能です。ご自身のライフスタイルに合わせた勤務ができるので、ご家庭をお持ちの方も両立しやすい環境です。 ●各種手当・福利厚生・子育