兵庫県明石市の個別療育の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ほかシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○親子同室・個別療育の児童発達支援事業所です。 児童指導員としてのお仕事をお願いします。 ※ハローワークを通じてご応募ください。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ほかシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○親子同室・個別療育の児童発達支援事業所です。 保育士としてのお仕事をお願いします。 ※ハローワークを通じてご応募ください。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容業務拡大のため、児童発達支援管理責任者を募集しています！ 児童発達支援すぴかは親子同室の個別療育です。 すぴかでの療育は発達チャートを用いて、お子さんの発達段階をチェックし、そこから療育プログラムを構築していきます。 親子同室での個別療育のため、お子さんひとりひとりに合った療育、ご家族への丁寧なサポートが出来ることが最大の魅力です。 なによりも、2024年4月オープンなため、すぴかでの療育を一緒に作り上げていくことができます！ 「お子さんひとりひとりに合った療育がしたい」 「遊びに療育のエッセンスを取り入れたい」 「保護者と協力して、お子さんの発達を促したい」 そんな思いをお持ちの方はぜ

仕事内容年間休日125日☆原則土日祝休み◎児童発達支援管理責任者を募集しています！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 個別療育での保護者支援、個別支援計画の作成、療育スタッフの支援 資格: 児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方 未経験可 ブランク可 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 8:45～17:30 休憩45分 残業ほぼなし ※残業が発生する場合は休憩60分 休日・休暇: 原則：土 日 祝 年間休日125日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制服貸与 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 車通勤可 / 土日祝日休み

仕事内容◎保育園を運営する法人が、２０２６年７月に新規開設する事業所 での勤務！保育の視点を活かした温かい支援を目指しています！ ◎児童発達支援・放課後デイサービスでの直接支援業務 【主な業務】 ・療育活動の実施 活動記録の作成 ・保護者対応 送迎業務 など ※送迎は運転免許保有者のみ ＊利用者は０～６歳までの就学前児童・就学児童 ＊定員は１０名・個別療育中心 ＊施設の目の前には緑多い公園やきれいな海が広がる環境◎ ＊駅から徒歩５分♪残業無し！ 【トライアル雇用併用求人】 ※変更範囲：会社の定める業務※

仕事内容【仕事内容】 発達に特性のあるお子さんや不登校のお子さんへの療育支援を行う お仕事です。 （児童発達支援・放課後等デイサービス） 主な業務内容 ・個別療育・少人数でのグループ療育 ・不登校のお子さんへの学習支援 ・園や学校への訪問支援 ・保護者・お子さんへのカウンセリング ・心理検査の実施 ※在宅勤務も仕事内容により可能 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間11:00〜17:00 ※勤務時間1日6h〜OK（応相談） ※週2、3日〜OK

仕事内容・療育やレクリエーションなどの 放課後等デイサービスの業務全般 ・子どもの支援 ・イベント企画や運営 ・個別療育活動 ・集団療育活動 ・送迎 持ち帰り残業はありませんので、 プライベートの時間も大切にできます◎

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日／休憩なし （２）土曜日、長期休暇等／休憩６０分 ＊勤務時間等相談可 ＊週４０時間以内 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制 会社カレンダーによる 年末年始・ＧＷ・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「大人になっても高齢になっても自分自身が育った地域社会で過ご していきたい」を基本に置き、社会性を学び、愛と敬と感謝を込め て潜在能力を伸ばしていく支援を行う、放課後等デイサービスにて ・障がいを持つ児童や保護者への療育助言 ・個別支援計画に基づく療育 ・行政等外部機関との折衝 ・ＳＳＴの実施 ・イベント（工作レク・ゲームレク・外出レク等）行事の企画・立 案実施 ・弊社内就労継続支援事業所との連携 ・送迎等放課後等デイサービスに付帯する業務 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間【勤務時間】 11：00～17：00 休憩なし（1日の勤務時間が6時間を超えた場合は休憩あり） 10:00～16：00 休憩なし（1日の勤務時間が6時間を超えた場合は休憩あり） 9:00～18:00 休憩時間 60分 10:00～19:00 休憩時間 60分 #週 2~5日程度 #6~8ｈ程度 #各種相談可！

仕事内容【アピールポイント】 保育士／兵庫県／勤勤手当／昇給あり／スキルアップ支援／経験なくても大丈夫／1463423 【仕事内容】 新規オープンの放課後等デイサービスにおいて、障害のある児童の放課後を一緒に過ごし、遊びや宿題、発達支援サポートを行って頂きます。 ＊土曜日・祝日・長期学校休業（夏休み等）は終日児童を受け入れます。 ＊送迎には社用車（AT)を使用します ＊児童は未就学児～高校3年生までを対象としています 【業務内容】 ・送迎、レク、療育等の放課後等デイサービス業務全般 ・現場でのサービスの中心となり子どもの支援、療育の業務全般 ・子どもが様々な体験ができるイベントの企画、事務全般 ・

仕事内容オープニングスタッフ/ピアノなし 2025年6月に明石市内初開設予定の重心型放課後等デイサービスのオープニング求人です それいゆキッズケアえがお(仮)は、医療的ケアの必要な重症心身障害児のための放課後等デイサービスです。 １日１～7人の利用者の方に看護師常駐で安心したケアを行いながら、リハビリやレクリエーション、 歌や創作などの療育を受けることができます。 意思決定支援、家族サポートにも力を入れててまいります。 ・個別支援計画書の作成 ・計画書に基づいた支援、療育の実施 ・管理者業務 ・重症心身障害児に対する日常生活における介助 ・遊びの創意工夫を行う専門(理学療法士、作業療法士、看護師)

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜15時00分 就業時間３：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は要相談 （１）～（３）いずれか固定の勤務、またはすべての勤務も可 ※休憩時間は就業時間により法定通り付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏期休暇 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容※オープニングスタッフ ※令和８年４月オープンの施設です。 ※ブランクがある方、資格はあるが未経験の方歓迎します ・療育／レク等、放課後デイサービス業務全般 ・現場でのサービスの中心となり子どもの支援、療育の業務全般 ・個別療育活動 ・集団での療育活動 ※６０才以上歓迎 ※ハローワークを通じてご応募下さい。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 発達に特性のあるお子さんや不登校のお子さんへの療育支援を行う お仕事です。 （児童発達支援・放課後等デイサービス） 主な業務内容 ・個別療育・少人数でのグループ療育 ・不登校のお子さんへの学習支援 ・園や学校への訪問支援 ・保護者・お子さんへのカウンセリング ・心理検査の実施 ※在宅勤務も仕事内容により可能 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間【勤務時間】 学校等休業日→9：30～18：00（休憩60分） 平日→14:00～18:00 勤務日数、勤務時間の相談可

仕事内容【アピールポイント】 保育士／兵庫県／長く働ける環境／シフト相談OK／通勤もラクラク／960007 【仕事内容】 子どもたちの「未来を切り拓く」やりがいのあるお仕事です 私たちは、子どもたちが地域社会で自分らしく生きていくために不可欠な「人と関わる力」や「協力する力」を育むサポートをしています。 SST（ソーシャルスキルトレーニング）や一人ひとりに合わせた個別支援計画を通じて、子どもたちの成長を専門的な視点から全力で後押しします。 また、法人内の就労継続支援事業所とも連携しており、子どもたちが将来を見据えてステップアップしていく姿を長期的に見守れることも、この仕事の大きな魅力です。 私

勤務時間【勤務時間】 9:00～17:00（休憩60分） 9:45～17:00（休憩60分） 9:45～16:00（休憩45分） 残業ほぼなし（月平均1時間未満）

仕事内容【アピールポイント】 保育士／兵庫県／職場見学OK／正社員登用制度あり／駅からすぐ／未経験歓迎／1040939 【仕事内容】 児童発達支援/放課後等デイサービスでの業務 ・児発管の方がたてられた個別支援計画を基にお子様たちへの発達支援 ・お子様の成長にあわせた日々のカリキュラム作成補助、支援業務 ・保護者様および保育園・学校との連携、情報交換 ・ご家庭との相談対応 ・関連機関への連絡、調整、業務 ・スタッフさんと分担して施設環境の整備（清掃、消毒など） ・スタッフミーティング（お子様の情報共有等）、後輩スタッフさんの育成、指導 ・施設ご利用予約受付補助（施設見学対応） ・ご利用されるお子様の

仕事内容【仕事内容】 発達に特性のあるお子さんや不登校のお子さんへの療育支援を行う お仕事です。 （児童発達支援・放課後等デイサービス） 主な業務内容 ・個別療育・少人数でのグループ療育 ・不登校のお子さんへの学習支援 ・園や学校への訪問支援 ・保護者・お子さんへのカウンセリング 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容児童指導員 【移住支援金対象求人】児童指導員／放課後等デイサービス事業でスキルを発揮したい方を募集中 【移住支援金対象】 明るい未来を作る会社です 障がい者、高齢者、子ども、学生など世代や障がいの有無、国籍に関係なく、様々な方がつながり、明るくて、元気で、楽しくて、安心して暮らせる地域や社会を創ります。 現在は障害者就労継続支援A型・B型事業所、高齢者デイサービス事業所、放課後デイサービス事業所を運営しています。 愛と敬と感謝の支援 愛と敬と感謝を大切にした支援を行っています。 一人ひとりの個性（人が生まれながらに持っている良い所）を発揮することを応援する会社です。 個々の可能性を

仕事内容２０２５年６月に明石市内初開設の重心型放課後等デイサービスの 求人です。児童発達支援管理責任者には、利用する子どもの成長に 合わせた個別支援計画書の作成、および計画書に基づいた支援や 療育をチームで実現していただきます。管理者業務を兼務していた だける方を歓迎します。 ※職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲）

仕事内容＜明石市／放課後等デイサービス＞【児童指導員／正社員】研修制度あり｜土日定休｜ブランク明けＯＫ｜キャリアアップ制度があります◎ ■ アピール ▽ ここがポイント ▽ ━・━・━・━・━・━・━・━・ ◎残業は月平均1時間 ◎OJTやOFF-JT研修あり ◎GW/夏季休暇/年末年始休暇あり ━・━・━・━・━・━・━・━・ ◆キャリアアップについて◆ キャリアアップ制度があり、ステップアップのステージとしても選べます。 ブランク期間がある方も安心して現場に入れるように、各種研修制度を整備。 資格取得支援も組み合わせることで、あなたのキャリアを積み上げることができます。 ★おおくぼ児童デ

仕事内容急募【保育士】月給28.5万円～/年間休日120日/送迎なし 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目年間300以上の研修でさらに療育のプロへ児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,000円～ 【月給】285,000円～ <内訳> 基本給 179,400円～ 固定残業代 20,600円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 85,000円(児発管修了した場合、105,000円※要資格証提出) ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・

仕事内容【 入社お祝い金5万円！】【 月給25万円スタート！/交通費全額支給】【 ️働きやすさ・雰囲気◎】【 ️離脱スタッフゼロ！】の職場で働きませんか？【 ️利用者様急増につき人手が足りません！ 】【地域トップクラスの好待遇！】【2026,2月オープンの事業所！】保育士/正社員/ウィズユー明石二見 募集職種: 保育士 仕事内容: # ️【まずは、児童さんと仲良くなることから始めましょう！】 児童発達支援、放課後等デイサービスにおいて、障害のある児童の放課後を一緒に過ごし、遊びや宿題、発達支援サポートを行って頂きます。 ＊土曜日・祝日・長期学校休業（夏休み等）は終日児童を受け入れます。 ＊送迎には