京都府の児童指導員 教員免許の求人・仕事・採用

勤務時間残業なし 【平日】 13:30～17:00 14:00～18:00 ご希望の勤務時間でOK！ 【土曜・長期休暇】 9:00～17:00の間 勤務時間の前後はご相談可能です！

仕事内容ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし 【多機能型のデイサービス】 ◎利用定員８名の放課後等デイサービス 小学生以上の障害のある児童の療育活動を行っています。 将来、作業所への通所や一般就労を目指すスキルを身に着ける作業療法、 対人コミュニケーション能力を養うソーシャルスキルトレーニングに取り組んでいます。 ◎利用定員２名の児童発達支援 ３歳から６歳までの未就学児を対象に療育活動を行っていなます 小学校への就学準備として家庭や保育園・幼稚園と連携しながら学習指導や作業療法 に取り組み、よりよい発達を促す支援をしています。 ・学校の宿題の支援 ・スキルを身に着ける作業療法 ・ソーシャルス

仕事内容放課後等デイサービス事業 小学校１年生から１８歳までの児童に対して放課後療育支援を行う ［仕事の変更範囲：法人が定める業務］

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 学校に授業がある日：13:00～18:00 学校休業日（土）：・8:30~13:30 ・13:00~18:00 など 長期学休期間：・8:00~13:00 ・13:00~18:30 など 勤務日・勤務時間など融通が利きます◎ 気軽にご相談ください。

仕事内容京都府長岡京市の放課後児童クラブ（学童保育）で小学生（１～4年生）の放課後、学校休業日に宿題を見守ったり遊んだりして児童の育成のお手伝いをしていただきます。 子どもたちの成長を身近で見守れるやりがいのあるお仕事です。 未経験でも大歓迎！ 子どもが好きな方のご応募を心よりお待ちしております！

勤務時間登校日（月曜日-金曜日） 10:00-18:30 休校日（土曜日・祝日） 09:30-18:00 ※週3日以上

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・正職員の補助業務 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜パート＞      時給1,300円-   ［その他手当］     ・通勤手当…あり（上限20,000円）

仕事内容【京都市西京区桂野里町】経験不問・ブランクOK◎賞与年2回・皆勤手当・家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所でのお仕事です【児童指導員/指導員募集】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日3～4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がご

仕事内容放課後等デイサービス／有給消化率ほぼ100%／残業なし／頑張りをしっかり評価する職場です こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～280,000円 【諸手当が充実！頑張りを正当に評価します】 ■有資格者(児童指導員任用資格等) 月給230,000円～280,000円 ■無資格者 月給200,000円～250,000円 ※諸手当込みの金額です。 ※固定残業代はありません 手当がしっかりプラス！ ・考査手当(正当に評価します) ・皆勤手当(日々の頑張りを還元) ・家族手当(大切な家族もサポート) ・資格手当、

勤務時間（1）13時30分〜17時30分 （2）14時00分〜19時30分 （3）15時30分〜19時30分 ※休憩なし ※残業なし ※所定労働日数：週5日程度（労働日数について相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童指導員/パート】昇給あり！マイカー通勤可！年末年始休暇あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◇児童指導員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・子どもと一緒に遊んだり、学習したり、運動をします ・個別支援療育（マンツーマン） ※児童発達支援と放課後等デイサービスの兼務になります ※児童発達支援管理責任者の業務も担当していただく可能性があります（経験を積んだ後に） ※指導時間以外の時間帯は、当施設の仕事を担当していただくこともあります ※変更範囲：事業所の指定する範囲 求

勤務時間残業なし/短時間（６時間以内） 【晴れの日】京都市内で登山 9:00現地集合～15:30頃現地解散予定 【雨の日】つるの家にて療育 9:00～15:00頃

仕事内容ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし 現在つるの家では、子どもたちが週の前半に落ち着いて授業が受けられるようにとの思いで、デイサービス事業として日曜日に子供たちと一緒に比叡山や大文字山、醍醐山などの山登りを実施しています。 ぜひ一緒に山に登りましょう。 定員は10名と少人数で ゆったり子どもたちと触れ合うことができます！ ☆週1日のみのお仕事 平日勤務希望があれば相談ください ☆扶養内・WワークOK！ ☆児童発達支援のレア求人！ お気軽にお問い合わせください♪ 児童発達支援施設に通う子どもたちの 登山引率のお仕事です★ 大文字などの比較的緩やかな山メインなので 登山経験なくてもO

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社ビオネスト 放課後等デイサービス スマイルゲートファミレ八幡 【エリアマネージャー候補/児童指導員】月給50万円～/月9日休み 正社員 5連休を年4回取得OK/豊富なキャリアパス！「専門スキル＋α」をもつ療育のプロへ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆多彩な支援で「障がい」を活かし「なりたい自分」へ 当施設は、発達の気になる小中高生を対象に、運動や学習、外食、創作、イベントなどの活動の機会を提供する放課後等デイサービスです。 また、学校卒業後の進路を踏まえた身辺の自立や作業訓練などもおこなっています。 その中でも私たちは、子ど

勤務時間13:00~17:00 09:00~12:00

仕事内容児童指導員/13:00～17:00の固定時間/土曜日は9:00～12:00の勤務/週3日～OK/送迎業務なし/駅チカ/扶養内勤務/子育て世代も活躍中/児童発達支援事業所 未就学児を対象とした 児童発達支援で 児童指導員さんの募集 【募集対象資格】 保育士 臨床心理士 作業療法士 言語聴覚士 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 【勤務時間】 月～土曜日の内、 週3日～OK ※土曜日は隔週程度でも相談OK ※曜日や日数はお気軽にご相談ください 平日 13:00～17:00 土曜日 9:00～12:00 【仕事内容】

勤務時間交替制（シフト制） （1）14:00～18:00 （2）9:00～18:00 ※シフト制 休憩0分、（2）勤務の場合は休憩60分 残業ほぼなし 週所定労働日数:週2日～週5日 ※労働日数・曜日について相談可

仕事内容【京都市伏見区小栗栖岩ケ淵町】週2日～5日・残業ほぼなし◎児童指導員として、明るくアットホームな事業所を一緒に目指していきましょう◎ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ※療育支援 ※日々の活動運営サポート ※トイレ介助、おむつ交換等の生活支援 ※利用者相談、見学対応、送迎業務等 ※その他、付随する業務 雇用期間の定めなし 転勤の可能性あり:転勤範囲 近隣施設 資格: 児童指導員の要件を満たす方 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験・年齢・学歴不問 勤務時間: 交替制（シフト制） （1）14:00～18:00 （2）9:00～18:00 ※シフト制 休憩0分、（2）勤務の場

勤務時間◆勤務時間 (1)13:00～19:00 (実働5.5h～) (2)7:30～19:00 (実働5.5h～) ◆勤務曜日 (1)学校のある日（平日）：月～金 (2)学校のない日（土曜・長期休業期間）：月～土 週5日勤務シフト制 入社日はお気軽にご相談ください！ すぐに働き始めたい方も大歓迎☆

仕事内容こどもたちを支える学童主任◇新しい居場所づくりに参加しませんか？【保育士・教員資格等いずれか必須】 《2026年4月オープン》 学童主任業務 学童の主任（施設責任者）として施設運営に携わっていただきます。 スタッフやこどもたちと一緒に“新しい放課後の居場所”をつくっていくお仕事です。 ●児童や保護者との関わり ●イベントの企画・運営 ●スタッフへの指導・サポート ●運営に関わる簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） ☆私たちは子育てを通じて、こどもたちの 「明日をたくましく生きる力」を育んでいきます。 こどもたちに寄り添い、日々を豊かに過ごせる ようにサポートをして下さる方。 こどもた

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 ※募集資格補足：保育士、児童指導員 【給与】： ＜正社員＞ 月給220,000円- ※経験・能力による ※給与には資格手当を含みます ［その他制度］ ・賞与…無し ※業績に応じて ・昇給…年1回 ・通勤手当…規定支給

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：12時00分〜19時30分 就業時間２：14時30分〜19時30分又は10時30分〜19時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日

仕事内容放課後等デイサービス（障がい児の方のデイサービス） ■城陽市寺田にある「はっぴーすまいる」において、主に知的障が い児さんを放課後にお預かりするお仕事です。 ■事業所内での課題への取り組み、利用者さんのニーズや療育を目 的とした、将来に向けての支援を行うお仕事です。 ※学校のお迎え、自宅への送りが出来る方優遇 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★賞与年2回で待遇充実！合計4か月分の支給実績あり◆昇給あり♪転勤なしで安定して働けます◎昇進のチャンスもあり！★車通勤可能で駐車場もございます◆経験者優遇！子どもたちの成長を支えるお仕事です♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：放課後児童支援員・学童指導員 【業務内容】： ・10時〜13時は保育所で保育補助を行います。 ・13時より徒歩10分の小学校へ移動（学童施設は小学校内）車か徒歩移動かは勤務体制によって変更になります。 ・学童施設にて学童保育を行います。 ・18時に延長保育利用の学童児と一緒に保育所に戻ります。（車移動） 以降保

仕事内容オープニングスタッフ 「放課後等デイサービス エデュワーク千代川」について 2026年4月1日に亀岡千代川にOPENしました！ お子さまの”できた”を一緒に育む放課後等デイサービスです♪ 小学校1年生～高校3年生までの発達・知能に障がいのある就学児を対象とし 子どもたちが楽しく成長できる場を提供し、先生GPTを活用し働き方改革を推進しています！ 調理や工作などのプログラムを実施しています♪ 共に未来を築く仲間を募集しています！ご応募をお待ちしております！ 1コマ約90分で1日3コマの少人数制を採用！ 子どもに合わせて1人～6人のため落ち着いて活動できる環境を整えています！ 【主な業務内容】

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社ビオネスト 放課後等デイサービス スマイルゲート八幡 【エリアマネージャー候補/児童指導員】月給50万円～/月9日休み 正社員 5連休を年4回取得OK/豊富なキャリアパス！「専門スキル＋α」をもつ療育のプロへ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆多彩な支援で「障がい」を活かし「なりたい自分」へ 当施設は、発達の気になる小中高生を対象に、運動や学習、外食、創作、イベントなどの活動の機会を提供する放課後等デイサービスです。 また、学校卒業後の進路を踏まえた身辺の自立や作業訓練などもおこなっています。 その中でも私たちは、子どもたちが

勤務時間◆シフト制 ①9:30〜18:30（休憩60分） ②13:00〜18:30

仕事内容子どもたちの毎日に寄り添う、やさしい支援をはじめませんか ◆募集職種 児童指導員/指導員 パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、健康管理、計画書作成、発達支援、学習支援、運動指導、生活指導 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200〜1,800円 ≪昇給≫ 3円〜 （時間あたり） ◆資格 資格必須：児童指導員任用 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 大久保駅から0.7km 久津川駅から0.9km 新田駅から1.1km ◆勤務時間※10月3日更新 ①9:30〜18:30（休憩60分） ②13:00〜18:30 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自

仕事内容【児童指導員】月給25.3万円～/年間休日120日 送迎なし児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月・

仕事内容【児童指導員】月給21万円～/年間休日125日/日曜休み/残業ほぼなし◎ 研修制度あり/「キッズファースト」を第一に見守る支援を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～280,000円 【月給】210,000円～280,000円 <内訳> 基本給 180,000円～220,000円 資格手当 5,000円～20,000円 処遇改善手当 25,000円～40,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回) 職務給制度あり(職務給制度の内容：キャ