内視鏡 - 神奈川県海老名市 の求人・仕事・採用

仕事内容内視鏡のラベル貼り/ /夜勤あり/ /高収入 新しい環境で一歩踏み出す 製造業で安定＆成長を 社員同士の距離が近く、困ったときにはサポートし合える職場です。定期的な研修にてスキル向上、資格取得などキャリアアップを目指す方をサポートしています。 有給取得奨励日なども設けており、プライベートの時間も大切にできるよう、柔軟な勤務体制を導入しています。 【仕事内容】 ＜医療用内視鏡の製造のお仕事＞ 体内の内部構造を直接観察するために使われる医療機器を製造する工場でのお仕事です。 ▼主な作業 ・内視鏡の管や光ファイバーやカメラモジュールの組立作業 ・出荷前の寸法や傷の検査の作業 ・製品を箱に

仕事内容◇大型商業施設向かい♪内視鏡に特化したクリニック◇ 海老名駅西口からすぐ♪ 薬局やクリニックなどが入居する駅前ビルにて診療を行っている 「消化器内科クリニック」です★ 内視鏡検査を中心に一般内科外来、生活習慣病の診療など◎ 土日の診療にも対応し、地域の「ホームクリニック」を目指したクリニック。 院長先生は消化器内科がご専門（内視鏡/総合内科専門医）で、 開院前は内視鏡に強みを持つ県内の病院にて副院長も務められていた先生。 土日も実施の内視鏡検査はもちろん、患者さんを総合的に診るという診療スタイルで 一般内科、健康診断、特定健診など幅広く対応しています。 医師は院長先生のほか非常勤の先生が

仕事内容【業務内容】 診察補助、内視鏡介助、採血・心電図の検査、検査説明などのクリニック内の業務全般 【子育て理解】 子育てと仕事の両立を応援しています。学校行事やご自身やご家族の急な体調不良によるお休みや急用などは､皆の助け合いでカバーしています｡ 忙しいクリニックですが、業務にメリハリがあります。残業は月1?2時間程度なので両立が可能です。 また、年間休日128日以上あり、GW、夏季休暇、年末年始もお休みを取ることができます。 特に、夏季休暇は、1週間以上連続で取ることを義務化しています。 ※同法人の原クリニック、綾瀬藤沢原クリニック 内科・内視鏡内科・整形外科に移動にな

仕事内容◇海老名駅すぐ！賞与実績4.2か月！健診センター・クリニックでのお仕事です◇ 海老名駅直結で通勤とっても便利♪ クリニックやスポーツクラブ、カフェなどが入る 複合施設内にあります健診施設を併設したクリニックです★ 市内総合病院の附属施設としてスタートし、その後は2度の移転・拡充を経て 2022年4月、海老名駅前に移転・リニューアルオープン！ 健診センターとクリニックの“複合型医療施設“として 病気の早期発見や予防にも注力します。 グリーンが多く配置された広い受付・待合室など ナチュラルモダンな雰囲気のやさしい空間が広がる院内には 女性専用のレディースエリアも完備し、 産婦人科・乳腺外科を受

仕事内容◆残業は月平均5時間でクリニックとしてはバタバタ感が少なめ 「さがみ野」駅から徒歩2分と駅チカながらマイカー通勤OK♪ 内科・消化器内科・呼吸器内科クリニックで、正社員ナースを募集しています！ 院長は消化器病、消化器内視鏡、肝臓の専門医資格をお持ちのドクター。 消化器領域に造詣が深い方でありながら、おなかの病気のみならず内科全般に対応。 全人的に病気をとらえ、生活環境や社会的立場などを把握したうえで多角的に診療しています。 お仕事は、診療補助、内視鏡検査の介助、採血、各種処置など。 内視鏡経験をお持ちの方は即戦力としてお迎えしますが、必須ではありません！ 上部が1日2～3件、下部が週1件

勤務時間シフト制

仕事内容◆年間休日125日以上！「水日祝」がOFFでこまめにリフレッシュ◆ 「海老名」駅から徒歩1分。駅からペデストリアンデッキで直結♪ 内科・消化器内科クリニックで、正社員を募集しています。 2023年に開院したこちらは、県内最大級の内視鏡専門施設として検査室2室とリカバリーベッド8台を設けています。 院長は、消化器病専門医・指導医＆消化器内視鏡専門医であるドクター。 勤務医時代、数多くのESD、ERCP、EUSに携わって磨かれた確かな腕で、苦痛の少ない内視鏡検査を行っています。 また、総合内科専門医・指導医として、風邪から生活習慣病まで幅広い疾患をカバー。 「最近、なんとなく調子が良くない気

勤務時間週30時間程度 ・月～金 早出8：00～16：00、日勤8：30～16：30 ・土 曜 早出8：00～12：00、日勤8：30～12：30 ※土曜日は月2回程度勤務あり

仕事内容《内視鏡室》内科・内視鏡検査の経験ある方大歓迎＊クリニックでの看護師のお仕事です◎ ●消化器、呼吸器に強みを持つ内科クリニックの内視鏡室にて看護業務をお願いします。 ●相鉄本線「さがみ野駅」から徒歩3分と、アクセス良好な立地です。 ●内科クリニック未経験でもスタッフ皆でフォロー致しますので、安心してご応募ください。 【募集職種】：正看護師 【診療科目】：内科,呼吸器内科,消化器内科 【施設形態】：クリニック 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：神奈川県海老名市東柏ｹ谷3-13-6 さがみ野駅北口ビル2F 【アクセス】：さがみ野徒歩2分 【固定給】：【月給】27万円～ 《内訳》 基本給

仕事内容【タイトル】 医療法人愛幸会海老名胃腸内科内視鏡クリニック正看護師／准看護師 【仕事内容】 【業務内容】 診察補助、内視鏡介助、採血・心電図の検査、検査説明などのクリニック内の業務全般 【子育て理解】 子育てと仕事の両立を応援しています。学校行事やご自身やご家族の急な体調不良によるお休みや急用などは､皆の助け合いでカバーしています｡ 忙しいクリニックですが、業務にメリハリがあります。残業は月12時間程度なので両立が可能です。 また、年間休日128日以上あり、GW、夏季休暇、年末年始もお休みを取ることができます。 特に、夏季休暇は、1週間以上連続で取ることを義務化しています。 ※同法

勤務時間8:30～17:30 休憩60分

勤務時間8:30～17:30 休憩60分

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30 日勤 08:30～12:30 ※土曜日 早番 08:00～17:00

仕事内容海老名駅より徒歩1分の内視鏡特化のクリニックです。

仕事内容【仕事内容】 外来看護師業務・内視鏡の検査 ＊採血、処置、レントゲン、心電図、内視鏡検査（胃カメラ・大腸 カメラ）の補助など外来看護業務全般をご担当して頂きます。） ＊その他医院の指示する業務、庶務、雑務、清掃等 〔変更範囲：変更なし〕 ★スタッフ皆でフォローを致しますので、安心してお越し下さい。 【給与詳細】 月給:270,000円～280,000円 基本給（月額平均）又は時間額 220,000円～230,000円 資格手当 50,000円～50,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ＊ご経験を考慮の上、給与条件を決定致します。 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOB

仕事内容【仕事内容】 外来看護師業務・内視鏡の検査 ＊採血、処置、レントゲン、心電図、内視鏡検査（胃カメラ・大腸 カメラ）の補助など外来看護業務全般をご担当して頂きます。） ＊その他医院の指示する業務、庶務、雑務、清掃等 〔変更範囲：変更なし〕 ★スタッフ皆でフォローを致しますので、安心してお越し下さい。 【給与詳細】 月給:270,000円～280,000円 基本給（月額平均）又は時間額 220,000円～230,000円 資格手当 50,000円～50,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ＊ご経験を考慮の上、給与条件を決定致します。 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOB

勤務時間8:30～12：30、9：00～13：00 週3日以上、土曜日勤務可能な方

仕事内容【タイトル】 社会医療法人ジャパンメディカルアライアンスカラダテラス海老名保健師 【仕事内容】 人間ドック・健診に関わる保健師・看護師業務全般 ・特定保健指導 ・二次検査受診勧奨 ・データ集計 ・問診（問診内容の確認、検査の追加やキャンセル対応等） ・各種検査介助（内視鏡、婦人科健診、身体測定等） 【事業所名】 カラダテラス海老名 【応募資格】 保健師資格をお持ちの方 Word・Excelの一般的な操作が可能な方 特定保健指導経験者は歓迎（※未経験の方でも応募可） 【施設形態】 健診センター 健診 【法人名】 社会医療法人ジャパンメディカルアライアンス 【勤務地】

仕事内容【業務内容】 診察補助、内視鏡介助、採血・心電図の検査、検査説明などのクリニック内の業務全般 【子育て理解】 子育てと仕事の両立を応援しています。学校行事やご自身やご家族の急な体調不良によるお休みや急用などは､皆の助け合いでカバーしています｡ 忙しいクリニックですが、業務にメリハリがあります。残業は月1?2時間程度なので両立が可能です。 また、年間休日128日以上あり、GW、夏季休暇、年末年始もお休みを取ることができます。 特に、夏季休暇は、1週間以上連続で取ることを義務化しています。 ※同法人の原クリニック、綾瀬藤沢原クリニック 内科・内視鏡内科・整形外科に移動にな

仕事内容【タイトル】 海老名総合病院 理学療法士（急性期病院） 【仕事内容】 疾患割合：脳血管40％／廃用症候群 15％／整形28％／呼吸器系 7％／心リハ 11％ 主な疾患：急性心筋梗塞・安定狭心症・脳血管疾患・ ACL損傷・腱板断裂・大腿骨頚部骨折 など ※整形外科では関節鏡手術を積極的に行っており、競技復帰までフォロー 【学べるポイント】各疾患の急性期リハビリテーション①リスク管理と治療／②チーム医療の実践 【勉強会・研修】症例検討会（毎月実施）新入職員研修（マナー研修／フレッシュマン研修） 【教育体制】プリセプター制度導入（１年間マンツーマンの指導有り／既卒者は先輩サポーターがつきます）