大阪府の外貨の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 下記いずれかの業務経験 ■金融機関での法人営業経験 ■金融機関での職域営業経験 【歓迎要件】 ■提案書作成に必要なPCスキルを有する方（(1)Excel：各種関数、ピポットテーブル等を使えるレベル、(2)Power Point：プレゼン資料作成が自在にできるレベル） ■社会保険労務士、中小企業診断士、ファイナンシャプランナー、DCプランナーなどの資格 【求める人物像】 ■自発的に課題認識し、多様な関係者を巻き込みながら合意形成・課題解決ができる分析力、問題解決能力 ■チームメンバーと協調性を持ってコワークできるコミュニケー

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・M＆Aコンサルタント（仲介、金融機関、投資銀行部門） ・財務・会計コンサルタント（FAS） ・税務・会計コンサルタント（M&A関連業務） ・コンサルティングセールス ・金融営業 ・営業（法人・個人問わず） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 M＆Aコンサルタント＜正社員_大阪＞ 【仕事内容】 【業務内容】 下記、売手側、買手側どちらかのチームに配属されM&A業務をご担当いただきます。 ・問い合わせ初期対応～案件創出（売手側） - 初期問い合わせ対応（提携先からの紹介など） - ソーシング（DMの送付など） -

仕事内容【応募資格】 [必須] ・金融機関における中堅～大企業法人RM経験３年以上 ・コーポレートファイナンスの幅広い知識と経験 ・英語(TOEIC 860点以上） ※英語圏での勤務経験・留学経験、英語環境での業務経験があればなお良い。 【職種名】 海外営業【大企業向け法人営業／海外駐在機会有／食農領域支援】 【仕事内容】 国内外の大企業および関連会社向けに金融・非金融を含む幅広いソリューション提案をお任せいたします。 (1)法人RM・ソリューション提案 ・国内外の大企業向け法人営業、リレーション構築 ・顧客の経営課題や事業戦略に対する提案活動 ・コーポレートファイナンスに関する提案、推進 (2)金

仕事内容株式会社関西みらい銀行 【堺筋本町／本部】市場部門◆有価証券運用／為替／資金取引／専門性を磨く／銀行収益に直結するやりがい 【仕事内容】 【堺筋本町／本部】市場部門◆有価証券運用／為替／資金取引／専門性を磨く／銀行収益に直結するやりがい 【具体的な仕事内容】 【金融市場業務／有価証券運用／外国為替取引／資金調達／ポートフォリオ管理／リスク分析／顧客提案／挑戦を応援する風土】 金融市場に興味があり、専門性を高めたい方へ。市場部門の中核で、証券・為替・資金取引を幅広く経験しながら、銀行収益に直結する業務に挑戦できます。学習意欲と論理的思考力を活かし、成長を実感できる環境です。 ■採用背景

仕事内容【応募資格】 [必須] ・金融業界での就業経験をお持ちの方 [歓迎] ・証券外務員 一種の資格をお持ちの方 ・ファイナンシャル・プランナー AFPの資格をお持ちの方 ・証券業界での営業経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～45歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【全国】証券リテール営業職 平均勤続年数17年の東証プライム上場独立系証券 【仕事内容】 富裕層を中心としたお客さまへの対面営業が中心となります。 ～外資証券会社と相対で折衝して仕組債等の商品を現場ニーズに即して作り、顧客に提案できる面白さがあります～ ■業務概要： 富

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・金融市場や経済動向に関心の高い方 ・マーケット業務３年、または法人営業３年以上でマーケット業務に関心のある方 【歓迎条件】 ・証券アナリスト ・英会話（日常会話ができるレベル） ・国内外の金融制度規制やALM管理の知識・経験 【職種名】 【大阪/本店での市場部門業務】関西No.1地銀グループ◎年休122日 【仕事内容】 【同行について】 同行は、関西最大規模の地方銀行として２０１９年４月にスタートいたしました。 私たちが目指すのは「関西の未来とともに歩む新たなリテール金融サービスモデル」の構築。 関西で圧倒的なプレゼンスを誇るネット

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■金融機関での勤務経験 ■基礎的なＰCスキル（Excelの簡単な関数を活用できる程度） 【歓迎・スキル】 ■銀行融資事務や預為事務またはそれに準じた経験を有する方 【職種名】 ※金融業界経験者歓迎！【関西】大・中堅中小企業取引／フロントサポート業務 【仕事内容】 【職務内容】 ■国内支店に在籍する法人営業担当者のサポート業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■法人の融資事務や与信管理等の事務 ■メールや電話等によるお客さまとの折衝（一部外訪も有） ■行内関係各部との連携 【キャリアパス】 ■営業サポート領域

仕事内容株式会社関西みらい銀行 【堺筋本町／本部】市場部門業務◇年600万円～／関西トップクラスの地銀グループ◎年休122日 【仕事内容】 【堺筋本町／本部】市場部門業務◇年600万円～／関西トップクラスの地銀グループ◎年休122日 【具体的な仕事内容】 ■採用背景： 今後の中期経営計画に基づき、市場部門の強化を進めています。特に「有価証券運用」および「外為業務」の分野において、次世代を担う人材の確保が急務となっており、若手から中堅層まで幅広く採用を検討しています。 ■業務概要： 当行の資金証券部にて下記のような業務をご担当頂きます。 適性や経験に応じてお任せする予定です。 将来的に市場部門内

仕事内容株式会社ビジネスインフォーメイションガーヴァン 【梅田駅直結：グランフロント勤務】銀行向け外国為替システムを支えるサーバー基盤の構築・保守エンジニア 【仕事内容】 【梅田駅直結：グランフロント勤務】銀行向け外国為替システムを支えるサーバー基盤の構築・保守エンジニア 【具体的な仕事内容】 ◎年間休日126日／大阪駅直結グランフロントでの勤務で通勤便利◎ 大手ITベンダー（BIPROGY株式会社）に常駐し、銀行向け外国為替システム・金融システムのサーバー基盤構築および保守業務を担当します。Windows環境で稼働する金融システムのインフラ基盤を構築・運用し、システムが安定して稼働するためのサ

仕事内容私達は自社サービスの確立に挑戦中のSIerで、平均年齢30歳の若い会社です。 現在、受託開発の次の柱を作るべく、 画像認識技術を活用し取得するデモグラフィックデータ等を用いたオフラインイベントの 効果測定ツールを研究・開発中です。 ※意欲さえあれば、新規事業開発にも携われますので、面接の際にお聞かせください！ 一方、現在売上の中心である受託開発では、これまでお客様とwin-winになれる 関係をひたすらに追求してきました。 これは金銭的な利益だけの話ではありません。会社を伸ばすには、社員の成長が不可欠です。 その仕事で会社・社員の技術力やヒューマンスキルは成長するのか？を問いかけ、例え利益率

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります HALの特徴 ＼社員満足度98.2%を実現！エンジニアを第一に考える会社／ 【給 与】業界最高水準のプロジェクト報酬80%還元により、努力と成果が正当に評価される給与体系。 【成 長】Udemy使い放題＋手厚いフォローで学びを全力バックアップ 【安 定】直近5年連続で売上120%成長。長く安心して働ける経営基盤 【裁 量】案件選択率100%！スキル、希望技術、キャリアプランに合致したプロジェクトを主体的

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります HALの特徴 ＼エンジニアを第一に考える会社／ 【給 与】スキルアップがそのまま給与に直結する明確な評価制度 【成 長】Udemy使い放題＋手厚いフォローで学びを全力バックアップ 【安 定】売上毎年120%成長。長く安心して働ける経営基盤 【裁 量】希望反映！自分でプロジェクトを選べる環境 【残 業】月10〜20時間と少なめ。ON/OFFのメリハリがつく 【休 日】年間休日120日 ＆ 有休消化率80％