保育士 早番 - 三重県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：7時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：ＧＷ、お盆、年末年始等は基本的にお休みです。 時間外労働はありません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年１～２回程度の行事の際に、土曜日出勤の場合があります。 年次有休休暇は所定労働日数に応じて法定通り付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育士・幼稚園教諭・残業なし ※早番勤務可能な方向けの求人となります。 ※残業や持ち帰り業務がなくプライベートとの時間も両立できます ※保育内容充実のため、ＩＣＴ化を積極的に進めています。 ※一斉保育ではなく、一人ひとりと向き合う自由保育を中心として います。 ＜研修体制等＞ 経験者が丁寧に指導しますので、安心して挑戦してください。 ・１～６ヶ月間に及ぶＯＪＴ（経験値により異なります） ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：ＧＷ、お盆、年末年始等は基本的にお休みです。 時間外労働はありません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年１～２回程度の行事の際に、土曜日出勤の場合があります。 年次有休休暇は所定労働日数に応じて法定通り付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育士・幼稚園教諭・残業なし ※早番勤務可能な方向けの求人となります。 ※残業や持ち帰り業務がなくプライベートとの時間も両立できます ※保育内容充実のため、ＩＣＴ化を積極的に進めています。 ※一斉保育ではなく、一人ひとりと向き合う自由保育を中心として います。 ＜研修体制等＞ 経験者が丁寧に指導しますので、安心して挑戦してください。 ・１～６ヶ月間に及ぶＯＪＴ（経験値により異なります） ※変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【待遇・福利厚生】 社保完備/駅から5分以内

勤務時間就業時間１：14時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：開始時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 月１回土曜出勤 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育園で乳児及び幼児の保育に関わる業務について頂きます。 ・食事や排泄など生活面の補助と指導、衛生の管理 ・お遊戯や行事等の活動による育ちのサポート ・園内外の清掃及び整理整頓 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間7:15～18:15内シフト制 1日8時間、週5日程度 週20時間以上のシフト勤務（週20時間以内の扶養内勤務もご相談ください） 早番7:15～、遅番18:15までどちらか入れる方 休憩は法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分） お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります

仕事内容キッズコーポレーションの病院内保育園保育士【パート】求人！柔軟な働き方で無理なく勤務 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 病院内保育園での保育士パート求人です。勤務日数や時間の相談ができ、家庭や育児と無理なく両立できる環境が整っています。 【業務内容】 当園の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合える時間が多くあります。勤務日数や時間は相談可能で、ライフスタイ

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【待遇・福利厚生】 社保完備/駅から5分以内

勤務時間18:00~08:00 深夜、早朝、朝、夜、夕方 18:00～翌8:00 固定勤務 週1日以上 ＊週20時間未満の扶養内勤務 ＊休憩3時間（内1時間有給） ＊お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります 【スケジュール例】 ・18:00～勤務開始 ・20:00～就寝(事務作業/ブレスチェック) ・24:00～仮眠休憩 ・02:00～就寝(事務作業/ブレスチェック) ・07:00～起床

仕事内容キッズコーポレーションの病院内保育園保育士夜勤【パート】求人！柔軟な働き方で無理なく勤務 【職種】 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 経験者優遇、学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 夜勤保育士【パート】 【主な業務】 就寝中の見守りや起床時の対応などの生活サポートを行います。 子どもたちが安心して過ごせるよう、穏やかな環境づくりを行いながら、安全確認や記録業務なども行います。 夜間は少人数体制のため、一人ひとりの様子を丁寧に把握し、落ち着いて関わることができます。

勤務時間（1）09:00～14:00 労働時間制度 シフト制

仕事内容＜☆賞与あり☆＞週1日～相談OK◎基本残業なし◎経験者優遇あり◎ ●9時～14時の短時間勤務！スキマ時間に働きたい方にピッタリです◎残業は基本的にありませんので定時で帰れるのも嬉しいポイントですね！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,100円～1,550円 【時給】1,100円～1,550円※土曜日は時給100円UP＜諸手当＞交付金手当：50円【昇給】1時間あたり30円～100円(前年度実績)【賞与】年3回 5,000円～12万円(前年度実績) 【勤務地】 三重県津市長岡町８２－１ 株式会社GTOコーポレーション 寺子屋オレンジキッズ 募集情報

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間３：14時00分〜17時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：～３は例になります。 曜日・時間等、相談させていただきます。 午後は放課後等デイサービスの支援になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏期休暇：８／１２～１５、年末年始休暇：１２／２９～１／４ 年次有給休暇は所定労働日数により法定どおり付与します。

仕事内容寺子屋アップルキッズ２を２０２６年５月よりオープン！ 未経験者・新卒の方も大歓迎！ 児童発達支援・放課後等デイサービスで、お子様一人ひとりに 合わせた支援を行っています。 「変更範囲：変更なし」 ・勤務時間９：００～１８：００・年間休日１１３日 ・マイカー通勤可・退職金制度有（３年以上勤務後） ・昇給賞与については、能力に応じて支給 研修・ＯＪＴ体制があり、お子様の小さな成長を職員みんなで 喜べる職場です。職場の見学・事前相談も大歓迎です！

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【待遇・福利厚生】 社保完備/駅から5分以内

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容個別支援計画に基づき、未就学児・就学児の療育支援の療育をおこ ないます。 午前・午後と分かれ療育を行います。 ＩＣＴを利用し、記録作成を行います。 また、送迎の際添乗し、小学校・自宅・こども園などへ送迎をお願 いします。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容保育士としての業務 乳児・幼児の保育教育

勤務時間07:00～09:00他

仕事内容保育士/四日市市/パート/早番 定員12名/短時間OK/扶養内 ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ 四日市市にある【まちなかフジ保育園】さんで パート保育士さん募集♪ 定員12名の小規模園です☆ ★お仕事内容 ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ ・保育補助業務全般 ・遊びの見守り ・食事のお手伝い ・絵本の読み聞かせ など♪ ★勤務条件 ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ 7:00～の1日2H～8H 月～金の週2～5日 （勤務時間、日数はお気軽にご相談ください！） ★おすすめポイント ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ ・

勤務時間【勤務時間例】 14:30～17:30 09:30～16:30 【時間外の有無】 なし 【補足】 学校閉校日：9時半～16時半の間のお時間で働ける方歓迎！

仕事内容■メインキャッチ 保育士/パート/未経験OKブランクありOKマイカー通勤可能/自然に囲まれた施設でプライベートと両立した働き方をしよう！駐車場代無料◎ 【jb641639】 ■コメント 保育士/パート/未経験OKブランクありOKマイカー通勤可能/自然に囲まれた施設でプライベートと両立した働き方をしよう！駐車場代無料◎ 【必要な資格】 保育士 【活かせるスキル】 経験不問です♪ ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 ～放課後等デイ・児童発達支援ミーサの特徴～ ≪自然体験×療育≫ 安心して楽しめる活動で心の安定を育む。 ≪学習支援≫ 宿題や個別学習を、そ

仕事内容【保育士】年間休日120日★経験不問◎マイカー通勤OK！昇給・賞与あり☆ ●三重県鈴鹿市にある児童発達支援センターにて、子ども達のサポート・ペアレントトレーニング・ご家族のカウンセリングなどの業務をお任せします！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 221,600円 【月給】22万1,600円～《内訳》基本給 18万9,600処遇改善手当 2万8,000円ベースアップ加算手当 4,000円【昇給】あり【賞与】年2回 計2ヶ月分 【勤務地】 三重県鈴鹿市西条５丁目-１１８－３ 社会福祉法人 鈴鹿市社会福祉協議会 鈴鹿市第1療育センター 募集情報 社会福祉法人

勤務時間【勤務時間例】 07:30～13:30 07:30～10:30 【時間外の有無】 なし 【補足】 勤務時間は一例です。 ご希望をお教えください。

仕事内容■メインキャッチ 保育士/土日祝休み/パート/早番保育/扶養内・短時間OK/ブランクのある方もご相談ください♪ 【jb600575】 ■コメント 保育士/土日祝休み/パート/早番保育/扶養内・短時間OK/ブランクのある方もご相談ください♪ 【必要な資格】 保育士 【活かせるスキル】 未経験・ブランク大歓迎♪ ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 保育士/パート/保育園 定員30名/マイカー通勤〇 伊賀市の保育園にて早番保育士さんの募集です！ 園庭に築山があり、子どもたちは登ったり 走ったり、滑ったりと思い思いに楽しんでいます。 築山の上には東屋もあり

勤務時間又は7時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：顧客や関係者への対応のため、臨時かつ緊急に業務を行う必要があ る場合。１日５時間、月９９時間、年間７２０時間 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・年末年始 お盆 ＧＷ ・土曜日は隔週休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊保育園における業務全般 ※シフト制で、勤務時間やご経験により、仕事内容決まります。 当園では、以下の３点を大切にして、日々当園に関わるみんなにと っての最善の場所を目指して、取り組んでいます。 １）先生たちの笑顔・夢が生まれる場所づくり ２）子どもたちとご家族のみなさんの笑顔・夢が生まれる場所づ くり ３）心理的安全性の高い、アットホームな場所づくり ※当園の詳しい内容は、ホームページをご覧ください。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容オープニングスタッフ募集！0～2歳児対象・定員19名◇1食400円の自園給食あり◎手厚い人員配置で安心♪【三重郡川越町・伊勢朝日駅・小規模保育園・保育士・正職員】 2026年10月OPEN予定！複数担任制◇ブランクある方もOK♪事前研修も可能です！小規模園で子どもたちに寄り添った保育にチャレンジしませんか？ ◆職種 保育士/小規模保育園/オープニング ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給21万円～30万円 ※月給に処遇改善手当1000円～4万円を含む ※経験・能力により異なる ◆給与例 ＜経験によるモデル月給＞ ●保育士経験5年 月給24万円 ※処遇改善手当

勤務時間【勤務時間例】 07:15～18:15 【時間外の有無】 なし 【補足】 ◎お時間ご相談ください♪

仕事内容■メインキャッチ 保育士/日給10,499円/賞与年2回あり/乳児さんのみの施設です勤務日数ご相談ください！/職員のチームワーク抜群◎ 【jb629343】 ■コメント 保育士/日給10,499円/賞与年2回あり/乳児さんのみの施設です勤務日数ご相談ください！/職員のチームワーク抜群◎ 【必要な資格】 保育士 【活かせるスキル】 ◎お持ちのお資格を活かせます♪ ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 * - * - * - * - * - * - * - * ◎担当おすすめ◎ * - * - * - * - * - * - * - * 三重県津市にあ

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：が通常勤務時間となります。 就業時間２：が長期休暇勤務時間となります。 ＊ 就業時間１：・２共に時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにおける支援業務 ・日常生活の支援（片付け・準備等） ・学習等の支援（プログラム内容・個別療育・宿題等） ・遊び等の支援（散歩や公園などの外出支援もあり） ・送迎の支援（幼稚園・保育園・学校へのお迎え） 等 ＊プログラム内容・帰りの会などは輪番制となっています 個別活動・集団活動を通しての療育を行います。 定員：１０名／日 〔変更範囲：変更なし〕