ハローワーク 介護福祉士 - 福岡県福岡市城南区 の求人・仕事・採用

仕事内容プランやスケジュールに沿った計画的、効率的な暮らしよりも、『 今』の時間を大切に、お年寄り達が持つ暮らしのリズムに合わせた 支援に努めています。 出入り口にカギをかけないことのリスクを考えるよりも、外に出た い気持ちを尊重できる関わり方を優先します。 家族や地域の方々と『老いや寿命』を共有できる場所を目指してい ます。 『治療』よりも『暮らし』を大切に、最期まで『生きる』ことを支 援しています。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【就労支援金１５０，０００円 支給】 【賞与４ヵ月】 利用者約２５名に対してスタッフ７～８名で対応 ■通所デイケアにおける介護業務全般 ・食事・入浴・排泄等の見守り、介助 ・レクリエーション（絵画教室やゲーム大会等）などの進行 ・お花見やクリスマス会等の行事対応 ・利用者様の送迎業務（エリア：事業所近辺 普通車による） 残業基本なし。日・祝は休みになります。 ※施設見学も歓迎致します。お気軽にお問合せください。 ※変更範囲：法人の規定による

仕事内容特別養護老人ホーム又はショートステイにおける介護に係る業務 ○入浴・排泄・食事・就寝・起床・移動などの介助 ○洗濯や掃除などの生活援助 ○レクレーション企画、実施支援、各種記録の作成業務 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームケアタウン茶山（ユニット型）での 食事・排泄・入浴介助等 介護業務全般 （定員：８ユニット８０名 ショート：１ユニット１０名） １ユニット１０名のご入居者に対する介護サービスを基本シフト「 早出」「日勤」「遅出」「夜勤」の交替制勤務で提供しています。 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容福岡市城南区の住宅型有料老人ホーム「メディホーム神松寺（福岡 市城南区）」の入居者を対象に訪問介護スタッフとして従事してい ただきます。 主な業務内容は、入浴・排泄・更衣・食事介助、食事の配膳・下膳 、口腔ケア、シーツ交換などです。 ５１室の住宅型有料老人ホームで、１階にはデイサービスを併設し ています。入居者の方一人ひとりとしっかり関わり、個別ケアを大 切にしています。 【入職祝金あり】＊求人に関する特記事項をご参照ください 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【就労支援金１５０，０００円 支給】 【賞与：基本給４ヵ月（昨年度実績）】 入所フロア定員：７３名（認知症フロア、一般フロア、短期入所） ■入所者様の方への介護業務全般 食事、入浴、排せつの介助、入所者様の身の回りのサポート、レク リエーションの実施 夜勤は月４～５回程度（看護師１名、介護職員３名体制） 緊急時も同法人の福岡鳥飼病院のサポートがありますので、安心し て業務にあたっていただけます。 入所者様の在宅生活への復帰を目標として、サービス提供を行って いただきます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容老健入所部門 ・利用者の食事、排泄、入浴等の日常生活の援助 ・レクリエーションの企画、実行 ・施設内の安全衛生業務 ※変更範囲：変更なし

仕事内容デイサービス利用者数増加に伴い、増員募集！初年度より賞与年３ 回あり。待遇◎ 釣り堀・果樹園・グランドゴルフ場などがある新感覚のデイサービ スです。 デイサービスが初めてという方でも、いちからしっかりとサポート します。資格取得のための支援や、介護技術勉強会などの学びの機 会もあります。 【仕事内容】 ・デイサービスの介護業務全般、送迎業務（半径５キロ程度） 未経験から相談員やケアマネージャーとして活躍している職員も多 数います。職場見学も随時受付中です。 変更範囲：変更なし

仕事内容医療法人が運営しています。 定員３５名のデイサービス業務になります。 最新の設備が整った環境でのデイサービスの 介護業務になります。 午前中は送迎業務、リハビリ補助、入浴介助、食事介助、 午後からはレクリエーション補助、歩行訓練付き添い、 送迎業務があります。 送迎業務についてはご相談可能です。 当直を希望される方は月に数回可能です。 ＊未経験者は研修有、 無理なく出来ることからお願いしていきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容障がいがある方の通所施設「えーる油山」 （利用者２６名・主に知的障がい者）での介助支援及び付帯業務 ・施設運営管理業務 ・ケース管理 ・日中作業、活動の支援（屋内外） ・食事・排せつ等の介助 ・利用者送迎業務（１０人乗りワゴン車：練習期間の設定あり） ※主な送迎エリアは城南区・南区です 変更範囲：法人の定める範囲（城南区・南区）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：勤務は１８時～９時まで、２時間分の時間外を含みます。 出勤可能日、就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：27時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容◎１８時～９時までの短め勤務！（休憩２時間） ◎Ｗワーク（副業）ＯＫ！（Ｗワークの方も多数在籍！） ◎食事介助一切なし！ 住宅型有料老人ホームでのお仕事です。 ＜具体的には・・・＞ ・入居者様の見守り、巡視 ・服薬介助、水分補給、排泄介助など 夜勤さんの負担を軽減する取組みを各施設で行っております。 ※巡視カメラの設置や、夜勤マニュアル作成等 ※変更範囲：変更なし

仕事内容「老健センターながお」にて勤務いただきます。 （福岡市城南区樋井川３－４７－１） ・老人保健施設における生活リハビリに基づく日常生活援助 ・在宅復帰支援 ・入浴介助、食事介助、口腔ケア ・レクリエーションの実施 ・集団体操の実施 他 【変更の範囲：法人の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 曜日、勤務時間は相談に応じます。

仕事内容有料老人ホーム内での介護が主なお仕事となりますので、 自転車、徒歩での移動の方も無理することなくお仕事ができます。 介護：主にお客様の誘導、食事やトイレ等の介助および見守り 清掃：お客様のお部屋、食事スペース、風呂等 ＊対応は軽度の内容が多いので、体力に自信のない方も安心です。 ※土・日・祝日勤務できる方歓迎します。 ※「中高支援求人」 ※変更範囲：変更なし

仕事内容●夜勤専従のお仕事です ●資格不問、経験不問 ●食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、歯磨き） ●排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） ●入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け） ●記録の記入または入力 ●その他（申し送り／レク／環境整備など） ●夜間の見守りや身体介護 変更範囲：変更なし

仕事内容福岡県の「働きやすい介護職場」認証施設 ユニット型特養（８０名）と短期入所（２９名）に おける生活相談員業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・入退所の調整業務 ・ご利用者様、ご家族様への相談対応 ・請求業務・稼働管理 ・送迎業務および関係機関との連携 など ※運転エリア：城南区、早良区、中央区等 社用車使用で安心 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容施設内介護業務、又は、訪問介護業務 ・施設内入居の方を中心にサービスを行います。 ・主に入浴介助、排泄介助、食事介助を行います。 ・簡単な食事の準備、配膳業務 ＊制服を貸与いたします。 ＊夜勤は相談に応じます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜21時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日・勤務時間については相談可能です 休憩時間は法定通り （６～８時間勤務：４５分 ８時間超勤務：６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（利用者様の予約状況によるシフト構成となります）

仕事内容障がい児者宅へ訪問してのホームヘルプ・移動支援 ・調理、掃除などの家事援助 ・入浴、食事の介助などの身体介護 ・移動（外出）支援 ＊訪問エリア：福岡市内（城南区・南区中心です） 変更範囲：変更なし

仕事内容■給与２２．９万円～ ■年間休日１２７日！月１０～１１日がお休みです◎ ■未経験・経験が浅い方も歓迎！（無資格も相談可能！） 有料老人ホームの介護業務全般を担当いただきます。 ＜具体的には・・・＞ ・食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・入浴介助（シャワー入浴装置も完備）・外出介助 ・レクリエーション企画および運営・介護記録作成 などをお任せいたします。 【まずは施設見学だけでもＯＫです！】 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 曜日、勤務時間は相談に応じます。

仕事内容有料老人ホーム内での介護が主なお仕事となりますので、 自転車、徒歩での移動の方も無理することなくお仕事ができます。 介護：主にお客様の誘導、食事やトイレ等の介助および見守り 清掃：お客様のお部屋、食事スペース、風呂等 ＊対応は軽度の内容が多いので、体力に自信のない方も安心です。 ※土・日・祝日勤務できる方歓迎します。 ※「中高支援求人」 ※変更範囲：変更なし

仕事内容◆２０２６年５月新規オープン！ ◆月給３０万以上！ ◆１８時～９時まで！ たいようでは夜勤さんの負担を軽減する取り組みを行っています！ マニュアル整備・巡視カメラ活用等。 ＜業務内容＞ ・お薬の手伝い、各居室への送迎 ・排泄のお手伝い・巡視 ・フロア清掃・衣類洗濯など 「変更範囲：会社の定める業務」