JR西日本不動産開発株式会社 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須資格 ・一級建築士 【職種名】 不動産開発事業推進担当【リモート可・フルフレックス／JR西日本と三菱重工による共同出資デベロッパー】 【仕事内容】 ・仕事内容 企画推進グループにて、1級建築士の知見を活かし、不動産開発事業を推進するポジションです。 用地取得から企画、売却まで一貫して携わり、幅広いアセットの開発をリードしていただきます。 【主な業務内容】 ・事業用地の情報収集、ソーシング ・マーケット予測、デューデリジェンス ・商品コンセプト作成、企画開発 ・プロジェクト全体の進捗管理 ・アセットの売却業務 など 【ポジションの魅力】 ▼幅広いアセットに携われ

仕事内容ＪＲ西日本不動産開発株式会社 【大阪／JR西日本G】分譲マンション営業企画◆販売経験者歓迎／残業19.5H・賞与5ヶ月・休123日 【仕事内容】 【大阪／JR西日本G】分譲マンション営業企画◆販売経験者歓迎／残業19.5H・賞与5ヶ月・休123日 【具体的な仕事内容】 《JR西日本Gの総合不動産デベロッパー／自社ブランド「J.GRAN」シリーズを展開》 ◎分譲マンション販売経験を企画・戦略業務へ活かせる ◎JR西日本100％出資の安定基盤でキャリアアップ ◎残業19.5h・フルフレックス・年休123日の働きやすさ ■お任せする仕事 自社分譲マンションブランド「J.GRAN」シリーズの販

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・宅地建物取引士をお持ち、または同等の知識 ※固定のご経歴ではなく、いろんな角度で経験を活かせる方を募集しております。 ・再開発事業の経験 ・デベロッパーでのマンション商品企画、事業推進、設計関連経験 ・図面や契約書が読める ・即戦力で交渉力ある ・二級建築士、一級建築士 ・リーダーシップをとり、関係者を取りまとめることができる ・スケジュールやコストから、事業改善を実現できる ※職種未経験も歓迎です 【職種名】 【大阪/中之島】不動産開発企画（マンション｜設計事務所からも歓迎） ＜JＲ西日本Gデベロッパー＞ 【仕事内容】 ＪＲ西日

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件：※以下のいずれも ・デベロッパーでの開発推進経験 ・宅地建物取引士資格の保有者もしくは保有者と同等の知識 ■歓迎条件： ・宅地建物取引士の資格 ・二級建築士、一級建築士の資格 【職種名】 【大阪/中之島】不動産開発（企画～竣工まで経験／非住宅） ＜JＲ西日本Gデベロッパー/土日祝休＞ 【仕事内容】 ＪＲ西日本グループでデベロッパー機能を担う中核企業 ◎年休122日／土日祝／入社半年から在宅ワーク週1・2日可 ◎働きかた改善を理由の入社者多数 ◎「J.GRAN(ジェイグラン)」シリーズ展開 ■仕事概要： 当社はJR西日本グループのデ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件：（いずれか必須） ・民法に関する知識 ・宅建資格 ・土地家屋調査士や測量士としてのご経験 ★官公庁での用地管理、測量などのご経験からの応募大歓迎です！ ■歓迎条件： ・測量士資格 ・土地家屋調査士資格 ・司法書士資格 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 【職種名】 【大阪/新大阪】鉄道の用地管理（土地・用地の知識のある方へ） ＜JＲ西日本Gデベロッパー/土日祝 【仕事内容】 ～働き方を変えたい方必見！～ ◎建設コンサルタント、金融、不動産業界からの転職事例も ◎JR西日本グループ／長期就業でしっかり昇

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： PMの実務経験2年以上 ■歓迎： 宅地建物取引士、測量士、土地家屋調査士、１，２級建築士 【職種名】 【石川/金沢】高架下管理・PM業務 ＜JＲ西日本Gデベロッパー＞ 【仕事内容】 ～ワークライフバランス福利厚生充実／賞与実績5.0ヶ月分（24年度実績）／ ◎年休122日／土日祝／入社半年から在宅ワーク週1・２日可 ■募集背景・業務概要 ＪＲ西日本グループのデベロッパー機能を担い、駅ビルや高架下、商業施設・オフィスビル・分譲マンションなどの開発を手掛ける当社にて、JR西日本の鉄道用地の管理業務、及び、管理物件の品質管理・向上に向けたPM

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件：※以下のいずれか複数 ・PPP、PFI事業の経験 ・公共空間活用の経験 ・ランドスケープデザインのデザイン ・エリアマネジメント経験 ・地域コミュニティ創造 ・再開発プランナー、宅地建物取引士資格の保有者もしくは、保有者と同等の知識 ■歓迎条件： ・宅地建物取引士の資格 ・二級建築士、一級建築士の資格 【職種名】 【大阪/中之島】再開発推進など（PPP経験等歓迎／非住宅） ＜JＲ西日本Gデベロッパー/土日祝休 【仕事内容】 ＪＲ西日本グループでデベロッパー機能を担う中核企業 ◎年休122日／土日祝／入社半年から在宅ワーク週1・2日可

仕事内容ＪＲ西日本不動産開発株式会社 【大阪/JR西日本G】分譲マンション開発◆自社ブランド「J.GRAN」の商品企画～竣工／残業月19h 【仕事内容】 【大阪/JR西日本G】分譲マンション開発◆自社ブランド「J.GRAN」の商品企画～竣工／残業月19h 【具体的な仕事内容】 ～JR西日本100％出資の総合デベロッパー／自社ブランド「J.GRAN」の商品企画から竣工までを担う開発ポジション／駅ビル・商業施設・住宅など幅広い開発を展開／将来的には住宅以外の開発領域にも挑戦可能／年休123日・土日祝休・フルフレックス・在宅可～ ■仕事概要 当社は駅ビル・高架下・商業施設・オフィス・住宅など幅広い不

仕事内容【応募資格】 [必須] ■応募条件 ※下記いずれか ・不動産証券化業務に関する知識を有する方 ・AM、PM業務の経験のある方 ■歓迎条件： ・建築や設備等に知見があり、見積の精査を行うことのできる方 ・リーシング業務に強みをお持ちの方 【職種名】 【大阪/中之島】ファンド事業におけるアクイジション／期中運用業務 ＜JＲ西日本Gデベロッパー＞ 【仕事内容】 ＪＲ西日本グループでデベロッパー機能を担う中核企業 ■事業概要 ◇ライセンス…投資助言・代理業 ◇ファンド組成実績…９本を組成、累計AUMは1500億円超（2024年10月時点） ◇対象アセット…オフィス、レジを中心

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件：※以下のいずれも ・デベロッパーでの開発推進経験 ・物流施設の開発、リーシング経験 ・宅地建物取引士資格の保有者もしくは保有者と同等の知識 ■歓迎条件： ・宅地建物取引士の資格 ・二級建築士、一級建築士の資格 【職種名】 【大阪/中之島】不動産開発（物流施設／企画～竣工まで経験） ＜JＲ西日本Gデベロッパー/土日祝休 【仕事内容】 ＪＲ西日本グループでデベロッパー機能を担う中核企業 ◎年休122日／土日祝／入社半年から在宅ワーク週1・2日可 ◎働きかた改善を理由の入社者多数 ◎「J.GRAN(ジェイグラン)」シリーズ展開 ■仕

仕事内容ＪＲ西日本不動産開発株式会社 【大阪】ファンド事業におけるアクイジション／期中運用業務◆JR西日本グループ・年休123日 【仕事内容】 【大阪】ファンド事業におけるアクイジション／期中運用業務◆JR西日本グループ・年休123日 【具体的な仕事内容】 【JR西日本グループの不動産金融領域／私募ファンドの取得・運用を横断／フルフレックス・年休123日】 ■同社について： JR西日本100％出資の総合デベロッパーです。駅ビル、商業施設、オフィス、住宅、高架下開発、不動産ソリューション等を幅広く展開し、JR西日本グループの不動産・まちづくりを担っています。ファンド事業では、開発・運営力と不動産

仕事内容ＪＲ西日本不動産開発株式会社 【福岡／分譲マンション用地仕入れ】JR西日本グループ／「J.GRAN」の開発◆フルフレックス 【仕事内容】 【福岡／分譲マンション用地仕入れ】JR西日本グループ／「J.GRAN」の開発◆フルフレックス 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場のJR西日本グループ／ワークライフバランス／「J.GRAN」の街づくりを担う／フルフレックス・年休123日】 ■JR西日本不動産開発について： JR西日本100％出資の総合デベロッパーです。駅ビル、商業施設、オフィス、住宅、高架下開発等を幅広く手掛け、地域の特性や暮らす方の視点を大切にした街づくりを推進。住宅事業では、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】（いずれか必須） ◆複数名以上の組織、または複数プロジェクト・サブプロジェクトの全体差配などのマネジメント・組織リード経験が3年以上あること。 ◆不確実性の高い状況下やリソース制約等を踏まえ、ステークホルダー（特に経営層や幹部クラス）との合意形成を行い、プロジェクトを完遂させた経験があること。 ◆クライアントの潜在ニーズを言語化し、課題を案件化できる提案力があること。 ◆コンサルティングファーム、事業会社の企画部門・事業開発、戦略・IT・データ領域での実務・コンサルティング経験があること。 ◆業務プロセスの可視化・課題抽出・デジタルツールを用いた解決策の策定経験

仕事内容ＪＲ西日本不動産マネジメント株式会社 【梅田◇在宅あり】PM（リーシング企画）土日祝◆サービスオフィス等の新規立上げ～運営推進◆残業25H 【仕事内容】 【梅田◇在宅あり】PM（リーシング企画）土日祝◆サービスオフィス等の新規立上げ～運営推進◆残業25H 【具体的な仕事内容】 ◎2025年発足の新しい部署で、新規受託・開発段階から参画可能 ◎穏やかな社風＆働き方の良さ（在宅勤務・スーパーフレックス）で、高い定着率◎ ◎残業25H程／休日出勤ほぼ無／賞与4.9か月分 ■業務概要： 親会社の開発部門とPM部門をつなぎ、物件の「立上げ～運営移行」まで担うポジションです。 0→1の事業基盤づく

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・精神障がい、または発達障がいのある従業員を対象とした、1年以上のチームマネジメント経験 【歓迎】 ・特例子会社での実務経験・ジョブコーチ（職場適応援助者） 資格保有 ・個別支援計画の作成や関係機関（就労移行支援など）との連携経験 ・チーム運営における業務改善、効率化の実績 [歓迎] ジョブコーチ（職場適応援助者） 資格 【募集年齢（年齢制限理由）】 組織上の構成のバランスのため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・成長意欲がある方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・人と話すこ

仕事内容【月収30万円×年間休日185日】★20代～30代の男性スタッフ活躍中★ブランクのある方も活躍中!! Word、Excel、PowerPointの経験がある方はその経験を活かせます!! 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ ■住宅手当 (社内規定に基づき別途支給) ■家族手当 (社内規定に基づき別途支給) ■時間外手当：67,713円(40時間相当)※休日出勤：3～4回 ■深夜手当 ：14,812円(43.75時間相当)※月平均 【月収例】 月給22万＋時間外手当67,713円＋深夜手当14,812円 ＝302,525円可能 【勤務地】 長崎

仕事内容日本電設工業株式会社 圧倒的安定！JR×プライム上場【施工管理】賞与7ヶ月×年休126日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【JR東日本案件メイン】駅ビル、公共施設といったインフラ等の電気・空調・通信工事施工管理のいずれかをお任せ／バックオフィスのサポート有！駅周辺のビル、学校や病院などの公共施設。 そこに張り巡らされた電気・空調・通信設備の施工管理を担います。 発注者との折衝、協力会社の手配、 工程・品質・コストの管理から現場指揮まで、 プロジェクトの全体像を見渡しながら案件を進行。 工

仕事内容給与： 月給372600~441100円 仕事内容： ★自社サービスの提案営業★ 商材は、業界内で高いシェア率を誇る 《マンション向けコンシェルジュなどの独自サービス》です。 取引先の多くが大手の不動産開発会社（デベロッパー）や管理会社。 新築マンションの建設などで、お問い合わせをいただき ご提案するケースがほとんどです。 マンションやオフィスなどのコンシェルジュや受付サービスを提供している当社。 自社サービスの提案をお任せします。 受注までのリードタイム長期化は予想されますので、 じっくりとお客様に寄り添った提案をお願いします。 【仕事詳細】 ◆マンション向けコンシェルジュ ◆オ

仕事内容【月収28万円以上！年収370万円以上】★年間休日185日★未経験者歓迎!!20代～40代の方が活躍中 【西諌早駅から車で8分】ブランクの空いた方や業界未経験の方もOK♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～ ■住宅手当 (社内規定に基づき別途支給) ■家族手当 (社内規定に基づき別途支給) ■賞与年2回 ■時間外手当：63,096円(40時間相当) ■深夜手当 ：13,802円(43.75時間相当)※月平均 【月収例】 月給20.5万＋時間外手当63,096円＋深夜手当13,802円 ＝281,898円可能 【年収例】 月収×12ヶ月＋賞与

仕事内容株式会社エストレード 不動産営業／成果に応じた高率インセンティブあり／早期昇格可能 【求人要約】 ◆組織拡大フェーズのリーダー候補募集／業界経験不問 ◆高率インセン／売上の10～15％を給与へ還元 ◆港区・渋谷区を中心とした都心一等地の不動産を担当 【仕事内容】 【成果に応じたインセンあり】不動産営業（不動産開発・売買or賃貸）◇六本木・麻布十番勤務／少数精鋭◎ 【具体的な仕事内容】 ＜エストレードとは＞ 当社は港区・渋谷区を中心とした都心一等地で、商業ビルの開発・建築・売買・賃貸仲介を一貫して手掛けています。 グループ売上150億円超の安定した経営基盤を持ちながら、少数精鋭だから