お祭り - 京都府 の求人・仕事・採用

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東証プライム上場のラーメン店長候補/昇格年4回/社宅制度/引越費用補助/店長・販売・店舗管理

株式会社ギフトホールディングス

  • 京都府

  • 年収400万円〜699万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 夜勤
  • U・IターンOK
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 独立支援あり
  • キャリアアップ制度
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • まかないあり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験をお持ちであること ― 飲食業界での実務経験 ― 店長経験またはマネジメント経験(業界不問) [歓迎] ・同社の経営理念「シアワセを、自分から。」への強い共感 ・年功序列ではなく成果主義で評価されたいという志向 ・公平な評価制度の下で、努力が正当に報われる環境を望む姿勢 ・早期に店長へ昇格し、マネジメント経験を積みたい意欲 ・笑顔あふれる職場づくりに貢献できるホスピタリティ ・飲食業界での就業経験(ホール・キッチン問わず) ・店長やリーダーなど、人数・業界を問わないマネジメント経験 上記のいずれかを備えている方は、求める人物像に合致し選考で歓迎さ

店長候補職/昇格年4回/年間30店出店計画/成長企業/東証プライム上場/店長・販売・店舗管理/京都府/正社員

株式会社ギフトホールディングス

  • 京都府

  • 年収400万円〜699万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 夜勤
  • U・IターンOK
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 独立支援あり
  • キャリアアップ制度
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • まかないあり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験をお持ちであること ― 飲食業界での実務経験 ― 店長経験またはマネジメント経験(業界不問) [歓迎] ・同社の経営理念「シアワセを、自分から。」への強い共感 ・年功序列ではなく成果主義で評価されたいという志向 ・公平な評価制度の下で、努力が正当に報われる環境を望む姿勢 ・早期に店長へ昇格し、マネジメント経験を積みたい意欲 ・笑顔あふれる職場づくりに貢献できるホスピタリティ ・飲食業界での就業経験(ホール・キッチン問わず) ・店長やリーダーなど、人数・業界を問わないマネジメント経験 上記のいずれかを備えている方は、求める人物像に合致し選考で歓迎さ

京都市/転勤なし/リフォーム反響営業年休120日・水日休/残業平均20h/完全反響/出張なし

株式会社井尻ハウビング

  • 京都市中京区

  • 年収500万円〜700万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • スキルアップ

仕事内容株式会社井尻ハウビング 【京都市/転勤なし】リフォーム反響営業◇年休120日・水日休/残業平均20h/完全反響/出張なし 【仕事内容】 【京都市/転勤なし】リフォーム反響営業◇年休120日・水日休/残業平均20h/完全反響/出張なし 【具体的な仕事内容】 【建設・建築業界でのご経験をお持ちの方歓迎★ワンストップサービスで高評価◎年休120/完全反響営業】 ■仕事内容: 単なる満足ではなくお客様に感動体験をして頂くことを大事にする当社にてリフォームアドバイザー業務をお任せします! 〈具体的に〉 ・現地調査とお客様のニーズをヒアリング ・見積作成とリフォームのご提案 ・職人さんやお客様との

登録エントリー

京都市/未経験歓迎/顧客に寄り添うリフォームアドバイザー年休120日・水日休/完全反響/転勤なし

株式会社井尻ハウビング

  • 京都市中京区

  • 年収400万円〜600万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • スキルアップ

仕事内容株式会社井尻ハウビング 【京都市/未経験歓迎】顧客に寄り添うリフォームアドバイザー◇年休120日・水日休/完全反響/転勤なし 【仕事内容】 【京都市/未経験歓迎】顧客に寄り添うリフォームアドバイザー◇年休120日・水日休/完全反響/転勤なし 【具体的な仕事内容】 【建設・建築業界のご経験をお持ちであれば職種未経験方大歓迎!★年休120/完全反響営業】 ■当社について: 1954年設立し京都を中心にお客様の思いをカタチにする住宅リフォーム・新築・建て替え事業を展開しております。女性的な目線にこだわった、理想のリフォームを提案することを強みとしております。 ■仕事内容: 単なる満足ではな

登録エントリー

スーパーバイザー候補/ラーメン業態/昇格年4回/社宅制度/引越費用補助/スーパーバイザー(SV)

株式会社ギフトホールディングス

  • 京都府

  • 年収500万円〜799万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 夜勤
  • U・IターンOK
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 地域密着
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 独立支援あり
  • キャリアアップ制度
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • まかないあり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食業界でのエリアマネージャー、またはスーパーバイザー(SV)の経験がある方 ・飲食業界での店長経験が3年以上ある方 [歓迎] ・当社の経営理念「シアワセを、自分から。」に共感して行動できる方 ・年功序列ではなく成果主義での評価を望む方 ・公平・透明な評価制度のもとで、成果に応じた評価を受けたい方 ・笑顔あふれる職場づくりに積極的に関わりたい方 【募集年齢(年齢制限理由)】 18歳~49歳 ( 長期勤続によりキャリア形成を図るため ) 【フィットする人物像】 単にラーメン店を運営するだけでなく「シアワセを、自分から。」という経営理念を体現し、仲間やお客様に自発的に幸せ

スーパーバイザー/SV/昇格年4回/週休2日/年間30店出店/成長企業/スーパーバイザー(SV)/京都府/正社員

株式会社ギフトホールディングス

  • 京都府

  • 年収500万円〜799万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 夜勤
  • U・IターンOK
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 独立支援あり
  • キャリアアップ制度
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • まかないあり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食業界でのエリアマネージャー、またはスーパーバイザー(SV)の経験がある方 ・飲食業界での店長経験が3年以上ある方 [歓迎] ・当社の経営理念「シアワセを、自分から。」に共感して行動できる方 ・年功序列ではなく成果主義での評価を望む方 ・公平・透明な評価制度のもとで、成果に応じた評価を受けたい方 ・笑顔あふれる職場づくりに積極的に関わりたい方 【募集年齢(年齢制限理由)】 18歳~49歳 ( 長期勤続によりキャリア形成を図るため ) 【フィットする人物像】 単にラーメン店を運営するだけでなく「シアワセを、自分から。」という経営理念を体現し、仲間やお客様に自発的に幸せ

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