医療機関 - 兵庫県豊岡市 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 診療所の看護業務 ＜可能であれば＞ 訪問入浴の看護業務(週1回・半日程度) 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1705円～1805円 【施設形態】 クリニック 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、車通勤可、昇給あり、昇給あり 【深掘り情報】 たじま医療生協は、1995年に設立された医療生活協同組合です。 兵庫県北部の但馬地域を拠点に、組合員と地域住民の健康を守るため、医療・介護・健康づくり活動を行っています。 「あたたかなたすけあいで、すこやかに人間らしく生きる」という

仕事内容賞与年間4ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 介護施設で看護師として、利用者さまが安心して生活できるよう、健康管理や医療的ケアを行う仕事です。 日常生活の場である施設内で、介護職や医師、多職種と連携しながら、利用者さま一人ひとりの健康を支える役割を担います。 ① 健康管理・看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・服薬管理・健康状態の観察・体調不良時の対応・医師への報告連携など ② 医療的ケア 点滴・インスリン注射・褥瘡（床ずれ）処置・喀痰吸引・経管栄養管理・医療機器管理・感染症対策など ③ 日常生活を支えるサポート 食事時の健康確認・入浴可否

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・職員の健康管理 ・医療機関との連絡、調整、受診時の同行 ・利用者の服薬管理 ・その他医療的ケア全般 ・施設を利用されている方々が健康で安心した生活を送れるよう、介護スタッフ等と連携して看護業務を行っていただきます。 ■アピールポイント ［施設特徴］ 自然豊かな環境にある特養・ショートステイが併設している施設です！ 働いている方も穏やかな方が多く、アットホームな環境で働けます!()! 「敬愛」、「尊重」、「感謝」を理念に掲げております。 フロアが10名ごとのグループ単位(ユニット)で構成され、ご利用者様に個別で

勤務時間08:30～15:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1170円~ 仕事内容： 調理補助スタッフ募集中！「食」を通じてお客さまに感動を与える仕事をしよう♪ 【仕事詳細】 ハーベストグループのハーベストネクスト株式会社の受託する学校給食の下処理・清掃・調理・洗浄・配缶等の調理補助業務をお願いします。生徒たちに毎回美味しく温かい食事を提供できるよう、工夫を凝らした業務をお願いします。子どもたちが美味しそうに食べる姿は何よりもやりがいにつながります。 まずは、できることから始めましょう。 現場未経験であっても、ブランクが長くても大丈夫◎ 周りのスタッフが丁寧にフォローします。 わからないことは、なんでも聞いてくださいね。 食は

仕事内容アルフレッサ株式会社 医薬品ルート営業／業界未経験歓迎／フレックス制／年休125日 【求人要約】 【業界経験不問】異業界出身のメンバーが多数活躍中 【待遇】退職金制度あり／フレックス制／残業少なめ 【サポート体制】資格取得制度あり／家族手当あり 【仕事内容】 【医療業界の経験がなくても、地域や医療へ貢献できる】研修充実★業界トップクラスシェアの高い知名度 【具体的な仕事内容】 医療機関・調剤薬局へ医薬品・試薬機器の販売・情報提供を行うルート営業職です。 ■MS（マーケティングスペシャリスト）とは？ 医薬品を中心に、医療に関わる様々な商品の販売・情報提供を行います。 最新医療の情

勤務時間08:00～15:30 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1170円~ 仕事内容： 調理補助スタッフ募集中！「食」を通じてお客さまに感動を与える仕事をしよう♪ 【仕事詳細】 ハーベストグループのハーベストネクスト株式会社の受託する学校給食の下処理・清掃・調理・洗浄・配缶等の調理補助業務をお願いします。生徒たちに毎回美味しく温かい食事を提供できるよう、工夫を凝らした業務をお願いします。子どもたちが美味しそうに食べる姿は何よりもやりがいにつながります。 まずは、できることから始めましょう。 現場未経験であっても、ブランクが長くても大丈夫◎ 周りのスタッフが丁寧にフォローします。 わからないことは、なんでも聞いてくださいね。 食は

仕事内容賞与年間2.35ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ グループホームで看護師として、認知症のある入居者さまが家庭的な環境の中で安心して生活できるよう、健康管理や医療的サポートを行う仕事です。 少人数制のため、一人ひとりの生活リズムや体調変化を把握しながら、認知症ケアに寄り添った看護を行えるのが特徴です。 ① 入居者さまの健康管理・看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・服薬管理・健康状態の観察・医療処置・体調不良時の対応・認知症症状の変化確認など ② 医療的ケア・生活支援 褥瘡（床ずれ）処置・点眼や軟膏処置・口腔ケアの確認・食事時の健康確認・介

勤務時間日勤1:07時30分～16時30分（休憩60分）

仕事内容社会福祉法人徳和会 特別養護老人ホームやすらぎの里 ひだか 求人番号：9124661 更新日：2026年04月09日 【兵庫県／豊岡市】特別養護老人ホームでの看護師業務です！ ＜非常勤＞ 給与 時給1550円 ～ 勤務地 兵庫県豊岡市●ＪＲ山陰本線(京都－下関) 「江原」駅 バス・車8分 アドバイザーより 【兵庫県／豊岡市】特別養護老人ホームでの看護師業務です！ ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。 求人情報 資格 看護師／准看護師／普通自動車免許一種 仕事内容 【仕事内容】 ■看護師業務全般 ・医療機関との連携、同行 ・服薬管理 ・多職種との連携

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所で看護師を募集！アットホームで個別ケアを大切にした看護業務をしませんか☆ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給211,200〜264,000円 ≪基本給≫ 211,200〜264,000円 ≪手当≫ 住宅手当:25% 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 業務手当:10,000〜15,000円 ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 豊岡駅から1.1km コウノトリの郷駅から1.6km 玄武洞駅から4.

勤務時間（1）08:45～12:45 （2）13:30～17:30

仕事内容【豊岡市】半日勤務や通し勤務の選択可能！時給1,500円+経験加算のあり！経験を活かすチャンスです★ ・豊岡市の訪問看護ステーションで作業療法士の非常勤の募集です。 ・試用期間終了後は時給1,500円＋経験加算なので経験者は給与アップ♪ ・土・日・祝日は休みなので週末もリフレッシュ♪ ・半日勤務や通し勤務(休憩45分)の選択が可能です！少しだけ働きたい方やガッツリ働きたい方両方に対応できます！ 時給水準が高めなので、半日の勤務でもしっかりとした収入を得られます。 利用者様のお宅に伺うので信頼関係を築きやすく、密な関係性を構築できます。 昇給実績や賞与もあるので、やりがいをもって働いてい

勤務時間（1）08:45～12:45 （2）13:30～17:30

仕事内容【豊岡市】半日勤務や通し勤務の選択可能！時給1,500円+経験加算のあり！経験を活かすチャンスです★ ・豊岡市の訪問看護ステーションで理学療法士の非常勤の募集です。 ・試用期間終了後は時給1,500円＋経験加算なので経験者は給与アップ♪ ・土・日・祝日は休みなので週末もリフレッシュ♪ ・半日勤務や通し勤務(休憩45分)の選択が可能です！少しだけ働きたい方やガッツリ働きたい方両方に対応できます！ 時給水準が高めなので、半日の勤務でもしっかりとした収入を得られます。 利用者様のお宅に伺うので信頼関係を築きやすく、密な関係性を構築できます。 昇給実績や賞与もあるので、やりがいをもって働いていた

仕事内容社会福祉法人徳和会 特別養護老人ホームやすらぎの里 ひだか 求人番号：9124658 更新日：2026年04月09日 【兵庫県／豊岡市】特別養護老人ホームでの看護師業務です！＜正看護師・准看護師＞ 給与 月収24.2万円 ～ 年収363万円 ～ 勤務地 兵庫県豊岡市●ＪＲ山陰本線(京都－下関) 「江原」駅 バス・車8分 アドバイザーより 【兵庫県／豊岡市】特別養護老人ホームでの看護師業務です！ ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。 求人情報 資格 看護師／准看護師／普通自動車免許一種 仕事内容 【仕事内容】 ■看護師業務全般 ・医療機関との連携、同

仕事内容【求人概要】 豊岡市/特別養護老人ホーム/看護師正社員/各種手当充実/賞与3ヶ月分以上 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 豊岡市内の地域密着型特別養護老人ホーム（入所定員29名）における看護師正社員求人です。 自然豊かで気持ちの良い環境にあるホームです。 年間休日110日以上、賞与年間3ヶ月分以上など充実の待遇でお仕事できます。 少数の定員ですので、入所者さまとしっかり関りを持ちながらケア