介護施設 言語聴覚士 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護老人保健施設でのリハビリ業務全般 主に嚥下障害訓練、食事介助 ※入所がメインで一部通所の方 歯科衛生士、理学療法士、作業療法士、管理栄養士、看護師、介護 士等と協働し、利用者様の自立支援に向けた取り組みを行います 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：火・水・木（週３日）４時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊クリニックの休診日 ＊年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容２０２１年６月に開院したクリニックで言語聴覚士として働いてい ただける方を募集しております。 火・水・木の９時から１３時までのお仕事なので、ワークライフバ ランスの両立や、ブランクのある方も働きやすい職場です。 お仕事内容としては・・・ 脳血管障害等による失語症・構音障害・高次脳機能障害をお持ちの 成人の方への訓練、嚥下困難な方への評価と訓練、リハビリテーシ ョン計画書の作成など、医師・看護師と連携を取りながら実施して います。 【仕事の内容】変更範囲：変更なし

仕事内容◇駅徒歩3分で通勤便利◇年間休日112日◇日曜固定休み◇病院併設による安心の医療連携体制◇在宅復帰支援に注力◇スタッフ定着率が高く、安心して長く働ける介護老人保健施設です。 【給与】 ▼常勤 【月給】270,240円-350,000円 ※経験考慮の上決定いたします。 家族手当（対象者） 等 3.00カ月分/年 年2回 【コメント】 ・入所100名・通所50名定員の介護老人保健施設でのお仕事です。 ・ご利用者の楽しみのためにリハビリスタッフも夏祭り・クリスマスコンサートの年二回の行事に参加しており、アットホームな雰囲気の職場です。 ・母体である尾原病院が隣接しているため、利用者様の容態が

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時00分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間はご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトは毎月２１日から翌２０日 公休数は月９日または１０日

仕事内容言語聴覚士として、特養ホームのご入居者の方々への機能訓練等に あたっていただきます。 ＊摂食・嚥下機能の評価や訓練 ＊認知機能訓練 ＊言語療法等によるコミュニケーション評価や訓練 ＊専門多職種との連携 など 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容在宅医療の最前線である訪問診療を提供しているクリニックの診療サポートポジションとなります。 現場経験を積むことで、リーダー・マネジメント職へのキャリアアップの可能性もございます。 【給与】 【月給】333,645円 ［内訳］ 基本給 294,060円（時給1,740円×169時間） 固定深夜手当 39,585円（時給1,740円×0.25×91時間） 【別途支給】 ・出勤手当 3,000円/回（月平均10-15回を想定） 年俸制のためなし 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-975-670 メール info@ptotjinzaibank.com 【サービス紹介】 お問い合

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：日数・時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急患に伴う業務繁忙の継続 年４回を限度として月８０時間、年５００時間 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊病院でのリハビリテーション業務 ＊勤務日、勤務時間については応相談 ＊６０歳以上の方も応募可能です。 【変更範囲：法人が指定する業務変更の可能性あり】

勤務時間又は8時45分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定どおり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他要相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイリハビリ 当施設の利用者を対象としたリハビリ ・心身の状態の観察、リハビリテーション計画の立案・実施 ・日常生活動作（ＡＤＬ）の維持・向上支援 ・機能訓練、動作練習、摂食嚥下やコミュニケーション支援など ・ご利用者やご家族への助言・指導 ・他職種（看護師・主治医・ケアマネジャー等）との連携 ・記録業務 など 一人ひとりの生活に寄り添い、「その人らしい暮らし」の実現を 支えるやりがいのある仕事です。 ＊変更範囲：変更無し

勤務時間【勤務時間】 交代制（シフト制） 8時30分～17時30分の間で6時間程度 ※休憩時間60分 時間外労働なし（残業なし）

仕事内容＼週2日～4日勤務OK！扶養内勤務も相談可／ 大池駅徒歩6分の介護老人保健施設で言語聴覚士募集！ブランクのある方や経験の浅い方も先輩スタッフが丁寧にサポートします。 【こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部（ディースターNEXT）が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、ディースターNEXTへお問合せください】 神戸市北区にある介護老人保健施設で、言語聴覚士を募集しています。 医師の指示のもと、ご利用者様へのリハビリ業務を担当していただきます。 勤務は週2日～4日で相談可能。扶養内勤務を希望される方

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：時間は応相談。９：３０～１７：３０の中でシフト制もあり。 短時間勤務も可能。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 盆休み、年末年始休み

仕事内容＊児童の言語訓練（個別、小グループ） ・児童発達支援・放課後等デイサービスで２～９歳の児童 学習・活動の支援 ＊週１～３日または短時間勤務も可能 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他休み希望応相談 土日祝休みでも歓迎します（週３日～５日程度の 勤務）

仕事内容法人内における言語聴覚士業務全般 【変更範囲：配置転換によりその他の業務に変更する場合がある】

仕事内容プロフェッショナルな環境で言語聴覚士としてのキャリアを磨きませんか？ ◆募集職種 言語聴覚士 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000〜356,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 入職時手当は入職後2年間支給し2年後は利益に応じて月次ボーナスを支給 ≪基本給≫ 275,000〜311,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 入職時手当:30,000円 ベースアップ手当:10,000円 精勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：言語聴覚士、自動車免許 必要経験： 3～5年以上の業務経験必須 ◆ア

勤務時間又は9時30分〜18時30分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊日曜日は休日です

仕事内容＊在宅におけるリハビリテーション業務（訪問看護） ＊失語症・構音障害・高次脳機能障害のある利用者さまの思いや 願いを、家族や友人、地域へ伝えるサポート役として、状態に応 じた訓練等を行います。 ＊利用者さまの「できる」という自信に繋げて新たな暮らしをデザ インします。 ＊また、誤嚥を予防すると同時に、食べることを楽しんでいただけ る工夫も一緒に行っていきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急患に伴う業務繁忙の継続 年４回を限度として、月８０時間・年５００時間 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他応相談

仕事内容＊病院でのリハビリテーション業務 現在、４０名のセラピストがいます。 ＊勤務日、勤務時間については応相談 ＊６０歳以上の方は、個別に相談に応じます。 【変更範囲：法人が指定する業務変更の可能性あり】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の時間帯で働ける方（応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容〇言語聴覚士に関わる仕事 〇支援準備 〇指導・活動記録の作成 〇保護者さまとの面談・情報共有などのコミュニケーション 〇送迎業務など （運転免許お持ちの方、運転免許が無い方も応募可能です） 〇保育所等訪問支援（応相談） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容言語聴覚士として地域に貢献するチャンス！春日野会病院で新しいステージを ◆募集職種 言語聴覚士 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000〜356,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 入職時手当は入職後2年間支給し2年後は利益に応じて月次ボーナスを支給 ≪基本給≫ 275,000〜311,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 入職時手当:30,000円 ベースアップ手当:10,000円 精勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：言語聴覚士、自動車免許 必要経験： 3～5年以上の業務経験必須 ◆

仕事内容在宅医療の最前線である訪問診療を提供しているクリニックの診療サポートポジションとなります。 現場経験を積むことで、リーダー・マネジメント職へのキャリアアップの可能性もございます。 【給与】 【月給】333,645円 ［内訳］ 基本給 294,060円（時給1,740円×169時間） 固定深夜手当 39,585円（時給1,740円×0.25×91時間） 【別途支給】 ・出勤手当 3,000円/回（月平均10-15回を想定） 年俸制のためなし 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-975-670 メール info@ptotjinzaibank.com 【サービス紹介】 お問い合

勤務時間【勤務形態＆時間備考】 ・日勤のみ／シフト制 ・シフト例 ??日勤：08:45?17:30の間 ・休憩時間：45分（法定通り） ※1日3時間?勤務OK ※勤務日数・時間は応相談 【休憩時間】 45分 【始業時間】 0.364583333 【終業時間】 0.729166667

仕事内容【オススメポイント】 ☆子育てや家庭と両立しながら、専門職として活躍したい方へ♪ ☆1日3時間から相談OK、ライフスタイルに合わせた柔軟勤務が可能★ ☆多職種連携が整った老健で、安心してリハビリ業務に専念できます◎ ☆経験を活かしながら、地域に根ざした医療・介護を支える未来を描けます♪ 【主な業務内容】 入所者さま一人ひとりの「話す・食べる・生きる力」を支える言語聴覚士業務をお任せします。 介護老人保健施設にて、嚥下・言語・認知機能に関するリハビリの実施、記録作成、計画書・報告書の作成、ケアマネジャーや管理者への情報共有を行います。 施設長を中心に多職種が連携し、定期的なカンファレンスを通じ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時00分〜14時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 基本的には１１～１４時の時間を中心に出勤をお願いしたいです。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他応相談

仕事内容＊高齢者の摂食・嚥下障害への対応 ＊入院患者様、外来患者様への言語聴覚療法 ＊学会や地域活動にも参加 【 変更の範囲：法人の定める業務 】

勤務時間【勤務形態＆時間備考】 ・日勤のみ／シフト制 ・シフト例 ??日勤：08:45?17:30の間 ・休憩時間：45分（法定通り） ※1日3時間?勤務OK ※勤務日数・時間は応相談 【休憩時間】 45分 【始業時間】 0.364583333 【終業時間】 0.729166667

仕事内容【オススメポイント】 ☆子育てや家庭と両立しながら、専門職として活躍したい方へ♪ ☆1日3時間から相談OK、ライフスタイルに合わせた柔軟勤務が可能★ ☆多職種連携が整った老健で、安心してリハビリ業務に専念できます◎ ☆経験を活かしながら、地域に根ざした医療・介護を支える未来を描けます♪ 【主な業務内容】 入所者さま一人ひとりの「話す・食べる・生きる力」を支える言語聴覚士業務をお任せします。 介護老人保健施設にて、嚥下・言語・認知機能に関するリハビリの実施、記録作成、計画書・報告書の作成、ケアマネジャーや管理者への情報共有を行います。 施設長を中心に多職種が連携し、定期的なカンファレンスを通じ

仕事内容◆外来・入院患者等のリハビリ指導 ※尼崎市内法人内異動あり（介護老人保健施設・訪問リハビリ・通 所リハビリ等） ◆生協病院ホームページ「リハビリテーション科」をご覧ください 。 「変更範囲：変更なし」