シニア 保育補助 - 千葉県千葉市美浜区 の求人・仕事・採用

勤務時間週２日で勤務可能な方を募集しています。 水・日 水 09:30～16:00（休憩60分） 実働5.5時間 日 09:30～14:00（休憩30分） 実働4.0時間 ※祝日の場合、勤務時間 09:30～14:00（休憩30分） ※年末年始勤務あり

仕事内容海浜幕張駅近く！【高齢者向けサービス集合住宅の清掃】 週２日勤務で無理なく働く★未経験歓迎！ ★☆★高齢者向けサービス付き集合住宅の清掃スタッフ募集★☆★ 週２日勤務で無理なく働けます★ 清掃未経験の方も大歓迎です♪ 【業務内容】 ・共用部の清掃（廊下・エントランス・階段・浴場・食堂・共有スペースなど） ・ゴミ回収 ・掃除機掛け ・資機材（掃除機）などの簡単なメンテナンス ※居室の清掃は行いません（共用部のみ）。 利用者の皆さまに快適な環境を届けるやりがいあるお仕事です！ 未経験歓迎！ 丁寧な研修があり、長期安定して働けます。 ◎Wワーカー・シニア活躍中♪ ＊業務の変更は

勤務時間【勤務日】 月～土のうち、週2～3日程度勤務 【勤務時間】 日勤…14:00～19:00(うち5ｈ程度勤務) 夜勤…15:00～翌10:00(火・木)(休憩1h、仮眠2h有) ※利用者数は1名程度 <シフト例> (1)…14:00～19:00 ＼★遅番もしくは夜勤できる方大歓迎★／

仕事内容【保育園／保育補助】パート・アルバイト｜千葉県千葉市美浜区｜２０代～７０代まで幅広く活躍｜学生さんや主夫・主婦さん活躍中！｜駅ちか ■ アピール 「千葉県総合救急災害医療センター院内保育所まりん保育園」で保育補助を募集中です！ のんびり家庭的な保育室で、子ども達一人ひとりと寄り添いながら成長を見守っています。 行事は日々の保育の延長となるような、児童にとっても保育士にとっても無理なく楽しめる内容を心がけています★ ピアノが苦手な方も問題ございません。皆さんそれぞれの特技を活かして活躍してくださっています♪ ☆★―――――――――――――――――――――――★☆ 企業理念は「人から″あ

勤務時間シフト制

仕事内容保育補助／週1日からOK 未経験OK 無資格OK 障がいを持つ児童とかかわるお仕事 この仕事の魅力・やりがいは子どもとかかわれることです。具体的には一人一人とのかかわりを通じて成長を感じることができます。 一方、大変なのは障害の特性を理解してかかわることです。 先輩方に教えてもらいながら学んでいくことで解決できます。 障害を持つ学齢期の児童に対して放課後の療育支援を、成人の方にはグループホームとして住まいや就労継続支援B型のお仕事を提供しております。 未経験OK,交通費支給あり,副業・WワークOK,急募

勤務時間シフト制

仕事内容保育補助／保育補助 （千葉市市美浜区海浜幕張駅 ベイタウン内にあるみらい園）にて、保育業務をお願いします。 経験が浅い方も経験者が教えていきますので、安心してご応募ください。 千葉市認可保育園 未経験OK,完全土日祝休み,交通費支給あり,学歴不問,資格取得支援・手当てあり,育児支援・託児所あり,転勤なし,残業なし

勤務時間(1)8時30分〜17時00分 (2)8時30分〜12時00分 (3)13時00分〜17時00分 (就業時間特記事項) (2)(3)休憩なし (1)〜(3)は例です。 就業時間は勤務場所によって異なります。 基本的に、午前中で終了か夕方までの勤務になります。 (休憩時間) 60分 (週所定労働日数) 週3日程度

仕事内容［シニア７０代活躍中］マンション共用部の日常清掃（千葉県等） ▼仕事内容 日常清掃を中心とした「管理員補助」の代行業務 ＊就業場所については、1〜2週間前にメールまたはファックス等で送付します。 ＊一般には、日々の就業場所や勤務時間が変わります。 ＊充実した研修制度があります。（特記事項欄参照） ＊未経験者歓迎。 ＊60代〜70代活躍中（70歳以上の方の応募も歓迎） (千葉県千葉市美浜区) ▼職種 ＜６５歳からのパート＞マン管理員補助業務(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 (基本給（時間換算額）) 1,680円 (給与支払い日) 固定（月末） (パー

勤務時間・07：00～19：00 ・08：00～12：00 ・09：00～14：00 など… ＼勤務時間は選べる自由シフト制／ 働きやすさバツグン！！ 勤務時間のご相談、柔軟にお応えします♪ ▼▼ ◆07：00～19：00の間で… ◆週3日～ ◆1日3時間～ OK！！ ☆週5日で8時間勤務でしっかり働きたい ☆午前の空いている時間でお昼まで ☆家事育児の落ち着いた、午後から などなど ⇒自分に合った働き方で活躍する方多数在籍！！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼ 急遽なご予定にも柔軟に対応！！ ／ ------------- ＜お仕事の流れ例＞ ◇早番 7：00～8：00 朝の受け入れ 8：00～9：00 合同保育の見守り ◇中番 9：00～11：30 お散歩の付き添い、自由遊びの見守り 11：30～12：30 お昼ご飯の介助 12：30～15：00 お昼寝の見守り 15：00～16：00 おやつの介助、片づけ 16：00～17：00 部屋の掃除、自由遊びの見守り ◇遅番 17：00～18：00 降園準備のサポート 18：00～19：00 延長保育

仕事内容【職種】 保育補助 【仕事内容】 ◆年齢不問！乳児見守り＆遊びサポート◆ 担任保育士さんの保育補助として、 見守りや遊びサポート、 環境整備がメインのお仕事です♪ ≪具体的には…≫ ◆子どもたちの見守り ◆遊びのサポート ◆お散歩の付き添い ◆午睡チェック ◆食事介助 ◆園内の掃除、消毒 など…。 ※持ち帰り仕事なし！ ※ピアノなし！ ※書類業務なし！ ⇒これらは正社員が対応します。 ※上記は一例（実際の時間帯は応相談） ※シフト制・固定制は選べます♪ 【お仕事のポイント】 ＜保育士の資格があれば実務未経験もOK！＞★持ち帰り業務なし★ピアノなし★書類業務なし！先生が担当するクラス

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記時間帯は一例です。ご希望ありましたらご相談ください。(3時間~) 労働者派遣法に基づき、 週20時間未満のお仕事を希望される場合は 下記に該当する方が対象となります。 *60歳以上 *昼間学生(雇用保険法の適用を受けない学生) *副業として従事する人(本業年収が500万円以上) *主たる生計者でない人かつ世帯年収が500万円以上

仕事内容認可保育所での保育補助のお仕事です。クラスには担任の正社員保育士がいるため、補助ポジションとして子どもたちの保育に集中して取り組んでいただけます。 具体的には、お部屋の掃除や消毒など開園の準備、朝の挨拶や出席確認、お散歩や遊びの付き添い、食事や着替えのお手伝い、お昼寝の準備や絵本の読み聞かせなどが中心です。 【ここがポイント】 ・担任業務なし ・保護者対応なし ・指導案などの書類業務なし ブランクのある方や子育て経験を活かして働きたい方も多数活躍中です。短時間・扶養内勤務もご相談いただけるので、ご自身の生活に合わせて無理なく始められます。 書類仕事なし。週3から始める保育補助/時給1700円

勤務時間09：00～18：00 08：30～17：30 10：30～19：30 ■上記は一例です ※週3のご相談もOKです！ ※1日4時間～の相談もOKです！ ※残業はほとんどありません ------ その他 シフト例 ------ 短時間、週3日～、曜日制限、平日のみなど 上記以外の求人のご相談もお任せください。 ------ 1日のスケジュール例 ------ 9：00～ 出勤／ユニフォームに着替え 9：30～ 準備、担任の先生のサポートなど 12：00～ お昼ご飯の準備・手伝い・片付けなど 13：00～ お昼寝の見守り／交代で休憩 15：00～ おやつの準備、片付け 16：00～ 帰りの準備、お見送り、保護者対応 17：00～ 書類・日誌などの雑務 18：00～ 退勤 ※スケジュールは勤務先によって異なります。 詳しい内容やリアルな情報は、 コーディネーターから事前にしっかりお伝えします。 ご紹介先のメリット情報だけでなく デメリット情報もしっかりお伝えすることで 入職後のミスマッチを減らし、 本当に納得できる転職を目指します！

仕事内容【職種】 保育補助 【仕事内容】 派遣スタッフとして 保育士のサポートをお願いします。 ※持ち帰り仕事はありません 【2ヵ月間のお試し勤務OK】 続けられるか不安… なんて方も、安心してください。 働きながら合う施設を探すことができます！ 【専任のコーディネーターに相談可能】 保育園の雰囲気や先生方の年齢層など、 気になることはお気軽に聞いてください。 （具体的な仕事内容） ●着替えやおむつ替え、排せつ、 食事やおやつ、お昼寝などの補助。 ●おもちゃ、絵本の片付けや掃除 ●読み聞かせなど 担任の補助がメインです。 ※仕事内容は勤務先によって異なります ※こちらは求人例です。ご希望にあ

仕事内容朝の時間を有効活用☆9：30からは自由時間です♪ 簡単な盛り付け、お皿洗いなど！調理資格や経験は一切不問です。幅広い年齢層のスタッフが活躍中☆シニア世代の方も大歓迎！ 東横インの朝食はセルフサービスです。朝食スタッフは、大皿に おにぎりやパン、サラダ等を盛り付けて配膳したり、食器を洗っ たり、簡単なお仕事を担当します。大きな声と明るい笑顔で1日 の活力になる朝食のひと時を提供しましょう。朝食会場や厨房の 清掃、食材管理（発注・納品の確認）も行います。 【70代スタッフも活躍中！】 繁華街や駅の近くなど立地の良さも特徴の東横インでは、近くか ら通う地元スタッフが多数活躍しています！なかには

勤務時間・11:00〜22:30 (休憩60分) ・16:00〜22:30 (休憩45分) 残業なし

仕事内容千葉市美浜区の「ホテル ザ・マンハッタン」での勤務です。 ホテル最上階のバー＆ラウンジ「スプレンディド」のバーテンダー業務。 具体的には、「アルコールドリンクの作成」「軽食の提供」「会計」等。 土日祝日のみのお仕事ですので、本業とのWワーク可能です。効率よく稼げます。 ご応募お待ちしております！

勤務時間07：00～20：30 ※上記時間の間で1日3時間～OK ※週3日～ ※残業はほとんどありません ＜ シフト例 ＞ ・08：30～13：30 ・09：30～15：30 ・13：00～18：00 ●時短・扶養内 ●土日休み など、色々なシフトの相談が可能です！ まずはご希望をお聞かせください。 【待遇・福利厚生】 大手＊マンパワーグループだからこそ 待遇・福利厚生には自信あり★ ●交通費全額支給 ●昇給/賞与あり ●有給あり ●健康診断あり ●社会保険完備 ●社員登用あり ●制服貸与 ●研修制度あり ●週払い可能 ●車・バイク通勤OK ●まかない（食事）あり ●無料で自宅で学習できるPCトレーニング ●無料キャリアカウンセリング ●各種提携スクールのメニューを優待料金で受講など ●リゾート・レジャー・スパ・ショッピング・グルメ・エステなど 各施設を特別割引価格にて利用できる優待サービス ●産休育休の取得実績あり

仕事内容【職種】 保育補助 【仕事内容】 保育施設にて 担任のサポートをお願いします （ 例えば ） ●スケジュールに合わせて準備や片付け ●保育室の掃除 ●子どもたちの見守りや一緒に遊ぶ ●子どもたちのサポート （寝かしつけ・食事・トイレなど） ※担任業務はありません ※職場により業務は異なります 担任をもつことはないので 残業や持ち帰り仕事はなし！ 「書類作成はちょっと…」 「ピアノを弾くのは苦手で」 なんてご相談もOKです。 こんなこと相談できるのかなぁ なんて思うことも、まずは何でもご教えてくださいね。 ＜様々な職場があります＞ 小規模園や学童・放課後デイなど さまざまな職場があ

勤務時間09:00〜17:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 ※上記勤務時間は一例です。 早出のみ・日勤のみ・遅出のみなど、 ご希望の勤務時間にてご相談ください! 1日3時間~ 【時短のシフト例】 ・08:30~13:30 ・09:30~15:30 ・13:00~18:00

仕事内容保育園での保育補助 、食事の補助や遊びの見守り、排泄の補助、身の回りのお世話、その他運動等のサポートをお願いいたします。 朝活応援/7時~10時までの仕事OK/午後は丸っと自由時間!経験者:時給1650円~☆ 応募資格: 保育士 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 09:00〜17:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 ※上記勤務時間は一例です。 早出のみ・日勤のみ・遅出のみなど、 ご希望の勤務時間にてご相談ください! 1日3時間~ 【時短のシフト例】 ・08:30~13:30 ・09:30~15:30 ・13:00~18:00 休日・休暇: 曜日固

勤務時間シフト制

仕事内容保育補助／子育て支援員 時給1,200円 早番・遅番のみ フルタイム みらくる保育園 千葉市美浜区 短時間 即日勤務出来る方！ フルタイム勤務でも…早番のみでも…遅番のみでも大歓迎！ 扶養内勤務も相談にのります！ 【仕事内容】 ＊掃除や片付け・その他雑務 ＊日常保育の補助業務(お散歩の引率・室内での保育・食事介助・オムツ替え等) ＊事務作業の補助業務 ＊製作や保育の準備 主に正職員やパート保育士の補助業務をお願いします！ 【働きやすさのポイント】 ★お休みが取りやすい 子育て中の先生方が活躍中！お子さんの体調不良での急なお休み…行事の日は休みたい！など、みんなお互い様！職員間でカバーし

勤務時間★週3日月・水・金★10：00～17：00（休憩1h、実働6h） 【残業】月2h程度）

仕事内容【職種】 受付 【仕事内容】 《扶養枠内★未経験OK♪大学ホールの受付》 ◆ホール・スタジオなど利用受付 ◆備品の貸出・鍵管理 ◆電話・メール対応 ◆利用者データの入力、かんたんな書類作成 ◆イベント時の椅子や机のセッティング ◎同業務の方がいるので安心ですね♪ 【お仕事のポイント】 ★ゆっくり10時スタート♪ ★お財布に優しい♪リーズナブルな学食の利用OK！ ★扶養枠内！週3日・時短でムリなく働ける♪ ★曜日固定なので予定が立てやすい☆彡、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、シニア（60代～）歓迎 【休日・勤務のポイント】 残業なし、残業月10時間未満、残業月20時間未満、10

勤務時間09:00〜17:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 ※上記勤務時間は一例です。 早出のみ・日勤のみ・遅出のみなど、 ご希望の勤務時間にてご相談ください! 1日3時間~ 【時短のシフト例】 ・08:30~13:30 ・09:30~15:30 ・13:00~18:00

仕事内容保育園での保育補助 、食事の補助や遊びの見守り、排泄の補助、身の回りのお世話、その他運動等のサポートをお願いいたします。 朝活応援/7時~10時までの仕事OK/午後は丸っと自由時間!時給1650円~☆ 応募資格: 保育士 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 09:00〜17:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 ※上記勤務時間は一例です。 早出のみ・日勤のみ・遅出のみなど、 ご希望の勤務時間にてご相談ください! 1日3時間~ 【時短のシフト例】 ・08:30~13:30 ・09:30~15:30 ・13:00~18:00 休日・休暇:

勤務時間固定時間制

仕事内容庶務／海浜幕張 パ ト事務 週3日 、ブランクOK 家庭優先で働ける庶務・事務スタッフを募集 ～「いつも助かるよ、ありがとう！」そんな言葉が嬉しいオフィスサポート業務～ 介護・医療現場を支える最先端のAIシステムを開発しているIT企業で、オフィスを支える「総務・事務」をお任せします。 難しい専門知識は不要です。周りのメンバーが気持ちよく働けるよう、細やかな気配りでサポートしてくださる方を募集しています！ 【具体的には…】 ・来客や電話の窓口対応 ・オフィスの美化、整理、備品（文房具など）の在庫管理・発注 ・郵便物や宅急便の発送、切手の管理 ・貸出機材のお申し込み窓口（お申込書の授受、メ

仕事内容4/21～時給アップしました！経験を活かせるビッグ・エーの早朝スタッフ募集 イオングループの安定基盤＆研修・待遇・制度も充実！学生からシニアまで幅広く活躍中！柔軟シフトで続けやすい環境です 商品の補充や生鮮品の陳列、店内の清掃、レジ業務などをお任せします。比較的来客数は落ち着いていることが多い時間帯ですので、体を動かしながら無理なく働けます。60代以上のシニア活躍中！ブランクOK、未経験・短時間勤務・WワークもOKです！シフトもお気軽にご相談ください。 【働きやすい職場】 レジ・品出しのお仕事では、週2〜3日からの勤務が可能なので、プライベートと両立しながら働きたいという方にオススメです

勤務時間10:00～19:00(休憩60分)の時間帯で 1日7時間以上 ※月・火・木・金・土／週4日～勤務OK ※原則固定シフト制 都合に合わせてシフト調整可能！ ※水曜日定休 ※土曜日出勤 必須

仕事内容＼残業なしの全国フルリモート／PC・ヘッドセットの貸与あり♪週4日から勤務可能◎研修・面接もオンライン  賃貸入居者様からのお問合せ対応をお任せ！ 【完全在宅勤務】で働けるお仕事です。 研修やマニュアルが整っているので、 ご自宅でも安心してスタートできます◎ 不動産営業や事務、 コールセンター・テレアポ経験がある方は 経験を活かしてすぐにご活躍いただけます！ ◆完全在宅で通勤ゼロ！ PC・ヘッドセット(イヤホン)は貸与あり。 専用の電話アプリを使用するため、 パソコンにイヤホンをつなぐだけで 架電・受電が可能です。 難しい設定もなく、スムーズに始められます♪ ◆自宅で安定して働ける環境

仕事内容車通勤可！40代～60代活躍中！ 東横インの専属ドライバーとして、ご宿泊のお客様の送迎をお願 いします。京葉線稲毛海岸駅からホテルまでを送迎します。 お迎えは東横インの第一印象を決めます。 安全運転はもちろん、丁寧な接客サービスをお願いします！ 他、ホテルに付随する業務！ 【未経験でもOK60代も活躍中】 シニア世代の方も含めて幅広い年齢層のスタッフが活躍中です！ プライベートの予定も立てやすくメリハリをつけてお仕事できま す。「生活圏内で働きたい」「昼間の空いた時間を有効活用して 働きたい」方歓迎！ 【プライベートも充実！】 シフトが選べるので「空いた時間の有効活用」も「フルタイム 勤

仕事内容仕事内容 ＜事業領域＞ クラウド環境（Microsoft Azure）において、インフラ構成のコード化（IaC）をはじめとするインフラ自動化の推進、オブザーバビリティプラットフォームの整備など、SRE（Site Reliability Engineering）やPlatform Engineeringを推進しています。 これまで以下のような取り組みを行ってきました。 ポストモーテムの習慣化 オンコール体制の見直し 「運用と開発の分離」の廃止 コストモニタリングの仕組み作り オブザーバビリティ基盤の整備 アプリケーションリリースのCI/CD化 ＜募集の背景＞ これまで当社の開発組織では「SREを