シニア 公共施設 - 京都府長岡京市 の求人・仕事・採用

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調理師責任者

コンパスグループ・ジャパン株式会社

  • 長岡京市 神足焼町 / 長岡京駅 徒歩約8分

  • 月給28万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 育児サポートあり
  • まかないあり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK

仕事内容【社員食堂の調理師・店舗責任者/正社員】外資大手コントラクト企業の店舗マネジメント職! 調理師のお仕事だけにとどまらず、より“上”を目指してみたい方へ!厨房セクションのトップとしてマネジメント業務にも挑戦! 企業内や工場内の社員食堂で仕込みや調理のほか、マネジメント業務をお願いします。マネジメントはクライアント対応、売り上げ・予算管理、シフト作成、発注などをお任せ!アルバイトやパートの面接対応、新人スタッフの教育・指導などもお願いします。調理スキルとともにマネジメント能力も磨けます! 【より“上”の業務に挑める】 これまで培ってきた調理師としての専門スキルやマネジメント経験を、さらに磨き

スーパー万代スタッフ/高校生&大学生も歓迎 初バイトOK 週2日~ 学業との両立も可能

万代 長岡京店(181)

  • 長岡京市 / 西山天王山駅 徒歩4分

  • 時給1,160円〜1,360円

  • アルバイト・パート

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日2時間以上 ≪勤務時間≫ ■レジ 17:00~22:00 ※1日2h~ シフトや勤務時間については、お気軽にご相談ください♪ 扶養内での勤務もOKです★ ※採用状況により、募集時間・部門が変更になる可能性がございます。 ※高校生は21:45まで <働き方をご紹介♪> ◆高校生スタッフ ・平日は学校終わりに短時間でサクッと! ・土日は少し長めシフトで稼ぐ! テスト期間・学校との両立も応援します◎ ◆大学生スタッフ ・平日は授業の前後や、学校が休みの日に! ・土日はしっかりシフトに入って稼ぐ! 履修状況・サークルなどに合わせて、シフト調整◎ ◆主婦スタッフ ・平日は家族が外出中の時間だけ! ・土日は家族との時間♪なのでお休み。 お子さん・ご家庭の都合に合わせて、ムリなく働けます◎ お仕事終わりに夕飯の買い物ができて、一石二鳥♪ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ■勤務曜日はお気軽にご相談ください♪ \座ってイイッスプロジェクト参加中!/ 一部業務にて、通常立ちっぱなしのお仕事をマイナビバイトチェアに腰かけながらすることができます。 ※レジ業務、一部店舗で導入中! 現在は一部店舗ですが、 今後、色々な店舗で導入していきたいと思っています◎ 万代はこれからもスタッフさんの【働き方改革】に取り組みます♪ 「スタッフ想いの職場で働きたい!」という方、ぜひ万代へ! <マイナビバイトより> 座って働く選択肢を広げるため、お店のお客さまの観点・従業員の観点からのご意見を特設ページからぜひ教えて下さい♪ プロジェクトの詳細や特設ページについては「マイナビバイト 座ってイイッスプロジェクト」でぜひ検索してみてください!

介護士/サービス付高齢者向け住宅/正社員/賞与あり/長岡京市

フィオレ・シニアレジデンス長岡京

  • 長岡京市 開田

  • 月給24.9万円〜

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 扶養控除内OK
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 主婦・主夫歓迎
  • 夜勤
  • 残業なし
  • 夜勤なし
  • オープニングスタッフ
  • 昇格あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 急募
  • 学歴不問

仕事内容■お仕事内容 毎月、施設ごとに入居者様とスタッフ全員で投票を行い、最も輝いているスタッフを選びます。選ばれたスタッフには金一封を贈呈し、日々の努力を正しく評価する仕組みを整えています。 また、一般的に給与改定は年に1回ですが、当社では年に2回の昇給チャンスを設けています。 ※能力に応じた14段階のランク制度を採用しており、1ランク上がるごとに給与が5,000円アップ。一度4ランク昇格すれば、給与が2万円アップすることも可能です!努力がしっかり報われる環境です。 仕事内容 身体介護 生活援助 新規オープン オープン3年以内 施設サービス(ご利用者様に寄り添った介護をしています) 身体介護、

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