神奈川県横浜市金沢区の現場事務の求人・仕事・採用

仕事内容27万＋訪問手当（インセンティブ）で給与アップ 【日勤のみ★残業なし】【未経験者大歓迎】訪問介護ヘルパー★ホームヘルパー正社員の募集【駅チカ徒歩1分】【子育て両立】賞与昇給有★充実の福利厚生◎横浜市泉区 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 訪問介護業務（身体介護・生活援助など）を行っていただきます。 事務作業や電話対応はなく、訪問業務に専念できる環境です。 業務もシンプルで、現場でのケアにしっかり向き合えます。 働き方のポイント ・事務作業なし ・電話対応なし ・訪問業務のみ 1日の訪問件数は5件～7件程度。 無理のないスケジュールで組まれています。 勤務スタイル ・夜勤な

仕事内容 ＜主な仕事内容＞ ■空調設備などの点検／保守業務 ・個人宅のエアコン修理 ・ガス漏れや水漏れ点検 ・冷暖房の設定切り替え など ◎入社してまずやること◎ 1.道具の名前や用語を覚える 2.先輩に同行して作業見学 3.慣れてきたら作業のお手伝い♪ 未経験の方は、 まずは現場同行と見学がメインです！ 作業の流れを徐々に覚えていってください。 基本的にチーム(2名~3名)で作業するので わからないことがあれば いつでも隣の先輩に聞いてくださいね。 ＜資格/学歴/経験不要！＞ 家庭用エアコンや商業施設の空調設備などのメンテナンスのお仕事★ 大手企業メインの安定基盤で、長く働きたい方にピッタ

仕事内容 ＜主な仕事内容＞ ■空調設備などの点検／保守業務 ・個人宅のエアコン修理 ・ガス漏れや水漏れ点検 ・冷暖房の設定切り替え など ◎入社してまずやること◎ 1.道具の名前や用語を覚える 2.先輩に同行して作業見学 3.慣れてきたら作業のお手伝い♪ 未経験の方は、 まずは現場同行と見学がメインです！ 作業の流れを徐々に覚えていってください。 ▼入社後も安心サポート 基本的にチーム(2名~3名)で作業するので わからないことがあれば いつでも隣の先輩に聞いてくださいね。 ＜資格/学歴/経験不要！＞ 家庭用エアコンや商業施設の空調設備などのメンテナンスのお仕事★ 大手メインの安定基盤で、

仕事内容【仕事内容】 ■未経験から物流のプロへ成長■ 現場サポート社員／高時給で安定収入を実現 「ただの軽作業で終わらず、キャリアアップしたい」 「人を支え、現場をまとめる仕事に挑戦してみたい」 そんなあなたの意欲を歓迎します。 身近な日用品（洗剤など）を扱う倉庫作業から始め、将来はマネージャー職へと成長できるポジションです。 ■ まずはここから！基本作業パート ・ 入荷・検品（納品された日用品の状態や数量チェック） ・ 保管・在庫管理（商品を正しい位置に格納し、在庫管理） ・ 仕分け・ピッキング（リストを見て必要な商品を集める） ・ 梱包・出荷（発送に向けた箱詰め・出荷準備） ・ ライン作業・流

仕事内容【日勤のみ・夜勤なし】残業なし｜事務なし｜無資格・未経験OK｜資格取得費用は会社負担｜訪問介護・正社員 ■ アピール ■株式会社ひとはなについ 株式会社ひとはなは、横浜市を中心に、居宅介護支援・訪問介護・訪問看護・デイサービス・福祉用具など、在宅生活を支える介護・看護サービスを展開しています。 2009年の設立以来、地域に根ざした事業所づくりを続けています。 長く勤務している職員も多く、10年勤続表彰者も多数在籍しています。 会社の方針は「憧れのある仕事を」。 介護の仕事をする職員自身が、生き生きと安心して働き続けられる会社を目指し、働く環境や制度の充実に取り組んでいます。 ・一人ひと

仕事内容【応募資格】 [必須] 製造業、または行政機関（県庁・市役所等）での環境管理実務経験（目安：3年以上） 【職種名】 環境管理担当 ■事業所の運営を支える中核業務【鉄鋼・機械・発電所の3本柱のプライム上場】 【仕事内容】 藤沢事業所にて、環境管理の副担当として事業所の環境コンプライアンスを推進するポジションです。 ■業務内容 ●現場管理・施設運営 広大な事業所内を巡回し、排水処理施設の運営管理や廃棄物管理の状況を把握。現場への改善指示を行います。 ●環境マネジメントシステム（EMS） ISO 14001の事務局として、システムの運用管理や内部監査への対応を担います。 ●法令遵守・行政対応

仕事内容【アピールポイント】 【インセンティブ年2回】＋【ボーナスアリ】で高年収が狙える！ 【仕事内容】 ◤◥ 第2の人生を楽しむフェーズの方も活躍中！ 20～30代の若手スタッフから 子育てをある程度終えた主フの方まで◎ 幅広い年齢層で“楽しみながら”働けます♪ ◣◢ ●カジュアル面談実施＆未経験OKの環境！ ●インセンティブ／年2回支給アリ ●さまざまな評価制度が整った環境 ｜例：売上、客数、長期勤務、離職者ダウンなど！ ●月9日休みのシフト制 ●賞与あり ●引っ越し費用会社負担の制度アリのレア求人 ーお店についてー 『とんかつ』が売りの当店について♪

仕事内容【日勤のみ・夜勤なし】残業なし｜事務なし｜無資格・未経験OK｜資格取得費用は会社負担｜訪問介護・正社員 ■ アピール ■株式会社ひとはなについて 株式会社ひとはなは、横浜市を中心に、居宅介護支援・訪問介護・訪問看護・デイサービス・福祉用具など、在宅生活を支える介護・看護サービスを展開しています。 2009年の設立以来、地域に根ざした事業所づくりを続けています。 長く勤務している職員も多く、10年勤続表彰者も多数在籍しています。 会社の方針は「憧れのある仕事を」。 介護の仕事をする職員自身が、生き生きと安心して働き続けられる会社を目指し、働く環境や制度の充実に取り組んでいます。 ・一人

仕事内容【接客してお客様といっぱいお話しするお仕事！】 やりたいこと溢れまくっている弊社の社長!!２０２７年の大きく動くタイミングに向けてに向けてメンバー募集中！ その･･･ 【イベント営業社員】 『 色々なことを経験したい方必見です！!』未経験の方が成長していくために１人１人に合わせたカリキュラムが特別に用意された GPX営業社員枠 フットワークの軽い方が活躍してます！ 未経験から営業社員としてしっかりと成長して稼げる＆みんなにスゴイと言ってもらえるようになりましょう～ ～これは営業！？×さぁやってみよう☆『イベントで人と話す仕事が！未

仕事内容【仕事内容】 ＜設備工事現場：現場管理および付随事務＞ ビルや商業施設、病院、学校などへの設備工事における現場管理業務をお任せします。 ＊現場：神奈川県近郊／直行直帰の場合あり ー・－・具体的なお仕事内容 ・施工写真の撮影や画像整理 ・工事の安全確認 ・資材やスタッフの手配 ・工事進捗管理 ・書類整理 ・書類作成 など ▼スキルが身に付いたら… ・図面作成 ・作業計画書の作成 ・設計書作成 ・他、付随する現場管理業務全般 ー・－・入社について 「現場管理ってどんな仕事？事務と何が違うの？」 そんな疑問があって当然です。 まずは職場見学で、実際の現場の雰囲気や社員同士の関係性を見て下さい。

仕事内容「現場で働き続ける」だけが、建設キャリアじゃない。 経験を活かして、内勤という次の選択肢へ。 "建設業界で積み重ねてきた経験は、現場を離れても無駄にはなりません。むしろ、現場の流れや図面、施工に関する知識を知っているからこそ活かせる強みがあります。 「現場仕事を続けるには、体力的な負担が気になる」「これまでの経験は活かしたい。でも、働き方は変えたい」そんな方は、これまでのキャリアを“次の働き方”につなげてみませんか。 ◆建設経験があるからこそ理解しやすい仕事！ CADを使った図面作成や書類作成などを担当。月給45万円以上＋残業代は全額支給と、収入アップも叶います。 ◆内勤中心の働き方へ

仕事内容【2027年卒業予定の新卒歓迎！】決まった食数の提供だから平均月残業10時間＆平均有給取得年間10.3日！ 【まだまだ2027新卒のエントリー受付中！】全国約400施設の給食と食育を支え、1日5万食を安心して提供できる環境を作っているので、腰を据えて長～く働けます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 245,000円～ ※地域手当(横浜エリア30,000円)を含む。 ※管理栄養士資格をお持ちの方は管理栄養士手当別途20,000円が加算されます。 ■大卒…基本給220,000円～ ■高校・短大・専門卒…基本給215,000円～ ※総支給額＝基本給＋地域手当＋資格手当と

仕事内容イニシアスでは、児童発達支援管理責任者を現場の調整役や書類担当ではなく、 子ども一人ひとりの支援を設計・統合する、指導員と横並びの経験のある計画担当者として位置づけています。 そのため今回の募集は、「管理役」ではなく“支援の質を設計する専門職”として迎えたいと考えています。 「児発管なのに現場に出っぱなし」 「管理業務に追われて支援を考える時間がない」 そんな働き方にならないよう、役割と業務を明確に分けた体制を整えています。 【特徴(1)】児発管が“本来の役割”に集中できる環境 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・保護者支援 ・スタッフへの支援方針の共有・助言 といった児発管本来の業務

仕事内容「推し活のための転職です！」そのホンネで、採用します。 "面接で建前を並べても意味ナシ！ウチで内定が出た先輩たちの「面接でのリアルな会話」をご紹介します。 ◆「新卒半年で辞めました…」 ⇒ ナイス決断！むしろ合わない環境から早めに見切りをつけ、リスタートを切ろうとした行動力を評価します。 ◆「残業減らして、全力で推し活したいんですｗ」 ⇒ やりたいことがあるって、ステキ！年休125日で、年3回9～10連休も取れるので遠征も余裕です。面接で推しも教えてください♪ ◆「セコウカンリアシスタント…ってナンデスカ？」 ⇒ 知らなくて当然です（笑）ギャップがないように説明するのでご安心を。でも、

仕事内容未経験からスタートした方も活躍しています！ 善仁会グループの病院または人工透析のクリニックで、看護助手 の求人です。仕事内容は患者さまの院内介助、医療器具の準備 や片づけ、備品管理などサポート業務をお願いします。 資格は必要ありません。未経験の方もチャレンジできます！ 【万全のサポート体制】 善仁会グループは新入社員研修や透析業務研修、フォローアップ 研修など、スタッフをサポートする研修を充実させていますが、 それだけではありません。実務に入ってからも定期的な研修で フォローしていきますので安心です。 【年2回の健康診断】 患者さまに質の高いサービスを提供するためには、まず医療に 従事す

仕事内容【主な業務】 担当ブロックの各拠点に対して下記内容 ・事業所運営管理 ・拠点長のマネジメント ・担当エリアのケアマネージャーへ営業（既存・新規） 【1日のイメージ】 09:00 出勤/連絡事項確認 10:00 ブロック長会議（週1） 11:00 居宅訪問 13:00 休憩 14:00 緊急時の現場のフォロー 16:00 ケアマネ・拠点長との連携 17:00 事務作業 18:00 業務終了

仕事内容未経験からチャレンジできる仕事です！看護業務に興味のある方は、ぜひご応募ください♪ 善仁会グループの病院または人工透析のクリニックで、看護事務 の仕事をしませんか。求人内容は、診察前の準備や電話対応 など、看護師の代わりに行う医師のアシスタント業務です。 未経験からスタートした方も活躍中。接遇の仕方、疾病、薬剤に ついての知識は研修で学べるので大丈夫です。 【万全のサポート体制】 善仁会グループは新入社員研修や透析業務研修、フォローアップ 研修など、スタッフをサポートする研修を充実させていますが、 それだけではありません。実務に入ってからも マニュアルがありますので安心です。 【年2回の

仕事内容「揚げパンが食べたい」 子供たちの夢を叶えるため、仲間と共に奮闘中！ 給食で人気の「揚げパン」。実は30個作るのに唐揚げ100個分のスペースを取るため、設備環境によっては提供する難易度が高いんです。でも当社のマネージャーは諦めません。だって、子供たちの希望を叶えたいから！ まず、栄養士と話し合い、他のメニューはフライヤー台や鍋を使わないものに。調理スタッフにも効率的な作業工程を共有し、当日は自らエプロンをつけて参戦！油の熱気に汗を浮かべつつ、みんなで励まし合って大量の揚げパンを作りました。 その後日、学校で食育の授業に立ち会った際のこと。先生の「好きな給食は？」の質問に、子供たちから次々

仕事内容競わない。ノルマない。テレアポない。 「不動産に興味はある。でも、厳しい環境は不安」そんな方にこそ知ってほしいのが、当社の働き方です。 ■無理な売り込みは必要ありません 手がけるのは賃貸物件の退去に伴う原状回復工事や内装リフォーム。迅速な対応と丁寧な報告が評価され、管理会社様から毎月100～150件の依頼が舞い込みます。発注を前提とした相談ばかりで受注率も高いため、テレアポや飛び込みはありません。 ■部署全体でフォローし合う体制 個人目標はなく、チーム全員で支え合うスタイル。自分の担当先近くへ向かう仲間がいれば「ついでに見積もり取ってくるよ」「代わりに現場を見ておくね」と自然に助け合って

仕事内容／ 【入社祝い金50万円 】 施工管理の経験者を募集します！ ＼ 当社は関東、特に横浜市を中心に電気設備工事を展開しています。 設計から施工・管理まで一貫対応できる体制を強みに、公共、民間全般の新設工事からリニューアル工事まで、電気設備全般の施工管理を手がけています。 ▼アピールポイント 【年間休日125日！】 業界では珍しい土日祝休みの完全週休2日制 【高収入も目指せる！】 経験を活かして年収1000万円も可能 技術をしっかり評価します！ 【現場と事務作業の業務分担！】 事務作業が苦手な方でもストレスなく働けます 【女性スタッフ活躍中！】 男女問わず、誰もが働きやすい環境を整えて