登録販売者 - 静岡県静岡市 の求人・仕事・採用

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登録販売者/静岡市駿河区東静岡駅/ドラッグストアの正社員求人/東静岡駅限定掲載深夜勤務・販売ノルマ一切なし!週休2日制転居ありなし選べます!!静岡市駿河区.

クリエイトS・D 静岡曲金店

  • 静岡県 静岡市駿河区

  • 月給21万円〜23万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 夜勤
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 交替勤務制
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 教育充実

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID:411893 静岡市駿河区[JR東海道本線 東静岡駅]東静岡駅□限定掲載深夜勤務・販売ノルマ一切なし!週休2日制◎転居ありなし選べます!◎静岡市駿河区☆.★ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] <業種> ドラッグストア <雇用形態> 正社員(正職員) <勤務地> 静岡県静岡市駿河区 <担当コンサルタントより> ポイント1:売上・販売のノルマなし。ノルマの心配なく、お客様・患者様に集中して本質的なサービスや問題解決ができます。 ポイント2:安心して長く働ける職場環境を整えています。 (残業平均月

登録販売者/静岡市駿河区JR東海道本線 静岡駅/ドラッグストアの正社員求人/年収МAX450万円スタート/販売ノルマ無しなので自分のペースでお仕事できます転居なし!!.

クリエイトS・D 静岡高松店

  • 静岡県 静岡市駿河区

  • 月給21万円〜23万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
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  • 残業月20時間以内
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  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 教育充実

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID:411872 静岡市駿河区[JR東海道本線 静岡駅]<年収МAX450万円スタート>販売ノルマ無しなので自分のペースでお仕事できます♪転居なし!★.★ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] <業種> ドラッグストア <雇用形態> 正社員(正職員) <勤務地> 静岡県静岡市駿河区 <担当コンサルタントより> ポイント1:売上・販売のノルマなし。ノルマの心配なく、お客様・患者様に集中して本質的なサービスや問題解決ができます。 ポイント2:安心して長く働ける職場環境を整えています。 (残業平均月10時

登録販売者/静岡市清水区草薙駅/ドラッグストアの正社員求人/販売ノルマなし!社・寮制度あり!育児支援が手厚く女性に大人気企業/月給27万円以上/週休2日!

クリエイトS・D 清水有東坂店

  • 静岡県 静岡市清水区

  • 月給21万円〜23万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 交替勤務制
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
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  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
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  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • 教育充実

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID:411920 静岡市清水区[静岡鉄道静岡清水線 狐ヶ崎駅]販売ノルマなし!社・寮制度あり!育児支援が手厚く女性に大人気企業◎【月給27万円以上】週休2日!★ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] <業種> ドラッグストア <雇用形態> 正社員(正職員) <勤務地> 静岡県静岡市清水区 <担当コンサルタントより> ポイント1:売上・販売のノルマなし。ノルマの心配なく、お客様・患者様に集中して本質的なサービスや問題解決ができます。 ポイント2:安心して長く働ける職場環境を整えています。 (残業平均月

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