教室長 - 千葉県船橋市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【職種名】 【給与】 月給 222310円〜 【職場情報】 「ITTO／みやび個別指導学院」の各教室にて、生徒の学習サポートや教室運営に関わる業務全般を担当していただきます。教室長は、子どもたちが前向きに勉強に取り組めるよう、より良い環境を作るポジション。コミュニケーションを大切にしながら、子どもたちの成長を見守りましょう！ ＜具体的な仕事内容＞ ■生徒の学習指導 1日2～3コマの授業を担当します。担当教科は相談のもと決定。授業の進め方は入社後にイチから学べるので、未経験の方もご安心ください。 ■生徒・保護者との面談 進路や悩みの相談、学習方法のアドバイス、今後の勉強の進め方などにつ

仕事内容<仕事内容> 個別指導塾の教室長（勤務地 船橋市） ★未経験者大歓迎！ お任せするのは、小・中・高校生向け個別指導塾『城南コベッツ』の教室運営です。生徒やご家族とのコミュニケーションを大切にし、一人ひとりにとって ”自分の居場所” となるような塾をつくってください。 【こんな塾です】 生徒数は各校とも30～50名前後で、中学生80％、高校生5％、小学生15％という割合。勉強の習慣を身につけたい子、受験に向けて学力アップを目指す子、学校に馴染めず塾で勉強する子など、様々な生徒がいます。 色々な生徒がいる学校のクラスのようなイメージを持ってみてください。 【お任せする仕事】 主な業務は、教室

仕事内容教室長として以下のような業務をお任せします。 ・生徒獲得のためのマーケティング ・講師の採用、管理 ・入塾希望者や保護者へのサービス説明 ・生徒の成績アップフォロー ・保護者面談、進学相談対応 ・トライプラス本部との連絡、報告業務 ・教室管理、業績管理 など ※生徒への教科指導は講師が担当するので 講師や教員経験がなくても大丈夫です。 【大きな裁量で教室を盛り上げてください】 講師の採用から生徒の獲得、 そのアプローチ方法などまで 大きな裁量で教室長にお任せします。 千葉県はベッドタウンのため、講師となる学生を採用しやすく 教室運営を行っていくには恵まれた環境が整っています。 この環境をベース

仕事内容＜賞与年2回支給！年休120日＞手当や福利厚生が充実◎産休・育休の取得実績あり！ ・賞与年2回支給 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・入社1年目の昇格実績あり 「個別にこだわり、お子さまと一緒に遊ぶ」 1人ひとりに深く関われる場所だからこそ成長の手ごたえや、意義も強く感じられるんです。 ――ハビー 柏教室 教室長 浜地―― 妊娠、出産を機に一度、仕事を離れていた私。子どもが成長して再就職を決めた際に 保育士資格を取得し、保育士の道を選びました。いくつもの園で長く保育士を勤めるなかで ずっと違和感を覚えていたのが「発達障がいのお子さまへの

仕事内容■アピールポイント ★講師経験者向け★第二新卒・就職浪人の方歓迎／早期キャリアアップを図れる環境♪ 【給与】 316000円 初年度想定年収：450～500万円 ◆他塾講師経験者（「室長」経験は問いません！） 月給31万6,000円以上 固定残業代50.76時間分75,000円含む、時間超過分は追加支給 ★業界トップクラスの水準！ ★評価基準は選考時にお伝えします。 ◇大学中退の方（在籍2年以上） 月給24万円～ 固定残業代26.39時間分39,000円含む、時間超過分は追加支給 【仕事内容】 ＼小・中学生を対象にした学習塾のスタッフ（講師）／ 生徒に対する教科・進路指導だけでなく

仕事内容教室長として以下のような業務をお任せします。 ・生徒獲得のためのマーケティング ・講師の採用、管理 ・入塾希望者や保護者へのサービス説明 ・生徒の成績アップフォロー ・保護者面談、進学相談対応 ・トライプラス本部との連絡、報告業務 ・教室管理、業績管理 など ※生徒への教科指導は講師が担当するので 講師や教員経験がなくても大丈夫です。 【大きな裁量で教室を盛り上げてください】 講師の採用から生徒の獲得、 そのアプローチ方法などまで 大きな裁量で教室長にお任せします。 千葉県はベッドタウンのため、講師となる学生を採用しやすく 教室運営を行っていくには恵まれた環境が整っています。 この環境をベース

仕事内容<仕事内容> 個別指導塾トライプラス お任せするのは、当社がFC展開している個別指導塾「トライプラス」の教室⻑としての業務。副教室⻑と連携して、円滑な教室運営を進めていただければと思っています。 ⽣徒の成績向上・受験合格などを⽬指して、ぜひ熱意を持って仕事に取り組んでください。 ＜個別指導塾「トライプラス」について＞ 「家庭教師のトライ」などで培ったノウハウを利⽤して⽴ち上がった、FC展開の個別指導塾。⽣徒は⼩・中・⾼・浪⼈⽣で、先⽣1⼈対⽣徒2⼈で授業を⾏ないます。対⾯での個別指導にこだわるほか、オリジナルの教材、⾃習できるスペースの⽤意などの特徴があります。 さらにAIによる学⼒診断

仕事内容【学力に不安があっても、勉強し直せばOK】学歴を問わない理由は、[1]指導は答えをみながら [2]仕事の割合が、講師と教室管理の半分半分ではじめて先生になる人安心！ この2つのポイントがあるから！未経験歓迎！ 【職種】 塾 塾 [正]塾講師・チューター、大学事務・学校事務、教育その他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、外国人活躍中・留学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、将来は独立、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事

仕事内容<仕事内容> ☆☆個別指導塾の教室長・リーダー候補★賞与年3回／将来は年収700～800万円も／学歴・経験不問！ 教室長として、個別指導塾『英才個別学院』の運営をお任せします。「より多くの生徒に通ってもらうこと」がミッションであり、“経営者”のような立ち位置で集客や生徒の学力向上、講師の育成などを担当していただきます。 ※基本的に自分で授業を担当することはないため、入社時点で経験や学歴は一切必要ありません。 ＜当社の魅力＞ ★当社では昇給・賞与について明快な評価制度をご用意しており、常に「どこに注力すれば評価されるのか」が可視化されています。さらに成果に正しく報いる給与体制のため、年3回

仕事内容<仕事内容> 【国内大手！】個別指導塾の教室長◆20代～40代活躍中！/未経験歓迎/学歴不問 「ITTO／みやび個別指導学院」の各教室にて、生徒の学習サポートや教室運営に関わる業務全般を担当していただきます。教室長は、子どもたちが前向きに勉強に取り組めるよう、より良い環境を作るポジション。コミュニケーションを大切にしながら、子どもたちの成長を見守りましょう！ ＜具体的な仕事内容＞ ■生徒の学習指導 1日2～3コマの授業を担当します。担当教科は相談のもと決定。授業の進め方は入社後にイチから学べるので、未経験の方もご安心ください。 ■生徒・保護者との面談 進路や悩みの相談、学習方法のアドバイ

仕事内容<仕事内容> 個別指導塾の教室長 ★未経験者大歓迎！ お任せするのは、小・中・高校生向け個別指導塾『城南コベッツ』の教室運営です。生徒やご家族とのコミュニケーションを大切にし、一人ひとりにとって ”自分の居場所” となるような塾をつくってください。 【こんな塾です】 生徒数は各校とも30～50名前後で、中学生80％、高校生5％、小学生15％という割合。勉強の習慣を身につけたい子、受験に向けて学力アップを目指す子、学校に馴染めず塾で勉強する子など、様々な生徒がいます。また、自習室は塾生以外にも開放し、生徒の兄弟や友人など多くの学生が集う場所として運営しています。 【お任せする仕事】 主な業

仕事内容<仕事内容> 教育業界の経験不問！個別指導塾の教室長候補/AEC-001 個別指導塾の教室長候補 教育業界での経験不問！ 午後出社/賞与/授業なし 小中学生が中心に通う個別指導塾にて教室長候補としてのお仕事をお任せします！ ＜具体的には…＞ ・入塾希望の生徒、保護者との面談→入塾プランの提案 ・講師のサポート（採用、育成、シフト管理等） ・生徒カリキュラムの作成 ・イベント、キャンペーンの企画 ・教室運営の関わるコスト管理 ＜教育業界での経験不問！＞ 入社後・配属後の研修など、社内フォローの体制が整っているため、経験は一切不問です！ ブロック長の運営サポートもあるので安心！ ＜教

仕事内容<仕事内容> [正社員]1:1個別予備校 教室長★月収33万円★完全週休2日★終業後の残業禁止★駅近★新規開校予定 ■具体的な仕事内容★ アクシブアカデミーとは？ 『アクシブアカデミー』は、自学自習習慣の定着により、”質の高い学習時間”の増加を目標とする、新しいスタイルの管理型学習塾。 高校生のみを対象としているため、大学受験に集中して指導をすることができます。また、一つの校舎につき、生徒数が20～40名と少人数で運営をしているため、一人ひとりとしっかり寄り添うことができる環境です。 教室長はどんなポジション？ あなたにお任せをするのは、教室の運営・管理業務全般で

仕事内容◎教室長候補・講師 教室長は原則、講師業務は行いません。 子供の自信を育む場所づくりのための 講師の育成やマネジメントや 生徒・保護者との面談を含む 教室運営業務に専念していただきます。 具体的には… ◆保護者対応 子供たちが自信を持てる教育を保護者と一緒に行えるよう、 電話連絡や定期的な面談、要望を受けての面談を行います。 ◆講師の指導・育成、情報共有 子供たちの指導や育成が順調に進んでいるかを講師と共有。 不安に感じていること等は、一緒に解決策を考えます。 また講師の育成のための研修やミーティングも実施します。 ◆事務作業及び子供たちのサポート プリント作成など、講師の業務のサポートも行い

仕事内容＼児童発達支援教室にて指導員募集／ 実務経験なしOK！ 1日最大5コマ、 子どもたちと1対1のレッスンを おこなっていただきます。 0～6歳の発達に凸凹のある お子さんが対象です。 成長段階に合わせた教材を使って、 一人ひとりのお子さんの成長を じっくりサポートできますよ( ■オススメポイント 〇なんといっても高給与、好待遇！ 実務経験がなくても資格手当しっかり。 1年目から収入アップが見込めます♪ 〇充実の研修制度 療育未経験からスタートする方がほとんど！ 入職後1~1.5か月の研修期間で、 専門知識やノウハウをしっかり学べます。 座学を含めた認定研修で療育についての

仕事内容【勤務地】 千葉県船橋市本町6-4-23 船橋ケイウッドビル3階 【施設名】 LITALICOジュニア 船橋教室 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主性を尊重する自由な風土づくりを目指しています。 ◆全国に教室を展開中！2万名以上の豊富な実績・ノウハウあり♪ 運営法人は2011年6月に事業をスタートさせ、関東・関西・

仕事内容＼児童発達支援教室にて指導員募集／ 実務経験なしOK！ 1日最大5コマ、 子どもたちと1対1のレッスンを おこなっていただきます。 0～6歳の発達に凸凹のある お子さんが対象です。 成長段階に合わせた教材を使って、 一人ひとりのお子さんの成長を じっくりサポートできますよ( ■オススメポイント 〇なんといっても高給与、好待遇！ 実務経験がなくても資格手当しっかり。 1年目から収入アップが見込めます♪ 〇充実の研修制度 療育未経験からスタートする方がほとんど！ 入職後1~1.5か月の研修期間で、 専門知識やノウハウをしっかり学べます。 座学を含めた認定研修で療育についての

仕事内容教室長として以下のような業務をお任せします。 ・生徒獲得のためのマーケティング ・講師の採用、管理 ・入塾希望者や保護者へのサービス説明 ・生徒の成績アップフォロー ・保護者面談、進学相談対応 ・トライプラス本部との連絡、報告業務 ・教室管理、業績管理 など※生徒への教科指導は講師が担当するので 講師や教員経験がなくても大丈夫です。【大きな裁量で教室を盛り上げてください】 講師の採用から生徒の獲得、 そのアプローチ方法などまで 大きな裁量で教室長にお任せします。千葉県はベッドタウンのため、講師となる学生を採用しやすく 教室運営を行っていくには恵まれた環境が整っています。 この環境をベースに、あ

仕事内容コペルプラス 船橋教室 【施設形態】 児童発達支援施設 【住所】 273-0005 千葉県 船橋市 本町6-1-12 【仕事内容】 LINEで質問も受け付けています♪ 友達追加より下記IDを検索してください ID：@649ckfxl ＼児童発達支援教室にて指導員募集／ 実務経験なしOK！ 1日最大5コマ、 子どもたちと1対1のレッスンを おこなっていただきます。 0～6歳の発達に凸凹のある お子さんが対象です。 成長段階に合わせた教材を使って、 一人ひとりのお子さんの成長を じっくりサポートできますよ( ■オススメポイント 〇なんといっても高給与、好待遇！ 実

仕事内容＼児童発達支援教室にて指導員募集／ 実務経験なしOK！ 1日最大5コマ、 子どもたちと1対1のレッスンを おこなっていただきます。 0～6歳の発達に凸凹のある お子さんが対象です。 成長段階に合わせた教材を使って、 一人ひとりのお子さんの成長を じっくりサポートできますよ( ■オススメポイント 〇なんといっても高給与、好待遇！ 実務経験がなくても資格手当しっかり。 1年目から収入アップが見込めます♪ 〇充実の研修制度 療育未経験からスタートする方がほとんど！ 入職後1~1.5か月の研修期間で、 専門知識やノウハウをしっかり学べます。 座学を含めた認定研修で療育についての