C3株式会社 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容※本求人は【ITエンジニア経験者】向けです ※過去応募済みの方はご遠慮ください ※Native Japanese speaking skill is required ※定年60歳 ＼当社の魅力／ (1)昇降給（年2回）＋賞与で成果を反映 (2)専属担当によるフォロー・月1面談あり (3)案件：常時4，000件以上、プライム案件多数 (4)領域：業務・WEB・ゲーム・組込・インフラなど幅広く対応 (5)工程：要件定義～運用保守まで参画可能 ◎ご希望（言語・工程・働き方等）をもとに最適な案件を選定 【プロジェクト例】 ■Windows／サーバー構築 工程：設計～運用／期間：長期 内容：Wi

仕事内容※本求人は【ITエンジニア経験者】向けの求人です。 ※選考は人物ごとに行います。弊社別案件や別勤務地の求人へ応募済みの方、また過去弊社へ応募済みの方は応募をご遠慮ください。 ※Native Japanese speaking skill is required. ※本求人は60歳定年となります。 当社の魅力の5選！ (1)年収：半年に一度の昇降給制度、粗利率を反映させた賞与制度にて能力＝給料の可視化体制を整えております。 (2)社風：専属の企業担当が電話・LINE・メールで日頃の相談できる体制はもちろん、月1回面談を行いキャリアプランや要望をヒアリングし”wannabe”を実現に向けた

仕事内容※本求人はITエンジニア経験者向けの求人です ※別案件や別勤務地の求人へ応募済みの方、また過去応募済みの方は応募をご遠慮ください ※Native Japanese speaking skill is required ※60歳定年 ☆当社の魅力 (1)年収：半年に一度の昇降給制度、粗利率を反映させた賞与制度にて能力＝給料の可視化体制があります (2)社風：専属の企業担当が電話・LINE・メールで日頃の相談できる体制はもちろん、月1回面談を行いキャリアプランや要望をヒアリングし”wannabe”を実現に向けた体制を整えております (3)案件：常時4，000件案件以上を保有。プライム案件も多数

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) アンリ・シャルパンティエ、C3、シュゼットなど人気洋菓子の接客販売スタッフ（20代30代活躍/女性活躍） 業務内容(詳細) ★店舗での接客・販売・マーケティングをお任せします。 来店されたお客様への商品説明、会計、包装など販売業務を担当します。 各店舗で独自の販売促進策を取っており。季節や曜日、立地、時間帯など、過去の販売実績を考慮し、マーケティングに基づいた上で商品陳列やラインナップを実施します。 アンリ・シャルパンティエ、C3、シュゼットなどの人気ブランドの百貨店販売を担っています。 百貨店への出店を通じて、店舗での販売だけではなく、取引先様や外商様への

仕事内容ホールスタッフとして、北海道の四季折々の食材を使った和食料理の昼食と夕食、朝食の配膳と接客。 お客様に優雅にお食事をして頂くためのお仕事です！ お客様に快適にお過ごし頂くための空間づくりのお仕事です！ 東京の老舗和食料理屋が監修するお料理をお客様にお出ししますので、プロの和食技術を身につけられます。 富山県の伝統建築工法による築120年の古民家を再生し、懐かしさと温かみのある室内と森やお庭に囲まれた趣のあるダイニング空間や厨房が職場になります。

仕事内容※本求人はITエンジニア経験者向けの求人です ※別案件や別勤務地の求人へ応募済みの方、また過去応募済みの方は応募をご遠慮ください ※Native Japanese speaking skill is required ※60歳定年 ☆当社の魅力 (1)年収：半年に一度の昇降給制度、粗利率を反映させた賞与制度にて能力＝給料の可視化体制があります (2)社風：専属の企業担当が電話・LINE・メールで日頃の相談できる体制はもちろん、月1回面談を行いキャリアプランや要望をヒアリングし”wannabe”を実現に向けた体制を整えております (3)案件：常時4，000件案件以上を保有。プライム案件も多数

仕事内容※本求人はITエンジニア経験者向けの求人です ※過去応募済みの方は応募をご遠慮ください ※Native Japanese speaking skill is required ※定年60歳 ☆当社の魅力 (1)昇降給（年2回）＋賞与で成果を反映 (2)専属担当によるフォロー・月1面談あり (3)案件：常時4，000件以上、プライム案件多数 (4)領域：業務・WEB・組込・インフラなど幅広く対応 (5)工程：要件定義～運用保守まで参画可能 ☆プロジェクト例 ■3D表示PCアプリ開発 工程：設計～テスト／期間：長期 言語：C#、VisualStudio 内容：デバイス制御および画像データから

仕事内容※本求人は【ITエンジニア経験者】向けの求人です。 ※選考は人物ごとに行います。弊社別案件や別勤務地の求人へ応募済みの方、また過去弊社へ応募済みの方は応募をご遠慮ください。 ※Native Japanese speaking skill is required. ※本求人は60歳定年となります。 当社の魅力の5選！ (1)年収：半年に一度の昇降給制度、粗利率を反映させた賞与制度にて能力＝給料の可視化体制を整えております。 (2)社風：専属の企業担当が電話・LINE・メールで日頃の相談できる体制はもちろん、月1回面談を行いキャリアプランや要望をヒアリングし”wannabe”を実現に向けた

仕事内容２０２５年４月オープン【福岡県北九州市／児童発達支援・放課後等デイサービス／相談支援専門員】正社員｜完全週休２日制｜Wワーク可 ■ アピール ■株式会社C３ こども療育研究室Lulu小倉南 2025年4月にオープンした児童発達支援・放課後等デイサービスです。 当法人は、各事業所に2名以上のセラピストを配置し、保育士・教員・社会福祉士など多職種が連携することで、一人ひとりを多面的に支援できる体制が整っています。 今回は、相談支援専門員を大募集！子ども達が「また来たい」と思ってくれるような場所を目指し、子ども達に寄り添ったサポートをしませんか？利用者様はもちろん、スタッフの皆さんの働きやすい

仕事内容※本求人はITエンジニア経験者向けの求人です ※別案件や別勤務地の求人へ応募済みの方、また過去応募済みの方は応募をご遠慮ください ※Native Japanese speaking skill is required ※60歳定年 ☆当社の魅力 (1)年収：半年に一度の昇降給制度、粗利率を反映させた賞与制度にて能力＝給料の可視化体制があります (2)社風：専属の企業担当が電話・LINE・メールで日頃の相談できる体制はもちろん、月1回面談を行いキャリアプランや要望をヒアリングし”wannabe”を実現に向けた体制を整えております (3)案件：常時4，000件案件以上を保有。プライム案件も多数

仕事内容※本求人は【ITエンジニア経験者】向けの求人です。 ※選考は人物ごとに行います。弊社別案件や別勤務地の求人へ応募済みの方、また過去弊社へ応募済みの方は応募をご遠慮ください。 ※Native Japanese speaking skill is required. ※本求人は60歳定年となります。 当社の魅力の5選！ (1)年収：半年に一度の昇降給制度、粗利率を反映させた賞与制度にて能力＝給料の可視化体制を整えております。 (2)社風：専属の企業担当が電話・LINE・メールで日頃の相談できる体制はもちろん、月1回面談を行いキャリアプランや要望をヒアリングし”wannabe”を実現に向けた

仕事内容【景気に左右されない「生協」の安定基盤】 自分をすり減らさず、地域の生活を支える。 私たちが運んでいるのは、地域の方々の生活に欠かせない食料品や日用品です 。 流行り廃りや不況に左右されない「生協」の配送だからこそ、 仕事がなくなる心配はありません 。 創業から続く安定した経営基盤があるから、将来の不安を感じることなく、 安心して長く働き続けられます 。 【再配達なし！自分のペースで配送を。】 配達があることを組合員様は覚えて下さっています。 もしご不在でも「指定の場所」に置くスタイルの為、 一般的な宅配便のような「何度も伺う」「電話対応に追われる」といったストレスがありません。 1.5tの

仕事内容２０２５年４月オープン【福岡県北九州市／児童発達支援・放課後等デイサービス／保育士】正社員｜完全週休２日制｜Wワーク可 ■ アピール ■株式会社C３ こども療育研究室Lulu小倉南 2025年4月にオープンした児童発達支援・放課後等デイサービスです。 当法人は、各事業所に2名以上のセラピストを配置し、保育士・教員・社会福祉士など多職種が連携することで、一人ひとりを多面的に支援できる体制が整っています。 今回は、保育士を大募集！子ども達が「また来たい」と思ってくれるような場所を目指し、子ども達に寄り添ったサポートをしませんか？利用者様はもちろん、スタッフの皆さんの働きやすい環境を整えてお待

仕事内容※本求人は【ITエンジニア経験者】向けの求人です ※選考は人物ごとに行います。弊社別案件や別勤務地の求人へ応募済みの方、また過去弊社へ応募済みの方は応募をご遠慮ください ※Native Japanese speaking skill is required. ※本求人は60歳定年となります。 当社の魅力の5選！ (1)年収：半年に一度の昇降給制度、粗利率を反映させた賞与制度にて能力＝給料の可視化体制を整えております (2)社風：専属の企業担当が電話・LINE・メールで日頃の相談できる体制はもちろん、月1回面談を行いキャリアプランや要望をヒアリングし”wannabe”を実現に向けた体制を

仕事内容【生協商品のルートドライバー】 生協さまの商品を配送するルートドライバーのお仕事です。 組合員様の自宅・マンション等にお届けいたします。 基本的にエリア・ルートは固定となっており、入社後の研修もありますので 自信がつくまで先輩社員がしっかりとフォローいたします！（6～8週間） なので、運転に自信がなくても大丈夫です！ 入社後の研修では、まず先輩社員が運転する車に乗り、 仕事の仕方や配送ルートの確認、お客様との接し方を身に着けていきます！ その後、先輩社員が横乗りしている状態でご自身にトラックを運転していただきます。慣れてきたら、先輩から教えてもらったエリアの配送をお願いします。 ひとり立ちの

仕事内容※本求人はITエンジニア経験者向けの求人です ※過去応募済み・他案件応募済みの方は応募をご遠慮ください ※Native Japanese speaking skill is required ※60歳定年 ☆当社の魅力 (1)半年ごとの昇降給・賞与制度で評価を可視化 (2)専属担当＋月1面談でキャリア支援 (3)常時4，000件以上の案件を保有（プライム多数） (4)業務・Web・インフラなど幅広い領域 (5)要件定義～運用まで一貫して参画可能 ☆プロジェクト例 ■AWS基盤最適化検討支援（5月～） 【業務内容】インフラ設計・構築 ・AWS（ECS、ECR、EFS、VPC、IAM、ELB、

仕事内容※本求人は【ITエンジニア経験者】向けの求人です。 ※選考は人物ごとに行います。弊社別案件や別勤務地の求人へ応募済みの方、また過去弊社へ応募済みの方は応募をご遠慮ください。 ※Native Japanese speaking skill is required. ※本求人は60歳定年となります。 当社の魅力の5選！ (1)年収：半年に一度の昇降給制度、粗利率を反映させた賞与制度にて能力＝給料の可視化体制を整えております。 (2)社風：専属の企業担当が電話・LINE・メールで日頃の相談できる体制はもちろん、月1回面談を行いキャリアプランや要望をヒアリングし”wannabe”を実現に向けた

仕事内容※本求人はITエンジニア経験者向けです ※過去応募済みの方はご遠慮ください ※Native Japanese speaking skill is required ※定年60歳 ☆当社の魅力 (1)昇降給（年2回）＋賞与で成果を反映 (2)専属担当によるフォロー・月1面談あり (3)案件：常時4，000件以上、プライム案件多数 (4)領域：業務・WEB・組込・インフラなど幅広く対応 (5)工程：要件定義～運用保守まで参画可能 ☆プロジェクト例 ■クラウド移行・モダナイゼーション開発 期間：2026年5月～ 言語：ASP.NET 工程：設計～テスト 内容：既存ECMシステムをクラウドへ移行

仕事内容※本求人はITエンジニア経験者向けです ※過去応募済みの方は応募をご遠慮ください ※Native Japanese speaking skill is required ※定年60歳 ＼当社の魅力／ (1)昇降給（年2回）＋賞与で成果を反映 (2)専属担当によるフォロー・月1面談あり (3)案件：常時4，000件以上、プライム案件多数 (4)領域：業務・WEB・インフラなど幅広く対応 (5)工程：要件定義～運用保守まで参画可能 ◎希望に応じて最適な案件を選定 ☆プロジェクト例 ■動画配信システム開発 工程：設計～テスト／期間：長期 環境：TypeScript、Node.js、Terra

仕事内容※本求人はITエンジニア経験者向けの求人です ※別案件や別勤務地の求人へ応募済みの方、また過去応募済みの方は応募をご遠慮ください ※Native Japanese speaking skill is required ※60歳定年 ☆当社の魅力 (1)年収：半年に一度の昇降給制度、粗利率を反映させた賞与制度にて能力＝給料の可視化体制があります (2)社風：専属の企業担当が電話・LINE・メールで日頃の相談できる体制はもちろん、月1回面談を行いキャリアプランや要望をヒアリングし”wannabe”を実現に向けた体制を整えております (3)案件：常時4，000件案件以上を保有。プライム案件も多数