北海道札幌市北区の施設事務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容あなたの支援が、誰かの希望に。成長を支え未来をつくる。 「外出が苦痛だった方が毎日通えるようになった」「目を見て話せるようになった」。そんな日々の小さな変化を見つけ、伝えることが利用者様の「自分にもできる」という希望に繋がる…その瞬間に立ち会えるのが、この仕事のやりがいです。 私たちが大切にしているのが【個別支援】。「すべての人が希望を持てる社会」の実現を目指し、障害のある方の就労と自立を支援しています。就職までの計画立案から訓練、就職後の連携まで、人生の設計に一貫して寄り添える仕事です。 支援は一人で抱え込むことはありません。職員全員で利用者様に関わるチーム体制なので、いつでも相談でき

仕事内容【ブランクのある方もOK◎】住宅手当・家族手当あり♪高齢者複合施設で介護のお仕事をしませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 高齢者複合施設での介護職業務およびその他付随する業務 同施設建物内での移動送迎 訪問介護 通い（風呂・レク等）介護となります 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）または介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）必須 年齢制限あり 18～59歳（法令の規定による制限および定年年齢を上限とする募集のため） 介護職経験者（未経験者応相談） 学歴不問 ブランク可 勤務時間: 変形労働時間制（1ヶ月単位） （1）8:45～17:45（休憩60分） （2）6:30

仕事内容保育/児童施設の保育士/正社員/北海道札幌市北区百合が原/月給220000円~ 地域に根ざした環境で、施設にて、スタッフとしてご勤務いただきます。 主な業務は、・施設での保育/児童施設の保育士業務全般をお任せ、チームで協力しながら進めます、・福利厚生が整っており、安心して働ける環境です、・職場の雰囲気づくりにも力を入れ。保育/児童施設の保育士として新しい一歩｜やりがいある毎日【事務】などです。現場の流れをつかみながら業務に慣れていただきます。 経験を重ねながら長く活躍できる職場です ・施設での保育/児童施設の保育士業務全般をお任せ。チームで協力しながら進めます。 ・福利厚生が整っており

仕事内容【正社員募集】未経験・ブランク可◎月9日休み☆昇給・賞与あり♪児童分野で児童指導員としての専門性を活かしてみませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童の療育を中心とした業務になります。 ・療育支援 ・療育活動の計画・実施 ・支援記録作成 ・利用児童の送迎 ・庶務 など ◎段階的に業務を覚えてもらうので、様々なことに挑戦できます。 ex）遊びや活動を通しての子どもとの関わり → 療育活動の補助 → 療育活動の担当 ◎業務に必要な知識とスキルを身に付けられる研修を二月に1回程度行っています。 ex）児童指導員とはどんな仕事なのか、療育とは何か、障がいとは何か？などの基本的

仕事内容高齢者複合施設内での看護師募集！ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 日々のバイタルチェック等体調管理、通院同行、お薬確認、介護業務 資格: 看護師免許必須 看護経験者 勤務時間: 1月変形労働制 8：45～17：45(60分休憩） 基本 6：30～15：30（(60分休憩） 17：00～9：00（夜勤180分休憩） ※可能な場合 ※時短勤務応相談 休日・休暇: 休日年間96日 特徴: 社会保険完備 / 車通勤可 / 小規模多機能型居宅介護 / 残業ほぼなし / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / オンコールなし・免除可 / 退職金あり / 住宅手当 / 即日勤務OK / 4

仕事内容グループホームの入居者の食事作り、清掃、服薬管理、通院同行、 生活介助のお仕事◎介護経験１年ある方は無資格可◎シフト制◎入 居者２０名程度の施設◎３０～６０代の方が主に活躍中◆面接１回 ■お食事準備 ■お話し相手 ■服薬管理 ■通院・買い物同行 ■一部の方への介助業務（食事・お風呂・トイレ） ■ホームの清掃、洗濯 ■その他生活援助や見守り ■パートスタッフの教育・サポート ◎バリアフリー、入浴用リフトなど最新設備完備。 ★管理者・エリアマネージャーへのキャリアアップも可能です。 業務の変更範囲：施設管理者、本社業務（一般事務）

仕事内容27新卒&4月入社歓迎！今年こそ、新しい環境で。充実のサポートで、スムーズな『新生活』を！企業主導型保育園での保育士業務 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 195,000円〜260,000円 【給与】 月給：195,000円〜260,000円 【諸手当】 資格手当：10,000円〜10,000円 処遇

仕事内容27新卒&4月入社歓迎！専任アドバイザーが徹底サポート！認定こども園での保育士業務 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 198,500円〜218,500円 【給与】 月給：198,500円〜218,500円 【諸手当】 職務手当：18,000円 住宅手当：12,500円 通勤手当：実費支給 【昇給・賞

仕事内容【正社員募集】未経験・ブランク可◎月9日休み☆昇給・賞与あり♪障がい児童分野で保育士としての専門性を活かしてみませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: 児童の療育を中心とした業務になります。 ・療育支援 ・療育活動の計画・実施 ・専門的療育（保育・幼児教育）の計画・実施 ・支援記録作成 ・利用児童の送迎 ・庶務 など ◎段階的に業務を覚えてもらうので、様々なことに挑戦できます。 ex）遊びや活動を通しての子どもとの関わり → 療育活動の補助 → 療育活動の担当 ◎業務に必要な知識とスキルを身に付けられる研修を二月に1回程度行っています。 ex）児童指導員とはどんな仕事なのか、療育と

仕事内容27新卒&4月入社歓迎！即戦力のあなたを、好待遇でお迎え！認定こども園での保育業務 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 204,000円〜292,000円 【給与】 月給： 204,000円〜292,000円 【諸手当】 地域手当 特別調整手当（地域別） 特別調整手当（施設種別） 役割別手当（専門リーダ

仕事内容【この求人のポイント】 ■賞与年2回(計2カ月分)＆充実の手当で安定収入☆ ■マニュアル完備で未経験・ブランクある方も安心◎ ー【子どもたちと共に、温かな成長の物語を紡ぎます】 定員10名の小規模な施設だからこそ、一人ひとりに寄り添える環境です。天気の良い日は近くの公園でのびのびと遊び、室内では創作活動を楽しむなど、さまざまな経験を通して子どもたちの成長をサポート。「待つこと」や「思いやり」を大切に、将来に向けた土台作りをお手伝いします。先輩スタッフからも「できなかったことができるようになる瞬間が何よりの喜び」との声が♪ ー【チームワークを大切に、長く働ける環境です】 月給201

仕事内容27新卒&4月入社歓迎！あなたのスキルに見合う『年収UP』を実現！認可保育園での保育士業務 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 223,000円〜241,000円 【給与】 月給： 223,000円〜241,000円 【諸手当】 地域手当：45,000円 処遇改善手当3：10,000円 通勤手当：上限2

仕事内容27新卒&4月入社歓迎！即戦力のあなたを、好待遇でお迎え！認可保育園での保育業務 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 223,000円〜241,000円 【給与】 月給： 223,000円〜241,000円 【諸手当】 地域手当：45,000円 処遇改善手当3：10,000円 通勤手当：上限20,000

仕事内容27新卒&4月入社歓迎！あなたのスキルに見合う『年収UP』を実現！認可保育園での保育士業務 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 222,500円〜256,500円 【給与】 月給：222,500円〜256,500円 【諸手当】 残業手当あり 通勤手当：全額支給 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：年2回

仕事内容【正社員募集】未経験・ブランク可◎月9日休み☆昇給・賞与あり♪児童分野で作業療法士として専門性を活かしてみませんか？ 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 児童の療育を中心とした業務になります。 ・療育支援 ・療育活動の計画・実施 ・支援記録作成 ・専門的支援の計画・実施 ・利用児童の送迎 ・庶務 など ◎段階的に業務を覚えてもらうので、様々なことに挑戦できます。 ex）遊びや活動を通しての子どもとの関わり → 療育活動の補助 → 療育活動の担当 → 専門的支援（作業療法など）の担当 ◎業務に必要な知識とスキルを身に付けられる研修を二月に1回程度行っています。 ex）療育とは何か、障がい

仕事内容27新卒&4月入社歓迎！即戦力のあなたを、好待遇でお迎え！認定こども園での保育士業務 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 198,500円〜218,500円 【給与】 月給：198,500円〜218,500円 【諸手当】 職務手当：18,000円 住宅手当：12,500円 通勤手当：実費支給 【昇給・

仕事内容【正社員募集】未経験・ブランク可◎月9日休み☆昇給・賞与あり♪児童分野で言語聴覚士として専門性を活かしてみませんか？ 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: 児童の療育を中心とした業務になります。 ・療育支援 ・療育活動の計画・実施 ・支援記録作成 ・専門的支援の計画・実施 ・利用児童の送迎 ・庶務 など ◎段階的に業務を覚えてもらうので、様々なことに挑戦できます。 ex）遊びや活動を通しての子どもとの関わり → 療育活動の補助 → 療育活動の担当 → 専門的支援（構音訓練など）の担当 ◎業務に必要な知識とスキルを身に付けられる研修を二月に1回程度行っています。 ex）療育とは何か、障がい

仕事内容27新卒&4月入社歓迎！専任アドバイザーが徹底サポート！認可保育園での保育士業務 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 222,500円〜256,500円 【給与】 月給：222,500円〜256,500円 【諸手当】 残業手当あり 通勤手当：全額支給 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：年2回（前年度実

仕事内容【正社員募集】◎月9日休み☆昇給・賞与あり♪児童発達支援管理責任者としてステップアップしてみませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童の療育管理・指導を中心とした業務になります。 ・療育支援の統括 ・個別支援計画の作成 ・職員の療育支援指導 ・安全衛生管理 ・保護者面談 ・送迎業務 など ◎段階的に業務を覚えてもらうので、様々なことに挑戦できます。 ex）個別支援計画作成の補助 → 保護者面談の補助 → 療育支援指導の補助 ◎業務に必要な知識とスキルを身に付けられる研修を二月に1回程度行っています。 ex）療育とは何か、障がいとは何か、専門職との協働などの基本的な

仕事内容株式会社メディカルプラットフォーム求人／【要薬剤師・普免】年休120日！月33万～の調剤薬局 事務スタッフの充実とシステム化により年間休日は120日。自分の時間を削ることなく、薬剤師として長く安定して働ける環境です。 門前・在宅（施設・個人宅）への調剤を行う薬局の一般薬剤師業務 ・調剤・鑑査・服薬指導 ・施設や多職種との連携、訪問・配達、施設往診同行 調剤補助・レセコン入力は事務員との業務分担で業務の負担の軽減を行っております。 ※在宅先の施設は、グループ会社の高齢者施設が主な訪問先になります。 【地域医療の「要」です】 【門前×在宅】外来から施設・個人宅まで。多職種連携を実践いただける