東京都世田谷区の金融事務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容リモートワークあり！【東証プライム上場グループ／フレックス】人事・採用コンサルタント／年収400から700万／週1在宅可 【求人のポイント】 ・東証プライム上場グループ企業／年収400〜700万円 ・フレックスタイム制（コアタイム10〜15時）／週1日在宅勤務可 ・テレアポ・飛び込みなし／紹介中心のコンサルティング案件 【 募集の背景 】 2025年5月に東証プライム上場のじげんグループへジョインしたアルティメイトリソーシズグループ株式会社が、事業拡大に伴い人事・採用コンサルタントを増員募集しています。紹介による引き合いが増加しており、組織・売上規模のさらなる拡大を目指しています。 【

仕事内容【建設技術者の育成・フォロー担当】＜年収380万〜490万＞フレックス制／異業種歓迎／東京・虎ノ門 オープンアップコンストラクションは、建設業界における技術者派遣事業を中核に、施工図作図事業・メディア事業を展開する人材サービス企業です。2019年の設立以来、独自の教育制度によって多くの未経験人材を建設技術者として育成し、スカイツリーや羽田空港をはじめとする大規模プロジェクトを支えてきた実績を持ちます。従業員数は7,000名を超え、業界内でも有数の規模を誇ります。 【ミッション・採用背景】 同社では現在、事業構造改革の一環として「量より質」への転換を推進しており、技術者の定着率向上と育成体制

仕事内容リモートワークあり！【IPO準備中／建設テックSaaS】＜年収500から700万＞労務スペシャリスト／フレックス／週2リモート可 【求人のポイント】 ・業界シェアNo.1のSaaS企業／IPO準備フェーズで労務基盤を構築 ・年収500〜700万円／賞与年2回／昇給年2回 ・マンスリーフレックス（コアタイム11:00〜15:00）／週2日リモート可 【 募集の背景 】 事業の急成長に伴う組織拡大と、IPO（新規上場）を見据えた労務ガバナンス強化のため、労務部門の体制をさらに強化する増員募集です。上場企業水準への規程整備や、持続的な組織パフォーマンスを支える労務基盤の構築を担っていただきます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験6年目以上の方 ・BtoBでの課題解決を行うコンサルティングに従事した経験 【職種名】 自治体・企業・保険者向けヘルスケアコンサルティング【大手×安定基盤／キャリアパス多様／福利厚生◎】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ＜コンサルティング・提案内容＞ ・医療費分析やそれに基づく各種健康増進サービス ＜業務の大まかな流れ＞ ・オープンデータや公表情報、日本生命が作成する「ニッセイ医療費白書」※1など、複合的な情報を組み合わせながら仮説的にお客様の組織的 な健康課題を抽出（課題抽出に伴う分析業務はユニット内のデータアナリティカルコンサルタントと協働で実

仕事内容【物流不動産 SMFLグループ】＜年収450から600万＞経理財務担当／フルフレックス／在宅勤務制度あり 【求人のポイント】 ・SMFLグループ傘下の安定基盤／年収450〜600万円／賞与年3回 ・コアタイムなしのフルフレックス制度／在宅勤務制度あり ・上場企業同等レベルの経理実務を経験できる成長環境 【 募集の背景 】 シーアールイーは体制強化を目的とした増員採用を進めています。経理財務部の中核を担うメンバーとして、日常経理から決算・経営支援まで段階的に業務をお任せします。 【 具体的な業務内容 】 物流不動産の総合サービスを展開するシーアールイーにおける、経理財務部門のポジションです

仕事内容リモートワークあり！【東証プライム上場／週2在宅可】安全衛生教育担当／フルフレックス／年収500から800万 【求人のポイント】 ・東証プライム上場の空間創造業界大手／年収500〜800万円 ・フルフレックス（コアタイムなし）／週2日在宅勤務可 ・住宅手当・家族手当・退職金制度など充実した福利厚生 【 募集の背景 】 組織強化および若返りを目的とした増員採用です。安全衛生管理体制のさらなる強化を担う人材として、即戦力のご活躍を期待しています。 【 具体的な業務内容 】 東証プライム上場の空間創造企業・乃村工藝社にて、安全衛生教育担当として全社の安全・品質管理を担うポジションです。 ▼全社

仕事内容リモートワークあり！【東証プライム上場／週2在宅】＜年収650から900万＞人事管理スペシャリスト／スーパーフレックス制度 【求人のポイント】 ・東証プライム上場の空間ディスプレイ業界No.1企業／年収650〜900万 ・週2日在宅勤務可／コアタイムなしのスーパーフレックス制度 ・経営直結の人事データ分析・戦略提案に携われるポジション 【 募集の背景 】 乃村工藝社では人事制度の切り替えや組織編成が進む中、人事システムやオペレーションを深く理解した上で、経営と人事課題を接続できる上流人材の確保が急務となっています。タレントマネジメントや人的資本の分析・経営へのインプットができる体制を構築す

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ご応募時点で社会人年次6年目以上の方 ■事業会社のIT部門での業務経験（IT企画、推進など） ■SIerやITコンサル、システムベンダーでの業務経験（主に上流工程） ■アジャイル開発案件への参画経験 ■システム開発等におけるマネジメント経験 [歓迎] ・アジャイル推進組織の立ち上げ経験 ・金融機関におけるシステム企画・開発経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】アジャイルコーチ/開発案件でのスクラムマスター（年収820万円～1210万円） 【仕事内容】 国内最大手の生命保険会社/保険業界のリーディング・カンパニー ■職務概要 当社で

仕事内容株式会社ＮＴＴデータ 【在宅可】アプリエンジニア※ゆうちょ銀行向け内国為替事務処理ワークフロー設計・開発<980>【金融】 【仕事内容】 【在宅可】アプリエンジニア※ゆうちょ銀行向け内国為替事務処理ワークフロー設計・開発<980>【金融】 【具体的な仕事内容】 【NTTデータ／金融分野／ゆうちょ銀行向け／内国為替事務処理／ペーパーレス化】 ●金融機関システム／サービスという社会インフラを技術で支える ●金融インフラの安定提供とＤＸ等の段階的な進化の両立を実施 ●ゆうちょ銀行とは40年以上のお付き合い ■職務内容： 銀行システムにおける内国為替業務の事務対応用のワークフロー（一部導入済）

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ご応募時点で社会人年次6年目以上の方 ■以下（1）～（3）のいずれかの要件に該当する方 （1）事業会社やコンサルティング会社におけるセキュリティ関連・システムリスク管理関連業務経験 （2）セキュリティエンジニアのご経験があり、上流工程（セキュリティ企画/全社推進/社内外調整等）に関わっていきたい方 （3）ネットワークおよびシステム基盤の構築・運用管理の経験 [歓迎] ■金融業界におけるセキュリティ関連・システムリスク管理関連業務経験 ■保有資格 ・CISSP、IPA関連資格（基本情報、応用情報、情報処理安全確保支援士など高度資格） 【フィットする人物像】 応募資格を

仕事内容リモートワークあり！【東証グロース上場／フレックス 週3在宅】＜年収700から750万＞経理プレイングマネージャー候補／管理部長へのキャリアパス 【求人のポイント】 ・東証グロース上場企業／年収700〜750万／昇給・賞与年4回 ・フレックス制（コアタイム11〜15時）×週2〜3日在宅勤務可 ・上場企業経理の全領域に携わり、管理部長へのキャリアアップが可能 【 募集の背景 】 CFO（取締役）が新たに加わり、経理財務体制の再構築を進めています。業務委託メンバーと同等以上のスキルを持つ正社員を採用し、将来的には管理部長職を担えるリーダー候補として組織を強化することが目的です。 【 具体的な

仕事内容日本の資産運用を支える「管理のプロ」を目指す 銀行、保険会社、年金基金、運用会社などが運用する資産について、有価証券の売買が成立した後の「決済、残高管理、配当金・利金の受け入れ、運用状況の報告」などを担うのが、資産管理専門の信託銀行です。 日本マスタートラスト信託銀行は、国内外の金融機関や運用会社、証券会社、決済機関などと連携し、金融取引が安全かつ正確に完了するための仕組みを支えています。 当社では、資産管理に関する実務を担うだけでなく、日々の業務から課題を見つけ、業務フローの見直しやシステム化、関係部署との調整を通じて、お客様へ更なる付加価値の提供ができる人材を求めています。 担当する業務内

仕事内容リモートワークあり！【IPO準備フェーズ／フレックス】＜年収600から840万＞経理マネージャー候補／週2から3日リモート可／時短相談可 【求人のポイント】 ・IPO準備フェーズのスタートアップ／年収600〜840万円 ・フレックス制度あり／週2〜3日リモートワーク可／時短勤務相談可 ・経理体制の設計・改善まで裁量を持って関与できるポジション 【 募集の背景 】 経理部門の人手不足が続いており、早急な体制強化が急務となっています。経理業務全般を安定して運営できる体制を構築するため、マネージャーポジションの採用を優先的に進めています。 【 具体的な業務内容 】 ライフスタイルD2Cブランド

仕事内容コムテック株式会社 【小田原】インサイドセールス◆アパレル・保険業界など異業種出身者活躍！◆土日祝休／内勤◆研修充実◎ 【仕事内容】 【小田原】インサイドセールス◆アパレル・保険業界など異業種出身者活躍！◆土日祝休／内勤◆研修充実◎ 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎からインサイドセールスへ挑戦！研修制度充実／若手活躍】 ●小田原にてインサイドセールスとして腰を据えて働くことができます！ ●前職経験は販売員の方でも営業の方でも大歓迎です。入社後の研修制度も充実しております。 ●残業時間は月平均10時間と非常に働きやすい環境です。また、育休産休復帰率100%となっており、将来的なライフプラ

仕事内容リモートワークあり！【東証プライム上場／美容No 1メディア】＜年収700から1000万＞経理スペシャリスト／フルフレックス／週3リモート可 【求人のポイント】 ・東証プライム上場／連結売上高680億円超の美容プラットフォーム企業 ・年収700〜1000万円／賞与年2回／フルフレックス（コアタイムなし） ・週3日リモート可／連結決算・開示・管理会計まで幅広く経験できる環境 【 募集の背景 】 アイスタイルは国内外6か国・連結約20社にまで成長し、事業拡大を続けています。グループ全体の飛躍的な成長を支えるコーポレート基盤強化のため、会計のスペシャリストを増員募集しています。将来的には組織を牽

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験6年目以上の方 ・事業会社でのM&A企画推進部門での業務経験、コンサルティング会社でのM&Aプロジェクトへの参画経験、M&A専門会社でのご経験 【職種名】 M&A・提携戦略担当【大手×安定基盤／キャリアパス多様／福利厚生◎】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・M&Aの企画・推進・管理（PMI） ・他社協業・アライアンス（パートナー企業との交渉・窓口） ・健康増進・医療・介護・保育・事業の全体に横ぐしを通して事業シナジーの最大化を図っていきます。 ■キャリアパス ヘルスケア・ライフサポート・イノベーション事業領域（国内保険事業とのシナジー創出含む）を

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ご応募時点で社会人年次6年目以上の方 ■以下（1）～（3）のいずれかの要件に該当する方 （1）事業会社やコンサルティング会社におけるセキュリティ関連・システムリスク管理関連業務経験 （2）セキュリティエンジニアのご経験があり、上流工程（セキュリティ企画/全社推進/社内外調整等）に関わっていきたい方 （3）ネットワークおよびシステム基盤の構築・運用管理の経験 [歓迎] ■金融業界におけるセキュリティ関連・システムリスク管理関連業務経験 ■保有資格 ・CISSP、IPA関連資格（基本情報、応用情報、情報処理安全確保支援士など高度資格） 【フィットする人物像】 応募資格をご

仕事内容【SHIRO／週休2.5日制】＜年収600〜800万＞知的財産・法務／社長室直属／オーガニック美容品メーカー シロは「自然が育んだ素材の力を最大限に引き出す」という想いを掲げ、廃棄・B品素材を活用した製品づくりやパッケージレス展開など、持続可能な社会への貢献を実践するオーガニック美容品メーカーです。1989年の創業以来、美容品にとどまらず食品製造・カフェ・ビューティーサロンなど多角的にブランドを展開し、独立系メーカーとして革新的な商品開発を続けています。 【ミッション・採用背景】 同社は現在、海外展開を積極的に推進しており、それに伴いブランドの知的財産侵害リスクが拡大することが見込まれてい

仕事内容【インバウンドHRテック／成長中ベンチャー】財務経理メンバー／公認会計士直下でスキルアップ／年収400から500万 【求人のポイント】 ・公認会計士の執行役員直下で経理・財務・管理会計の3領域を経験 ・住宅手当（上限5.5万円）・退職金制度・外部研修など充実した福利厚生 ・平均年齢27歳／20代管理職複数名在籍のエネルギッシュな組織 【 募集の背景 】 組織戦略として部署間ローテーションを実施予定のため、経理部門の後任メンバーを募集しています。将来的にジェネラリストとして活躍できる若手人材の採用を進めています。 【 具体的な業務内容 】 インバウンド（食・宿泊）領域に特化したHRテックベ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験14年目以上の方 ・ビジネスレベルでの英語力があること ・公認内部監査人（CIA）資格所得者 ・海外グループ会社の管理実務または内部監査・外部監査実務経験 【職種名】 海外グループ会社監査【課長クラス】【大手×安定基盤／キャリアパス多様／福利厚生◎】 【仕事内容】 同社の海外グループ会社に対するモニタリング・リスクアセスメント運営、監査の企画・実行、ならびに日本生命グループ全体の監査態勢高度化に向けた企画・指導等をご担当頂きます。 ・海外グループ会社全体のリスク状況を俯瞰し、先回りで課題を抽出・可視化するモニタリング・リスクアセスメント運営の中核を担当。グ