入浴介助 - 愛媛県松山市 の求人・転職・中途採用正社員

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介護職 介護福祉士 特別養護老人ホーム

社会福祉法人道真会 特別養護老人ホーム幸富久荘

  • 松山市 富久町 / 余戸駅 徒歩約12分

  • 月給19.1万円〜22.1万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 夜勤なし
  • 扶養控除内OK
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業なし
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 面接なし
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ
  • アットホーム

仕事内容松山市/特別養護老人ホーム/正社員/介護職/賞与4.0ヵ月以上/各種手当あり!/6051_231681 特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 人間関係が非常に良いアットホームな施設です。 資格取得制度も有りますので、これから介護を始めたい方にぴったりの職場です! 指導も丁寧ですので、ブランクのある方も安心して働けます。 各種手当や保険も完備、賞与も昇給もあるので働

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介護職 介護福祉士 グループホーム

社会福祉法人愛隣園 グループホームホームガリラヤ久米

  • 松山市

  • 月給23.5万円〜29.4万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 夜勤
  • 残業なし
  • 夜勤なし
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 面接なし
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ
  • 資格不問

仕事内容社会福祉法人が運営するグループホーム!調理業務なし!賞与3.2ヵ月以上!/6051_218307 グループホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴・特浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) おすすめポイント ・資格はあるけど実務経験のない方も大歓迎! ・しっかりとした研修があるので心配はいりません。 ・グループホームで調理業務なし!利用者様のケアに力を入れてます。 ・未経験の方やブランクある方もOK ・各種手当も充実しているので働き甲斐

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介護士/介護老人保健施設/正社員/賞与あり/松山市

支部愛媛県済生会にぎたつ苑

  • 松山市 山西町

  • 月給18.8万円〜21万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 夜勤
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • オープニングスタッフ
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設にて介護業務全般 ①入浴介助:入浴時における衣類の着脱支援、洗髪、洗顔、体洗いの補助を提供。 ②食事介助:食事摂取の支援、声掛け、見守り、食事の配膳などを行い、食事時間をサポート。 ③トイレ介助:トイレへの誘導、トイレでの見守り、必要に応じておむつの交換を行う。 ④服薬サポート:入居者が必要な薬物を適切に服用できるよう支援し、薬物管理を行う。 ⑤入居者とのコミュニケーション:会話や聴き手としての役割を果たし、入居者との信頼関係を築く。 ⑥環境整備:居室内の清掃や共用スペースの整備、安全な環境を維持。 ⑦介護記録の記入と報告:入居者の健康状態や日常の出来事を記録し

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