兵庫県の保育士 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容企業主導型保育園保育士正社員｜日勤・保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円〜280,000円 資格手当20,000円 処遇改善手当27,000円〜47,000円 朝夕手当13,000円 賞与2回（賞与【カ月分】3ヵ月） 昇給有 【勤務時間】 シフト制（

仕事内容児童発達支援事業 子供の支援 支援記録作成 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容小規模保育園（０歳児～２歳児）保育士業務 【変更の範囲：なし】

仕事内容【仕事内容】 子どもたちの年齢に応じた日常生活の支援 年間を通じた様々な児童行事の企画・運営 ※管理宿直職員を数人配置 従事すべき業務の変更の範囲：あり（法人が定める業務） 就業場所の変更の範囲：あり（法人内別施設へ異動の可能性あり） 【給与】 月給200,083円 月給200,083円～304,789円 給与内訳 ・基本給 176,883円～281,589円 ・業務手当 9,200円 ・処遇改善手当 5000円 ・処遇改善特例手当 9,000円 賞与 年3回、4.2ヶ月分（前年度実績） 昇給あり 2,332円～17,490円/月（前年度実績） 宿直手当 4,000円/回 住宅手当 5割

仕事内容【アピールポイント】 保育士／兵庫県／月給432,000~円／昇給制度あり／役職手当あり／社会保険完備／1095853 【仕事内容】 保育園/こども園の運営管理、園長の補佐、園長不在時の代行、職員マネジメント、子どもとのふれあい、保護者とのコミュニケーション等 ～関西エリアにて新規開園を続けており日々成長中／管理職としてマネジメント経験を活かせる／社会貢献性の高い仕事～ ■職務内容： ・園児とのふれあい ・園長と共同しての保育園経営全般 ・行政対応 ・職員のマネジメント管理 ・保護者へのあいさつや連絡 ■保育園について： ＜1日の流れ 例＞ 9時出社⇒9時30分園児のお出迎え⇒事務作業

仕事内容仕事内容：・子ども達一人ひとりの支援サービスの提案・準備・実施・送迎・記録など ・放課後等デイサービスのプログラム企画・運営 （紙工作、外遊び、学習指導、応用行動分析に基づいた療育、感覚統合など） ブランクのある方や障害のあるお子様への支援が初めての方でも、スタッフ研修が充実していますので安心して支援にあたることができます。 PR：・子供達にとって「訓練」する場所ではなく「楽しい遊び」の場でありたい ・「嫌な事をする、出来ないことを出来るようにする」のではなく「楽しいからやりたい、好きな事だから頑張りたい」 ・「ダメだよ」ではなく、「こうしようね」と肯定的に話をする 「危ないからやめよう

仕事内容※認可保育園での保育業務になります。 ・０歳児から就学前の園児１００名への保育業務 ・保育記録、行事担当、保護者対応など （保育記録はアプリやＰＣでの記入になります。） ・業務内容 ［雇用直後］保育園・認定こども園での保育業務 ［変更の範囲］法人内のすべての業務

仕事内容〇７０名程度の園児を１８名の保育士で保育しています。 〇最初は 複数担任のクラスの担任として保育をしていただきます 。 〇ブランクのある方もご相談ください。 〇月に一度、職員会議と園内研修を実施します。園内研修は外部研 修報告や保育内容の振り返り、不適切保育や暴力（性暴力含）根絶 に向けての研修を行っています。 【変更範囲：なし】 ◆採用日等に関しては相談可です。

仕事内容【仕事内容】 新規オープン オープン3年以内 発達支援事業所における療育業務 ※送迎含む 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 【給与】 月給220,000円 月給220,000円～250,000円 固定残業代なし 交通費あり 試用期間1～3ヶ月（条件変更なし） 【勤務地】 兵庫県神戸市北区内 【応募資格】 自動車運転免許 保育士 普通自動車運転免許 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【採用予定人数】 2人 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募

仕事内容【仕事内容】 新規オープン オープン3年以内 ▼実際に何をするの？ 児童発達支援・放課後等デイサービスにて、 ・発達に課題を持った1歳~6歳の未就学児 （→児童発達支援） ・発達に課題を持った7歳以上の就学児 （→放課後等デイサービス） の子どもたちを対象に、 活動サポートを行っていただきます。 ▼とあるスタッフの一日に密着！ 児童発達支援（未就学児） ・9:00：出勤、環境整備 ・14:00～：送迎 ・15:00～：主活動 ・17:00～：送迎 ・17:30～：掃除や翌日準備、退勤 【給与】 月給240,000円 月給240,000円～370,000円 試用期間6か月間 ※試用期間中の

仕事内容保育業務 変更の範囲：変更なし