大分県の新規事業立ち上げの求人・仕事・採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 当社は製麺業を軸にした九州を代表する食品メーカーとして成長するため、現在のラーメン店、製麺・卸業をベースに多角的に新しいビジネスへの挑戦をしています。 私たちの活躍の場である九州に長く愛され、根付いた飲食店や加工品製造業者が後継者不在等で消えつつあります。 そこでヤマナミ麺芸社がその味と食文化を受継ぎ、更に成長させ、販路拡大や新業態の開発に繋げるビジネスを立案、実行していただく方を募集します。 （具体的な業務） ・九州の食文化に関するマーケットリサーチ ・対象企業の探索・提案・条件交渉 ・事業承継/提携による新規ビジネスの立案/成長戦略の策定 ・外部顧問と連

仕事内容株式会社ＮＯＤＩＡ 【フルリモート】HRテック新規事業開発◇0→1立ち上げ～事業成長／経営直下で新たな市場創出を推進 【仕事内容】 【フルリモート】HRテック新規事業開発◇0→1立ち上げ～事業成長／経営直下で新たな市場創出を推進 【具体的な仕事内容】 ～HRテック領域で新たな市場創出に挑戦／事業企画からグロースまで一気通貫で担当／将来の事業責任者候補～ ◎経営直下で事業づくりの中核を担える ◎新規事業の立ち上げからグロースまで一気通貫で担当 ◎将来の事業責任者・経営幹部を目指せる環境 ■業務内容： 新規HRプロダクトの立ち上げから既存プロダクトであるINTERVIAのグロースまで、事

仕事内容株式会社トライグループ 未経験OK！【管理スタッフ（事務・企画など）】☆年休120日以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【授業ではなく、生徒を支える｜入社後1～2カ月の研修でイチから成長】◆事務・企画・広報・マーケなど「個別教室のトライ」の教務事務を担当します。【はじめは以下業務を担当】 ◆授業の日程調整 ◆学習プランの立案・学習相談 ◆生徒管理・フォロー 【慣れてきたら運営全般もお任せ】 ◆教室運営の広報・事務・企画・マーケ ◆入会希望者や保護者からの問い合わせ対応・サービス説明 ◆

仕事内容【仕事内容】 新規開設！こどもの育ちに寄り添う療育 この求人のポイント！ ●オープニング！新規事業所の立ち上げ・仕組みづくりに参加！ ●大分県日田市内の同業種の中で比較的高い給与水準を設定！ ●残業月平均0〜10時間！シフト制で無理のない安定勤務！ ●母体は社会福祉法人！充実の特別休暇や託児所等、福利厚生満載！ 【業務内容】 ▽新規開設する「こども発達支援 こころわ」にて、児童指導員業務全般をお任せします こども一人ひとりの「好きを見つける 得意を伸ばす」という想いを大切にしながら、 それぞれに合わせた丁寧な療育支援や安心して過ごせる居場所づくり、持続的な発達支援体制の構築を進めていきま

仕事内容【応募資格】 [必須] ・3年以上のコンサルティング経験（管理職以上は必須） ・新規事業立ち上げ経験 ・DX推進経験 ・メンバー育成経験 【職種名】 【東証プライム上場／フルリモートワーク可】経営コンサルタント～マネージャー（候補） 【仕事内容】 多様な業界（流通・小売、消費財、食品・飲料、化粧品、自動車、電子機器、ヘルスケア、人材派遣業界など）のクライアント向けに経営コンサルティングサービスを提供 ◆部門概要 グループの戦略部門に参画いただきます。 グループの技術基盤、顧客基盤、人財基盤、経営基盤を活用し、戦略・経営コンサルティング事業を行います。30年培ったデジタルの技術力を最大限生かし、

仕事内容新規指定事業所の立ち上げメンバーとして、弊社事業所を中心とし た福祉用具貸与・販売業務全般に携わっていただきます。 ※無資格の方もご相談ください。 入社後研修を受け資格取得していただきます。 ・利用者様への福祉用具の選定・提案 ・納品、設置、使用方法の説明 ・ケアマネジャー等との連携 ・モニタリングおよび計画書作成 ・記録・請求などの事務業務 【変更範囲：会社の定める職種、事業所】

仕事内容株式会社アバージェンス 経営コンサルタント◆未経験・第二新卒OK/MR経験を活かせる/最短キャリアアップ 【仕事内容】 経営コンサルタント◆未経験・第二新卒OK/MR経験を活かせる/最短キャリアアップ 【具体的な仕事内容】 NECなど大手企業案件多数／売上1000億円超企業の変革支援／新規事業立ち上げ支援／コンサル未経験歓迎／最短7カ月でマネージャー昇格実績／実行支援型コンサルティング MRとして培った課題発見力や関係構築力を活かし、クライアント企業の経営変革を支援いただきます。 ■業務の魅力 中小企業向け案件が中心のコンサルファームとは異なり、大手企業の経営変革や新規事業立ち上げに

仕事内容観光業界の未来をつくる急成長メディア！新しい挑戦を続ける自由でフラットな職場で、あなたの企画力を存分に発揮しよう。 観光業界の人手不足解消とサービス拡大のため、新規事業の推進メンバーを増員。 既存サービスの成長加速、新規サービスの立ち上げ、プロジェクト推進を担っていただきます。 目指せ、観光業ナンバーワン求人メディア！ あなたのミッションは、業界最大級の求人サイトを“次の成長ステージ”へ導くこと。 新規事業やサービス企画を通して、お客様の採用成功と観光業界全体の発展を加速させていきます。 担当業務（一例） 新規事業企画・推進（サービス設計、ビジネスモデル構築） メディア運営・KPI管理・収支

仕事内容【応募資格】 [必須] ・CA/RA経験3年以上 ・2名以上のマネジメント経験2年以上 [歓迎] ・人材業界での業務経験 ・IT/デジタル領域においての新規事業立ち上げ責任者、もしくはマネージャーのご経験 ・IT/デジタル領域においてのサービスプロダクトのオーナーのご経験 ・レガシー産業など重厚長大な顧客への営業経験 ・SMB向けB2B SaaSの営業経験 【フィットする人物像】 ・ラストマンシップの精神 ・結果を出すプロセスを楽しめる方 ・サービスを成功裏に終えるのためにあらゆる課題を発見し、解決していく能力 【職種名】 ■年収600万円～■拠点責任者候補＜全国募集／立ち上げをお任せ／未開拓

仕事内容由布市のコミュニティＦＭのマネージャ―候補として、 既存のラジオ事業の運営管理及び事業成長を牽引して いただきます。 主な業務は、放送事業の収支、コスト管理、数値分析、 新規事業（他分野での売上、利益創出）の企画立ち上げ 運用、組織マネジメント及び経営陣との連携 ラジオ好きでありつつも、あくまでも一企業として 確実に利益を追求できるビジネス感覚を求めています。 少数精鋭だからこそ、実務現場での権限と責任を持ち、 収益モデル構築に挑む事ができる環境です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【キャリア採用】週休3日制選択可！ブランクOK！また登録販売者にて働きませんか？ U・Iターン大歓迎！登録販売者として九州で働ける！大手ドラックストアならではの福利厚生や賞与も魅力！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～300,000円 ○未経験者 月給180,000円以上 〇経験者 月給200,000円～300,000円 ※上記をベースに経験資格考慮 賞与(年2回昨年度実績4.5カ月) ＋ 各種手当 (下記 福利厚生欄参照) 経験・スキルに考慮して加給・優遇。 「登録販売者資格あり＋実務経験あり(管理者要件を満たした方)」 の場合は、月給20万円

仕事内容【応募資格】 [必須] 自動車アフターマーケット業界（中古車販売、自動車整備、自動車部品・用品、自動車オークション、中古車輸出等）に従事した経験がある方 [歓迎] 自動車整備士のご経験 自動車パーツ、用品の販売経験 新規事業やプロジェクトの立ち上げ経験 【フィットする人物像】 誠実であり顧客との関係を構築できる方 待ちではなく能動的に顧客に提案し、販売増につなげられる方 自己管理ができる方 【職種名】 【代理店営業・アカウント営業】自動車×SAASで業界初！事業拡大で海外展開へ 【仕事内容】 弊社サービス・プロダクトの拡販および拡販するための仕組みづくりをお任せします。 代理店に対する拡販や新

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ソフトウェア開発における実装経験 ・事業・顧客側との協働による要求整理・仕様化経験 ・業務要件に基づくシステム設計経験 ・下記いずれかの実務上での活用経験 ‐数理最適化 ‐機械学習 ‐シミュレーション ・学士号 ・流暢な日本語力 [歓迎] ・開発チームの技術リード経験 ・インフラ・産業領域における実務経験/知見 ・高度アルゴリズムや最適化手法の実装経験 （組み合わせ最適化、ヒューリスティック等） ・競技プログラミングでの活動経験 ・新規サービス/事業の立ち上げ経験 ・数理系分野の学術的バックグラウンドまたは関連資格 【職種名】 Forward Deployed

仕事内容掲載期間：09/08（火）～10/07（水） マツモトキヨシ フレスポ中津北店 【登録販売経験者優遇！】年間休日120日！週休3日制選択可！有給も柔軟に取れますよ♪ 正社員 登録販売者の経験を活かせる！カウンセリング業務メインの大手ドラックストアでの募集！福利厚生も充実！ ★明確な評価基準 「この業務ができれば、等級を上げます」というように、 キャリアUPに向けた評価基準はかなり明確化されている職場です。 等級が上がれば給与・賞与のベースもアップします。 早くて3～4年で店長になることも可能！ ★キャリアプランも充実！ SV・バイヤーやマネージャーなど様々な選択肢が用意されています。

仕事内容エンジョイワークスは、社内の部署横断で取り組んでいる「TOJIHAUS」プロジェクトで一緒に働く仲間を募集しています。TOJIHAUSは、大分県別府市で展開する、空き家を再生した中長期滞在向けの宿泊施設。私たちは、単なる1棟のリノベーションにとどまらず、地域に点在する空き家をエリア全体で連動させて再生し、まち全体の価値を高めるプロジェクトを展開しています。 現在、2棟の「TOJIHAUS」が稼働中、この7月には3棟目が開業予定です。そのTOJIHAUSを支える現地スタッフを募集。空き家の面的再生を通して、別府からこれからの「暮らし方」を提案していく。そんな私たちの想いに共感し、TOJIHAU

仕事内容掲載期間：09/08（火）～10/07（水） マツモトキヨシ パークプレイス大分店 【キャリア採用】週休3日制選択可！ブランクOK！また登録販売者にて働きませんか？ 正社員 U・Iターン大歓迎！登録販売者として九州で働ける！大手ドラックストアならではの福利厚生や賞与も魅力！ ★明確な評価基準 「この業務ができれば、等級を上げます」というように、 キャリアUPに向けた評価基準はかなり明確化されている職場です。 等級が上がれば給与・賞与のベースもアップします。 早くて3～4年で店長になることも可能！ ★キャリアプランも充実！ SV・バイヤーやマネージャーなど様々な選択肢が用意されています。

仕事内容ナショナルチェーン しゃぶしゃぶ温野菜のホールスタッフとしてご活躍いただきます。まずは接客を通してお店の雰囲気や業務に慣れるところからスタート。６ヶ月～３年後には店長となり、売上管理やスタッフの管理をお任せします。 また、焼き肉店、かき氷店などの出店を計画しております。 新規店舗、事業の立ち上げ等チャレンジ精神にあふれる方、 会社と共に一緒に成長してくれるビジネスパートナー募集中です。

仕事内容掲載期間：09/08（火）～10/07（水） マツモトキヨシ 花高松店 残業ほぼナシ！週休3日制選択可！年間休日120日賞与4.5ヶ月分！経験アリで好待遇に！ 正社員 早期キャリアUP！3～4年で店長に！登録販売者の資格を生かせる職場です！賞与年2回昨年度支給4.5ヶ月分！ ★明確な評価基準 「この業務ができれば、等級を上げます」というように、 キャリアUPに向けた評価基準はかなり明確化されている職場です。 等級が上がれば給与・賞与のベースもアップします。 早くて3～4年で店長になることも可能！ ★キャリアプランも充実！ SV・バイヤーやマネージャーなど様々な選択肢が用意されています。

仕事内容<年商100億規模のメガベンチャー> ■2030年までに年商1,000億目指し、新規事業多数立ち上げ急速拡大中 ■社員の成長は、よりワクワクする世界をクライアント様と一緒に描き、 期待に応え続けます。 顧客企業様のSNSアカウント(主にInstagram)の運用代行業務を行っております。 SNSアカウントの投稿の作成等に関するディレクション業務を中心に下記のような業務をご担当いただきます。 【具体的業務内容】 ■顧客企業様との継続的な関係性の構築 ■顧客企業様とのSNS運用方針に関するヒアリング ■顧客企業様とのSNS投稿内容に関する擦り合わせ ■SNS運用方針及び投稿内容に関する提

仕事内容【登録販売経験者優遇！】年間休日120日！週休3日制選択可！有給も柔軟に取れますよ♪ 登録販売者の経験を活かせる！カウンセリング業務メインの大手ドラックストアでの募集！福利厚生も充実！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～300,000円 ○未経験者 月給180,000円以上 〇経験者 月給200,000円～300,000円 ※上記をベースに経験資格考慮 賞与(年2回昨年度実績4.5カ月) ＋ 各種手当 (下記 福利厚生欄参照) 経験・スキルに考慮して加給・優遇。 「登録販売者資格あり＋実務経験あり(管理者要件を満たした方)」 の場合は、月給20万