作業療法士 - 港南台駅 の求人・仕事・採用

仕事内容成長意欲が高く実現に向け積極的に動ける方を求めます！『naluこうなん訪問看護ステーション』の作業療法士の求人☆土日祝日は休日♪ ◆募集職種 作業療法士 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給375,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 駐車場代・ガソリン代手当:自家用車通勤 公共交通機関通勤:定期代全額支給 訪問手当:月100件以上の訪問：1件2,000円/時 休日手当:1件：4,600円/時 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：作業療法士 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 港南台駅から0.5km 洋光台駅から1.7

仕事内容駅チカ徒歩7分でマイカー通勤もOK！福利厚生充実☆土日祝休み♪時短勤務制度があるので子育てとの両立も可能です◎ ●ご利用者様のお宅へ車（バイクも可）で訪問して頂き、日常生活動作訓練などのリハビリテーションを行って頂きます。 ●事務所に戻ってからは報告書等の事務作業もお願いします。 ●入職後は先輩と一緒に同行訪問をしていただき、自信がついたら独り立ちになりますので、訪問未経験の方やブランクのある方も安心してご応募ください☆ アドバイザーより ケアーズ港南台訪問看護リハビリステーションは、JR京浜東北線「港南台駅」から徒歩7分ほどのところにあります。時短勤務（9時～16時）の制度があり、こ

仕事内容【仕事内容】 JR根岸線港南台駅から徒歩圏内☆車通勤可♪賞与年3回♪幅広いスタッフが活躍中★ ●デイサービスのほかに有料老人ホームと居宅介護支援事業所の3事業所が同施設内にあります♪ ●地域の高齢者の方のトータル的な介護サービスを提供できる施設です♪ ●東証2部上場企業が運営しているので神奈川県内に複数の事業所がございます。 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給260,60

仕事内容【仕事内容】 年間休日120日☆プライベートも充実のメリハリ勤務が可能です♪ 港南台駅から横浜方面へ徒歩3分♪遠方にお住まいの方には寮もご用意していますのでご相談ください!!託児所完備で子育て中の方も安心して働ける環境を整えています☆ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給238,420円〜258,000円 月給(専門卒・経験5年)238,420円～ 月給(大学卒・経験5年

勤務時間週1日～OK！ 残業ほぼなし！ シフト制 平日13:00～19:00、 学校休校日11:00～19:00の間で1日4時間以上

仕事内容 【小規模×一軒家】未経験OK｜子ども一人ひとりにじっくり寄り添えるアットホームな放課後等デイ 交通費全額支給｜1日4時間～OK｜入社時期相談可WEBカジュアル面談OK 見学歓迎 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 放課後等デイサービスにおける業務全般 資格: 作業療法士の資格をお持ちの方 64歳以下（65歳定年制） 勤務時間: 週1日～OK！ 残業ほぼなし！ シフト制 平日13:00～19:00、 学校休校日11:00～19:00の間で1日4時間以上 休日・休暇: シフト制 夏季・年末年始休暇 福利厚生: 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ※加入保険は法定通り マ

仕事内容日曜固定休み◆放課後等デイサービスのお仕事です＠横浜市港南区 【おすすめポイント】 4週8休以上シフト制/未経験歓迎/公共交通機関の便が良い/昇給あり/車通勤可 【おすすめコメント】 ▼関連事業所を複数持つ大きな法人です！ 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会社エス・エム・エス運営/PTOTST業界専門転職サービス) ご応募いただいた後にキャリアパートナーからご連絡いたします。 募集状況や職場の雰囲気や評判など、記載できていない情報もお伝え可能です。ぜひ気軽にご応募ください！ 似た条件の求人、ハローワーク非掲載求人もサイトで掲載しております。ご参照ください。

仕事内容利用者様のご自宅におけるリハビリテーション業務全般 身体機能評価、およびリハビリテーション計画の作成・実施 ご家族への指導、助言 記録および関連書類の作成 社用車による訪問 カンファレンス、会議等への参加 ※訪問エリア:事業所より概ね5km圏内(社用車を使用) ＜おすすめポイント＞ 【高収入＆充実した福利厚生が魅力の正社員OT求人】 ・作業療法士の国家資格を活かせる訪問リハビリで、月給37.5万円以上！臨床経験5年以上なら年収500万円も目指せます。 ・完全週休2日制の土日祝休みでワークライフバランスが取れ、休日手当や訪問手当も充実！プライベートも大切に働けます。 ・社会保険完備に加え

仕事内容★WEB面接対応可★一軒家の放課後等デイサービス★専門性を活かせる場面がたくさんあります！【未経験OK！交通費全額支給！入社時期相談可◎来春入社もOKです！】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの作業療法士業務 【施設概要】 対象：発達障がいをもつ就学児童 利用定員：10名 受入年齢：6歳（小学校1年生）～18歳 職員体制：子供2.3人に対して大人1人 【業務内容】 発達障がいのある就学児童向けの運動療育、支援、送迎 【応募要件】 作業療法士資格 普通自動車免許

仕事内容【仕事内容】 駅チカ徒歩7分でマイカー通勤もOK！福利厚生充実☆土日祝休み♪時短勤務制度があるので子育てとの両立も可能です◎ ●ご利用者様のお宅へ車（バイクも可）で訪問して頂き、日常生活動作訓練などのリハビリテーションを行って頂きます。 ●事務所に戻ってからは報告書等の事務作業もお願いします。 ●入職後は先輩と一緒に同行訪問をしていただき、自信がついたら独り立ちになりますので、訪問未経験の方やブランクのある方も安心してご応募ください☆ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたしま

仕事内容障がいのある子どもたちに対して、機能訓練などを中心に支援します。 ・支援計画作成のプロセスに参加 ・機能訓練、個別活動、集団活動などへの支援 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 【閑静な住宅街にある児童発達支援・放課後等デイサービス】 静かな住宅街の中にある一戸建てで、少し歩いたところには公園もある恵まれた環境の中にあります。 温かく見守ると同時にいろいろな課題や遊びを通して発達を促すよう活動しています。 ★はるプラス港南は、3クラスあり、クラス毎の定員10名にスタッフ5名程度の少人数型クラスで支援します。 ★保育士、児童指導員、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、心理士の在籍が

仕事内容モデル年収420万以上★入社祝い金・インセンティブあり★生活期リハの機能訓練指導員（作業療法士・港南台） 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 【食事・入浴介助なし】【夜勤なし】 病院退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメインです。 〈主な業務内容〉 ・集団リハビリ実施 体操指導など ・個別リハビリ実施 ウォーキングレッスンやADL訓練、油圧式マシンを使用 ・個別機能訓練計画書及び運動器機能向上計画書作成 ・初回利用のご利用者さまの初期評価 ・見学対応 ・利用者様の送迎 など 施設長を兼務した場合は、上記内容に加え、職員のマネジメント・施設運営をお願いします。 〈未経験・

仕事内容施設内におけるリハビリテーション業務 ※将来的に在宅リハビリに携わっていただく可能性がございます。別の職員さんと同行となるため運転免許は必須ではございません ＜おすすめポイント＞ 【働きやすさ抜群！港南あおぞらの作業療法士正社員募集】 ・月給23万7千円スタート、賞与年2回・3か月分支給で安定収入が叶います！介護老人保健施設でのリハビリ業務が中心です。 ・残業ほぼなし＆4週8休制でプライベートも充実。産休育休取得実績もあり長く安心して働ける環境です！ ・社員食堂完備（1食400円）で昼食も楽しみながら、アットホームな雰囲気の中チームワーク良く働けますよ！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険完

勤務時間9:00~13:00のうち、3~4時間 13:00~18:00のうち、4~5時間

仕事内容身体的な障がいや運動面で課題のある子どもたちを中心に、機能訓練などを中心に支援します。 ・支援計画作成のプロセスに参加 ・機能訓練、個別活動、集団活動などへの支援 ＜おすすめポイント＞ 【週1日～勤務OK！充実の研修と福利厚生が魅力の放課後等デイサービス】 ・作業療法士の非常勤パート募集！時給1760円～で経験をしっかり考慮、交通費支給で安心して働けます。 ・身体的な障がいのある子どもたちの機能訓練をメインに支援、未経験者も研修制度が充実しているので安心スタート！ ・完全週休2日制で土日休み、9時～18時の間で3～5時間勤務と柔軟なシフト設定が可能、プライベートも大切にできる職場です！

勤務時間(1)09:00～13:00(休憩なし) (2)13:00～16:30(休憩なし) ※勤務時間相談可 ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイのデイサービス/作業療法士求人】 充実な制度で働く方を大切にしています◎相談窓口もあり安心！シフト勤務で働きやすさ抜群の環境です。 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：作業療法士 【業務内容】： 【デイサービスの作業療法士】 主なお仕事:お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価/集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価/スタッフやご家族への動作介助の指導/福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 ・主婦・主夫活躍中 ・WワークOK ・時間・曜日応相談 ・扶養範囲内

仕事内容障がいのある子どもたちに対して、機能訓練などを中心に支援します。 ・支援計画作成のプロセスに参加 ・機能訓練、個別活動、集団活動などへの支援 ＜おすすめポイント＞ 【神奈川県横浜市で活躍！経験不問の作業療法士（OT）を募集!】 ・月給270,000円からの高待遇！さらに昇給制度もありますので、働きがいのある環境です！ ・子どもたちに対する耐性訓練や支援計画作成に関与し、その成長を間近で実感できます！ ・土日休みと通勤手当全額支給など働きやすさを追求！また、研修制度や資格取得支援制度を活用して、キャリアアップを目指せます！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険：完備（労災・雇用・健康・厚生） 賞与：年

仕事内容【基本は直行・直帰★】施設訪問のみ！一般宅への訪問はありません★リハビリスタッフ（エリア担当）の募集！国内外に450以上の事業所を展開する「創生会グループ」の一員／有休取得率90％以上！家庭やプライベートも充実した働き方が可能です♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 訪問看護事業所 訪問リハリーダー（PT・OT/ホスピス担当） 創生会グループでは首都圏を中心に複数のホスピス事業を立ち上げております。 神奈川県川崎市の訪問看護事業所を拠点としてグループ内の複数施設（通勤可能範囲）へ訪問して頂きます。空調の効いた

仕事内容利用者様の在宅生活を維持するための運動リハビリを考案、介護職と協力して実施。 アセスメント、モニタリングの実施 ＜おすすめポイント＞ 【横浜市で高給与も叶う訪問リハビリ正社員募集】 ・作業療法士（OT）資格を活かし、完全週休2日制で土日祝休み！ワークライフバランスを大切にしたい方にぴったりです！ ・月給30万円～35.5万円＋賞与年2回、昇給もあり安定収入を実現。経験不問で安心してスタートできます！ ・訪問リハビリならではの運動リハビリを実施し、電動自転車で快適に移動。駅徒歩10分＆マイカー通勤OKで通勤もラクチンです！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健

仕事内容最寄駅から徒歩7分の駅チカ病院◎年間休日122日☆幅広い経験を積みたい方にもおすすめ！ ●外来、入院患者様に対するリハビリテーション計画の作成と実施をお願いします。呼吸器リハにも携われるなど、幅広い経験を積めます。 ●スタッフさん同士の連携がしっかり取れているため、安心してお仕事をスタートできますよ☆ ●JR港南台駅から徒歩7分ほどと通勤しやすい立地にあります！ アドバイザーより 港南台病院は、84床を有する地域密着型のケアミックス病院です。週休2日制で年間休日は122日あり、お休みがしっかり取れるのでプライベートも充実させられます♪入職時期は相談可能ですので、すぐに入職できない方もお

仕事内容【仕事内容】 機能訓練 ・利用者さまの健康状態チェック ・パワーリハビリマシン補助 ・機能訓練（ゆったり体操、ボール体操、チューブ体操 etc） ・利用者さまへの整体の施術 ・利用者さまの送迎 等 【1日の流れ（午前・午後それぞれ3時間）】 ■送迎（利用者さまをご自宅までお迎えに上がります） ↓ ■健康チェック（血圧・脈拍・体温のチェック） ↓ ■ストレッチ・体操（健康運動実践指導者が考えるプログラムで、ストレッチ・体操を実施） ↓ ■岩盤足浴（冷えは万病のもと！まずは足から温めてケガの予防とリラックス） ↓ ■マシンリハビリ（ノンショックスペーサーで衝撃の少ないリハビリマシンを使用） ↓ ■

勤務時間8時00分～18時00分の時間の間の3時間以上 休憩は法定通り（6時間以上勤務で45分） 例 9:00～18:00（休憩60分） 9:00～12:00 （休憩なし） 13:00～18:00（休憩45分）

仕事内容病院退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメインです。 下記の内容から他スタッフと分担して取り組んでいただきます。 ・集団リハビリ実施（体操指導） ・個別リハビリ実施（ウォーキングレッスンやADL訓練、油圧式マシンを使用） ・個別機能訓練計画書及び運動器機能向上計画書作成 ・初回利用のご利用者さまの初期評価 ・見学対応 など